
服装生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理
岗位职责:
1. 负责车缝生产环节的组织与协调,确保生产进度按计划推进;
2. 指导并监督车缝作业人员依照工艺规范操作,保证产品品质达标;
3. 根据生产排程合理调配人力与设备资源,提升作业效率;
4. 参与车缝工艺优化及产能提升工作,协助完善生产流程;
5. 完成上级安排的其他相关生产管理工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通与协调能力,能够有效带领生产团队;
2. 熟悉车缝生产工艺,具备较强的现场管控经验;
3. 工作态度端正,能适应车间实际工作环境;
4. 具有较强的质量观念和团队协作意识;
5. 服从管理安排,具备一定的抗压能力和应变能力。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责
1.生产计划与执行
-根据车间制定的生产计划,科学安排班组人员配置,落实每日生产任务,确保订单按期交付。
-跟踪生产进度,监控产量完成情况,及时应对生产积压,协调物料、设备等资源保障流程顺畅。
2.质量管理与控制
-严格遵循工艺规范和质量标准,指导员工依据图纸及作业文件进行操作,保证线束产品满足客户要求。
-组织实施首件确认、过程巡检及成品验收,对不合格品进行记录、分析并推动整改,确保不良率处于可控水平。
3.人员管理与培训
-负责班组成员的出勤管理、绩效评定及日常行为规范监督,维持团队稳定运行。
-开展新员工岗位技能培训,提升多技能员工比例,并定期组织安全与质量意识培训活动。
4.设备与现场管理
-监督设备日常点检、维护保养及基础故障处理(如端子机、裁线机调试),保障设备稳定运转。
-推行5S管理要求,保持作业区域整洁有序,监督工具、物料定置存放及废弃物分类处置。
5.成本与安全管控
-汇总生产损耗数据(如线材、端子等),优化材料使用效率,减少资源浪费。
-落实安全生产制度,识别潜在风险,处理突发状况,保障人员与设备安全。
6.跨部门协作
-与品质、工程、仓储等部门保持沟通,反馈生产异常信息,提出工艺优化建议,促进问题有效闭环。
任职要求:
1、高中/中专学历以上,至少有2年以上线束企业管理经验,团队人数40-60人
2、工作认真负责,沟通能力强,能够与不同层级做有效沟通
3、管理文明有序,条理清楚
静电喷涂流水线长
6000-8000元/月
生产管理包吃月结
静电喷涂负责人(月入6000+)
30-50岁
岗位职责:
1、负责小型物料架、托盘、网箱等静电喷涂&喷粉工作(喷涂+烘烤流水线)
2、按工艺及生产厂长要求进行生产操作
3、要求会喷涂,熟练喷枪、喷粉调试,负责流水线保养工作
4、能安排流水线日常工作
5、负责中午午饭及加班情况下的晚饭
6、工资月结
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理生产计划管理安全管理
学历要求:
1. 大专及以上学历,管理、电子、机械等相关专业优先。
2. 具备2-3年制造业或生产相关领域工作经验。
能力要求:
3. 具备良好的团队领导力、沟通协调及组织规划能力,能够高效推动团队达成既定目标。
4. 熟悉生产运作流程,掌握质量控制方法(如QC七大手法)及现场管理工具(如5S/7S)。
5. 能熟练使用Office办公软件(如Excel),了解MES系统操作。
6. 责任心强,抗压性好,能适应生产管理节奏,具备快速发现并处理生产异常的能力。
7. 根据生产需要配合加班安排。
岗位职责:
1. 生产计划与执行:确保产品按时、按质、按量完成交付。负责将生产任务分解至个人,实时监控进度,并统筹协调物料、设备等资源保障生产顺利进行。
2. 质量与成本管控:对产品质量和物料使用成本负责。监督员工严格执行标准作业流程(SOP),及时处理品质异常,控制材料损耗。
3. 现场与人员管理:落实生产区域的5S/7S管理要求,保障作业安全。同时负责员工考勤、纪律管理、培训安排及日常事务管理。
4. 沟通与协作:承担上下级及跨部门间的信息传递与问题反馈,与质量、工程等部门保持有效协同。
5. 数据记录与报表:负责收集、整理和填报各类生产数据报表,包括产量、质量状况、人员考勤等信息。
注塑班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年高中注塑工艺
岗位职责:
负责注塑车间的日常生产运作,科学安排人员与设备,保障生产任务按计划顺利完成。
跟踪注塑工艺参数及产品品质,牵头处理生产过程中的突发异常并推动问题及时闭环。
执行车间5S管理规范,持续改进作业流程,提高生产效率与安全合规性。
开展班组技能培养与绩效评估,提升团队执行能力与协作氛围。
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专镜片眼镜生产
岗位职责:
1、统筹产线生产任务及日常运作的组织与协调;
2、依据生产计划制定具体实施方案,跟踪并推动各项生产目标的执行与达成;
3、针对生产过程中出现的问题,联合工程技术人员进行分析与优化,并持续跟进改进成效;
4、监督车间管理制度、作业规范等在实际工作中的落实情况;
5、对生产效率、品质表现及物料使用损耗等情况进行统计分析,针对未达标准项制定改善措施并验证实施效果;
6、指导并监管各层级生产人员作业行为,确保本区域生产秩序、纪律及5S管理的有效维持。
任职资格:
1、具备大专或以上学历;
2、了解镜片、镜架制造流程及相关工艺要求;
3、掌握5S管理、目视化管理、看板管理及物料损耗控制等现场管理方法。
生产组车间主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中质量管理现场管理设备管理
岗位职责:
1. 负责生产班组的日常管理,统筹团队作业以保障生产任务顺利完成;
2. 组织并调度班组成员开展生产工作,把控生产进度与操作规范执行情况;
3. 执行现场管理制度,涵盖安全生产、作业纪律、设备巡检及现场清洁卫生;
4. 管理班组人员出勤、工作效率统计及日常事务协调;
5. 保证生产数据真实准确录入,协助上级完成生产数据分析与优化工作。
任职要求:
1. 具备良好的组织与协调能力,能带领班组高效达成生产目标;
2. 了解生产现场基础管理流程,具备基本的质量控制与安全防范意识;
3. 工作态度严谨负责,能够适应生产车间环境并履行管理职责;
4. 拥有较强的沟通表达能力,可及时汇报并处理现场突发问题;
5. 有广告类企业车间管理工作经历者优先录用。
技工
7000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
生产操作工,熟悉设备操作并具备机修技能。
按时完成生产任务,执行日常设备保养及排除常见故障,确保生产流程顺畅运行。
生产计划主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专PMC管理生产物料管理MESPC生产计划MC物料管控
岗位职责:
1. 负责生产计划的统筹编制与实施,根据销售订单及产能情况,科学排产,跟进生产执行进度,及时应对生产异常,保障生产任务按期交付;
2. 主导物料需求的预测与管理,监控库存水平,优化库存配置,减少积压物料,控制库存成本;
3. 组织跨部门协作,联动生产、采购、仓储、销售等环节,打通流程堵点,确保业务高效衔接;
4. 定期汇总分析关键指标数据(如生产达成率、物料齐套率、库存周转天数等),识别运营问题并推动改善措施落地,持续提升流程运行效率
任职要求:
1. 具备扎实的生产计划管理、物料控制及异常响应能力,3年以上PMC管理经验,其中至少2年所属行业背景,熟悉制造企业PMC运作体系,有同行业经验者优先;
2. 具备良好的团队管理、沟通协调与抗压能力,责任心强,工作细致,具备较强的分析与问题解决能力,认同公司核心价值观;
3. 工作积极主动,勇于承担责任,具备协作精神和团队意识
(因应聘信息较多,有意者请直接发送最新简历附件,感谢配合)
制造业储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责:
1. 参与制造业相关事务,助力精密机械领域的持续进步
2. 配合团队成员协作,保障生产环节高效有序运行
3. 持续跟踪行业发展趋势,提升专业能力以应对工作变化
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作
2. 适应能力强,可快速融入多元化的团队工作环境
3. 拥有主动学习意识,持续改进工作方式以提升效能
工厂焊工20人以上
南通豪通恒力事业部招聘:低温钢组立装配工50人380-480二氧结构焊30人330-450,拍片焊工20人550-580,成熟打磨工30人300-340工资按月发放。整班组编制带班2万+绩效分红。联系电话:
A2货运司机社保
诚聘A2双驾司机工资面议路线:南通—佛山佛山—无锡—南通单边经停22000一个车三天一圈在南通休息180方2.中山石家庄四天一圈22000有经停要求:年纪不能超过50岁,提供有效三证,交管12123安全驾驶记录,有效体检报告,不能是。有快递经验联系电话:汪
转正保底9000叶片生产普工
9000-10000元/月
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测量主管全站仪安全员安全负责人栋号长放线员副测测量员
我司为大型建筑总包企业,主营住宅房建工程,长期稳定有在建项目,近期业务扩张、中标多个新项目,现急需补充以下岗位:1. 栋号长熟悉住宅全流程施工管理,能独立统筹现场进度、质量、安全、劳务协调,适配高要求地产项目管控模式。2. 安全员必须持有建筑施工C类安全证;持有注册安全工程师证书者优先录用,熟悉地产飞检、三方评估。3. 测量员招聘测量主管、副测、测量学徒,能熟练操作全站仪、水准仪,懂现场放线、复核及测量内业。项目背景与任职要求1. 合作甲方均为中海、华润、保利等地产,楼盘工期紧凑,质量、安全管控标准严苛,常态化三方飞检、综合评估,需要具备强抗压能力,能吃苦耐劳,适应工地驻场节奏;2. 年龄45周岁以内,服从公司统一项目调动;3. 现有在建项目分布:太原、西安、北京多地联系人刘经理:
(栋号长)技术员
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人全职
务栋号长岗位职责
1. 施工管理:落实栋号施工进度计划,统筹各班组工序衔接与交叉作业,保障施工有序推进,及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控:熟悉施工图纸与规范,做好班组技术交底;严格执行工序验收,把控关键施工环节质量,督促问题整改闭环。
3. 安全管理:开展班组安全交底与班前教育,每日排查现场安全隐患,制止违章作业,落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理:管理所辖劳务班组,统筹人员调配,协调班组间矛盾,监督班组出勤与施工效率,协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料:管控栋号材料使用,做好材料验收、限额领料,减少材料浪费,配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报:对接项目部、监理等各方,及时上报施工、质量、安全问题,执行项目部各项指令,完成交办的其他工作。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结
务栋号长岗位职责
1. 施工管理:落实栋号施工进度计划,统筹各班组工序衔接与交叉作业,保障施工有序推进,及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控:熟悉施工图纸与规范,做好班组技术交底;严格执行工序验收,把控关键施工环节质量,督促问题整改闭环。
3. 安全管理:开展班组安全交底与班前教育,每日排查现场安全隐患,制止违章作业,落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理:管理所辖劳务班组,统筹人员调配,协调班组间矛盾,监督班组出勤与施工效率,协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料:管控栋号材料使用,做好材料验收、限额领料,减少材料浪费,配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报:对接项目部、监理等各方,及时上报施工、质量、安全问题,执行项目部各项指令,完成交办的其他工作。
应届、往届毕业生(生产管理)
6000-9000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限本科服装生产
岗位职责:
1、按照部门领导要求,完成每日学习任务(贴合、工艺、纸样等);
2、按工艺要求进行学习生产操作;
3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格:
1、本科学历岁以上,接受应届生,(公司管理方向培养)。
2、男女不限,专业不限制;
3、吃苦耐劳,有责任心,接受到外派学习。
职位福利:五险、带薪年假、包住、包吃、加班补助
冰淇淋工厂生产负责人
1-1.1万元/月
车间主任月结3-5年大专生产主管有生产管理经验冰淇淋冷冻蔬果食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.根据公司整体规划制定生产排程,科学分配任务,保障产品按时交付。
2.监控生产工艺执行情况,确保产品品质稳定,参与工艺优化并为企业发展提供可行性建议。
3.协同采购部门完成设备及原材料的选型与评估。
4.搭建质量管理机制,监督生产过程质量表现,及时处理异常问题,统筹现场运作与人员管理。
5.负责团队日常管理,开展员工培训与绩效考核,推动积极向上的工作环境建设。
6.统计分析生产运营数据,支持管理决策输出,提出有效的流程改进建议。
任职要求:
1.大专及以上学历,食品类相关专业优先考虑。
2.具备3年以上冷冻饮品行业生产管理经验,有大型工厂工作背景者优先。
3.熟悉生产作业流程、质量管控标准及设备保养规范,具备良好的数据分析能力。
4.具备较强的组织协调、沟通表达和现场问题应对能力,责任心强,关注行业发展趋势。
膜电极催化剂研发工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料化工产品能源化工产品材料研发
岗位职责:
1、依据膜电解研发工艺目标,规划改性技术路径,设计实验方案,搭建实验平台并实施实验操作。
2、承担离子交换膜的改性研发、技术性能评估及相关测试工作。
3、关注并分析本领域内新技术、新产品的进展情况。
岗位要求:
1、本科及以上学历,高分子材料、化学、材料化学、电化学或化工等相关专业;硕士、博士优先考虑
2、具备3年以上相关工作经验;应届毕业生需在校期间参与过相关课题或项目实践
3、熟练掌握有机高分子合成或电化学测试的基本实验技能;有高温质子交换膜研发经验,或从事过离子膜(质子膜、阴离子膜)研究、膜电极开发工作的候选人优先
印刷生产协调员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验单休五险
不要求有经验!!!不要求有经验!!!接受应届生,接受零基础
需在车间从事调度、理货及发货安排工作!!!视情况需参与打包发货
单休!!!
工作时间8:00-17:30
试用期3个月,首月工资4K,次月4.5K,第三个月5K,无责底薪
负责订单全流程跟踪并协助业务处理订单,跟进产前样及大货订单生产进度;按客户要求制作唛头;回复客户交期,协调QC验货,并及时准确反馈相关信息;
1.负责客户订单接收,核对并分析订单内容后与公司内部生产系统对接。
2.负责与各相关部门沟通协调,确保订单按时生产,保障交付顺利进行。
3.负责跟进客户库存状况,以补货方式持续供货,满足客户生产需求。
4.负责客户交付异常时的及时响应与协调处理;负责日常对账工作,核对已出货物账目并完成结算。
5.负责接单及ERP系统中的信息录入。
6.负责监控订单生产进度,协助业务人员监督订单执行情况,及时与客户沟通排产问题,确保生产顺畅。
7.负责处理订单送货过程中出现的问题。
询价报价相关工作:
负责国内市场的客户询价响应,在1688平台进行询价,编制报价单,并完成归档等后续事务。
仿真分析工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士结构仿真
【工作内容】
- 承担产品优化设计任务,与外部单位或技术人员进行技术对接与交流;
- 开展产品在应力应变、仿真模拟、流量特性及抗震性能等方面的分析工作,并撰写相应分析报告;
- 汇总来自内部与外部的实验数据和相关信息,结合理论分析结果进行比对,持续优化设计方案;
- 完成上级交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
- 硕士及以上学历,机械类相关专业背景;
- 掌握ANSYS仿真工具,具备实际项目应用经验者优先考虑;
- 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力;
- 工作态度严谨,具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
工作内容:
1. 负责电缆附件产品的方案设计与研发实施。
2. 承担电缆附件产品的全周期管理职责。
3. 组织制定及优化与产品相关的采购标准、检验标准,审核相关技术文档。
4. 为电缆附件项目提供专业技术支持与保障。
5. 解决电缆线路中配套附件的常见技术问题。
职位要求:
1、本科及以上学历,高电压与绝缘技术、变压器、高分子材料、机械工程、电气控制、电气自动化、电线电缆等相关专业。
2、具备2年以上相关工作经验,熟悉电缆附件产品运行原理者优先考虑。
3、具备较强的抗压能力,工作逻辑清晰,问题处理高效,并具有一定的创新思维。
职位福利:五险一金、年终分红、交通补助、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金
职位亮点:上市公司平台优势明显,提供横向发展与纵向晋升的双重成长通道!
南通崇川区招建筑木工、木模、砌砖/石、抹灰、钢筋工
300-400元/天
建筑木工抹灰钢筋工砌砖木模1-2人
南通市崇川区招建筑木工、木模、砌砖/石、抹灰、钢筋工
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供崇川栋号长招聘在线招聘信息,主要招聘南通栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。