
房产销售包住五险一金学历不限
【工作地点】
【全南京近1400家门店,可就近安排工作】
有经验者可面谈定级~
【薪资待遇】
1、底薪+提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金
2、免费培训+大牛带教+带薪年假+国内外旅游+互助金;
3、有创新精神及拓展精神。敢于挑战高目标,有晋升意愿;
4、公开透明的晋升空间(A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理)
【岗位职责】
1、负责房源开发,累计及线上渠道的房源信息维护,并于业主简历良好的业务协作关系
2、负责客户接待/咨询工作,为客户提供专业的置业咨询服务,提供优质的看房体验
3、通过需求匹配/商务谈判,协助房客双方合同签署/交易达成
4、为客户提供交易后期的服务,并进行客户定期维护
【晋升空间】
1、推动职业化的定制培训:100课时培训/10大培训体系/6类学习方式/师徒制
2、更多的可能的晋升空间:专业线:见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家/管理线:经纪人-客户经理-店长(合伙人)-区域负责人(区域合伙人)/创业线:经纪人-客户经理-店长(合伙人)-店东-扩张店面规模的店东
3、全流程后台支持与赋能:共享行业万亿大平台,综合运营/战略/营销/财务/法务等
【只要您】
1、年龄20-35周岁之间,性别专业不是问题,可以无经验(欢迎优秀应届毕业生)
2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力;
3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
房产销售
房产销售精英招募|高佣金+无上限,你的收入你定义!
我们是深耕本地[10]年的房产经纪团队,专注周边住宅与商业地产,现因业务扩张,寻找敢闯敢拼的你,一起抢占市场红利!
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-资源扶持:提供精准客户线索(日均[10+]组)、专业销售工具包,新人也能快速开单。
-成长体系:入职即享“师徒一对一带教+每周实战培训”,从房产知识到谈判技巧全覆盖。
-弹性自由:宝马也能轻松驾驭,兼顾事业与生活。
-额外激励:月度销冠奖励(+旅游基金)、季度团队分红、年度晋升通道。
我们希望你:
1. 年龄[20-40岁],有无房产销售经验均可(应届生/转行人士优先培养)。
2. 沟通能力强,不怕与人打交道,能快速把握客户需求。
3. 有目标感,渴望高收入,愿意为业绩付出实际行动。
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老板是小孩/活少提成高/月休八天/租房销售
5000-15000元/月
房产销售生日福利20人以上经验不限学历不限按单提成销售额提成房屋租赁
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不用担心会累,公司会点咖啡哄你上班;不用闹钟,自然醒来上班;
[枯藤老树昏鸦,上班摸鱼下班回家]
月休八天 早九晚六 谁让你加班 小孩老板罚谁1:等下班(8小时工作制度)
2:等放假(培训双休,下组休息自己任意调动))
3:等工资(新人前3个月月薪6500;3个月后员工月薪8500+;老员工6个月以上工龄正常9500-2W+)
努力很重要,选择更重要;选择当下刚需行业,至少可以解决你45%时间去努力;
工作哪有不委屈的,在线保证委屈值降到最低,工资报提到最高;业绩提成:
当月累计业绩4500元以内百分之22提成当月累计业绩4500元以上百分百提成所属行业:属于正规红利行业!
员工福利
生日福利 节日福利 高温补贴 有无线网 团建聚餐
一键报名 立即沟通
贝壳链家 底薪5K 入职六险一金 分配就近门店
8000-13000元/月
地产中介经验不限大专交易手续办理新房客户开发受理客户咨询新人一对一带教租房优惠住宿补贴团建聚餐公费旅游二者兼具提供住宿二手房购房优惠实地看房
国内首家房地产上市公司——贝壳找房,全南京1600+门店!!!
南京链家的每一天都充满新机遇,如果你无法适应变化,这里可能不适合你!【年轻是我们的标签】【工作地点】南京各区域就近安排!
90后、95后型男靓女、活力新人?我们这里一应俱全
琴棋书画,游戏竞技,各类兴趣圈子随处可见
这就是南京链家,一个为你提供广阔发展空间的舞台
* 专属福利
(1)职级越高提成比例越高,可达30%~75%
(2)配备师徒一对一帮扶,快速开单,月入过万不是梦;
* 晋升路径
(1)每月开放竞聘机会,不看资历看能力,强者上位!杜绝关系户!
(2)A置业顾问——M店经理——S商圈经理——D大区总监——运营副总——城市分公司总经理
【岗位要求】
工作职责:
1、入职后快速掌握所在商圈情况,融入区域业务环境;
2、接待到店客户,主动沟通,拓展客户资源,维护公司分配的客户信息,精准把握客户需求,实现高效匹配;
3、参与商务洽谈,推动房屋交易落地;从带看到签约,全程有主管或导师指导;
4、为客户提供专业、温暖、值得信赖的购房服务体验;客户满意始终是首要目标
【应聘条件】
1、大专及以上学历,不限专业与经验;
2、善于倾听,懂得提问——准确理解客户表层需求,挖掘其真实意图,具备良好的表达能力和团队协作精神;
3、勤于分析,乐于思考——关注用户行为逻辑,擅长从数据中发现需求,通过个性化、精细化运营优化服务流程;
4、积极学习,保持耐心——细致周到,真诚待客,能在高强度多任务环境中持续复盘提升
房屋租赁顾问早10晚5不加班双休月入
5000-10000元/月
地产中介生日福利经验不限学历不限交易手续办理新房二手房客户开发受理客户咨询带薪培训租房优惠豪宅房屋租赁开发商关系维护实地看房
这是一条正经的招聘!
办公氛围超级轻松愉快!!!
你期待的轻松型销售岗位,提成处于行业顶尖水平!18-40岁,零经验新人也可加入
工作内容简单易懂,快速上手,月收入综合普遍在10000+
上班时间:10:00-17:00,弹性安排,时间灵活,请假无需提供假条
薪资结构:4000底薪+阶梯式提成,多劳多得,上不封顶
工作职责:在互联网平台发布房源信息,挖掘潜在客户,对接客户需求,安排带看并促成成交。公司会提供一定量的客户资源,你只需负责带看及后续跟进即可完成转化!
仅涉及租房业务,不涉及售房,岗位性质清晰明了,无需正装,穿着随意自然,无经验者、应届毕业生、实习生均可报名,入门门槛低,操作简单。
欢迎优秀应届生加入我们(公司重视内部人才培养与成长)。
弹性工作制,告别传统办公室长时间坐班的枯燥生活;
老板反感无效加班,带头践行高效工作——下午茶、零食供应不断,定期组织团建、生日会及各类集体活动!
百万经纪人-储备店长/区域经理-公费旅游
1.5-2万元/月
地产中介生日福利五险一金年终奖3-5年大专新房退伍军人客户开发受理客户咨询租房优惠二者兼具保障月薪房源开发二手房带薪培训带薪年假开发商关系维护实地看房房屋买卖
!!!瑞满庭现诚聘同业管理精英!!!
如果您经验充足,长期深耕房产领域,
若当前面临晋升瓶颈、收入不理想、区位不佳、工作氛围沉闷或恶性竞争等问题……
欢迎加入瑞满庭,您敢挑战,我们便敢承诺!
【1】入职即定级,城东大区发展优势明显,成交单价高,岗位储备充足,可任选店长、商圈经理,新房二手双向发展
【2】面向同行优秀人才,个人与团队双线激励,租赁及二手房首单佣金提成100%,另享平台端口补贴
【3】拥有南京最具实力的线上运营团队,精准引流获客,客源稳定无忧
【4】管理层月均收入超2万元,年度奖金最高可达十万以上
【5】晋升机制公开透明,支持横向与纵向双重发展路径:店经理→商圈经理→大区总监,多个事业部开放选择,配套系统化培训体系,助您边成长边增收
【6】除五险一金外,额外提供商业补充医疗及子女保险,实现七险一金全面覆盖,保障个人与家庭双重安心
【7】门店与商圈可自由选择,结合实际情况进行客观分析,协助匹配最适合的发展平台
【8】薪资按时发放,定期组织团建活动,周年礼品、健康体检等福利齐全,更有精英社带你畅游全国
【9】入职前3个月无业绩考核压力,公司全力协助搭建专属团队
工作职责:
【1】统筹门店日常运营管理,制定目标并带领团队达成公司业绩指标
【2】负责团队组建、人才培养及新员工带教工作
【3】整理维护门店周边楼盘信息,提升社区服务形象与品牌认知
【4】为公司持续输送合格的店经理与商圈经理储备人才
同业高提成,单笔佣金超五万等你拿!
1-1.5万元/月
地产中介包住社保包吃生日福利餐补经验不限学历不限房产信息维护更新新房客户开发租房优惠豪宅二者兼具
岗位职责:
1、接待客户并提供专业房地产置业咨询服务,解答客户疑问
2、开发与维护房源及客源信息,持续积累资源并与客户建立稳定合作关系
3、负责线上房产平台的信息更新与维护,提升公司及个人专业形象
4、深入沟通了解客户需求,匹配合适房源,推动房产买卖或租赁成交
5、全程跟进业务进展,协调双方推进交易顺利完成
6、协助办理合同签订、产权变更、房屋过户等相关手续及后续服务
7、积极完成上级安排的各项业绩目标
任职要求:
1.年龄在18-45岁之间
2.不限学历背景
3.具备销售经验或有房产行业从业经历者优先考虑
薪资范围:
1.无责任底薪4K起,提成比例25%~80%,另缴社保
2.团队氛围年轻活跃,节假日发放丰富实物福利,享有带薪年假和公休假,缴纳社会保险,享受员工内部租房购房优惠,每月组织聚餐及近郊团建活动
3.成功开单即可参与大奖评选,赢取出国旅游机会,年度精英社成员享高额奖金、礼品及免费境外游
4.每两个月开放一次横向或纵向晋升通道,并结合组织发展需要提供内部转岗机会,岗位选择多样
未来发展:
初级买卖经纪人(6K-10K)—资深买卖经纪人(10K-15K)—团队经理(15K-30K)—商圈经理(50K-100K)—销售部总监(150K-200K)
底薪6000+ 六险二金 就近安排
7000-10000元/月
地产中介1年以下大专新房二手房客户开发豪宅带薪年假房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖
南京链家的每一天都充满新挑战,如果你惧怕变化,这里可能不适合你!【年轻是我们的标签】【工作区域】南京各区域就近安排
* 专属福利
(1)职级越高,提成比例越高
(2)配备师徒制一对一帮扶,快速上手开单,月薪轻松破万;
* 晋升机制
(1)每月开放竞聘通道,不看资历看能力,强者优先!杜绝关系户!
(2)A置业顾问——M店经理——S商圈经理——D大区总监——运营副总——城市分公司总经理。
【能力要求】
岗位职责:
1、新员工入职后,快速掌握所在商圈的基本情况;
2、接待并沟通到访客户,主动拓展客户资源,维护公司分配的客户群体,精准把握客户需求,实现房源与客户的高效匹配;
3、参与商务谈判,推动房屋交易完成;从带看至签约全程,由师傅或主管提供针对性指导;
4、提供温暖细致、专业可靠的购房服务体验;始终将客户满意度放在首位。
【应聘条件】
1、大专及以上学历,不限专业与过往经验;
2、善于倾听与提问——准确理解客户表层需求,挖掘其真实意图,具备良好的沟通技巧及团队协作精神和服务意识;
3、勤于思考,乐于钻研——关注用户行为逻辑,擅长从客户信息中分析核心诉求,通过个性化、精细化运营方式优化服务流程;
4、积极学习,沉稳耐心——做事认真、真诚待人,能在多任务环境中保持条理并持续积累实战经验。
房产销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成二手房实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
【我们是谁】
信达租房(泰冯路店),专注南京浦口区域租房服务10年,公司现有400+业务精英,手上10000+套独家房源,日均成交100单。
【你要做什么】
- 通过端口(58/小红书/抖音/闲鱼)发布房源信息
- 回复客户咨询,约看房,带看,促成签约
- 维护老客户(转介绍有额外奖励)
【薪资怎么算】
- 无底薪,提成阶梯式:
4500以内20%
4500以上100%
- 举例:一单佣金2000元,你就拿2000元 全部属于个人业绩
【我们给你什么】
- 不用自己找房源:公司提供真实可租房源,照片视频都拍好了
- 免费获客培训:小红书爆款文案、抖音同城引流、端口发布技巧
- 老带新:师傅一对一的带教,不存在无人带,无人问的情况,一直会带到能够独立开单
- 时间自由:不坐班,不开无效会,只看结果
【谁适合来】
- 缺钱、想快速赚到第一桶金的
- 做过销售(房产、保险、电销、地推)但不想拿死工资的
- 外卖/快递/网约车司机想转行的
- 刚毕业没经验但敢拼的
【谁不适合】
- 想混底薪的
- 脸皮薄、怕被拒绝的
- 不能坚持超过1个月的
【怎么面试】
直接加微信:或 发简历后我会立刻联系你
面试形式:线下聊15分钟(不考你话术,就看你缺不缺钱)
小厂普工月薪七千包吃住人走账清是人就要
7000-8000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结
厂区环境优美,可预支工资,月薪七千,包吃包住,入职包过
地砖泥瓦工1-2人完工结算
南京市雨花台区找一位瓦工师傅换一块地砖,1.2*600尺寸的砖,黄沙水泥自带,300元,晚上可以做,附近优先
地址::江苏省南京市雨花台区向秀路1号4楼L430西座(南京雨花万象天地無燎火锅店)
来几个靠谱的看机器月薪9000+包吃住人走账清招聘年龄16-45岁
8000-9000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住
工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
薪资待遇
日结模式:满30 天可转日结,日均约320 元
小时薪资:28 元 / 小时 + 全勤奖2000 元
加班工资:30 元 / 小时,加班薪资下班即发
工作时间:10 小时 / 天(8:00-20:00,午休 2 小时)
福利补贴
新人入职补贴2000 元
推荐入职满 20 天,奖励2000元 / 人
免费三餐 + 免费住宿,吃住全包
无需体检,长白班坐岗,不熬夜
工作地点在苏州
长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
租赁管家
3000-5000元/月
房产销售1-2人1-3年高中
岗位职责:
1. 相关文件整理、归档、处理
2. 租客日常维护,解答租住问题
3. 续租沟通、退租交接
4. 维护房东和租客关系
5. 工作时间:9:30-18:00|周末双休|五险一金
6. 工作地点:成都世纪城
任职要求:
1. 沟通能力强,情商在线
2. 执行力超强,交代的事积极完成
3. 有服务意识,耐心细致
4. 会处理突发状况
薪资福利:
1. 薪资4k|纯售后方向
2.周末双休
3. 缴纳五险一金
近拱北关口,华发国际花园急招房地产经纪多名
1-1.5万元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成豪宅商业地产新房二手房房屋买卖房屋租赁二者兼具
师傅带教,赚钱简单,轻轻松松月入过完,不是问题
招聘房地产经纪人数名男女不限
房产销售经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成回款提成
珠海香洲区工作地点华发国际花园308号
师傅带教
贝壳房产经纪人(就近安排)
5000-8000元/月
地产中介社保经验不限学历不限
一、岗位要求:
1. 性格外向乐观,热爱销售工作,具备良好的团队协作意识,勇于追求高收入,实现自我突破
2. 是否具备工作经验均可(公司提供带薪岗前培训),有房地产相关从业经历者可优先考虑职级定岗
岗位职责:
1. 负责客户接待与咨询,提供专业的房产置业解决方案;
2. 深入了解客户需求,推动房屋买卖或租赁交易达成,并全程跟进业务流程及权属过户等后续服务;
3. 开发并维护房源资源,与业主建立长期稳定的协作关系。
二、福利待遇:
1、薪酬结构:试用期1-3个月,表现优异可提前转正,综合底薪4000-5000元,转正后提成比例达45%-65%(月均收入在10000元~15000元区间)
2、福利体系:
1. 个人保障:五险、带薪年假等基本福利
2. 孝心回馈:发放孝顺金、节日礼品
3. 健康支持:年度免费健康体检、格林互助计划(覆盖家属)
4. 团队建设:组织集体婚礼、单身交友活动、文体赛事、户外拓展训练
5. 员工权益:提供学历提升通道,老员工享受租房、购房及服务费专属优惠
三、岗位优势:
1、无需承担端口费用,不需举牌派单,直接获取大量真实房源,共享商圈内庞大客源流量
2、配备VR看房技术,平台化、智能化作业模式,科技赋能告别传统中介方式
3、培训体系:覆盖入职至晋升的全周期培养机制,设置定制化课程;包含线上学习、科技工具培训、产品知识授课
4、丰富的文化生活,每季度举办大型表彰大会,优秀销售人员享年度大奖及季度国内或出境旅游机会
5、法定节假日发放优厚物资福利,员工依法享受国家规定假期(实行轮休制)
四、晋升路径:
1. 专业发展路线(A0-A10级经纪人成长体系)
2. 管理发展方向:房地产经纪人 → M店长 → S商圈经理 → D营销总监
(所有管理岗位均通过内部竞聘选拔产生)
商铺房产销售顾问
1-2万元/月
地产中介社保经验不限学历不限电话销售面销/陌拜 无经验接受应届生前期推广
公司主要业务是通过多种渠道及软件为商铺出租转让需求提供前期推广服务。
工作内容:
线上:依托公司平台系统,拥有海量商铺资源与客户资源,线上为客户匹配合适铺面,沟通了解商铺详情,推广广告套餐,完成初步的出租转让推广工作。
线下:安排客户实地看铺,陪同考察商铺情况,并协助完成租赁签约流程。
薪资架构:
1、入职即购买社保
2、无责任底薪3800元
3、提成比例高达45%(多劳多得,上不封顶)
4、每单成单奖励+带薪休假多天
5、综合收入7K~2万+(无上限),真实可期
工作时间:
早上9:00-下午17:40,中午12:30-13:30为午休时段,从不加班,大小周休息,法定节假日正常放假,春节假期超半个月。
公司福利:
1、地理位置优越,交通便捷,地铁直达(桐梓林地铁D口)
2、新人入职享一对一指导,零经验也可快速上手,各类奖金拿到手软
3、每月15日准时发薪,成单后次日现金分红秒到账
4、公司定期提供下午茶+配备药箱,提升员工职场幸福感
5、不定期组织团建活动,团队以90后、00后为主,工作氛围轻松活跃,同事间协作互助
6、无需全天坐班,工作灵活自由,多数时间在外走访商铺,行程可自行安排
任职要求:
接受电话销售与面对面销售者优先考虑!(欢迎小白加入)
年龄要求20-40岁,表现优异者可适当放宽条件
热爱销售岗位,对当前生活状态有突破意愿
渴望挑战高收入,追求长期稳定发展,对工作充满热情
项目销售工程师
1-1.8万元/月
销售工程师1-3年本科企业客户
岗位职责:
1)建立并持续更新客户信息档案;
2)及时汇报客户发展相关情况;
3)协调内外部资源,推动公司产品与服务的推广;
4)组织合同评审及商务谈判工作;
5)积极开拓新项目,提升现有项目合作规模;
6)跟进并落实客户的各项合理需求;
7)管理客户相关的资产事项;
8)确保货款按时回收;
9)开展客户满意度相关管理工作;
10)进行销售数据预测与分析;
11)组建项目团队并制定实施计划;
12)监控项目进度并完成阶段性总结;
13)负责项目过程中的沟通协调与报告编制;
14)控制项目开发阶段的预算执行;
15)识别并管理项目风险与异常情况;
16)主导项目转量产的交接组织工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、电气、材料等工科类专业优先;
2、具备2年以上汽车行业销售或项目管理相关经验;
3、掌握IATF16949质量管理体系要求;
4、能够使用英语作为日常工作语言。
10号发薪+电销岗位+大公司提供优质客户资源
5000-10000元/月
电话销售社保生日福利餐补经验不限中专/中技销售经验客户邀约企业服务企业(To B)金融产品电话销售经验银行贷款沟通能力强
试用期3个月+无责底薪5000(4500+300全勤+100话补+100餐补)全部按天折算!!!+提成(最高50%)+孝顺养老金(2W左右),
没有业绩不打折,更不存在倒扣成本的情况,不设套路,高效协作。
【工作内容】
岗位职责:
1. 及时对接公司平台上的新客户申请,并做好信息登记。(数据质量位居行业前列)
2. 分析客户实际情况,制定匹配的融资解决方案。(公司提供渠道资源,并配备专人一对一指导)
3. 完成客户邀约、沟通谈判及签约流程,协助推进后续手续办理。(提供名师系统培训)
4. 提供专业的贷前、贷中与贷后服务,持续优化客户体验。(全程办公室办公,无需外出)
任职资格:
1. 大专及以上学历,具备销售岗位经验,综合能力突出者可适当放宽学历条件;
2. 具备良好的沟通表达与执行力,敢于冲刺业绩目标;
3. 工作态度积极主动,责任心强,遵守职业道德;
4. 特别优秀者学历可适度放宽。
福利待遇
1. 薪资结构:
无责底薪5000+提成+绩效奖金+最高50%提成比例+孝顺养老金+团队旅游+每周红包+周周下午茶+三个月晋升机会+团建生日会吐槽大会(丰富文娱活动)
2. 缴纳五险,顾问平均月薪2万以上,收入上不封顶;
3. 工作时间9:00-18:00,
严格遵循国家法定节假日安排,享有带薪年假;
4. 新员工享有入职培训、专业课程培训、营销技能提升培训,助力持续成长;
5. 为表现优异者提供明确晋升通道(确保3个月内实现晋升)
发展
公司成立于2018年,现有规模近400人,专注企业一站式服务,涵盖企业融资服务、财税咨询、法律咨询等领域,今年已在常州和南京设立分公司。
南京正处于最佳新人培养阶段,如果你勤奋踏实、吃苦耐劳、拥有强烈自我驱动力、强烈的赚钱目标和行业洞察力,欢迎加入我们!因为相信,所以看见。
周末双休的销售岗位
8000-13000元/月
销售专员生日福利年终奖学历不限
薪资待遇:
1.无责任底薪5-6k,单笔提成5000起,额外享有奖金(最低2000,上不封顶)+五险+年终奖,现团队成员平均月收入超2万元,新入职员工前两个月平均薪资约8k。
2.每日工作时间9:00-18:00,法定节假日正常休息,春节假期安排10天左右。
3.成长周期最快3个月,可从新人晋升为团队管理者。
4.要求具备2年以上销售经验,欢迎跨行业新人加入,提供系统培训与专人带教,在实践中快速提升能力。
5.团队氛围积极融洽,定期组织团建、聚餐及旅游活动。
岗位职责:
1.公司专注于商业店铺的设计与施工服务,客户主动提交需求资料,岗位主要负责根据客户需求开展商务沟通,完成面谈签约流程。
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业务专员
5000-7000元/月
销售专员五险一金餐补6-10人1-3年大专
公司简介:
南京南报印象传媒有限公司是南京报业传媒集团时代传媒公司旗下的全资公司,独家代理南京地铁全线各类媒体广告发布,现因业务拓展需要,诚邀精英加入!
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业务专员:1年以上广告销售经验,熟悉地铁/户外媒体行业优先;自带业务优先
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江苏客户经理
7000-10000元/月
客户经理1-2人5-10年本科
职位描述:
1.客户日常维护;
2.积极主动地与所负责区域的客户保持联系,挖掘客户需求,满足客户需求的同时,进行转化业务;对于行业信息和业务区域相关政策信息需要及时了解和掌握;
3.客户开发,已合作客户,客户经理需与之保持联系,做好客户服务工作;潜在客户,客户经理需积极开拓,转化客户;
4.营销产品,客户经理要对所负责地区的市场进行深入研究,根据工作目标和开拓计划,进行产品的销售;
5.客户经理要积极推动公司产品及服务,有针对性地向客户主动建议和推荐适用的产品,对客户反馈的新需求等,要及时向有关部门反馈。
职位要求:
1.有软、硬件销售经验或了解农业行业;
2.公关、市场营销等相关专业背景专科以上学历,3年以上相关岗位工作经验;
3.具备较强的商业谈判能力;
4.具备很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
5.诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏锐、逻辑清晰;
6.具备较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
7.能适应短期出差。
销售经理(五险一金)
1-1.5万元/月
客户经理五险一金年终奖经验不限大专电话销售大客户销售政府客户销售专员销售管培面销渠道销售销售经理
岗位职责:
1、开发大客户资源,结合客户需求制定员工福利方案,推广并销售相关福利产品,推动销售订单落地;
2、接受公司系统化培训,在部门主管的指导与协作下达成团队销售指标;
3、服务对象以企业客户为主,负责客户接洽、商务谈判及合作条款协商,推进项目签约;
4、落实公司各项销售策略,确保销售任务按期完成;
5、跟踪订单回款进度,及时开展客户回访并完善后续服务记录;
6、运用专业的沟通与谈判技巧,持续拓展新客户资源。
任职要求:
1、性别不限,欢迎应届生或无经验者加入(专业不限);
2、具备较强的沟通表达与谈判能力,职业态度端正,责任心强;
3、擅长人际交往,了解大客户开发流程与营销技巧,拥有一定市场资源者更佳;
4、有员工福利(如卡券、消费卡、礼品、健康类产品)、办公用品、猎头服务、管理咨询、团体销售、房地产、金融等领域工作经验者优先考虑。
福利
1、高底薪+高额业绩提成,设立月度销售冠军奖金+节日期间业绩倍增激励;
2、工作时间:周一至周五 8:30—17:30,周末及法定节假日正常休息;
3、公司福利:年终双薪、五险一金、带薪年休假、团建活动、双休制度、定期薪资调整、节日关怀等;
4、销售专项激励:优秀销售人员奖励、业绩对赌奖金、团队建设基金、管理级提成、营销费用支持、季度晋升机会、“三连升”荣誉奖励、内部举荐奖金等;
5、社保缴纳:依照国家规定足额缴纳五险一金。
培训
1、由全国资深销售总监提供高质量培训内容,通过远程授课或区域集中培训覆盖各分公司,各地培训由人事部门统筹组织;
2、培训体系涵盖技能提升与专业知识两大类,每月更新培训计划;讲师为公司销售总监,依据自身专长研发系列精品课程。
我们是东方福利网南京分公司,汇聚了一支富有活力、积极进取的团队,现诚邀充满热情、怀抱梦想、富有干劲的你加入我们!
电话销售
3000-8000元/月
电话销售社保生日福利五险3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成其他产品/服务客户邀约谈判/方案制定
岗位职责:
1.负责公司运输服务的市场开拓,发展新客户,扩大市场份额;
2.维护现有客户关系,确保服务质量,满足客户需求,提升客户满意度;
3.收集市场及竞争对手信息,为公司制定销售策略提供依据;
4.参与销售谈判,完成销售目标,确保合同的有效执行;
5.跟进销售订单,协调内部资源,保障物流服务的顺畅进行。
奖励丰富/欢迎新人/早九晚六/提成1-3
2-3万元/月
销售专员社保1-3年中专/中技个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康退伍军人面销/陌拜经验会展销售网络营销经验房地产教育培训电话销售门店/柜台销售快消品面销/陌拜课程/培训类产品网络销售电话销售经
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大健康销售顾问+6K五险一金
5000-10000元/月
销售专员1年以下学历不限个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责:
1: 负责公司产品的宣传与推广,提升客户对品牌知名度和认同感
2: 具备良好的亲和力,吃苦耐劳,有销售经验者优先考虑
3: 热衷交流,喜爱销售工作,服从上级安排,具备团队协作意识
薪资待遇:
1: 公司提供免费下午茶、小零食,配备冰箱、微波炉等便利设施
2: 底薪4200+奖金+提成十五险,入职前3个月保底6000
3: 晋升周期短、空间广、效率高,享有超长年假、年终红包、公司组织旅游
4: 表现突出者可破格提拔、越级晋升。发展方向:健康顾问---销售主管---销售经理---区域经理
5: 定期开展团建活动,年假长达15-20天
--工作难度适中,但需细致、有责任心与爱心。渴望自我突破、不怕辛苦并追求高收入的人才,欢迎加入我们!
房产销售五险一金餐补大专
有爱就有家,愿你人生不辜负,愿你努力终成就。我爱我家房屋租赁置换有限公司诚挚邀请你加入我们这个充满爱的大家庭;
你需要做的是:
1、在店面负责客户的接待、咨询工作,为客户提供全面专业的房地产咨询服务;
2、了解客户需求,客户看房,促成新房、二手房销售、房屋租赁,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续房屋销售服务工作;
3、维护老客户,负责公司新客户与房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
我们希望你是这样一个人:
1、18-45周岁,大专及以上学历(高中、中专及同等学历的优秀人员可酌情考虑);
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3、具有良好的沟通能力,强烈的进取心,能吃苦,抗压能力强;
4、欢迎优秀应届毕业生加盟。
在这里,你将会得到:
1、底薪3000+端口补贴
2、高额提成——行业最高提成新人转正后即可享38%提成,后面可以逐步晋级,最高可达75%提成,拒绝画饼,入职可查看老员工提成点,行业老兵凭流水定级,入职即享五险一金,高额提成;新房项目100%垫佣,免去结佣烦恼!
3、礼物——秘生日礼物+传统节日礼物;(价值1000元左右的精品礼品)
4、旅游——季度精英国内游+年度精英国外游;
5、保险——五险一金(养老、医疗、生育、失业、工伤、公积金)+商业保险;
6、带薪假——带薪年假+生育产假+护理假
7、绩效奖金——公司/区域/店面月度激励方案现金奖+一手开发商成交现金奖+精英红包
8、补贴——交通补贴+租房补贴+法定假值班3倍薪资
9、爱心基金——我爱我家家人们每人每月缴存5元,特困伙伴或突遇重大变故的伙伴可以根据实际情况得到数额不等的及时帮助!
晋升通道:
一、业务路线:试用经纪人-转正-资深经纪人-一星业务主任-五星业主主任-高级客户经理
二、管理线路:优秀经纪人-储备店经理-店经理-资深店经理-区经理-运营经理-运营总监
三、我们从来不会从外面空降任何岗位的人员,我们所有的岗位都是我们自己内部人员通过自己的努力一步步晋升上来的
培训体系:
岗前培训——入职前由专业老师培训行业知识,为你入门做好知识储备;
回炉培训——入职后在岗期间,不定期有多次针对性的专业培训,帮你指点迷津;
店面带训——入职后店面会安排行业经验最为丰富、带训能力最强的前辈一对一传帮带,
店经理也会全程关注,帮你答疑解惑,传授业务经验与技巧;
转正培训——业绩达到公司转正标准后,公司进行强化训练,塑造最专业的职业房产经纪人;
晋级培训——连续3个月作为一个考核周期,达标者晋升一级,加一级工资,公司组织集中培训,再次助力持续成长!
拓展训练——公司不定期对优秀伙伴组织外出拓展训练,训练更优秀的你!
工作时间:
1、早晚班可自由选择:早班9:00-18:30,晚班11:00-20:30;
2、每周休息1天,法定节假日正常休息。
工作地点:
我们店面在禄口商业中心百利广场,上门资源多多,门店多次获评房产经纪协会颁发五星门店,店面氛围好,老员工能力强,店长带训经验丰富
交通:地铁:3号线、S1机场线
联系人:周先生
【急招】浦口健康顾问+包食宿+六险一金
8000-12000元/月
销售专员包住五险一金餐补经验不限学历不限电话销售个人(To C)快消品不接受居家办公医疗/大
【优势亮点】
1.入职即缴纳六险一金!提供食宿保障!
2.晋升机制完善,超95%的管理岗位由内部员工晋升产生!
3.团队氛围轻松活跃,管理模式年轻化,成员以90后、00后为主,领导亲和力强,工作不枯燥!
4.公司配备系统化带薪培训体系,助力员工岗位技能与综合素质全面提升!
【薪资待遇】
1.综合月薪8k-10k,入职一年以上员工平均月薪达1W以上
2.底薪4300元+提成(每单120元-400元不等);
【工作内容】
面向在公司平台已有购买记录的老客户,深入挖掘并分析其需求,推动实现二次成交
【任职要求】
1.不限学历
2.为人真诚自信,积极向上,具备较强的责任意识
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【提升培训】
1.每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训及主管一对一专项辅导;
2.在职期间可报考健康管理师资格证,提升专业资质。
【晋升发展】
管理路径:储备池→储备主管→主管→见习经理→经理
【福利】
入职即享六险一金;
三餐补贴、交通补贴、油费补贴等;
提供住宿(人才公寓,配备齐全家电,高速WIFI);
地铁沿线安排免费班车接送;
学历提升补贴、考证(健康管理师)费用报销;
三大节日赠送双份礼品(本人及父母各一份);
免费开放健身房与瑜伽室;
享受不少于10天的带薪年假
栏目概述
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