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型材主管
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1.熟悉型材组安全技术操作规范,熟练掌握本组各类设备的规范操作流程; 2.组织本组人员严格依照生产图纸及工艺文件执行生产任务,并对本组生产质量全面负责; 3.负责本组员工的出勤、加班、纪律及相关制度执行情况,并及时向厂长反馈相关信息; 4.统筹安排本组人员工作调配,协助厂长推进跨班组协作任务的落实; 5.针对本组常见设备异常状况,具备准确判断能力,并能迅速采取有效应急处理措施; 6.依据工厂设备管理要求,严格落实本组设备的维护保养工作,定期组织检查与维护; 7.生产完成后,组织将剩余材料及边角料统一运送至仓库指定区域存放,在新订单安排时优先统筹使用可再利用材料; 8.负责本组作业区域内物料摆放及现场卫生的日常管理工作。
生产专员
6-8千/月
生产管理11-20人
工作职责与权限: 1、负责所属工序物料和器具的准备; 2、严格按照作业指导书和工艺规程进行操作,按时完成班组分配的生产任务,对所属工序的产品质量负责; 3、对所属工序设备进行日常点检和维护保养,并填写相关记录; 4、对关键数据进行核对及监控,在参数不符时及时汇报生产班长;5、真实、准确、及时的填写生产记录; 6、做好责任区域的6s工作,清洁生产现场,保持工位整洁; 7、按照规程要求正确开机、关机,保障生产设备的良好状态;8、遵守公司各项规章制度,严格执行洁净区管理规定。 任职资历: 1、初中及以上学历,男女不限,视力良好,身体健康,能适应洁净区工作环境; 2、良好的团队协作精神,品行端正,责任心强; 3、了解医疗器械生产基本知识,具备质量意识和责任意识; 4、1年以上同类岗位经验,有三类无菌医疗器械经验者优先考虑。
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责车间日常生产任务的安排、协调与跟进,确保生产进度符合公司目标。 2. 管理和指导车间员工,确保生产过程的顺利进行。 3. 负责车间员工技能培训与考核,提升员工工作效率及技能水平。 4. 监控生产过程中的质量指标,确保产品质量符合公司及客户需求。 5. 评估生产过程中的风险点,及时采取措施确保安全生产。 6. 协调与其他部门的工作配合,确保生产资源的充足与合理调配。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历,有生产型工厂等相关经验优先。 2. 至少3年以上车间工作经验,有生产组长工作经验者优先。 3. 熟悉生产流程、工艺及质量控制方法。 4. 良好的组织、协调与沟通能力,具备较强的团队管理能力。 5. 具备一定的员工培训及技能提升能力。 6. 具备较强的责任心与抗压能力,能适应高强度的工作环境。
值班工长
1-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1、负责生产车间现场的日常运作管理,严格执行既定生产计划,确保产量、品质及交付进度达到标准要求; 2、跟踪生产设备运行情况,及时发现并解决工艺偏差、设备异常等技术问题,保障产线稳定运行; 3、贯彻执行安全操作规程,监督作业人员规范操作,消除潜在风险,确保生产环境符合环保与安全规定; 4、合理调配班组人力资源,组织开展岗位技能培训,提升员工操作水平和应急响应能力; 5、收集整理生产过程数据并进行基础分析,提出改进措施,助力生产效率与产品合格率提升; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,冶金工程、材料科学或相近专业者优先考虑; 2、具备3年以上冶金行业同类岗位车间管理实际工作经验; 3、具有较强的现场协调与问题处理能力,能够高效应对各类生产突发情况; 4、熟悉安全生产管理体系,了解环境保护相关要求,具备较强的安全防范意识; 5、具备优秀的团队组织能力和沟通协作能力,能带领班组高效完成各项生产目标。
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,及时制定并落实改善措施; 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理培训; 落实责任区域内人员管理与6S执行监督工作; 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录,确保账实相符; 实时跟进产线运行状况,及时发现、处理并上报安全、质量、流程通畅、纪律等方面的异常问题; 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场问题,准确反馈并推动解决,保障产线稳定运行; 在确保生产正常运转的同时,准确记录在线数据,为后续优化提供依据; 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求: 学历要求初中及以上; 具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint); 有制造现场管理经验,具备较强的组织协调与沟通能力; 能适应倒班安排,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨; 能够指导任务拆解与整合,优化工作流程,简化复杂操作,协助现场实现账物一致。
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
岗位职责: 1. 负责统筹与组织下料作业,保障生产环节有序高效运转; 2. 对团队成员进行过程监督与技术指导,确保产品品质与作业效率达标; 3. 快速响应并处理生产中出现的异常情况,持续提出优化建议。 任职要求: 1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识; 2. 具备团队管理经验,能独立应对和解决现场问题; 3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感; 4. 熟练掌握激光切割设备的独立操作技能。
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
1、每日开工前组织早会,明确当天在产量、品质、卫生及纪律方面的具体要求,总结前日问题点,通报改进措施; 2、持续巡查各岗位作业情况,现场指导员工规范操作,及时发现并纠正异常,同步完成当日生产数据记录; 3、针对产品出成率偏低或质量异常情况,分析根本原因并制定有效对策,推动问题闭环; 4、统筹管理生产线设备及各类工具,监督机修人员按计划实施定期维护与保养; 5、掌握员工技能状况,从综合表现突出的人员中选拔储备管理人才,并开展多能工培训提升岗位适应性; 6、严格把控产品质量,确保各项指标符合公司标准要求; 7、关注员工思想动态,激发工作积极性,公正公开处理内部矛盾,营造和谐工作氛围; 8、负责员工请假及离岗期间的工作安排与人员调配; 9、主动落实车间公共区域环境卫生,严格执行轮值制度,保障作业现场安全、整洁、有序,持续推进“5S”管理; 10、完成上级交办的其他工作任务。
生产班组主管
1-1.2万/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责: 1. 负责汽车内饰件的手工包覆操作。 2. 对成品进行质量检查,识别并处理气泡、起皱、脱胶、划痕、色差等问题。 3. 承担相关设备的日常维护与管理工作。 4. 参与新产品的工艺设计,持续优化工艺参数。 5. 协助开展新员工的技能培训工作。 6. 担任生产领班,统筹生产交付及现场质量问题的处理。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车内饰件一线包覆实操经历。 2. 熟悉汽车包覆件完整工艺流程,包括热压、活化、裁剪、喷胶、缝制、手工包覆等环节。 3. 具备良好的沟通与协调能力。 4. 有团队管理经验者优先考虑。 服从工作安排,遵守公司规章制度,具备良好的团队合作意识。
生产组长生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理新能源
岗位职责: 1. 负责电池装配生产线的日常组织与人员调度 2. 监督装配流程执行,确保作业规范与产品质量 3. 协调班组成员高效完成生产任务 任职要求: 学历要求:中专及以上学历,机械、电气或生产管理相关专业。 工作经验:三年以上圆柱电池装配工序工作经验,其中一年以上组长或带班经验。 专业技能:(1)熟悉从卷绕到注液各工序的岗位操作及设备维护;(2)具备一定员工管理能力和水平,能合理安排生产任务、调配人员;(3)能组织班组进行日常生产质量检查与异常处理;(4)熟悉生产报表填写及数据统计分析。 其他要求:具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能适应车间工作环境。
冲压班组长
8-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限电子/半导体生产设备管理
42岁以内,有两年以上FPC外形领班工作经验,会自动冲切机和半自动冲切机,月薪8-8.5K。
南京溧水区招装修木工
300-400元/天
装修木工
南京市溧水区招装修木工
南京 溧水区
10月17日 09:46拨打电话
江苏南京招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-4天包吃1-2人日结个人自备工具
南京市招工地小工/杂工
南京
10月17日 09:46拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴餐补20人以上日结
招聘搬运装卸工,计时30一小时,360-480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽滁州!接受再咨询! 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
南京溧水区招铆工/钣金工,要求做过保温,夹套。包吃住。
450-500元/天
铆工钣金工1-2人技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
南京市溧水区招铆工/钣金工,要求做过保温,夹套。包吃住。
江苏南京今天下午2点需要车载高空车,工作半天。
高空作业车
今天下午2点需要车载高空车,工作半天。
南京
10月17日 09:45拨打电话
技术员,栋号长
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
技术员,栋号长安徽省的二建证书,证书要调进公司,工作经验5年以上
工长房建施工员栋号长
天津河东区二号桥房建项目招聘房建工长(栋号长)及房建施工员各一名。要求10年以上工作经验,能吃苦耐劳,有责任心,执行力强。有与中建合作经验者优先。薪酬面谈。非诚勿扰。感谢同行推荐。
天津 河东区
10月16日 23:05拨打电话
银川兴庆区急需栋号长一名,工地,要求有二建证带B证,联系方式
栋号长1-2人
急需栋号长一名,工地银川市兴庆区,要求有二建证带B证,联系方式
银川 兴庆区
10月16日 14:45拨打电话
银川兴庆区急需栋号长一名,工地,要求有二建证带B证,联系方式
栋号长1-2人
急需栋号长一名,工地银川市兴庆区,要求有二建证带B证,联系方式
银川 兴庆区
10月16日 14:45拨打电话
青海海东现接收一名编号为的带班人员。""
栋号长1-2人
青海海东现接收一名编号为的带班人员。""
海东
10月15日 16:50拨打电话
生产运营厂长
9千-1万/月
厂长主管经验不限学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
其他生产营运人员5-10年本科高压超高压特高压
主要职责: 5、承担12kV-800kV隔离开关的技术研发,参与企业产品战略与技术路线的制定; 6、开展电网客户实际需求研究,参与市场动向分析、业绩走势监测及竞品技术对比,保障技术方案具备市场竞争力; 3、识别新兴业务机遇,推动新产品解决方案的提出与实施; 4、深入调研客户应用场景与核心痛点,提炼产品设计关键需求,协同配套部件规划,确保需求有效转化落地; 任职要求: 1、学历:本科及以上,高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关专业; 2、工作经验:5年以上,具备高压电气领域从业背景; 3、专业知识技能:掌握高压隔离开关相关技术与业务知识; 4、能力素质:具备良好的跨部门协作能力,富有团队意识。 工作地点:西安、南京、南通如皋可选
油变车间主管
1.2-1.8万/月
车间主任5-10年本科质量管理安全管理设备管理
岗位职责 1、生产管理:制定并实施油变车间的生产计划,确保订单按时、按质、按量完成交付。持续优化生产流程,跟踪各环节进度,统筹资源配置以突破瓶颈,实现生产均衡稳定。 2、质量控制:监督工艺规程落实,贯彻质量管理体系(如ISO 9001),保障产品满足国家及行业相关标准。通过数据分析推动质量提升,降低不良品率,提高客户满意度。 3、负责车间人员排班、出勤管理及绩效评估,科学调配人力资源,提升团队作业效率。开展专业技能培训(如变压器装配、绝缘处理等),培育多技能员工和技术核心力量。 4、设备与安全管理:编制设备保养计划,组织日常巡检与故障处理,确保设备高效运转。落实安全生产责任制度,开展安全教育和隐患排查,达成零事故目标。 5、成本控制与效率提升:分析原材料、能耗、人工等生产成本,制定并跟进降本增效措施。推行精益管理模式(如6S管理),优化物料流转,减少浪费,提升人均效能。 6、协同技术、质检、采购等职能部门,及时解决生产过程中出现的技术或物料问题。 7、参与新产品的试制工作,结合市场部需求,提供可制造性建议。 8、应对生产异常情况(如设备故障、质量问题),快速响应、上报并落实整改措施。 9、定期整理生产数据,向管理层提交报告,并参与持续改进项目实施。 任职要求 1、本科及以上学历,电气工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上变压器行业生产管理经验,熟悉油浸式变压器工艺流程(如绕线、浸漆、装配等)。 3、熟练掌握生产管理工具(如ERP、MES),具有较强的数据分析能力(如Excel、Power BI)。 4、了解变压器相关标准(如GB/T 1094)及安全规范(如OSHA、ISO 45001)。 5、具备良好的组织协调与沟通能力,能够跨部门推进项目执行。 6、责任心强,抗压能力强,具备独立解决问题和决策的能力。
南京浦口区招钢筋绑扎
1-1.1万/月
钢筋绑扎3-6个月6-10人月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰
南京市浦口区招钢筋绑扎
南京 浦口区
9月27日 16:48拨打电话
南京浦口区招钢筋工制作加工,高铁三墙制作300-330一天,可常做
钢筋工
南京市浦口区招钢筋工制作加工,高铁三墙制作300-330一天,可常做
南京 浦口区
10月2日 21:40拨打电话
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产
1.负责后道工序的现场管控及生产调度; 2.按照既定计划高效执行,确保任务按时保质完成; 3.科学调配人员配置,提升团队作业效率。 任职要求: 具备1-3年现场管理相关工作经验。
南京浦口区招钢筋制作、工地小工/杂工
350-400元/天
钢筋制作小工3-6个月包住1-2人完工结算个人技术好二把刀勿扰专业师傅
南京市浦口区招钢筋制作、工地小工/杂工
南京 浦口区
7月26日 19:30拨打电话
办公室文员工厂文员月结3-5年大专机械设备/机电/重工
办公室文员岗位职责 1、负责接待公司来访人员并做好引导服务 2、负责考勤数据统计及协助开展招聘相关事务 3、熟练使用Office办公软件处理日常事务 4、负责公司内外文件的收发、登记、传递、催办、整理及归档工作 5、处理办公室日常基础性事务 6、完成上级交办的其他工作安排
钢筋制作长期1-2人月结点工吃苦耐劳技术好专业师傅
招圆钢轧头工,年龄40-55周岁,身体健康,勤劳务实,圆钢制作,常年八小时,星期天节假日正常休息,交五险。具体面试沟通。
南京鼓楼区招钢筋绑扎,熟练大工,二把刀勿扰,2一3人。
钢筋绑扎3-5人
南京市鼓楼区招钢筋绑扎,熟练大工,二把刀勿扰,2一3人。
南京 鼓楼区 阅江楼
7月24日 08:15拨打电话
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