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双休售后客服
2000-3000元/月
售后客服免费培训1-2人月结经验不限高中及以上全职兼职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服电话客服线上客服企业内部客服
岗位职责: 1、负责老客户回访,维护客户关系,解答客户关于保险产品的基础疑问。 2、协助提醒并催收老客户保险续期费用,确保续期业务顺利推进。 岗位要求: 年龄、学历不限,具备良好沟通表达能力即可。 大专及以上学历优先考虑,有客服或销售相关经验者更佳。 工作态度积极,有耐心和责任心,能认真完成客户沟通及续期跟进工作。 福利待遇: 基础薪资+绩效奖金+续期提成,收入稳定有保障。 提供专业岗前培训,帮助快速熟悉业务流程。 缴纳五险,享受法定节假日及公司年终奖。 上班时间: 早8:15-10:30,此岗位为半天班。
售后客服免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职
外面平台官方客服,在线回复形式有专业话术包,带 薪培训 纯咨询!在线打字!无销售! 排班制,每天工作8小时;大小休 缴纳5险,接受小白,带薪培训, 有投必聊!欢迎咨询
客户经理
9000-10000元/月
客户经理1-3年学历不限客户服务相关经验
接待客户,维护客户关系,为客户安排合适的项目
客户经理
3000-20000元/月
客户经理包住保险生日福利年终奖1-2人经验不限高中及以上地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
氛围好 有人带免费住宿 00后 只接受线下面试!不要暑假工!看清楚投递!注:此岗有销售性质 不接受居家办公氛围好自由晋升快 1、应届生/年龄18-25岁的 2、皮实,不玻璃心,图财图职,什么都不图就别来当卧底了; 3、真诚积极,价值观正,钱要挣,开心也要有,搞七搞八处不来。 4、好学开朗,不会就学,别说什么没经验没资源,信息透明开放时代,要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度,只认付出) 薪资福利待遇: 1、入职无责3800+高提成+高奖金+各种福利:优秀者可面谈 2、奖励纪梵希口红,迪奥套装,英雄皮肤,王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑) 3、法定节假日,生日聚会,父母生日假 4、团建,火锅烧烤小啤酒,轰趴旅游一起嗨。(老板说了,心情好才能工作好) 5、入职立即(包住宿)电梯公寓家电齐全。欲详细了解,可直接沟通或约面谈。
联通用户服务经理
4000-9000元/月
客户经理包住生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上个人(To C)服务意识沟通能力客户开发产品/服务定
岗位职责: 1.学习并推广优惠套餐及FTTR全屋定制网络方案,掌握项目执行流程,做好区域内老客户的日常维护工作; 2.根据既定区域规划,协同合作伙伴拓展新客户,提升联通业务市场覆盖率; 任职要求: (1)性别不限,专业不限,计算机、通信工程、电子信息、移动通信等相关专业优先,应届毕业生或大三/大四在读学生均可报名; (2)对通信技术具备基础认知和理解能力; 薪资待遇: 无责任底薪3800元+提成+奖金+免费公寓式住宿 上班时间: 8:30—18:30,月休4天,享有国家法定节假日; 生日礼品发放,每月组织团建活动; 工资按时发放,提成奖金丰厚,绝不拖欠! 行业经验: 不要求相关工作经验 核心要求: 具备强烈的学习意愿!踏实肯学!执行力强!能承受一定工作压力。
售后客服月结经验不限中专及以上办公室坐班不含销售的客服工作线上客服企业内部客服正常工作制
工作内容:滴滴打字岗位,负责回复乘客留言咨询,非销售性质; 薪资:综合4000-8000+(绩效依据个人能力体现,多劳多得,上不封顶),缴纳社保与商保、享受带薪年假、新项目晋升机会快 任职要求: 性别不限,*******; 普通话标准且表达流畅;能适应轮班安排;具备基础电脑操作技能者优先
客服主管月结1-3年高中及以上线上客服
工作职责: 1、负责平台类客服团队的日常管理,包括客服日常排班表,异常问题点分析,绩效数据分析,日常培训内容输出等; 2、保质保量的完成业务要求,全面完成部门制定的任务和指标; 3、负责监督组长工作执行情况,包括制度执行、服务质量、现场管理、业务完成度等,及时给予有效指导; 4、负责客服部各类报表统计工作。 任职资格: 1、2年以上客服管理经验,有天猫、淘宝平台的客服管理岗经验,管理过客服团队; 2、熟悉电商平台的各种操作规则和流程(商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等); 3、做事有条理,沟通能力强,有较好的服务意识和营销意识,精通各种网络销售技巧,服从上级安排,责任心强; 4、熟悉客服KPI考核内容,能制定合理有效的客服管理方案; 5、具有突出的组织能力,较强的抗压能力以及主观能动性。 员工福利: 1、发薪:每月15日准时发薪,如遇休息日或节假日则提前一天发放; 2、入职周年:入职周年纪念奖金及入职纪念礼 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度享有畅玩省内、全国各大热门旅游地点,打卡热门网红点; 4、传统节日福利:所有员工自入职之日起均可以享有传统节日假日福利; 5、公司所有在职女员工每年在女神节(3月8日)当天享有节日礼物一份+半天带薪假; 6、各种假期:员工享有元旦、五一、中秋、端午等传统法定假期以及带薪年假、婚假等; 7、结婚/生子福利:正式员工享有200/500/1000丰厚奖金; 8、生日福利:生日当月享有精美生日礼物; 9、公司活动:大型电商节周年庆/举办员工活动及随机礼品抽取; 10、公司氛围:90后团队,平均年龄在26岁,工作氛围轻松愉悦,扁平化管理; 11、新人入职:新人入职享有1V1老带新,入职会有系统培训加指导老师手把手带教,无经验也不用担心; 12、晋升:公司注重员工培养及成长,多岗位每季度/半年享有晋升机会。
移动呼入主管
4000-6000元/月
客服主管免费培训月结1-3年大专及以上
岗位职责 1、现场运营管理:全面负责中国移动呼入业务的日常现场运营、管理、监督、培训和考核;确保服务水平(SL)、接通率、客户满意度(CSAT)等核心KPI指标达成。 2、团队建设与督导:负责一线坐席团队的班务管理、现场辅导、激励与考核,提升团队业务处理能力、服务质量和工作效率。 3、质量监控与改善:建立并执行质量监控标准,通过录音抽检、案例复盘等方式,发现问题并推动改进,合理安排客服人员工作,负责客服分配、排班,确保所管各岗位工作有序、及时、衔接。 4、数据驱动决策:每日监控并分析运营报表(实时话务、业务量、工单等),及时进行人员调度和策略调整,并定期向甲方及上级提交运营报告;收集和整理客服及客户反馈的需求建议,进行汇总分析,提出合理改进方案,不断提高用户体验。 5、客户关系协调:作为现场第一负责人,高效响应并处理中国移动方的业务需求及突发情况,制定预警机制和处理方法,维护良好的合作关系。 6、流程优化:持续优化现场管理流程、应急预案和知识库,提升团队整体运营效率和抗风险能力。 任职要求: 1、学历:男女不限,35岁以下,大专及以上学历;客户服务、工商管理等相关专业优先。 2、经验:1-3年以上相关工作经验,其中1年以上团队管理经验,熟悉呼叫中心运营流程(如话务、质检、投诉)。有运营商(移动、联通、电信)或大型外包呼叫中心相关经验者优先。 岗位福利: 1、五险+节假日福利。 2、员工活动:月度团队聚餐+月度团队活动+不定期拓展岗练+年会。 3、拓展机遇:外派培岗+免费进修学习机会+换岗培训+免费管理课程学习。 具体薪资面议!!!
客户经理包住保险生日福利年终奖3-5人经验不限高中及以上地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
氛围好 有人带免费住宿 00后 只接受线下面试!不要暑假工!看清楚投递!注:此岗有销售性质 不接受居家办公氛围好自由晋升快 1、应届生/年龄18-25岁的 2、皮实,不玻璃心,图财图职,什么都不图就别来当卧底了; 3、真诚积极,价值观正,钱要挣,开心也要有,搞七搞八处不来。 4、好学开朗,不会就学,别说什么没经验没资源,信息透明开放时代,要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度,只认付出) 薪资福利待遇: 1、入职无责3800+高提成+高奖金+各种福利:优秀者可面谈 2、奖励纪梵希口红,迪奥套装,英雄皮肤,王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑) 3、法定节假日,生日聚会,父母生日假 4、团建,火锅烧烤小啤酒,轰趴旅游一起嗨。(老板说了,心情好才能工作好) 5、入职立即(包住宿)电梯公寓家电齐全。欲详细了解,可直接沟通或约面谈。
售后客户
4000-9000元/月
售后客服免费培训20人以上月结经验不限大专及以上
热爱工作,热爱沟通,敢于挑战,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,想为他人送去保障的同时实现自我价值
店长收银员
类别:求职招聘-招聘-销售 双休 年底双薪 区域:城关镇地址:河南省洛阳市嵩县城关镇大芳水暖超市 嵩县北大步行街阿迪达斯招聘啦!1、 招聘岗位:店长2、应聘要求•学历初中及以上,年龄 22- 32岁工作认真仔细,责任心强,能适应早晚班。3、工作职责:收银,补货,盘点,维持店铺内清洁,指导顾客购物(维持店铺正常运营)4、工作时间:月休4天,一个班 8小时。5、薪资待遇:底薪 +全勤+个提/总提+法定 三倍工资月薪:4000-7000联系电话:
洛阳 嵩县
1月13日 21:19拨打电话
河南洛阳嵩县有两栋框剪楼需木工包工人员,工作轻松薪酬优厚,有意者可直接与老板联系,老板位于
综合承包建筑木工
嵩县有两栋框剪楼需木工包工人员,工作轻松薪酬优厚,有意者可直接与老板联系,老板位于河南省洛阳市。
洛阳 嵩县
1月13日 18:01拨打电话
洛阳嵩县招光伏安装
光伏安装
洛阳市嵩县招光伏安装
洛阳 嵩县
1月13日 15:02拨打电话
洛阳嵩县招贴壁布4-5米布一面墙
20-30元/米
贴壁纸1-4天1-2人完工结算技术好专业师傅
洛阳嵩县招贴壁布4-5米布一面墙
营业员有提成免费培训
类别:求职招聘-招聘-营业员 地址:嵩县望湖楼 薪资待遇底薪+高额业绩提成(多劳多得,上不封顶!)我们需要这样的你√年龄18-35岁,男女不限,充满热情,喜欢与人交流√学习能力强,有服务意识(无经验可培训!)立即应聘地址:嵩县望湖楼电话/:欢迎到店咨询或直接联系,期待活力满满的你!
洛阳 嵩县
1月13日 12:38拨打电话
金融客户经理
500-1000元/天
客户经理生日福利6-10人日结经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOC互联网/O2O非银行金融机构互联网金融电子商务数据分析能力服务意识沟通能力电话销售经验网络营销经验地推经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验较强的渠道开拓能力客户开发客户资料整理客户数据分析渠道销售对接非银行金融机构
职位要求需要多年金融市场经验。
客户经理
岗位描述 美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类,通过与产业上下游的深度合作,为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织,使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率,更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链,用数字化服务助力实体商家高质量经营,探索自有品牌等供给新模式,打造健康的商家生态,保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求,我们将聚焦亚太区域,打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间,无论是向往的远方还是眼前的工作,一路都是风景相伴。加入我们,共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻! 岗位职责 1、销售目标:在达成门票在线销售合作基础上,挖掘客户需求,与客户开展整合营销、会员运营等深度合作。 2、销售模式:厘清客户决策机制,挖掘研判客户需求,协同售前销售团队整合美团平台及生态合作伙伴在系统、产品、整合营销等方面的资源形成满足客户需求的解决方案,沟通谈判确保项目整体收益达标,风险可控,完成内部立项评估,最终达成项目签约; 在合作推进过程中,大客户销售经理核心负责如下内容: 1、对销售结果负责:大客户销售经理需要对负责客户做整体优先级的规划,完成周期内公司下达的销售目标; 2、对合同内容负责:确保签署合同与立项一致;完整约定双方权益,并规避相关风险; 3、对收益回收负责:项目交付后,关注客户履约的及时性和稳定性,如期回收收益; 4、对客户关系负责:具体包括两个阶段,在售前阶段能给主动服务客户,理解客户需求(包含客户组织需求以及客户决策链关键角色的需求),为客户提供顾问式服务;在售后阶段能给保障项目履约,持续关注客户成功,赢得客户信赖。 岗位基本需求 1.行业知识:了解OTA同行的各自优劣势,景区的运营模式,景区智慧化建设情况,行业主要的解决方案提供商情况等; 2.客户管理:能够厘清客户的组织架构和决策链,在客户需求挖掘和识别上有方法,通过服务意识和专业知识赢取客户信赖,在决策者关系建设以及教练培养上有方法; 3.谈判能力:有过充分的客户谈判训练,能够根据不同的拜访目标制定拜访策略。在与客户信息交互过程中能够准确传递价值,控制客户预期,处理突发异议,预判和管理合作风险,把控合作进程; 4.解决方案:能够准确学习掌握已有解决方案的内容和价值,并能准确挖掘客户的需求,做到需求与解决方案的精准匹配; 5.学习能力:好学,有开放的心态和对未知领域的好奇心和求知欲;学习有方法,具备学习意识,有总结复盘的能力。 岗位亮点 美团门票行业市占前列,在此岗位可获得大客户销售能力提升。
客户经理生日福利餐补
面试通过可随时入职!!! 接受无经验有人一对一培训。公司楼下饭菜嘎嘎香! 无需自己挖掘客户,无需外出,环境舒适,保护你精致的小脸蛋![简简单单挣钱] 开心工作!!!开心赚钱!!!开心生活!!! 员工福利 生日福利 团建聚餐 节日福利通讯补贴有无线网 零食下午茶餐补全勤奖
客户经理五险一金6-10人1-3年大专及以上面销/陌拜按单提成互联网金融客户关系维护客户活动组织
岗位职责: 1.服务公司优质客户(按社区分配,集中客户资源)以客户需求为出发点帮助客户进行资产配置并做好关系维护; 2.依托公司资源,为客户提供金融需求解决方案; 3.接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身服务水平及综合解决金融各类产品相关问题能力; 4.与线上渠道合作开发新客户; 任职要求: 1.口齿伶俐,会说话,会撩人; 2.喜欢销售,认可金融; 3.懂得长期经营,有耐心; 4.男女不限,大专以上学历,有销售经验,年龄别太小、也别太大(25周岁至45周岁)。 薪资福利: 1.职级薪资+业绩提成+新人津贴+绩优奖金(奖励多多,等你来拿) 2.不定期团建,游学,旅游; 3.提供精精准化开发客户资源,以及足够大的晋升发展空间。 4.五险一金+商业险 工作时间: 1.周一至周五每日工作8:30-17:30 2.周末双休 法定节假日全都放假。
招客户经理
1-1.1万元/月
客户经理3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成
工作认真
推广
5000-10000元/月
网络销售6-10人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成
找工作的看过来[好的] 1、通过短视频引流与客户联系,成交业务 2、耐心专业解答客户疑问 3、积极主动参加公司不定时培训和学习,学习内容包括基础知识和销售技能等职位 要求: 1、男女不限,对销售岗位热爱,想通过自己努力改变生活状态,提高生活品质 2、有自己的销售思维 3、勤奋、正直、真诚、友爱、情商高,喜速上手工作时间:9:00-18:00 薪资待遇:无责底薪+高提成(8%-30%)阶梯奖 综合薪资15000起 业务模式简单,上手快,出单快,节假日单休 联系电话
售后客服
5000-10000元/月
售后客服免费培训有提成11-20人月结经验不限学历不限全职
岗位内容: 1.针对客户提出的售后问题,进行快速准确的分析、判断,并给予有效的解决方案与意见。 2.建立完善的售后服务流程和规范,并通过电话/在线咨询等多种渠道向客户传递公共产品信息,提高客户的满意度。 3.维护公司口碑,及时处理客户投诉,为公司树立优秀的品牌形象。 任职要求: 1.具备较强的逻辑思维,可以快速准确地判断和分析问题。 2.熟知售后服务流程和行业标准,能够带领团队制定和实施流程规范。 3.具备较强的团队协作能力与压力承受能力,较强的服务意识与执行能力。
客户经理
6000-11000元/月
客户经理经验不限学历不限客户开发企业服务招商/商户拓展经验客户签约电话销售经验客户拜访地推经验
岗位职责: 1.负责助贷产品的推广与销售,积极拓展新客户资源; 2.维护客户关系,提升服务体验,保障客户满意度; 3.跟踪市场变化,结合实际情况制定销售方案并提出优化建议; 4.配合处理客户在信贷产品使用中遇到的各类问题。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作能力; 2.具有较强的市场洞察力及客户服务意识; 3.能够独立开展工作,具备较强的自我驱动力; 4.有金融行业或外勤相关经验者优先考虑。 双休,节假日休,无需坐班。
客户经理社保保险年终奖五险6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班销售额提成TOB互联网/O2O公关/传媒沟通能力网络营销能力网络营销经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发广告/媒介商务渠道
·收入可视化:底薪5000+高额提成+丰厚奖金,综合月薪2万-6万+,你的努力看得见回报! ·办公自由化:支持居家办公,告别通勤,节省的时间用来享受生活。 ·工作轻松化:每天6小时工作制,单双轮休,让你工作生活完美平衡。 ·成长无忧化:免费专业培训+完善团队支持,小白也能快速变身销冠! 工作内容:线上直播引流意向客户。
售后支持服务
5000-9000元/月
售后客服月结经验不限大专及以上团结上进
任职要求: 1、年龄25-45岁,大专及以上学历优先考虑。 2、工作细致严谨、具备较强责任心,品行端正,沟通表达良好,富有团队合作意识。 岗位福利: 1、薪资范围:6000-15000元 2、入职即办理五险 3、每月组织固定团建活动 4、晋升通道清晰明确 岗位职责: 1、负责老客户的日常关系维护。 2、工作时间:早上8:20打卡一次,每周休息一天。 3、转正后享受各项补贴待遇。
无业绩考核,底薪3500+提成工作时间有弹性就近安排工作
4000-9000元/月
客户经理生日福利6-10人经验不限高中及以上电话销售网络销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOC地产公关/传媒房地产服务意识沟通能力电话销售经验网络营销经验地推经验市场营销/广告投放经验较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织
无业绩考核,底薪3500+提成工作时间有弹性就近安排工作
售后客服经验不限中专及以上不接受居家办公电话客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服正常工作制
1.负责快手平台工单的及时响应与处理,工作内容不涉及销售任务 2.处理客户在交易过程中及后续产生的各类问题,协调买卖双方需求并跟进解决 3.依据公司既定流程与规范执行问题处置,确保团队操作统一与服务标准一致
客服主管有提成月结1-3年大专及以上售前客服不接受居家办公电话客服办公室坐班企业内部客服含销售的客服工作正常工作制人力资源外包客服
岗位职责: 1.负责外呼职场的日常运营、人员培训及通话质量检查,制定月度工作目标并推动团队完成业绩指标。 2.监督团队严格落实信用卡分期业务的各项合规操作流程,定期开展风险自查,确保作业符合银行方规范要求。 3.发现潜在风险问题时,及时向银行方及相关直属上级进行双向反馈与汇报。 薪资待遇: 1.具有竞争力的薪酬结构:底薪3000元+个人提成+团队提成+补贴,综合收入5000-10000元,上不封顶,依法缴纳五险一金。 2.工作时间:8:40-12:30,14:30-18:30,单双休制,法定节假日正常休息。 3.享有定期团建、优秀员工奖励、节日礼品等多样化员工福利。 岗位要求: 1.统招大专及以上学历,年龄范围25岁至45岁; 2.有外呼团队管理经验者优先考虑,具备较强的责任意识和目标导向思维。 3.普通话表达清晰,拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。
售后客服免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职不含销售的客服工作不接受居家办公倒班工作制办公室坐班线上客服人力资源外包客服
电商平台客服岗位 天猫,拼多多,京东,淘宝平台客服 售前,售后,综合客服 分早晚班,打字速度要求在30字以上 底薪4k到5k
售后主管
4000-8000元/月
售后客服经验不限高中及以上不接受居家办公接待处/咨询台客服办公室坐班不含销售的客服工作人力资源外包客服正常工作制
1.工作时间:8:30-11:30,14:30-17:30 中午休息3小时,每日工作6小时,时间灵活,下班早,无需打卡,拒绝加班! 2.休息安排:每周固定休一天半,法定节假日享受带薪休假, 社保福利齐全,公司定期开展团建活动及省外旅游(如海南、陕西、青海等地) 3.年龄要求:19岁—48岁 4.工作内容:维护并服务老客户,进行客户跟进与销售, 客户资源由公司精准提供,无需自行拓客 5.薪资结构:培训津贴+每单20%-40%提成+绩效奖金+新人补贴1000-1500元, 业务熟练后月收入可达1w以上
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