岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化 5. 执行公司营销活动方案，并结合本地市场特点进行有效落地与复盘 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉基础财务指标与数据分析逻辑，具备一定经营敏感度 4.学历不限，责任心强，抗压能力好，适应轮班制工作安排 5.持有相关行业资格证书或成功带店经验者可适当放宽条件

招聘：门店店长薪资：5000-10000元/月招聘岗位：门市选片<br>岗位要求：有经验最好<br>薪资待遇：5000---10000元/月<br>上班时间：长白班具体电议

招聘：副店长薪资：5000-7000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。岗位职责：1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

滁州万达广场四楼中餐店需要店长一名工资6500-7500月休3天男女不限月电话赵

招聘：店长薪资：5000-8000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。 岗位职责： 1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与问题解决意识 4. 学历不限，有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐 5.认同企业文化，愿意长期在本地稳定发展

1.能管理好整个餐厅正常运行 2.调用好每一个岗位 3.能给门店网络上做好评

招聘：店长薪资：5000-8000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。岗位职责：1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

招聘 家具导购，形象好气质佳，有工作经验的优先，，提成个人业绩50000壹个点 电话：

接待客人，管理前厅

明早安需要一名焊工，负责搭建一个10平方米的小雨棚，薪资230元，管饭。

滁州市天长市十八集工地泥瓦工，专业水泥砌模块砖阀门井，工资270一天

扬州厂招焊工450一天 包吃住不要证会焊就行 年龄48岁以内都可以 点击下方【免费聊】联系我报名

明天上午在老加油站焊架子，工作半天，薪资200元。

员工必须有爱心喜欢狗狗的人士，要求身体健康年龄六十八岁以下男女不限。在基地负责狗狗烧饭喂饭打扫卫生薪资福利:新资面谈，提供住宿非诚勿扰

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

服装店招聘店长店员各一名，要求性格开朗，销售勾通能力强，懂健康行业者优先！年龄40-50之间，工资面议！工作时间上午8：00-11:00下午2：00-4：00(每个星期都休息)电话

招聘：店长（五险）薪资：5000~5000元/月岗位职责：全面负责超市日常运营管理任职要求：具备2年以上超市或零售门店管理经验；熟悉超市运营流程及商品管理。

店长1、高中及以上学历,专业不限；2、有2年以上管理或市场营销经营者优先；3、熟悉电脑操作，有较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。1、负责管辖区域内的门店经营、队伍建设工作；2、负责管辖区域的市场开发及维护工作；薪资福利:3000-5500元/月，并享受购买社保及公司其他福利。工作时间：8:00-12:00,下午14:00-18:00,月休4天。工作地址:隆安县城

鲨鱼电竞火热招聘中虚位以待，寻找敢梦想、敢作为的你！招聘岗位店长1名（有网吧管理经验优先）薪资：底薪4500+工龄工资网管10名（30岁以下，有经验优先）薪资：底薪3800+工龄工资保洁2名（55岁以下）薪资：底薪3000+工龄工资联系电话：欢迎自荐，也可以帮忙推荐朋友～

烤鸭店员，主要是做北京烤鸭，片鸭片不会可以教，日常卫生清洁，要求有健康证，做事认真负责，对顾客不能甩脸子

招聘：超市店员薪资：3000-4000元/月工作时间：上午7点到11点，下午3点到7点。周末及节假日需上班（具体时间根据公司安排）<br>岗位职责：<br>1.负责公司产品在商超、卖场等地的促销活动；<br>2.向顾客介绍产品特点、优势，解答疑问，促成销售；<br>3.维护促销活动现场秩序，确保产品陈列整洁；<br>4.收集顾客反馈，及时汇报给公司；<br>5.完成公司交办的其他任务。<br>任职要求：<br>1.年龄18-45岁，形象气质佳，沟通能力强，有亲和力；<br>2.具备一定的销售技巧，有促销经验者优先；<br>3.能吃苦耐劳，适应户外或商场工作环境；<br>4.有团队合作精神，服从公司安排。<br>薪资待遇：<br>1.底薪3000+提成<br>2.提供岗前培训；<br>3.表现优异者可转为正式员工，享受更多福利。<br>地址：至天长市工业园区港口路2号盛博科技；<br>公司介绍：专注调味品粮油冷冻冷饮供应链服务，代理伊利安井思念三全金沙河鲁花海底捞老干妈海天等品牌。秉承“诚信为本、品质为先”的经营理念，致力于为客户提供高效、安全的食品解决方案。

[红包][红包]乌衣镇联华超市中秋节招临时促销员，8个小时，120块/天，干一周联系（郑老板）

售卖豆制品肉品

岗位名称：理货员；岗位要求：1.待人和善，热情礼貌对待顾客；2.对商品按编码进行标价和价格标签管理；3.商品分类与陈列，遵循陈列方法和原则（包括补货）；薪资待遇：月薪3000元以上。

招聘：市区，秦栏，仁和，十八集，石梁，电信营业员（五险+8小时+月假期4天+培训上岗）薪资：3500-5000元/月岗位职责：1.负责日常电信业务的办理与咨询及扩展；2.维护客户关系，提供优质服务；岗位要求：高中及以上学历，沟通表达能力强，亲和力好，有团队合作精神，能够适应快节奏工作环境；工作时间：8小时，月假期4天；薪资待遇：综合3500-5000元/月，买五险；工作地点：市区，秦栏，仁和，十八集，石梁就近安排

收银薪资福利:工资3000-4000招工人数:一名工作地址:明光市池河大道116号阳光城

伊利牛奶在安徽滁州招聘一名40岁以下的牛奶导购员。

要求:认真，负责，干活麻利，动脑筋思考问题，有相关工作经验更佳，年龄18-35岁。 工作内容:披萨，小吃，焗饭，意面的制作，维护店铺正常营业和店内卫生等。 店铺营业时间:9.-02. 薪资待遇:第一个月3200，休2/月 第二个月开始3500，（满三个月，）休4/月 每天工作是10个小时安排，加班17/小时 试用期3-7天，试用期工资80/天。 其他详情可面议。 只招长期！！！！！！短期或兼职勿扰！！！！

年龄十八到三十岁，面包店卖面包工资3000到3500