
店长1-2人月结全职
招聘:店长薪资:5000-8000元/月任职要求:1、高中及以上学历,工作积极主动,吃苦耐劳,并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力;2、具备独立工作能力,较强的责任心,有管理经验者优先考虑;3、会营销,对线上运营熟练;4、工作态度端正,服从工作调派;5、对简餐有一定的经验。
岗位职责:
1、经过1-3个月培养,成长为正式店长;2、负责分店的日常经营工作,协调好店员的工作流程与工作质量;3、按照财务要求,做好分店的款账管理;4、根据分店的特点,制定并执行分店的推广.宣传计划,提升店铺经营业绩;5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。
店长
3-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化
5. 执行公司营销活动方案,并结合本地市场特点进行有效落地与复盘
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任
3.熟悉基础财务指标与数据分析逻辑,具备一定经营敏感度
4.学历不限,责任心强,抗压能力好,适应轮班制工作安排
5.持有相关行业资格证书或成功带店经验者可适当放宽条件
店长1-2人月结全职
招聘:店长薪资:5000-8000元/月任职要求:1、高中及以上学历,工作积极主动,吃苦耐劳,并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力;2、具备独立工作能力,较强的责任心,有管理经验者优先考虑;3、会营销,对线上运营熟练;4、工作态度端正,服从工作调派;5、对简餐有一定的经验。岗位职责:1、经过1-3个月培养,成长为正式店长;2、负责分店的日常经营工作,协调好店员的工作流程与工作质量;3、按照财务要求,做好分店的款账管理;4、根据分店的特点,制定并执行分店的推广.宣传计划,提升店铺经营业绩;5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。
店长月结
招聘:门店副店长薪资:8000-15000元岗位职责1.协助店长负责门店整体日常运营、货品陈列、环境卫生、设备维护,保障门店标准化正常营业。2.销售团队管理:协助督导门店销售工作,带动员工客户接待、产品销售、客情维护,落地门店销售目标与业绩指标。3.库存与活动管理:负责门店库存核对、盘点、货品管控,协助策划、执行门店各类促销、推广活动,落地地推及宣传工作。4.客户与团队维护:协助处理门店客户咨询、售后及疑难问题,做好优质客情维护;协助管理门店员工日常工作、排班、督导工作纪律。5.数据与汇报:统计门店日常销售数据、客流数据、业绩情况,协助店长完成每日、每周工作复盘与汇报。6.任职要求:沟通统筹能力强,责任心强,有门店管理经验优先,上进想做管理岗清晰晋升体系:副店长→店长,内部晋升优先,管理层岗位空缺优先内部提拔投递简历后可以或电话沟通,说明来意福利:免费住宿/工作餐/五项社会保险/年终奖/免费培训/有晋升空间/节日礼物
店长月结
招聘:服装店店长(8小时+节日福利)薪资:6000-15000元/月岗位职责:1.统筹门店日常运营,完成销售业绩目标;2.管理店员,做好排班、培训、团队激励;3.把控货品陈列、库存盘点与补货;4.维护店铺形象,处理客诉与售后;岗位要求:有服装店管理经验,熟悉门店运营2.具备销售、团队管理及沟通能力;3.工作负责,执行力强,有抗压性;4.了解女装穿搭、陈列及流行趋势;工作时间:8小时,月假期2天薪资待遇:底薪+提成,综合6000-15000元/月工作地址:市区
临时工包吃日结
顶峰人力:招聘城东今天晚班长期日结工(能够连续做的优先安排)20:00~8:00待遇:日结180/天,包吃年龄:25~55岁要求:能够长期做的,自己带手套水杯(中途下班)地点:城东苏滁大道附近联系人:邵煜宸
可焊工学徒 二把刀 450一天长白班 免费吃住 不卡焊工证
380-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖餐补包住五险一金20人以上日结
泰州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
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380-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖餐补五险夜班补贴20人以上日结
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店长收银员
【招聘岗位】店长、区长、导购、收银数名【薪资待遇】底薪+全勤+高提成+生日福利+节假日福利+工龄奖【岗位要求】身体健康,具备团队精神,吃苦耐劳,服从管理;短期工勿扰【工作地址】安庆市桐城市太阳城购物中心一二楼,衣惠嘉服装批发城(桐城店)【联系方式】
店长店员
【招聘岗位】店长、店员数名【薪资待遇】薪资待遇3200元—8000+带薪培训工作轻松环境干净无夜班收入稳定长期稳定【岗位要求】年龄25岁-45岁,责任心强,懂销售优先【联系方式】电话:
店长店员
【招聘岗位】店长、店员数名【薪资待遇】带薪培训工作轻松环境干净无夜班收入稳定长期稳定薪资待遇3500元—5000+【岗位要求】年龄28岁-48岁(女性)责任心强,懂销售优先【招聘岗位】招外宣人员6名【岗位要求】要求30~55岁,要求会操作智能手机,可以耐心沟通【薪资待遇】工资2400~5000元。【联系电话】
店长店员营业员
速冻食品商贸招聘,缴纳五险,白班,提供员工餐,工作时间早7:00至晚5:00,月休2天。
食堂做饭:做一顿饭,工资1800。
打单员:工资3400加提成。
店员:工资3200。
司机:工资4500加提成。
业务员:综合工资6000以上。
锦州港店招聘店长,工资面议;业务员综合工资5000。
工作地点可就近分配,包括妇婴附近。
店长
6-7千/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先
2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任
3.责任心强,抗压能力好,具备较强的数据分析与问题解决意识
4. 学历不限,有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐
5.认同企业文化,愿意长期在本地稳定发展
栏目概述
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