九龙店招聘店长一名。，年龄在18至45岁之间。薪资为4500元以上，上不封顶。工作地址位于九龙路九龙新天地贝比码头。

招聘直营门店经理1名。要求大专以上学历，具备丰富的物流管理经验。负责门店业务端管理及公司日常管理工作。月薪6000—9000元。

五洲国际广场韩子装招聘导购1人，店长1人要求；女，25-35岁，有一定的沟通能力和服务意识，会搭配和有销售经验者优先薪资：3000-5000，月休两天电话：

急招超市店长（老板直聘） 薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营 岗位职责 1. 全权负责超市日常运营管理，统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作； ​ 2. 制定门店销售目标与运营计划，跟踪业绩完成情况，及时调整策略提升营收； ​ 3. 管理门店员工团队，排班、打造高效服务团队； ​ 4. 把控货品进销存，合理补货、盘点，降低损耗，优化商品陈列； ​ 5. 维护门店客情，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客购物体验； ​ 6. 执行总部各项规章制度，做好门店成本控制与财务管理。 任职要求 1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先，无经验可带教； ​ 2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，做事认真负责； ​ 3. 有销售意识和目标感，能带领团队完成业绩指标； ​ 4. 熟悉门店日常运营流程，懂基础的货品管理和成本控制； ​ 5. 吃苦耐劳，能接受门店正常排班，有良好的职业素养和团队精神。 6.工作地址:云南省保山市五洲国际 薪资面议（高于同行业平均水平），福利齐全，晋升空间大，团队氛围轻松，上手快易操作。

九龙店招聘店长1名，，年龄18-45岁。薪资4500元以上，上不封顶。工作地址为九龙路九龙新天地贝比码头。

招聘门店店长，要求22周岁以上，善于商务沟通，处事沉稳靠谱。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先。全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护，统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地，打造高绩效门店团队。薪资福利：底薪4000元加高额业绩提成（上不封顶），月休4天，性别不限。招聘人数2至3名。工作地点位于保山、施甸、姚关、龙陵各大连锁门店，根据居住地就近分配。

招聘门店店长，要求22周岁以上，善于商务沟通，处事沉稳靠谱。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先。全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护，统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地，打造高绩效门店团队。薪资福利为底薪4000元加高额业绩提成（上不封顶），月休4天，性别不限。招聘人数为2至3名。工作地点位于保山、施甸、姚关、龙陵各大连锁门店，根据居住地就近分配。

1. 导购（销售） 岗位职责 负责门店五金机电产品的日常接待与销售，主动为客户介绍产品信息、解答疑问，促成交易达成。 维护卖场形象，做好产品陈列、整理与补货，保持货架饱满美观。 负责日常盘点，配合门店完成库存核对、出入库管理相关工作。 跟进客户需求，维护良好客户关系，提供专业的售前、售后咨询服务。 任职要求 年龄 22-40 岁，性格开朗，沟通表达能力强，有亲和力，能主动服务客户。 有销售经验优先，无经验也可接受培训，能快速熟悉五金机电类产品知识。 工作认真负责，有团队协作意识，能配合门店完成销售目标。 能接受门店两班制轮班工作（早班 8:00-18:00 / 晚班 11:00-21:00）。 薪资福利 薪资：基础薪资 + 销售提成，月均收入 4000-10000 元，表现优秀者收入上不封顶 福利：包吃、全勤奖、年终奖、带薪年假、免费岗前培训、节日福利、员工爱心基金、优秀员工奖（最高可获金牌 9000 元、银牌 6000 元、铜牌 3000 元现金奖励）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位要求 本科以上学历，口腔医疗行业1～3年及以上门诊管理经验，有牙科店长、门诊运营主管履历优先；口腔医疗行业1～3年及以上门诊管理经验，有牙科店长、门诊运营主管履历优先；年龄28岁以上。 工作职责 1、负责店内日常运营，团队管理。 2、组织店内日常会议召开：晨会、周例会、月度复盘会：当日目标布置、昨日问题复盘、优秀案例分享、矛盾协调。

招聘美甲、美睫、美瞳员工。年龄不限，学历不限，性别不限，要求具备相关技能。薪资以日结方式结算，月薪保障不低于3000元，多劳多得，上不封顶。新手小白由公司负责培训相关技能，培训合格后，公司承诺安排就近上岗，月薪保障不低于3000元。不压工资、不扣工资。工作地址位于兰城路与金山路交叉路口往北50米。

招聘专职营业员6名，男女不限。要求能吃苦耐劳，有上进心，责任感，年龄18-45岁，有工作经验者优先。公司提供良好的职业发展空间和薪酬待遇，薪资待遇面议。工作地址位于优享通租车行院内（青华社区卫生院斜对面）。

招聘接待专员，年龄18岁以上，男女不限，热爱教育事业。薪资为2000-6000元，具体面议。招聘人数为数名，可兼职。上班时间为9:00至18:00，提供两顿工作餐，月休四天。工作地址位于保山东城辅仁技工学校路华产业学院。

招聘洗捡和煮饵丝人员，共2名。薪资为2500到3000。工作轻松。

云南钰成通信工程有限公司施甸县驻点●招聘岗位:通信基站维护员多名、工作业务范围主要负责：入职区县各乡镇的基站应急发电、巡检及日常维护整治工作。●工作地点:施甸县●应聘资格要求：1、、年龄20-40岁，持有电工证、登高证、驾驶证者优先，能在公司居住者优先。2、工作主动积极、认真负责；服从管理、吃苦耐劳、能适应自身所处工作环境；执行力强、具有团队意识。3、薪资待遇：工资结构为底工资+计件（多劳多得，上不封顶），公司提供住宿，食堂吃饭有补贴，购买养老工伤保险。4、联系人：郭师

招聘店长助理。薪资为6000元/月。岗位职责：负责门店日常运营协调与员工排班管理。任职要求：具备良好沟通能力与责任心，有团队协作意识，要求有精装修经验，会开车。薪资待遇为5000元/月。

[工作内容] 负责店内日常接待，办理电信相关业务，销售手机配件等[任职条件] 懂基础电脑操作，会打字，有沟通能力，有相关工作经验，性格活泼者优先录用。 [工作时间] 一天8小时左右，一周带薪休息一天。[工作地点] 宿州市埇桥区桃园镇桃园新街邮局斜对面

招聘门店经理/店长多名。岗位职责包括全面管理门店日常团队，制定月度、年度业绩目标，负责业务商务洽谈，全程把控房产交易流程。任职要求：有房产经纪团队管理经验，熟悉于都本地楼市行情；擅长带队管理，商务谈判能力突出。薪资结构为底薪加团队整体提成，月薪8000-20000元。

地址:辛庄二村工业园彩虹刺绣3、便利店聘：1、店员各3名，男女不限，工作时间7:30-16:30；16:30-0:30；0:30-7:30，有经验的底薪3000+200满勤,夜班3000月休两天。工作认真负责，有便利店经验优先。年龄必须22以上，养店期间，工作轻松。2、有经验店长一名，工资4000。电话:

长春市火锅店招聘1.店长：第一个月6000+200满勤+提成2.前厅服务员：4000200满勤提成3.后厨青菜岗：4200+200满勤长春市早餐店招聘1.晚班后厨人员：5000+200满勤以上所有岗位包食宿地址：长春市高新区佳园路。联系电话：

保山乐泰集团亮甲售后招聘促销宣传员，工作地点在保山市区，招聘若干人。年龄要求25至45岁。工作时间9:00至18:00，月休4天。薪资待遇为底薪加奖金加保险加年终奖。

遇见老房子招聘:服务员，收银员。有意者联系

招聘营业员4名。要求学历高中以上，年龄18岁以上，可长期工作。薪资为基础工资3000-6000元，业绩越好提成越高。每周休息一天，分早晚班轮班。非诚勿扰。

招聘超市抄单员2人。要求有抄单补货相关工作经验者优先，能熟练使用智能手机，会使用电脑制作简单表格。负责城区超市抄单补货、查看保质期、陈列、退货等相关工作。薪资福利需到公司面谈。要求身体健康、有上进心，工作认真负责、细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神。入职后需能长期稳定在岗，短期工勿扰。工作地址：隆阳区兰城街道窑湾社区窑馨小区77号健哥商贸有限公司（老复烤厂背后）。

招聘专职营业员6名，年龄18-45岁，要求能吃苦耐劳。工作地点位于保山金欣商贸、青华社区卫生院斜对面优享通租车行院内。薪资面议。

招聘专职营业员6名，男女不限。要求年龄18-45岁，能吃苦耐劳，有上进心和责任感，有工作经验者优先。薪资待遇面议。公司提供良好的职业发展空间和薪酬待遇。工作地址位于优享通租车行院内（青华社区卫生院斜对面）。

招聘信息本店招聘营业员数名，能吃苦耐劳，有责任心者优先，年龄20-45岁，，工资面谈，联系人颜女士，电话

理货员 能稳定工作至少一年，年龄18 - 40岁，吃苦耐劳、服从管理、积极认真、有团队精神。工作时间14:30-23:30 薪资福利:基本工资2800元+奖金+福利，具体待遇欢迎到店详谈 招工人数:数名 工作地址:零食很忙（文昌街店）；零食很忙（右甸南路店｜四十米大街头）；零食很忙（达丙小铺子坡脚福惠路店）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与库存情况，及时完成补货、陈列及盘点工作 3.协助处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作规范、账实相符 4.维护店面整洁与形象，营造安全、温馨、有序的购物环境 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

招聘营业员4名。要求18周岁以上，高中及以上学历，打算长期稳定在岗，做事踏实有责任心，时间稳定充裕者优先。薪资福利：底薪3000-6000元，业绩提成上不封顶。排班为早晚轮班制，每周休息1天。非诚勿扰。