
店长3-5人月结
销售店长,2-3工作地址:保山、保山技师学院、施甸、龙陵多城门店底薪4000元+高额业绩上不封顶提成|月休4天全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护,统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地,打造高绩效门店团队。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先22周岁以上
店长月结
招聘:移动门店副店长薪资:3000-10000元岗位职责:1.协助店长管理门店日常运营,包括商品陈列、库存管理及环境卫生维护。2.带头完成销售与业务目标,跟进销售进度并协助团队达成业绩。3.负责新员工的带教与培训,帮助其快速熟悉岗位流程。4.处理顾客咨询与投诉,提升顾客满意度。5.协助店长进行排班、考勤及日常行政事务。任职要求:1.有相关零售或服务行业管理经验者优先。2.具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
店长
3-8千/月
店长交通补助年终奖3-5人1-3年高中
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率
2.制定并执行客户管理计划,定期跟进服务进展与合作效果
3.协调内外部资源,推动项目落地与合同履约,确保交付质量
4. 收集市场及客户反馈,及时向相关部门传递信息,助力产品与服务优化
5. 完成销售目标与回款任务,定期提交客户分析与业务复盘报告
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强、责任心强
2. 有客户服务或销售相关经验,熟悉客户生命周期管理流程
3.具备基础办公软件操作能力,能独立撰写方案与汇报材料
4. 学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作意识
5. 行业背景不限,有B2B服务经验者优先
店长3-5人月结
销售店长,2-3工作地址:保山、保山技师学院、施甸、龙陵多城门店底薪4000元+高额业绩上不封顶提成|月休4天全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护,统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地,打造高绩效门店团队。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先22周岁以上
保山隆阳区店长有2年以上相关工作经验。薪资福利:工资面议。招工人数:1名工作地址:永昌商贸
店长1-2人
店长有2年以上相关工作经验。薪资福利:工资面议。招工人数:1名工作地址:隆阳区永昌商贸园兰苑正门口
挖机司机1-2人月结
龙新招聘两名挖机驾驶员,负责环湖路挖掘工作,薪资7500。
岗位职责:
1. 工完场清,料具收好,车辆停放在指定位置。
2. 顶班、带班时,确保当班安全,进度可控。
3. 进入新场地或开始新工作前,先询问交底,不清楚的地方及时提问。
4. 对讲机、手势操作按现场规范执行,如有歧义,停车询问。
5. 冬季收工注意防冻,夏季注意油温。
6. 配合审验、备案、复审等相关工作。
种植工/杂工
罗明坝招聘种甘蔗和砍甘蔗人员。种甘蔗薪资为150元/天,砍甘蔗薪资为1.8元/捆。工作期间提供住宿,不提供餐饮。工资每10天结算一次。砍甘蔗所需的刀具和锄头需自行准备。
店长收银员
杭锦旗便利店招聘收银员、店长:白班,夜班20周岁--45周岁(有工作经验者可适度放宽),有电脑基础,身体健康,有健康证(满三月报销),人品端正,勤快实在,有责任心,干活利索。工资高于同行业,有带薪年假。联系电话:
店长收银员
杭锦旗便利店招聘收银员、店长:白班,夜班20周岁--45周岁(有工作经验者可适度放宽),有电脑基础,身体健康,有健康证(满三月报销),人品端正,勤快实在,有责任心,干活利索。工资高于同行业,有带薪年假。联系电话:
店长包住有提成月结
天津内部西式快餐店长,5000底薪加保险加提成,天津东丽,双休有宿舍。负责餐厅日常运营和甲方对接沟通。联系电话:(同)
店长包吃包住月结
本人李氏,梅州人,中专文化,党员。有珠三角超市生鲜二十多年实操经验,懂人员管理及销售运营,控损、毛利,服务、客情已成工作常态!白话、客家话、国语三语并讲。欲求佛山南海区周边大中小超生鲜主管职位,要求月薪9000以上,包吃住,工作时长不高以9小时,月休二天,节日假(十)!财富号:
店长/店员
5-9千/月
店长1-2人月结全职
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前厅、后厨排班,把控出品品质、食品安全、卫生标准
2. 门店营收目标管理:外卖平台维护、套餐活动落地,提升堂食+外卖营业额、客单价、复购
3. 团队管理:员工培训、分工、考勤,调动员工积极性,做好人员带教
4. 成本管控:食材损耗、库存盘点,控制物料浪费,守住门店毛利
5. 客户维护:处理客诉,维护会员;配合门店抖音探店、同城营销活动落地
6. 落实总部品牌标准,做好门店环境管理
工资待遇:5500-7500或者更高 看个人能力
营业员3-5人
专职营业员能吃苦耐劳,有上进心,责任感,18-45岁,有工作经验的优先薪资福利:待遇面议招工人数:专职营业员3名工作地址:优享通租车行院内(青华社区卫生院斜对面)
营业员包吃月结
营业员1.年龄20-35岁,优秀者可放宽,男女不限;2.高中以上学历;3.有较强的服务意识及团队协作意识。主要负责门店销售,引领顾客完成选购,货品上架整理及补缺,团队协作提升门店业绩。薪资福利:3000-4000元/月,包中餐。招工人数:数名工作地址:隆阳区永昌商贸园兰苑正门口
吾悦品品甜水果店招聘
3-6千/月
营业员6-10人月结
薪资待遇:2000-6000/月(绩效奖金+节假日福利)
月休:3天(遇节假日多一天,假日不可休)
工作内容
1.负责门店各类水果的陈列,售卖,收银,鲜果切
2.产品收货与陈列、门店产品数据统计
3.水果礼盒的搭配与销售
4.门店卫生打扫
任职要求
1.19-45岁,性别不限,会骑电动车优先。
2.有责任心、有亲和力!服务意识,善于沟通,吃苦耐劳身体健康(需要办健康证)。
3.勤奋、好学、热爱水果行业,有销售经验者优先。
4.接受门店宣传出镜需要
营业员有提成1-2人月结
保山夜精灵台球俱乐部招聘岗位:营业员2名。任职要求:员工,年龄18-28岁,会简单电脑操作;做事认真细心、有责任心,服从安排,性格活泼开朗,普通话流利,处事灵活,可接受晚班;有台球行业从业经验优先。薪资待遇:底薪+提成3200-4000元。短期工勿扰,非诚勿扰!联系电话:
收银员
岗位名称:收银人员岗位要求:1.年龄18岁以上;2.能适应零售行业工作节奏;3.具有便利店、超市或零售行业从业经验者优先。薪资待遇:薪资范围2500-3000元,具体面议。工作时间采用月休四天轮班制,白班时间为07:00-19:00,夜班时间为19:00-次日07:00。工作地点在云南保山。
云南保山夜精灵台球俱乐部,营业员,18-28岁,不限,3200-4000元,
3.2-4千/月
营业员月结
保山夜精灵台球俱乐部,营业员,18-28岁,不限,3200-4000元,
云南保山店长正招募两名员工,工作地点位于奥新一期北门下200米的商铺(29号至34号)。
店长1-2人
店长正招募两名员工,工作地点位于云南保山奥新一期北门下200米的商铺(29号至34号)。
店长1-2人月结
招聘一名大专以上的直营门店经理,需具备丰富的物流管理经验,负责门店业务端管理和公司日常管理工作,薪资待遇为月薪6000—9000元,工作地点在云南保山。
KTV 收银员 包吃住
1-1.1万/月
收银员3-6个月3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作
2.保持区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
店长
3-7千/月
店长1-2人月结全职
急招超市店长(老板直聘)
薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营
岗位职责
1. 全权负责超市日常运营管理,统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作;
2. 制定门店销售目标与运营计划,跟踪业绩完成情况,及时调整策略提升营收;
3. 管理门店员工团队,排班、打造高效服务团队;
4. 把控货品进销存,合理补货、盘点,降低损耗,优化商品陈列;
5. 维护门店客情,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客购物体验;
6. 执行总部各项规章制度,做好门店成本控制与财务管理。
任职要求
1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先,无经验可带教;
2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力,做事认真负责;
3. 有销售意识和目标感,能带领团队完成业绩指标;
4. 熟悉门店日常运营流程,懂基础的货品管理和成本控制;
5. 吃苦耐劳,能接受门店正常排班,有良好的职业素养和团队精神。
6.工作地址:云南省保山市五洲国际
薪资面议(高于同行业平均水平),福利齐全,晋升空间大,团队氛围轻松,上手快易操作。
销售店长
5千-2.5万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责店铺日常运营管理工作,确保店铺运作顺畅;
2、带领团队完成销售目标,提升店铺业绩;
3、管理商品库存,保证货品充足且陈列有序;
4、维护店铺环境卫生,营造舒适的购物环境。
任职要求:
1、具备家居销售或零售行业管理经验;
2、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队;
3、对家居产品有深入了解,能够提供专业的产品咨询;
4、具有良好的客户服务意识,能够处理客户投诉和意见。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山超市店长招聘230一天在线招聘信息,主要招聘保山门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。