
销售开发带客户看房
5000-10000元/月
新房销售经验不限高中及以上销售额提成
崇文门附近标的高适合做二手交易如果您对二手房,新房销售感兴趣,随时联系
通州附近二手房中介,五险,端口免费
6000-26000元/月
房产销售社保保险生日福利年终奖五险3-5人经验不限学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC商业地产二手房实地看房房屋买卖房屋租赁
职位描述
你,斗志激昂,足够热情
我们求贤若渴!
你,锲而不舍,足够坚韧
我们唯才是举!
你,意气风发,足够自信
我们爱才有道!
我们,不断超越自己,等你一起扬帆起航!
岗位职责:
(1)负责客户的接待、咨询;
(2)识别客户需求,匹配适合房源,进行带看,邀约,谈判以及签约等后续工作;
(3)负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;
任职资格:
(1)高中及以上学历,年龄25~40岁,有房产行业工作经验或退伍军人者优先考虑,可接受应届毕业生,有无经验均可;
(2)热爱房产经纪行业,有自信,具有一定的抗压能力且有意愿挑战高薪;
(3)沟通理解能力良好,学习能力强,意志坚定,追求长期发展;
(4)具有团队意识、服务精神、集体荣誉感,有较强的执行力和合作心态;
薪资福利:
1,试用期一个月无责任底薪3000+提成5%-20%
2,早九晚六,有午休,单休,法定节假日休息,社保五险公司全缴,端口全免。
3,多重奖励:伯乐奖,开单奖,个人月度销冠奖,季度奖,年度奖等多重奖励。
4,月度聚餐团建活动丰富,每季度组织优秀业务及团队出游,来回双飞全程五星级酒店,让员工工作之余尽享旅游乐趣。
5,优居找房线上资源精准稳定,多渠道客户资源+带薪培训
6,师徒辅导,有效提高工作技能,加速成长
急招地产销售
7000-15000元/月
房产销售生日福利五险一金6-10人1-3年大专及以上
链家,成立于2001年,是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、被窝装修、物业等房产交易服务,并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据,以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升。经过20余年的发展,全国直营门店数量超8000+家,旗下经纪人近11万人,北京链家门店数1400+,在职员工2.5万+人
【岗位职责】
1、收集社区信息,根据客户需求,完成房屋交易、租赁、资产管理等业务
2、线上+线下融合作业,通过线上平台(链家网、贝壳找房)和工具(Link、VR看房等)完成房客源的开发与维护,提供全流程房产交易服务
3、参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系
【任职要求】
1、统招本科学历,专业不限,可接收应届生
2、沟通能力强,普通话标准,有亲和力,
3、工作积极,乐观开朗,学习能力强,有一定抗压能力
2、有一定的团队合作
【福利保障】
1. 休假保障:体检假,实习生答辩假(最长3个月),年假及公休假、团体休假等。
2. 六险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗险、住房公积金
3. 注:,毕业后缴纳六险一金。
4. 格林互助金,员工本人和家属的专属意外、医疗保障基金
5. 节日礼品、月度聚餐及周边游、内部员工租、购房福利
【晋升通道】
1、 清晰的职业发展路径,竞聘、晋升、评选制度透明公开
2、 经纪人可以选择在经纪人岗的专家路线或管理路线进行发展,符合条件的员工也可向职能路线转岗机会,如转岗到招聘、培训、企业文化等职能部门
3、 活水计划:符合条件的员工,全国链家、贝壳城市间可内部调动
【完善的培训体系】
链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。
【面试流程】(线上视频/线下面试)初试——复试——终试——培训入职
房产经纪人选房师
4000-9000元/月
房产销售社保五险一金年终奖6-10人1-3年高中及以上电话销售网络销售阶梯式提成回款提成
诚聘精英房产销售,与头部大V共启辉煌
北京猫哥说房,作为房产领域的头部大V,全网坐拥800万+粉丝,以专业、独到的房产见解备受瞩目。现因业务蓬勃发展,诚邀优秀房产销售精英加入我们的团队!
一、岗位亮点
海量优质线索:区别于传统销售自行挖掘客户的艰难,公司凭借强大影响力与专业运营,每日为你精准输送海量高意向购房线索。无需大海捞针,让你把更多精力聚焦于高效转化,成交快人一步。
强大品牌背书:依托北京猫哥说房的超高知名度与美誉度,客户信任基础深厚。在销售过程中,能极大降低沟通成本,提升客户认可度,助力你轻松攻克销售难关。
二、岗位职责
高效承接公司分配的海量客户线索,通过电话、微信等多渠道迅速建立联系,深入了解客户购房需求,提供专业、贴心的咨询服务,为客户量身定制购房方案。
凭借对北京房产市场的深刻理解,精准向客户推介适配房源,详细介绍楼盘特点、优势及周边配套,带领客户实地看房,全方位展示房屋价值,助力客户做出明智决策。
熟练掌握房产交易流程,积极协调买卖双方,处理交易中的各类问题与突发状况,确保交易顺利进行,直至成交签约。
注重客户关系维护,定期回访,提供优质售后服务,挖掘客户潜在需求,促进客户二次购买及老带新,持续提升客户满意度与忠诚度。
三、任职要求
人品好三观正学历无要求。熟悉北京房地产市场动态。
接受0经验小白,培养销售能力。学习北京房产知识。
干净利索,具备良好的职业素养。语言表达清晰流畅,普通话标准,能够准确、生动地传递信息,具备出色的沟通能力与客户服务意识。
具备较强的学习能力与抗压能力,能快速适应市场变化与公司业务发展需求。在高压环境下保持积极心态,高效完成销售任务。
拥有良好的团队协作精神,乐于分享经验,与团队成员相互支持、共同成长。
四、薪资福利
富有竞争力的薪资结构:无责底薪(面谈)+高额提成(一单一提,多劳多得),只要你有能力,收入无极限。综和年薪30w+
完善的福利保障:公司为员工缴纳五险一金,提供话补,让你的工作无后顾之忧。
广阔的职业发展空间:公司注重人才培养与晋升,为表现优秀的员工提供丰富的晋升渠道与发展机会,助力你实现职业理想。
如果你渴望在房产销售领域一展身手,与行业头部大V携手共创辉煌,那就别再犹豫!立即投递简历,加入我们的团队,开启你的高薪之旅!
房产销售
联系客户业主,带客户看房,匹配合适房源,谈判签约,走交易流程。
通过店面接待、社区开发、电话回访、老客户介绍、网络平台等获客,促进出业绩。
每个人都有自己的战斗战队,相互扶持鼓励
房产销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限学历不限
招聘房屋租赁经纪人
底薪5000高提成工龄工资新业绩阶梯提成年底奖金,业绩越高,提点越高,最高提点百分之50️
[握手]介绍员工入职,奖励500元红包[红包]
收房奖金+专业培训+定期团建等福利
只要肯努力,月入过万,轻飘飘。
公司提供的基本的保障:免费住宿,中午饭,每月一次团建
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供专业的置业咨询服务;
2、了解客户的需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成房屋租赁.二手房买卖业务成交;
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
【任职要求】:
1.学历不是关键意愿和能力才是;
2.身体健康,有素质,反应灵活,沟通表达能力强,对自己有信心,敢于挑战
3.有无经验均可,实习期师徒制一对一带教,定期带薪培训
【工作地点】:北京市朝阳区安贞门
满足以上条件者可联系面试
联系电话:。
房产金牌顾问(商铺、新房、二手房)
6000-26000元/月
房产销售保险生日福利年终奖高温补贴五险3-5人1年以下学历不限销售,高薪销售额提成TOC商业地产二手房实地看房房屋买卖房屋租赁
工作职责:
1.通过线上和线下渠道获客后给客户匹配合适的房源。
2.负责接待客户,做好来访、来电登记。
4.遵守公司的管理制度,学习并熟练各项工作操作流程。
5.有较强的团队合作精神,增强互相之间的销售配合。
6.负责与公司各部门配合、协调完成公司销售工作。
岗位要求:
1.年龄25~40周岁,有房产经验者优先。
工作时间:早九点-晚六点,单休,可调休。
北京招聘:客房服务,月底薪3700元,基础房14间,超出每间提成10元,综合月薪6000-
6000-8000元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务,月底薪3700元,基础房14间,超出每间提成10元,综合月薪6000-8000元,项目管住,工作8小时,月休4天,
位置,首都机场附近,
联系电
以上电话同步.
环卫工人月结
直招环卫人员,
年龄: 62 岁以下
时间:8 小时
地点:北京站附近
包吃包住,工资 3200 元
电话:
园林养护月结
公司直招园林绿化养护工人
要求 男65周岁以下 身体健康无疾病 无犯罪记录
月薪3000 管吃管住
工作地址海淀区
联系电话 李
绿化月结
联东U谷园区招60岁左右绿化工若干名,月工资3100元,每天工作8小时,每周休息一天,
联系电话杜女士
学徒工包装工定型工
大兴袜厂急招二检包装工人,定型工人:
1.招收成手和学徒包装检配工人,有无经验均可。有师傅带,活好干,计件工资。
2.定型下板工人一名,成手学员均可,有师傅带,记件工资每月工资大概五千左右。
3.我们是大型企业,工作环境舒适,薪资待遇优厚。
4.年节发放福利 ,有满勤奖,工作满一年有工龄奖。
4.有意者请咨询电话
大兴金玉联搏袜业欢迎你!!!
房产销售五险一金
1、公司定期会开展各种培训教育课程;
2、优秀员工公司每月、每季、年度都会组织旅游;
3、公司统一缴纳五险一金
我们的价值观:
一、尊重员工价值员工是公司的宝贵的财富公司为员工提供施展才能的舞台。公司为员工创造辉煌的职业生涯------培训、晋升公司与员工分享企经营的成果
二、打造卓越服务服务是公司生存的命脉提升服务水平比实现规模扩张更重要卓越的服务是好的广告整体服务水平的提升来自每一个服务环节、细节的不断优化优异的服务是让客户感受到安全、方便、快捷和周到
三、倡导合作精神合作精神使个体的员工凝聚成强大的集体我们相信“1+12”自私与狭隘的结果是既损害别人,终又损害自己,学会“换位思考”合作带来快乐------“快乐团队”
四、坚持创新发展创新是公司持续发展的力量源泉创新使我们引领行业发展的潮流创新的前提是孜孜不倦的学习:向合作伙伴学、向竞争对手学、向所有的优势的企业学习以致用。经营创新、管理创新、技术创新
在这里,您可以有崭露头角的机遇,可以与高效、团结、向上的团队一起拼搏,可以创造更辉煌的明天,在这里,我们将会为”赚钱、进步、开心”而奋斗!
房产销售大专及以上
【企业介绍】
上市公司太屋深耕上海28年,是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化,建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略,不招“空降兵”,所有的主管都是从内部选拔晋升的,平均晋升周期为一年三个月,每三个月考核一次,主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店,拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元,市场占有率稳居上海前二。
【薪酬福利】
①已经毕业:本科学历5000,大专3000,额外绩效奖金2000元
②底薪+提成,每成交一单都是享受行业高提成,收入上不封顶。
【其他福利】
①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰,每个季的季会都会有菁英会
②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游
③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划
④重视员工个人问题,每年都会举办相亲会等
⑤公司提供住宿房源,距离上班地点通勤时间在半小时之内,合租个人承担费用800-1200
⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导
【职位要求】
1、18-35岁,有无经验均可(我们只看你是否有意愿)
2、大专及以上学历,(退伍学历可以放宽到高中)
3、有良好的服务意识、综合素质 (有服务行业经验者更加适合)
4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 (目标需要靠自己的付出去实现)
5、退伍优先考虑 (团队合作与毅力,是我们看重的精神)
6、实习应届一视同仁 (我们会是你融入社会,学习成长的优秀平台)
【工作职责】
1、维护网络,实时更新
2、匹配资源,实地看房
3、运用知识,解决顾客
4、参与谈判,促成交易
【晋升空间】
!!无空降,不对外招收管理层。透明晋升,晋升主管周期6-15个月。
1、业务方向:初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理
2、管理层方向:储备店长——店长——区域总监——区域副总
工作地址:提供住宿/上海13大区可就近分配
招聘储备店长,无责底薪高提成+招房产销售包分配客户
8000-20000元/月
房产销售社保保险生日福利年终奖五险11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
【岗位职责】
主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子,维
护业主,推广公司业务,房源多在我们这里稍微做做
一个月就是几千的收入,最关键我们这个工作还没有
上限,只要你能做出来业绩,随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发
【职位要求】
·学历不限
·有销售经验,地产销售优先
·沟通能力强,有团队荣誉感
【工作时间】
·上午10:00-20:00
【薪资待遇】
1、无责底薪5000+60%-70%提成,纯无责底薪,不考核业绩,还有团队奖励及其分红等
2、完善的培训体系(职前培训,入职带薪培训与传
统的“师徒帮带”相结合)
3、公平透明的晋升机会
4、各项福利:+团队奖励+宝马大奖+现金
奖励
5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年
度奖、团队奖等各种荣誉;
不管你以前从事的是什么行业,什么岗位,也不管你
是否有经验,来到我们平台,你就是重生,全新的环
境,热心的同事,专业的培训助你迅速成长,我们不
谈梦想,只谈价值!期待你的加入!
地产兼职
100-200元/天
房产销售20人以上月结经验不限学历不限网络销售门店销售较多外勤销售额提成商业地产新房客户开发房屋买卖
我公司是一家颠覆传统的房产中介公司,现招聘100名兼职地产销售精英!无底薪,高提成!
房产租售顾问/年限30万/提成60%
6000-21000元/月
房产销售保险年终奖五险3-5人1年以下高中及以上销售销售额提成TOC二手房实地看房房屋买卖房屋租赁
岗位职责:
1.负责商铺租赁和二手房买卖工作
2.为客户提供专业的物业咨询和二手买卖租赁服务
3.维护和拓展客户关系,提升服务质量
任职要求:
1.有房屋租售或者相关经验者优先
2.热爱销售行业,喜欢挑战高薪
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神
4.年龄25~40周岁。
上班时间:早上9点~下午6点,中午两小时休息,月休4天。
店长带训,租房经纪人,管家,轻松月入过万
4000-15000元/月
房产销售包住五险一金经验不限学历不限好入手,入职后一对一教学,带着干销售额提成实地看房客户开发房源开发房屋租赁
底薪4000+,提点是30%-50%,前期可提供住宿
一、岗位要求:
1.年龄:20-35周岁,学历不限、专业不限、经验不限
2.学习能力强,能吃苦
3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求
4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神
5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展
二、福利待遇
【统招专/本科:底薪8000元+提成(30%-50%)】
入职培训+带薪年假+月冠奖励+团队奖励
三、培训:(每个人入职后都有专属的师傅带)
1.入职前:岗前培训(有关企业文化、行业透视)
2.入职后:超训体系,提高训,一对一师傅带
其他福利
1团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,月度聚餐及周边团队游;
2.接收实习生,应届生,可转岗职能总部
民办教育资质/电话销售 高薪 双休
1.5-3万元/月
电话销售生日福利五险一金1-3年大专及以上个人(To C)客户邀约课程/培训类产品电话销售经验教育培训
您好,我是公司的人事负责人,我姓唐。很高兴能在这里向您介绍我司及“电话销售”岗位,期待遇见志同道合的奋斗者,也希望能为您的职业发展提供助力:
一、我司的使命是:
1. 实现全体奋斗者物质与精神双丰收
2. 帮助学员匹配高薪优质职业发展方向
3. 推进校企协同,为体制内教育补充力量
4. 为中国数字经济发展输送专业人才
5. 助力中华民族的伟大复兴
二、我司的愿景是:
1. 打造数字化人才成长平台
三、我司的价值观是:
1. 用户至上
2. 协同作战
3. 诚信为本
4. 主动担当
5. 坚韧不拔
四、我司的组织架构:
1. 前台社招业务
2. 前台校企业务
3. 中台赋能(涵盖新媒体、人力资源)
4. 后台支撑(包含后勤、财务、法务)
你最关心的:
【你的收入】综合月收入区间为15000-30000元
1. 无责任底薪+绩效奖金+提成=你的总收入
2. 提成机制:通单计提,按成交数量计算,具体细节面议
3. 福利待遇:入职即缴纳五险一金,给予基础保障;生日关怀、节日礼品、年度健康体检等福利自然齐全……
公司旗下品牌“薪享宏福”,专注于为云计算行业提供整体解决方案,为企业定制输送云计算专业人才。自2014年成立以来,始终紧跟国家云计算发展战略,深耕云计算高端技术人才培养与输出领域已达11年。
通过整合优质教育资源,已持续为华为、爱立信、阿里、百度云、金山云、电信云、中国移动、光大银行、建设银行等200余家企业输送超5000名云计算高端人才,现已成为职业教育行业的领先力量。
【岗位职责】
1. 销售转化:依托公司提供的客户资源,采用电话与网络结合的方式,挖掘客户真实需求,评估客户价值,建立信任关系,推动成交达成
【岗位要求】
1. 大专及以上学历(经验丰富者可适当放宽),专业不限,应届或往届皆可
2. 普通话标准,性格开朗,具备良好的沟通表达能力,积极向上
3. 具备强烈的进取心,对收入提升和个人成长有强烈渴望
4. 诚实守信,愿意为目标全力以赴,踏实肯干
【你的关注点】
1. 客户资源:由公司统一提供,来源包括官网、公众号及各类网络渠道
2. 工作时间:周末双休,法定节假日正常休息
3. 团队氛围:杜绝职场不良风气、拒绝PUA文化、不搞小圈子,倡导简单、直接、轻松的工作环境
4. 虽属销售岗位,但作息规律,每日9:00-18:00上班,中午休息1小时,保障工作与生活的平衡
5. 我们是IT培训领域的头部机构,拥有自主研发的教学团队与课程体系,发展迅猛,目前在北京朝阳、保定、石家庄、南昌、山西、浙江、内蒙古、甘肃等地均已设立渠道合作方、加盟商及分中心、分校
【职业发展路径】
管理通道:新人-转正(职级晋升)-导师-储备主管-主管-总监
专业通道:成长为业绩顶尖员工,实现持续高收入
电话销售
5000-10000元/月
电话销售包住社保生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限大专及以上基本坐班按单提成销售额提成金融产品互联网金融售前服务普通话标准电话销售经验
1、帮助客户安装、讲解软件,介绍软件各项功能使用,解决客户使用软件过程中的问题
2、引导、陪伴客户听服务课程,完成免费客户向付费客户的转换
3、负责存量客户的维护工作,完成客户服务升级
4、负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作
电话销售
1.5-2.9万元/月
电话销售社保包吃生日福利年终奖6-10人经验不限大专及以上直销销售额提成TOC课程/培训类产品教育培训沟通能力强电话销售经验销售经验
一、岗位要求
1.男女不限。
2.口齿伶俐、普通话标准。
3.有强烈的赚钱欲望。
4.退伍军人优先。
二、职级晋升:
高级顾问-储备主管-主管-经理-高级经理-总监!!
三、岗位职责:
1、根据公司提供意向客户资源,向客户提供课程咨询,达成购买意愿并促成订单。
2、掌握订单进度,记录客户沟通进展和及时跟进。
3、公司有专业运营部门,定向获取优质意向客户资源,不用担心不开单的情况出现。
4、公司提供百度大搜数据精准资源、
5、只负责售前咨询的班型介绍,不负责授课。
四、薪资详情:
底薪6500-18000(浮动底薪最低6000)-提成10%-25%
出单奖:
两万以下出单奖励300元
两万以上出单奖励500元
周奖励:周流水最高奖励500元
销冠奖:
六万六奖励1000元(排名不分先后)
八万八奖励3000元(同等享有)
十万流水奖励10000
工作时间:9:30-6:30固定月六6天
国家法定节假日正常休息
五、福利:
1、入职即培训,培训3-4天,有经验者第3天就可以分数据。
2、每天下午茶+固定生日福利+每月一次团建+周聚餐。
没有经验、没关系的请大胆尝试、我们一起成才。
大客户销售
1-1.5万元/月
大客户代表1-3年学历不限
1.开拓市场客户,深入挖掘并精准对接客户的业务需求,匹配相应的产品与服务方案;
2.构建并持续维护客户长期合作关系,提升客户忠诚度,保障合作项目高效落地与持续发展;
3.参与组织市场推广工作,专业呈现公司产品优势,强化企业在牛羊肉领域的品牌认知与市场份额;
4.带领团队规划销售路径,细化分解业绩目标,确保整体销售任务稳步推进并达成预期结果;
5.具备培训能力,能为团队成员提供销售技能、实战方法及心态建设方面的指导与支持;
6.优先录用具备食品行业销售背景或熟悉牛羊肉销售渠道的候选人;
7.工作区域全国范围内就近安排,需具备新市场开发的实际经验;
8.拥有餐饮、流通、经销商、团购、电商、快驴、美菜网等渠道资源者优先考虑;
非牛羊肉相关行业或无餐饮经销商资源者请勿投递!!!
销售专员
7000-12000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利年终奖餐补1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验会展销售网络营销经验
钱和情怀,诗和远方我们都给你,在这里您将收获:
【专业的培训体系】健全的培训与带教机制,入职即享10-15天带薪新人培训,并有资深员工全程一对一指导;
【清晰的晋升路径】公开透明的晋升制度,以业绩为导向实现快速晋升:销售助理—销售专员—销售经理—销售总监;
【完善的福利机制】多元化的激励方案,集团发放季度奖、年度奖,部门额外设置月度、季度奖励,还有入职半年奖金;
【轻松的工作氛围】团队氛围融洽,管理团队年轻有活力,每月每季度定期组织团建活动;
【贴心的办公配置】全面配备工作所需设备,包括手机卡、平板、笔记本电脑,外勤出行公司提供车辆支持。
岗位职责:
1、协助销售经理维护现有客户关系,促进长期稳定合作;
2、开拓企业级客户资源,推广物流运输服务,建立并更新客户档案;
3、实时跟进货物动态,及时处理运输过程中的异常情况;
4、负责系统操作及经营数据分析相关工作,月底跟进客户回款进度;
5、通过有效沟通了解客户需求,挖掘潜在合作机会;
6、积极配合并落实公司下达的各项任务指标。
职位要求:
1、熟练掌握常用办公软件操作;
2、年龄24~33岁,形象良好,语言表达清晰,性格积极乐观;
3、热爱销售工作,具备大专及以上学历。
留学市场推广专员
6000-11000元/月
销售专员1-3年本科及以上电话销售不接受居家办公留学体育课程/培训类产品网络销售教育培训
岗位职责:
1. 开拓并转化客户资源,借助线上及线下渠道(如展会、社交平台、院校合作等)发掘潜在留学需求,达成销售业绩目标;
2. 深入了解客户诉求,制定定制化留学规划方案(包括院校选择、申请指导、签证支持等);
3. 跟进签约流程及后续服务环节,持续维护客户关系,协同后期服务团队,协助完成留学所需材料准备;
4. 参与组织留学讲座、教育展览、线上直播等活动,提升品牌影响力,运用社交媒体等渠道宣传推广留学项目;
任职要求:
1. 热爱体育领域,具备基础体育知识,熟悉海外体育相关专业(如体育管理/运动科学/体能训练/运动康复等),有体育类留学背景或了解国外教育体制者优先;
2. 本科及以上学历,接受无工作经验者,对教育/留学/体育行业具有强烈兴趣;
3. 具备良好的沟通协调能力与出色的学习能力;
4. 能适应一定强度的工作节奏,做事认真细致,富有责任心,具备团队协作意识。
无责任底薪6000,置业顾问
1-1.2万元/月
置业顾问社保五险一金6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC
新时代居住端全能人才!
【岗位要求】
1.统招全日本科,优秀人才面试可放款学历。
2.形象气质佳
3.喜欢团队协作的氛围、抗压能力好
4.具备良好的沟通表达和学习能力
【岗位职责】
1.负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实
2.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务
3.了解客户需求,提供合适房源
4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作
5.负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系
【薪资福利】
1.应届本科试用期无责任底薪6000元/月,提成30%-70%,公平靠业绩晋升
2.,统一缴纳五险一金+商业保险
3.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠,月度聚餐及周边团队游
4.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品+免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴
【晋升渠道】
1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理
2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁
3.经纪人-分公司/事业部
【招聘流程】
投递简历——预约面试——offer——免费培训——签约入职
【培训体系】
房产交易涉及到不动产、投资理财、经济、心理学、法务常识等多个领域的知识
1.链家学院:岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训
2.培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训
3.师傅带教:新人入职会有专门的师傅对其指导和帮助
【链家集团简介】链家,成立于2001年,是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体,以数据驱动的全价值链房产服务平台,业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等28个地区,全国门店数量约8000家,旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验,链家积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端,是具备房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询业务,并不断提高服务效率、提升服务体验,希望为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。
销售专员大专及以上
岗位职责:
1、承担公司系统集成业务的销售目标,负责项目销售全过程,包括信息获取、评估及跟进;
2、在指定市场区域内开发并维系客户关系,推动建立长期稳定的合作模式;
3、及时响应客户需求,提供全面解决方案,持续提升客户满意水平;
4、协同其他区域或行业销售团队共同推进跨区域销售项目落地;
5、完成上级交办的其他相关工作任务;
任职资格:
1、大专及以上学历,具备系统集成类销售经验,了解智能化工程实施流程者优先;
2、具有一年以上信息系统集成销售经历,或三年以上金融领域产品销售背景,拥有金融或系统集成行业稳定人脉资源者优先;
3、了解服务器存储、网络交换设备、私有云部署、大数据技术及智慧金融应用场景者优先;
4、具备市场洞察力,深刻理解销售工作本质,掌握商务谈判策略与技巧;
5、沟通协调能力强,执行高效,富有团队协作精神;
6、能适应出差安排,抗压能力强,具备明确的职业发展目标。
电话销售
5000-10000元/月
电话销售社保经验不限高中及以上
工作内容:
想实现月薪过万吗?
想获得升职加薪的机会吗?
想未来在房、车方面无忧无虑吗?
你是梦想的追逐者,还是行动的实践者,关键在于你当下的选择。成功的公式永远是:想法+行动=可能。机会永远属于有准备的人,理想的岗位更青睐敢想敢做的你。如果你心怀目标,渴望突破现状,我们诚邀你的加入!
薪资福利:
1:底薪+阶梯式高提成+额外高额奖金
2:团队充满活力,工作氛围融洽,每逢国家传统节日发放丰富礼品,享受带薪年假与法定休假,缴纳社保,定期组织聚餐及周边团建活动。
工作时间:
上午9:00-18:30,周末双休,法定节假日正常休息,无需加班。
岗位职责:
借助公司提供的客户资源,通过电话与网络渠道与客户交流,精准把握客户需求,挖掘潜在销售机会并推动成交。
持续跟进并维护现有客户关系,打造稳定持久的合作基础。
任职资格:
热爱销售工作,具备积极投入的态度
无经验者可入职,公司将提供系统化培训支持
职位要求:
工作态度端正,责任心强,积极进取,勇于挑战更高职业发展目标
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海淀房产销售招聘在线招聘信息,主要招聘北京地产中介相关人才。作为地产中介工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。