一、工作时间： 周一到周五8:30-12:00周末双休法定管理自由 二、岗位职责： 满足25岁以上年龄，中专以上学历 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知;邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 三、薪资福利： 1.底薪+16%-30%提成+津贴奖金，综合收入8k以上不等，上不的封顶 2.节假日福利品+旅游 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系。

一、工作内容： 1、为公司老客户提供售后服务，包括保单整理、分红金领取，保单理赔，受益人变更等方面的服务； 2、通知老客户参加公司举办的重大活动，安排给客户寄送资料或礼品等； 3、负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 4、公司分配客户资源，过往买过公司保单的客户，有观念成交快。 5、为客户分析家庭保障缺口，查缺补漏，二次开发。 二、任职要求： 1、年龄25－45周岁，身体健康，品貌端正； 2、学历：大专（含）以上学历，优秀者条件可放宽； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的； 5、认可保险业，有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。 具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 三、待遇及福利： 1、服务津贴+佣金提成+培训津贴+新人奖励（最高5100元/月）+新菁英奖（最高4万/年）+年度展业奖+新人推荐奖+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主管、经理、导师无上限发展空间； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障； 3、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。 工作时间：每天7小时，8:30-18:00，中午休息2小时，周末节假日双休， 地点：深圳市龙岗区横岗荣德国际大厦A座30楼中国人寿

一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00周末双休 二、岗位职责： 满足25周岁-45周岁，大专及以上学历 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知;邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保， 三、薪资福利： 1.基础收入5k~12k（根据能力面谈）+提成+绩效,综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游。 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓。 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助。 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系。 6.优秀者随时可以自动升职为部门主管，部门经理。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及政策法规，协助客户完成投保与理赔事宜 4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度，确保展业行为合法规范 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

要求：招聘1~2人 1、年龄：25周岁—45周岁 2、学历：大专以上（学信网可查） 3、其他：在深工作生活1年以上（含1年） 4、热爱销售行业，认可金融行业未来发展的趋势，有责任，爱学习，积极向上追求高收入的人士。 5、有销售经历，教师、财务、保险、法税、公益，房产销售，医学背景的优先考虑。 岗位职责： 1.维护公司分发的优质客户资源，协助客户办理各种保全业务，以服务为基础，帮助客户找到缺口并提供有效的方案推荐，完成二次销售。 2.筹建并管理自己的团队，公司提供资金政策的扶持。 公司提供： 1、多渠道的收入来源（理财寿险财险银行业务保险金信托业务都有销售资格）； 2、多元化的培训体系（金融保险礼仪医学法律），入职后有专人负责，参与特训，助力新人成长进步。 3、无限制的晋升空间； 业务范围： 健康险、意外险、养老险、少儿险、理财险、车险、团体险、旅游险、财产险、工程一切险、雇主责任险、公众责任险、食品安全责任险、产品责任险、电梯险，信用卡等。

保险康养顾问 一、职位背景 中国平安,作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 *本材料旨在招募保险代理人 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

岗位职责: 1、承担互联网个人保险及商团业务中长期险产品的人工核保工作（包括保全、理赔二次核保）； 2、主导互联网个人保险业务健康告知内容及智能核保逻辑的制定与优化； 3、定期完成业务数据的整理分析并编制相关报告； 4、组织开展保险产品条款、投保规则等内容的培训与宣导； 5、协助解决契约管理及核保过程中出现的复杂问题； 6、审核互联网保险产品的投保页面、投保须知、健康告知、常见问题说明等材料； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、医学类相关专业背景； 3、具有3年及以上寿险或健康险行业同类岗位工作经验者优先； 4、熟悉核保操作流程，具备扎实的核保审核能力与风险管控意识； 5、具备较强的文字撰写、数据分析、沟通协调及团队协作能力。 福利待遇： 1.试用期：3-6个月，入职即缴纳五险一金，转正后享受商业补充保险； 2.薪酬：月度固定工资+月度绩效工资+月度补贴+年终绩效奖金； 3.培育发展：提供多项技能提升课程、管理知识培训等成长支持。 上班时间：9:00-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休假！ 【该岗位为劳务外包性质，录用后与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，外派至人保健康深圳分公司工作。】

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险保障方案，涵盖寿险、健康险、养老险等产品组合 2. 开展客户拜访、需求分析、保单规划及售后服务，持续提升客户满意度与信任度 3. 参与公司组织的业务培训与技能提升课程，持续精进保险专业知识与销售服务能力 4. 遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、规范、诚信 5. 协同团队完成阶段性业务目标，积极参与市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展于保险行业的优秀人才 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 认可中国人寿企业文化，认同保险行业价值，具备较强学习意愿与成长潜力 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将统一组织考证支持

【工作内容】： 1、参与公司和人社局培训 2、配合人社局到社区及企业单位宣讲社保养老等服务 3、跟进公司分配的客户资源 4、邀约客户参加公司举办的答谢活动和新品发布会，协助客户录单和处理客户的异议 5、及时跟进好客户反馈，做好客户服务，维护好客户关系 【任职要求】： 1、愿意学习新知识，好学上进，有良好的团队意识 2、有自信心和责任心，渴望通过努力成就一番事业，表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪 3、大专及以上学历，25岁-50岁，条件优秀者可放宽至高中学历 【薪酬待遇】： 1、服务津贴＋新人奖＋提成＋年度奖＋专项奖励， 2、享受公司免费的培训，免费旅游 3、绩优新人有现金奖励，公司季度/年度旅游 【上班时间】： 周一至五 上午8:30-12:00 下午14:30-17:00 周六、日双休，法定节假日休息 此职位符合国家政策支持推动第三支柱产业，有公司各项福利政策推动。仅限于中国人寿独家成立第三支柱专员团队，协助人社局推动未来养老规划

工作内容： 1、做好售后服务：为公司老客户做保单解读、资料保全、协助理赔、办理生存金、养老金、满期金和红利领取，通知续费，等等； 2、提升服务品质：通知客户参与积分换礼，，免费旅游，亲子活动，个品会，生日礼品派发，等等；邀请客户参加各类平台活动，为客户提供财富权益和其他稀缺资源权益； 3、制定保险规划：在做好售后服务基础上进行二次开发，根据客户需求和经济情况，做好保险规划和理财规划，开拓健康险、年金险、财产险、车险、团体意外险、银行卡和信用卡等综合金融业务，以及解决客户对高端养老和保险金信托的需求。 任职要求： 1、心态好，有韧劲，愿意学习新知识，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作意识； 2、有自信心和责任心，高度自律，渴望通过努力成就一番事业； 3、从事过销售/金融/教育/财务/人事/个人创业等方面工作的优先考虑； 4、认同国寿文化、有同业经验的优先考虑； 5、大专以上，年龄25岁～49岁。 上班时间： 双休，周一至周五 8:30--17：30（中午休息两小时）/

搬运和搭建

送单员骑手-免费配电动车 岗位职责： 1.配送烟酒，槟榔，零食 2. 专人打包好物品，直接拿着就走，不用排队，也不用到其他地方再去取货，岗位流程简单，更适合新手！ 岗位要求： 1. 会骑车 2. 会导航 3.男女不限，年龄18-48岁，身体健康 薪资待遇：9000-15000元，广东省门店就近安排上岗福利：部分站点可以完全免费提供电动车、宿舍，完全免费！ 住宿：空调 洗衣机热水器可洗澡

鼎湖制衣厂 计件工长白班全坐班 20.35约元/小时 个人计件+全勤奖100元+外宿补贴150元 生产产品:T恤、卫衣 工作岗位:车缝工，有车缝经验优先 月综合收入6000-10000 年龄要求:18-50岁，男女不限 上班时间:08:00-12:00,13:30-17:30,18:00-20:30, 每天工作10.5小时, 吃住条件:包吃早/中/晚3餐，自备餐具， 吃住全部在厂里，全新公寓宿舍，宿舍4-6人间，空调热水齐全，独立阳台卫生间，水电费用均摊， 工厂靠近永安镇街，走路10多分钟，生活方便 工资待遇:个人计件(2.8-5.8元/件),流水线作业，多劳多得，综合工资6000-10000元左右 入职要求:要求会识字写字，无明显纹身及夸张染发，案底不接收，面试不得穿拖鞋，短裤 入职须带身份证原件、复印件照片各2张地址:肇庆鼎湖工业园

一、本职位为高德平台直招！！！非中介！！！ 接送乘客，公司派单，不用自己抢单或者找单，不限区域不限制时长和公里数。车子不用每天归还，公司负责维修，保养，保险。 二、职位要求 1：驾龄满三年！ 2：无犯罪记录！ 3：三年内没有一次性扣12分记录 三、工作时间 1：时间自由灵活，可以自行安排，24小时可以接单跑，不限制出车，时间多劳多得 2：薪资待遇：400/天 可日结周结 四:福利待遇 车管司管24小时服务，内部司机免费培训 无需带车，您只需专心驾驶; 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

诚聘C照及以上司机，纯司机岗位，无需承担车辆费用，公司统一提供车辆，每月固定薪资，上不封顶。 【主要工作】 1、按照公司安排，安全接送乘客 2、公司提供客源，不需要自己找 【任职条件】 1、身份证上年龄21-59岁周岁 2、驾龄1年以上 3、无犯罪记录 感兴的可直接电话咨我！！！ 此招聘信息已严格审核，请放心投递 此标题《急聘两名司机》

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

保险顾问！周六日双休!!不加班!不加班!!不加班!!!重要的事情说三遍!放假不影响薪资!想找一份舒适的工作可以看一下!无经验会有优秀的主管带着学习，宝妈可实现接送孩子自由 任职要求： 1.年龄25周岁-45周岁 2.大专及以上学历，优秀者可放宽要求，待遇从优 3.对金融有了解并感兴趣者，优先考虑 4.工作认真，耐心负责，会简单运用office办公软件 5.不限职业不限经历 工作内容： 1、老保单客户续收、资料变更、年金领取等售后服务工作 2、协助办理商业保险理赔; 3、老保单客户增值服务 4、客户保险咨询、方案讲解、保单服务 工作时间： 8：45—17:00中午休息2个半小时，周末双休 福利待遇: 1、综合薪资： 2、不加班，朝九晚五工作时间 3、享受企业福利体系 4、免费定期培训 5、公开透明的晋升机制(一个季度就可晋升) 6、，工作氛围轻松愉快，适合年轻人 7、舒适的办公环境(独立工位，茶水间，零食区，休息室) 8、公司组织免费体检，不定期旅游，节假日福利，不定期下午茶，团建 工作地点: 武汉市洪山区骏业·财富中心B座21楼

职位内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：资料变更、积分/节日礼品兑换、权益服务、通知续期缴费、理赔服务等）； 2、无需自己寻找客户，公司提供无限的内部优质客户资源名单如：孤儿单名单、车险名单、财险名单等； 3、多元化销售模式（电话成交、现场销售、会议营销、团队合作）成交概率80%以上； 4、为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险、信用卡、贷款等多项金融服务； 5、为高净值客户提供资产保全、财富传承。 职位要求： 1、年龄：24-45周岁，优秀可放宽，男女不限； 2、学历：大专或本科以上，应届毕业生优秀者可放宽条件； 3、具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4、对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力； 5、金融、保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先。 薪酬待遇： 1、15个月新人津贴+提成+月度达成奖+季度方案奖励+职级津贴+续年津贴+推荐优增奖+年终奖，薪资上不封顶； 2、享受公司的各项激励方案（如：京郊游，国内外旅游，财务补助，实物奖励，团队奖励等）； 3、上班时间：9:00-18:00周未双休，年假，优秀员工奖励假期，国家法定节假日； 4：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各项培训，以及法律、心理学多元化的培训，广阔的发展空间，公平，公正，公开，透明的晋升制度。

·通过电话通知老客户续期缴费 ·通知老客户到公司参加活动并进行二次开发 ·大专及以上学历 ·有金融、客服或电销经验优先 ·沟通能力强，服务意识佳

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

我们正在寻找一位充满激情、结果导向的销售精英加入我们的团队。你将不只是在卖产品，而是在为客户提供解决问题的方案。如果你热爱沟通，享受达成交易的快感，并渴望在一个高增长的环境中挑战高薪，这里就是你的舞台。 【工作内容】 1、主要工作内容：本部门提供大量优质客户资源等待开发转化到邀约线下峰会，有专业助教辅助后端成交，无需拜访客户。 【薪资待遇】 1、底薪+门票提成+大单业绩提成+部门激励+大区激励+ 2、3个月以内平均工资8000-12000，3个月以上员工平均工资10000-35000 3、入职购买社保+法定节假日+年假放20天左右+团建+生日聚会 【公司优势】 1、办公环境A甲写字楼/独立办公室席位/氛围好 2、90 00后的销售团队，没有勾心斗角，无代沟 3、地铁口/通勤方便 4、有一整套的晋升流程，新人带薪培训，集团top级别销售带教帮助成交！ 【工作时间】 1、上午：9:00-12:30 下午：14:30-18:30（午休2小时）

一、岗位职责 1、开拓橱柜店 / 定制家具店 / 装修公司 / 设计师合作渠道 2、维护公司现有客户关系（基于公司已有客户资源） 3、宣传推广岩板、石英石、大理石台面及背景墙系列产品 4、对接客户需求，跟进订单进度并推动项目落地成交 5、达成公司下达的销售业绩指标 二、任职要求 1、年龄 22-35岁，具备销售经验者优先考虑 2、有建材领域从业背景者优先（如橱柜 / 瓷砖 / 定制家具 / 岩板 / 石材等相关行业） 3、性格开朗，表达流畅，具备市场拓展意愿 4、工作踏实负责，具有较强的目标感和收入驱动力 5、自带客户资源者可优先录用 三、薪资待遇 底薪：5000元 提成：5%-10%（按阶梯式计算） 参考月收入： 普通销售人员 10000元以上 优秀销售人员 20000-50000元 四、公司优势 1、自有石材加工生产能力，供货保障稳定 2、主营产品为岩板 / 石英石 / 大理石台面与背景墙 3、已积累稳定的客户基础 4、订单转化效率高，助力销售快速成单 5、成长空间广阔 五、晋升通道 销售 → 销售主管 → 销售经理 六、适合人群 如果你： 渴望获得高收入 不惧外出跑动开发市场 计划在建材领域长期深耕发展 欢迎加入我们团队。

岗位职责: 1、负责吉利银河新能源汽车的销售咨询，为客户提供专业的产品介绍与试驾和购车建议; 2、维护客户关系，跟进潜在客户，促进成交; 3、与团队协作，确保客户满意度，提升品牌形象。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，有强烈的销售欲望和进取心; 2、能够承受工作压力，有汽车行业销售经验者优先考虑; 3、有驾照并熟练驾驶小汽车。

商务BD:以销售额为主要目标，通过国内社媒或者海外社媒，挖掘直播及短视频等达人带货； 1.2年以上工作经验（短时间内频繁换工作的朋友勿投），有独立完成的优秀案例，并有数据支撑。 2.国内：熟悉小红书-抖音-B站-视频号等社媒，并有相关达人资源和数据案例，可以独立开发短视频或者直播达人，并高效完成目标。 3.熟练的自媒体玩家，根据公司产品推广计划，可以快速挖掘匹配的达人资源，进行直播带货或者视频带货，产品推广等; 4.较强的开发能力和谈判能力。精通ROI，熟悉渠道规则，有效“避坑"，高效开发并筛选合适渠道，把控投放，数据分析，为结果负责; 5.熟悉抖音小店等规则，电商带货，熟练的投产分析能力，达人输出内容把控，达人数据分析和评估者优先; 6.性格积极阳光，爱玩，会玩，爱社交，好奇。抗压能力强，多解决方案少抱怨者优先。 7.自我要求高，逆商高，责任心强，团队协作和较强执行力者优先，能玩更能拼。 6.脑洞大，学习能力较强，或者有一定策划和内容输出能力; 7.我们能提供：非常强的设计研发能力，创新程度高的产品，体系完善的生产配套和供应链支持。 我们的机会：有能力的同学可以独立负责店铺，组建团队，甚至参与产品研发，负责独立产品线，品格和能力非常突出者我们也支持内部创业。 我们的要求：入职的同学对结果负责，对团队负责，对目标增长负责，对自己成长负责，试用期和转正都会设置目标额。 我们团队比较年轻，简单好融入，公司成长性好，公司集创意产品设计-硬件研发-供应链-销售一体。期待有灵魂的同伴加入。

广东小微集团成立于2013年，在珠三角地区拥有19家分支机构，业务团队超3000人，是区域内规模领先且依法合规运营的金融服务标杆企业，同时参与助贷行业标准的制定与编写工作。公司专注于金融信贷服务，与国内多家主流银行建立合作，为中小微企业提供定制化贷款解决方案，解决资金难题，推动企业实现可持续高质量发展。行业发展潜力大，公司文化积极向上，团队富有活力，正处于快速成长期。 工作内容： 1、通过电话、微信或实地拜访等方式，精准筛选目标客户并邀请到店沟通； 2、结合客户实际情况设计匹配的融资方案，并开展有效洽谈； 3、持续维护客户关系，及时响应客户需求，协助解决问题，推动签约落地； 4、负责签约后客户的日常关系维护与基础服务跟进。 职位要求： 1、年龄18岁以上，不限经验，欢迎应届毕业生加入； 2、入职即安排系统培训，配备专业辅导； 3、热爱销售工作，心态积极，敢于突破自我，具备强烈的进取心和责任感； 4、勤奋进取，有明确的收入目标和强大的内驱力。 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，大小周制，每月安排固定休息 福利待遇： 1、薪酬理念：推行合伙人机制，打破传统提成阶梯，无论业绩高低，签单即享50%直提！！（底薪面议） 2、综合收入=底薪（面议）+50%提成+绩效奖金+年终股权分红+团队激励+多重奖励+海外旅游+节假日带薪休假+月度团建+各类专项奖； 月度业绩前三名收入均超5万元，中层人员收入区间2万-5万，普通员工收入8000-20000元，收入真实可期。 3、培训体系：提供5天岗前集训+部门专项技能提升培训+全程导师指导； 4、晋升通道：业务伙伴→储备干部→团队经理→副总经理→总经理→联合创始人； 集团设有专属商学院，已培养出数百名高级管理人才，致力于打造专业的金融顾问服务平台。（业内率先推动CFCC金融顾问认证）

[岗位职责]： 通过各种平台上架房源信息，坐等租房客户信息，可以选择线上拓客，线下带看签约，团队合作模式，开单率更高 PS：公司总部直招，可就近安排工作地址或提供住宿 [岗位要求]： 1.25-40岁，会简单的电脑操作 2.不讲学历背景经历，要求态度和勤快度 [福利待遇]： 1.基本工资：无责底薪+36-77%高提成（2000-3W）+各种奖励+五险一金 2.提供住宿或住房补贴，还你一个温暖的家 3.专业培训：师傅一带一全程贴身培训 4.生日福利，团队出游，定期团建。免费国外旅游等等 晋升空间：物业顾问-高级物业顾问-客户经理-营业经理-店董-营业董事

大学生优先，有相关销售业务经验者皆可！

岗位职责： 1.负责通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司建筑信息服务产品 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统数据 3.完成销售目标，持续跟进潜在客户，提升转化率 4.协助客户解决产品使用中的问题，提供专业咨询服务 5.参与团队销售策略讨论，分享成功案例与市场反馈 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.热爱销售工作，有责任心，具备良好的服务意识和团队协作精神

负责销售，拍视频，成交，厂家产品性价比极高，老板可以辅助成交，底薪加提成，不会拍视频，不了解产品都没关系，手把手教会

[要求】 1、有2年及以上MOS DC-DC/电源/逆变/电机市场元器件销售经验，熟悉相关市场应用。 2、完成公司制定的销售目标，调研市场动态、收集行业信息:维护及增进客户关系。 3、做事有冲劲，有激情。抗压能力强。 4、大专及以上学历，市场营销、电子专业优先。