岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并落地销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设，强化服务意识与专业能力 4.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化流程并提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备基础数据分析意识与实际问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

大家好[握手][握手]本餐饮店招聘服务员多名，店长一名年龄22-40岁，具有1到3年以上的餐饮行业管理经验，熟悉餐饮店铺的运营管理，有管理经验者优先。待遇面议，要求身体健康、吃苦耐劳、待人和善。有想法的联系我

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘店长。要求有经验者优先，身体健康，活泼开朗，吃苦耐劳，工作积极，有上进心。薪资福利面议，福利包括全勤奖、绩效奖、工龄奖、提成、不定期团队建设活动、节日惊喜等。工作地址位于广东高州金港湾店。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并落地销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设，强化服务意识与专业能力 4.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化流程并提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备基础数据分析意识与实际问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘销售岗位，薪资面议。同时招聘店长。

金塘希尔曼酒店招聘店长1名，底薪3500，前台2名，底薪2400+提成，，三班倒，包吃。联系电话（同步）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘销售店长，学历不限。有橱柜、厨房电器或建材家居行业销售经验者优先；对橱柜、厨电销售有浓厚兴趣，热爱销售工作，有强烈的进取心和赚钱欲望。性格外向，具有较强的沟通能力、服务意识及亲和力，普通话流利。具备良好的客户服务意识，能处理顾客咨询及突发事件。有团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。形象端正，气质良好。无经验但学习能力强、愿意接受培训者亦可，公司提供带薪培训。工作内容包括：客户接待与销售，热情接待进店顾客，耐心解答咨询，深入了解客户需求及购买愿望，精准推荐适合的厨电或橱柜产品，提供专业选购建议，促成销售订单，完成个人及门店销售任务；产品讲解与演示，熟练掌握产品特性、优势及使用方法，能熟练演示产品功能，展示产品品质与性能，增强顾客购买信心；客户维护与跟进，收集潜在客户资料，做好意向客户的跟踪及老客户关系维护；门店运营维护，负责展厅产品陈列、卫生清洁及日常销售环境维护；配合促销活动，配合店长开展各类促销活动，提升店铺形象与销售业绩。薪资福利：底薪加高额销售提成、绩效奖金、补助，综合月薪5000-10000元，上不封顶。月休3-4天。工作地址：信宜市玉都街道站前大道1号红星国际广场A区14幢吊层002铺。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

带电动扳手，工具拆除，工资干完结清

现在缺班组，有想去的兄弟。

招防火卷帘门安装班组随时能进场的联系

现招聘，①管理老师2名上班时间10点15分至3点，周一至周五，节假日正常放假。电话

广东省电白区那霍镇招木工<工地建桥>，4一6人，管吃管住，360元/日<9小时>

招聘店长，要求熟悉洗护流程和库存流程。发展空间大，优秀者可放宽条件，并作为合伙人培养。薪资福利：月薪4000～8000。工作地址：盘龙区小小庄村84号。

高薪招聘服装批发店长、工资保底8500，要求踏实有责任心，拒绝、地址：时丹达、联系电话同步

德令哈途途健康驿站，招店长一人，待遇面谈，底薪提成，

招聘店助/组长，工作地点位于南坪万达。薪资为4000-5000元。岗位职责包括：负责所辖区域店铺的日常运营事务管理，了解门店运营情况，监督并指导销售情况以提升销售业绩；根据每月销售任务，将任务细分至个人及每周、每日，监督并核实每日上报的销售报表及各项报表的准确性；每天检查店铺的系统补货，及时处理补货单，跟进出货、回款等日常事务，监督、策划并实施市场性行销活动及单个店铺的促销活动；加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传与执行力度，依照公司标准定期对门店进行相关培训，提升店铺销售能力。任职资格要求：大专以上学历；3年以上百货零售行业销售及管理工作经验；熟悉品牌公司零售营运操作流程，具备熟练的电脑操作能力；具备良好的沟通能力、团队意识强、责任心重、执行力强，能承担一定的工作压力。

招聘店长。岗位要求：有2年以上销售相关工作经验，有较强的团队管理能力和沟通能力。薪资福利：5000-50000元/月，包含底薪+提成+学习提升费（3000~12000元上不封顶），交通方便，管理规范，有提成，技术培训，团建，节日礼品，员工福利。另有团队聚餐、聚会旅游、员工生日礼物，每年都有岗位晋级考机会，公司内部有免费的学习课程。工作地址：桂平市凤凰城117号商铺（3号车库旁）。

招聘营业员1名，学历不限，年龄18至40岁。负责收银、接待客人及打包工作。薪资为2000至2500元。月休2天，早晚班上班时间为6:30至12:00和18:00至22:30，中班上班时间为12:00至18:00。工作地址位于信宜市东镇街道新里九路51号。

采购电子产品，电脑及电子配件，男女不限，工作自由，工资现结，月入过万

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘收银员一名，男女不限。需能接受长期上通宵班（上班时间23:45-08:15），每月可休息2天。要求能长期工作，仅做一两个月者请勿联系。薪资为基本工资2000元加奖金，综合工资在2200至2600元之间。工作地址位于信宜市东镇街道梅南西路22号首层3、4号铺（信宜市城南梅南西路状元新村美宜佳13165店）。

招聘万达童装店店长，薪资面议。岗位职责包括：负责店铺的日常营运管理，保证店铺按照营运标准有序运作；带领店铺团队完成每月销售业绩目标；分解每月业绩目标，激励员工完成个人目标；建立有活力、有执行力的高效团队；负责店铺陈列、仓库整理、货品管理等工作；具备销售技能的培训经验，能独立培训员工，善于解决客诉。

招聘店员1名，要求年龄28-40岁，有销售或零食行业经验者优先。工作内容包括收银和理货。薪资为3200-3800元。工作地点位于信宜市城南绿鸦桥头零食舱，具体地址为信宜市人民南路绿鸦河桥头李胜屋首层之一。

广东茂名招聘储备干部，负责店面运营管理。薪资范围为3000至3499元。

招聘营业员1名。要求年龄50岁以内，身体健康，为人踏实，能吃苦耐劳，服从管理。工作内容包括商品陈列、检查商品保质期、整理货架等。薪资为2500-3000元，具体待遇面议。工作地址位于信宜市江东湾广场二楼。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.中专及以上学历，欢迎应届毕业生及转行人士应聘