【招聘】【招聘】【招聘】岗位♀前厅主管1名前厅待遇：综合薪资4.5K-5K月休四天八小时制包吃住稳定发展，暖心团队，等你同行应聘坐标：维也纳酒店（深圳国际会展沙井上南店）

招聘宾客关系经理。要求具备同岗位工作经验至少1年以上。熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。督导前台员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。具备一定英语对话能力，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。有良好的团队领导精神及执行力，良好的组织以及解决问题的能力。良好的心理承受能力，在工作中始终保持积极的态度。薪资待遇为6000-9000，月休6天，包吃住，购买社保公积金。工作地址位于鮜门。

深圳深铁铂尔曼酒店招聘雅高管事部帮工。

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

招聘FrontDeskSupervisor（前台主管）。薪资为5千至6千。工作职责包括：在遵循酒店规章制度、维持优质高效服务的基础上，设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。友好诚挚地问候，耐心倾听，沟通并解决所有宾客与员工的困难和问题。在团队中起到表率作用，能根据酒店需求调整工作时间。为顾客提供热情周到的服务，使其有宾至如归之感。依照预订为客人办理入住，核对预订信息、希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号，确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。采取必要行动，及时有效地处理顾客的不满，在适当情况下告知值班经理或宾客关系经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。维护顾客档案和信息，确保预订的有效性和准确性。引入新的荣誉客会会员，确保会员应得利益，为会员提供优质专业的服务。维护酒店电脑系统信息数据的准确性，便于系统操作，确保前台运营设备的正常运转以及工作区域的整洁清洁。核对入住登记表、会议及活动信息、预订备份等。如有要求，提供完整的报告，并及时送至所需部门。确保日常设施备用品的维护保养和必需库存，所有物品记录有序。任职资格：能有效地用英语沟通交流。能快速有效地运用电脑操作系统，包括希尔顿自有的管理系统。具备较强的人际交往能力以提高客人满意度。具备优越的数据理解性，能对日常运营的数据给予合理恰当的解释。擅长处理宾客关系，能快速有效地应对各种问题。拥有两至三年相关工作经验者优先。

招聘酒店前厅经理。薪资为4000元以上每月。

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招聘宾客关系经理。要求具备同岗位工作经验至少1年以上。熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。督导前台员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。具备一定英语对话能力，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。有良好的团队领导精神及执行力，良好的组织以及解决问题的能力。良好的心理承受能力，在工作中始终保持积极的态度。薪资福利为6000-9000元，月休6天，包吃住，购买社保公积金。工作地址在鮜门。

招聘店助/前厅经理，共5人。负责统筹前厅日常运营，管理前台团队排班、培训与考核，落实酒店服务标准；处理客诉与突发状况，协调客房、餐饮部门保障服务衔接；管控房态、账务与物资，优化宾客体验，协助达成经营指标。要求有酒店前厅管理经验，熟悉度假酒店运营，具备应急处理能力，熟练使用酒管系统，可适应轮班。薪资5000+元/月，具体薪资面议。工作地址：深圳市龙岗区南澳街道南隆社区海滨南路33号E18栋。

服务员多名，会粤语优先，男女不限，45岁以下

深圳市光明区薯田埔地铁站附近，公司砌砖抹灰修补杂活招师傅280元一个工九个小时包住不包吃，小工210元一个工九个小时包住不包吃，小工170元一个工九个小时包住不包吃，年纪不超55岁可以进场上班，本人要有实名认证银行卡公司打卡结帐，做体检报告，公司要求先发本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进上班，不先报备公司守门保安不让进工地，要先报备才可以来工地，工资每个月打卡500O元，可以干到！

深圳市福田区招贴砖

有没有能去深圳干力工活儿的？能干3个到4个月。用8个人有干的，联系我。

深圳福田招铁皮/白铁保温招师傅4人安装350-400元一天，中水餐补30元

一、【工作要求】：18~42岁，身体健康，有责任心，工作简单易学易懂易上手，无需经验，能接受走动式工作，室内恒恒温工作（25°）； 二、【工作内容】： 1.负责线上小件电商商品打包、分拣、扫描、辅助工作等操作； 2. 负责仓库商品打包，拣货，上架； 3.负责仓库商品入库、码放、盘点，库位维护等工作，工作时间自由，易学易懂，无需经验的小白； 三、【薪资待遇】：纯工价:白班20元/小时&晚班：22元/小时（第二月24/小时），月休4天，每月20号准时发薪，不限银行卡； 四、【工作时间】：白班:7.00~17.00/晚班：12:00-22:00 通宵班:00:00-10:00（3个班次自选）。 五、【工作地址】：深圳同城各区云仓都有安排，就近分配。

宾主管工作地址:哈尔滨市南岗区尤家街199号综合工资4700+

招聘酒店经理。薪资为1万-1.5万。士山度假致力于提供高质感、高情绪价值的度假与住宿体验，现因项目发展需要，诚邀具备丰富行业经验与出色沟通能力的精英加入团队。招聘岗位为项目主管。岗位职责包括：统筹项目管理，全面负责项目的日常运营与管理工作，确保各项服务标准与经营目标的高质量达成；对外公关与对接，作为项目核心接口人，负责与外部合作方、供应商、渠道商及重要客户的沟通、谈判与关系维护，拓展并深化合作网络；跨部门协同，协调区域、营销、客房等内部团队，打通业务链路，确保对外承诺与对内执行的高度一致；经营分析，关注项目流水与经营数据，结合市场反馈，为营销策略与服务优化提供数据支持与决策建议。任职要求包括：拥有度假区、高端奢华品牌酒店或同级别高端服务行业的从业背景；具备区域管理、营销管理或客房管理等核心管理岗位的实际经营经验，熟悉高端服务业的运营逻辑与标准；具备出色的商务谈判能力、公关交际能力及跨部门协调能力，形象气质佳，能从容应对各类对外对接场景；具备敏锐的市场洞察力、强烈的责任心与抗压能力，结果导向，能够独立解决复杂问题。薪酬福利包括：基础薪资8000-12000元/月；高额提成，享项目流水2%-3%的业绩提成，上不封顶；其他福利包括五险、带薪年假、员工住宿/餐食、定期团建等。工作地点为安徽省黄山市西递村。

乐购附近麗枫酒店招聘[庆祝][庆祝]诚聘各岗位精英[勾引][勾引][勾引]1、储备干部：5000-6000元时间：08:00-17:00，月休4天。2、储备经理：4000-6000元时间：08:00-17:00，月休4天3、前台接待员：3000-5000元20岁以上，倒班制，底薪加提成4、客房服务员：时间：08:00-17:00，月休4天底薪加提成，3000-5000元5、PA保洁员：月休4天，2600-3500元；6、半天班厨师：薪资面议；7、半天班餐厅服务员：工资3000-4000元以上人员提供工作餐、五险，节日福利等。锦江集团麗枫品牌内部晋升空间大，欢迎自荐和推荐[勾引][勾引][勾引]地址：海港区河北大街中段158号杨女士

三里屯亚朵酒店高薪诚聘招聘酒店前台、客房、各岗位经理：薪资保障：高底薪+绩效生活：包吃住全面保障：保险+法定节假日三倍工资！暖心关怀：带薪年假、高温补贴，生日福利等联系电话

电竞酒店店长工作地址:泰州8000-12000元/月

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘前台接待。薪资为3000元以上/月。主要职责包括：始终以友好且乐于助人的方式欢迎所有客人，并愿意学习利用每个机会以礼貌方式称呼客人姓名。根据既定程序为所有抵达的客人办理入住手续。熟知部门标准与程序。落实登记入住、退房离店及客房更换程序，确保所有数据完整输入客房管理系统。确保出纳员票据准确无误，保证所收现金与每日报告准确。兑现酒店客人旅行支票并帮助进行货币兑换。随时了解财务政策及程序及相关更新。负责并关注客人对使用商务中心服务的要求。了解所有特别促销计划程序，如常旅客计划和洲际酒店集团客人忠诚项目计划。关注客人投诉、来电、所有需要与请求，若无法帮助则第一时间提交主管。落实所有相关工作事项，确保客人离开酒店时对服务留下美好印象。值夜班时执行夜审流程，并准备相应表格和报表。深入了解标准预订程序，包括正确使用表格、阅读传真、电子邮件、信息以及理解预订系统中的有效信息资源。保持标准行为和仪容仪表规范。充满工作热诚与职业自豪感，确保始终保持前台工作区整洁。努力保持酒店服务最高标准，尤其关注洲际酒店集团忠诚项目计划成员及其他重要贵宾。通过二级预订系统将收到的预订信息输入酒店系统并向预订者确认。负责酒店前台、商务中心、大堂的清洁工作。值夜班时控制并调整酒店大堂、办公室及前台商务中心照明亮度以达到节能目标，确保不需使用的电脑被关闭。准备GreatRoom的各项服务，包括设备清洁、分类储存、清洁并保持瓷器、玻璃器皿及餐具卫生，准备服务台、服务设备及材料、自助餐服务，并根据需要再储存，准备餐台并清洁。清洁并保持设备和餐厅内卫生。坚持遵守卫生标准要求及程序，按照安全处理食物规定。完成GreatRoom及会议室的各项工作及服务准备。向客人提供周到专业服务并保证热食和冷食的相应温度。建立并保持高效的员工工作关系。使用正确程序清洗餐厅碗具杯具。按照要求参加各类业务培训。能够根据标准与程序规定清洁客房、客房走廊、布草间、碗碟柜、后台区及公共区域等。完成并将工作任务表中所有当天分配的任务进行归档。利用表格、程序及相关工具控制库存盘点、完成其他相应工作任务，包括公共区与客房的清洁。补充公共区域、客房、布草间及服务手推车中的客用品。在任务单上记录所有由维修部完成的修理，若维修工作致使无法出租客房则立即通知团队领导。将客房或公共区的物品损坏或丢失情况及时报告团队领导。保持对设备的清洁及维修，始终安

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备清洁维护工作 5. 配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的服务保障任务 任职要求： 1. 年龄18-40岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与应变能力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及站立作业，服从门店工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，责任心强，注重职业素养

工作职责： 1、 负责后厨寿司制作； 2、 负责楼面门店服务； 3、 上级安排的其他工作； 4、 配合团队完成日常运营工作，遵守服务标准与食品安全规范 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康； 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训； 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排； 4. 具备基础服务意识，服从管理，有团队协作精神； 5. 学历不限，有意向在餐饮业发展，愿意在岗位中持续成长。 工作时间： 8:30-23:30，一般为8小时轮班（早中晚三班），具体排班以门店实际运营情况安排为准。综合工时165.36小时，每月超过综合工时部分按1.5倍加班费结算。 工作地区分布在福田、南山、宝安、龙华、龙岗等门店。 福利待遇： 1、不包吃住，底薪＋生活补贴＋加班费 2、深圳一档社保+公积金（8%） 3、入职满一年享有年度体检 4、带薪年假 5、年度考核奖金 6、带薪生日假

深圳急招服务员深圳市龙岗区 ktv 急招全职 深圳急招服务员 全职兼职都能冲~ 18-30岁| 155 cm个 | 全包 兼职日结超给力，一分多不压也不扣！ 工作内容超简单：给客人递酒水、果盘和小吃，完全没技术门槛～上班时间在晚上8点到凌晨2点，适配深圳夜生活节奏 没学历！没经验也不怕，前期有老员工带着上手，完全不用慌~只要服从公司管理、听领导安排就好，工作又稳定！ 每月享有4-6天灵活调休，自由安排休息时间 诚信直招 无需交押金 全程透明可靠

江北观澜豪庭民宿招前台，9-下午6点，房间少，客户质量好，坐班不用推会员卡等。负责前台一楼公共区域卫生，客户入离店办理。要求25以上，长期稳定工作，热情开朗有亲和力，善于表达，底薪3000＋绩效。有意联系广东深圳

岗位职责： 负责客人入住、退房、登记、咨询等接待工作 接听电话，处理预订、问询及简单投诉 维护前台区域卫生及工作秩序 配合完成经理安排的其他日常工作 任职要求： 形象气质佳，沟通礼貌有耐心 会基本电脑操作，有服务意识 有酒店前台经验优先，无经验可培训 能接受倒班（白夜轮班） 福利待遇： 包吃住 + 月休 + 节日福利 + 带薪培训 + 晋升空间

切菜打包员

①，服务员数名，年龄18岁一40岁，4200一4800元，需要有餐饮经验。 ②，湘菜炒锅2名，年龄2 5岁一50岁，7000一8000元，需要有5年湘菜炒锅经验。 月休3天，宿舍近，有空调。