招聘：客服管家 薪资：3500-4000元/月 客户接待、前台电话接听、物业费收缴等

急聘，年薪三十万管家单 别墅聘请管家，雇主经常会有合作伙伴到家里聚会，要求管家懂宴会安排。有一定的管理经验和协调能力，能安排好其它阿姨的日常工作，要求年龄52岁以内，年薪30万月休四天，有能力的可安排公司做助理，想做管家的姐妹联系我

深圳头部物业，豪宅小区招聘环境主管。有兴趣可私信。职责：1.【履约管理】负责组织召开环境供应商月度服务评估会议，与供方现场及片区负责人评价月度的合同履约、品质呈现、管理难点等重点问题，达成共识，形成行动方案，会议内容上传公司鸿服务品质管理系统（每月25日左右）。2.【计划管理】负责审核年度、月度的周期性作业及专项工作计划并跟进督导及效果评估。3.【履职评估】负责对环境专员、供方现场负责人、班长等关键岗位的履职情况及胜任度进行监督与评价，确保现场环境品质标准落地。4.【物资管理】负责监督查验环境工作所需的物资及设备满足现场合同和采购计划的标准，确保物资管理有序、避免浪费。5.【人员管理】负责环境的工作计划和人员安排，确保可靠执行：每周对供应商人员到岗情况进行随机抽检。6.【品质管理】组织参与客户经理周网格品质检查，对项目月度品质督导、公司半年度督导、月度环评、甲方季度考核成绩负责。发现重点、热点问题，形成解决方案，整改闭环。7.【业务巡查】负责每日对组团清洁、石材晶面养护、绿化租摆、虫控、垃圾清运（生活、装修）、香薰、玻璃外墙等现场品质的巡查，大堂、出入口、垃圾房等关键区域全面覆盖，其他区域随机抽检抽20%，月度完成一次全覆盖。8.【部门协同】负责审核对客有影响的环境作业，需信息同步关联部门，确保对客信息的及时准确发布。9.【安全预防】每月组织一次安全生产宣贯会议；协同工程负责人针对现场环境机械设备使用安全性进行检查，保障现场机械设备正常运行。10.【培训赋能】负责培训赋能的计划及实施效果：聚焦在员工的服务礼仪、仪容仪表、作业流程、工具使用、安全生产。11.【工单管理】负责环境工单的处理监督、重点跟进热点、难点问题的处置，实现闭环管理。12.【合同管理】负责各类合同的及时签订、履约评价、结算。13.【能力建设】参与组团的业务与团队建设发展，参与公司环境专业模块的能力建设。14.【风险管理】发现重大违规风险事项能及时、准确报告上级。15.【品质意识】发现工作场所中不恰当的行为能及时提醒、劝阻。16.完成上级交办的其他工作任务，确保工作顺进行。任职要求：35周岁以下，全日制本科。有大型同行物业商写或者住宅经验的可适当放宽条件。

有意向可直接电话联系。 龙岗高端精装住宅小区，物业直招，需要具备直接住宅客服管家经验。 岗位职责： 1.直接面对业主倾听意见、建议和投诉，并协调具体操作部门进行整改，确保任何报修、投诉都能在24小时内处理或获得反馈； 2.收集和整理客户信息和需求，并传达给有关部门作为工作指导和决策依据； 3.对分管区域的公共设施、清洁等方面进行巡视，发现问题及时传达给前台或相关部门、合作单位的整改情况； 4.负责小区内的费用催缴工作，月度费用报表制作，与总部分管会计进行对接； 5.负责整理建立业主档案，做好图、档、册、卡的管理工作，并保证档案完整、齐全、保密； 6.负责跟踪顾客的装修监管及搬迁工作，办理业主(住户)物品搬迁放行手续，及时协调处理违规装修事宜； 7.协助开展小区的社区文化活动。 任职资格： 1、身高女 163cm+/男 172cm+，38岁以内； 2、大专及以上学历，物业管理、酒店管理、轨道航空服务类专业优先考虑； 3、形象气质佳，具有良好的语言表达协调能力及较强的服务意识； 4、具备3年以上相关工作经验，能熟练操作办公软件，工作认真负责，积极进取，熟悉物业管理处客服收银工作程序，熟悉物业管法律法规。 工作时间：大小休，包住，提供两餐（午餐、晚餐，个人承担伙食费350元/月）。 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、高温补贴、管家绩效奖金。

责任心强

需要有四星级以上酒店大堂经理工作经验。 3-5年以上酒店前台工作经验，1-3年管理经验， 年龄在28-35以内。

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

一、基本条件 - 年龄：23–55岁 - 形象：气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致 - 学历：大专及以上 - 性别：不限 - 健康：身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日 二、核心经验要求 - 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验 - 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位 - 精通：前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程 - 有会员体系、私密服务、成本管控经验 - 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先 三、专业能力 1. 运营管理 - 制定经营目标（营收、毛利、成本）、对盈亏负责 - 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系 - 预算、采购、库存、成本控制、财务核算 - 设施维护、环境品质、消防安全管理 2. 客户与VIP服务 - 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护 - 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理 - 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关 - 本地政企/圈层资源优先 3. 团队管理 - 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设 - 跨部门协调（前厅/后厨/保洁/安保） - 服务意识、纪律、仪容仪表督导 4. 软实力 - 极强沟通、公关、应变、抗压能力 - 细节控、保密意识强、责任心重 - 有品位、懂生活方式、审美在线 - 活动策划、私域/新媒体运营加分 四、优先加分项 - 有高端客户资源、政企资源、本地圈层 - 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富 - 会所筹备/开业经验、多店管理经验 五、岗位职责（核心） - 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩 - 团队管理、培训、考核、激励 - VIP接待、会员维护、私宴统筹 - 成本控制、预算、财务、采购、安全 - 活动策划、品牌维护、资源拓展 - 处理投诉、突发事件、保障隐私

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责: 1.负责酒店前台的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前台员工，提升团队服务水平； 3.处理客户咨询，解决客户在住宿期间遇到的问题； 4.负责日常收银及财务管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作酒店前台系统； 3.具有较强的团队管理能力和协调能力； 4.细心且能够处理突发事件。

深圳市盐田区招家具安装

深圳市福田区招电焊

工厂招聘信息 本厂主要生产手机路由器机顶盒，等电子产品。包装和质检等简单手工活!无需经验，简单易懂，工作环境舒适，招长期，短期工招聘要求：，不用体检薪资福利： 1。计时工资：长白班19元小时，两班倒20一小时包吃包住 平均一天工作10-11个小时左右。到手工资 6000-7000!辞工当天结清所有工资车间 环境： 1，车间配有：饮水机，休息间。 2，车间配有中央空调。风扇(冬暖夏凉) 3，都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4，上班气氛好，管理宽松不严格 入职需准备：带好身份证原件 行李物品 带行李的当天可安排住宿，不体检，不查纹身，包进，做事方面：很简单的电子组装包装，一看就会，做事简单，轻松

深圳市宝安区招水电

急招50人随走随结 广东省目前最高工价30-36H 广东省目前最高工价30-36H 广东省目前最高工价30-36H 当天入职当天安排宿舍0费用入职 工厂直招入职签订劳动合同无套路 新订单加急，急招人月薪9000保底 入职送床垫 被子 枕头 桶 衣架 洗衣服 长短期都要最少做七天 入职可借支1000元 新人入职奖励6000元 推荐好友入职满15天返2000元 长期工底薪3800综合工资8000-9000 1.入职要求16-45岁，身体健康，不挑人，面试不 严。 2.在本公司入职成功，本公司提供免费停车位， 提供夫妻房，宿舍4-6人间，生活设施齐全。 3.入职购买五险一金，吃住免费，岗位易上手上

心悦管家 25-40岁；大专学历，工作谨慎细心、责任心强。负责物业管理费等各项的通知和收缴；受理业主投诉等。 薪资福利:3000-4000元/月，月休4天，买五险、餐补、年假、节假日福利。

招聘售楼处管家 身高要求168以上 30岁以下 五官端正 身材匀称 站一休一 可兼职260一天 长期面议 联系电话

12 北京智明物业管理有限公司 其他技术辅助服务人员 10 月薪(元):4500-4500 负责电脑系统终端操作、值守，熟悉操作英文用语、熟悉电脑操作。 服从公司安排，认真执行工作。身体健康，无犯罪记录。 杜经理 北京市通州区西集镇西集政府路南西集供销社路南商场门店区4-30

岗位：客服管家招聘 工作地点 水磨沟区河马泉片区 薪资待遇 4300元/月 + 390元餐补 + 100元全勤奖 岗位职责 1. 接待与咨询：负责来访人员、电话及业主的日常接待、登记与转接，办理入住、装修、缴费等手续。 2. 服务与跟进：受理业主咨询、报修、投诉，全流程跟进处理并回访，建立并完善业主档案。 3. 与台账：负责物业费及相关的催缴工作，做好各类台账登记、数据录入与上报。 4. 巡检与维护：开展责任区域日常巡检，监督公共卫生、设施设备及装修管理情况。 ✅任职要求 年龄25-40周岁，中专及以上学历，普通话标准，沟通流畅，具备耐心与责任心，熟练使用电脑及办公软件。 联系电话

招聘：灵璧县庆丰家园物业

岗位职责： 1、负责客房及公共区域的日常清洁与整理工作； 2、维护酒店环境整洁，确保符合卫生与服务标准； 3、配合团队完成日常清洁任务，保障运营效率。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心； 2、能适应酒店快节奏的工作环境； 3、身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排； 4、有相关工作经验者优先。

招聘：物业维修工 薪资：5000元以上/月 1、学历：高中以上学历2、经历：一年以上本岗位工作经验3、培训：电工须持有低压电工证薪资待遇：月薪5000-6000元，周单休，日工作8小时制，提供住宿、五险一金、高温补贴、带薪年假、年终奖等福利。

综合维修工（深圳工业园/公寓） 岗位职责 负责园区及公寓区域内日常水电、消防、弱电（监控、门禁）等设施设备的安装、维修、巡检与保养；独立完成门窗、墙面、地面等土建类日常修缮工作；及时响应并处理各类设备设施突发故障与应急抢修任务。 任职要求 持有效低压电工证，同时具备丰富的驾驶经验。 1年以上物业或工地综合维修经验，能独立完成维修任务， 熟练掌握水电、消防、弱电等系统的基础维修与保养，具备土建小修技能， 岗位详情 1. 工作地点：深圳工业园、公寓 2. 工作内容：日常设施修缮、设备巡检、故障紧急处理与应急抢修 3. 工作时间：每日8小时， 4. 薪资待遇：基本工资6500元-8000元/月，能力优秀者薪资可面议上调 5. 食宿福利：免费提供员工宿舍；每月发放600元餐补

招聘临时维修 工期四天 地址深圳市宝安区沙井街道建福路11号飞马有限公司 联系人:黄总 联系电话

深圳安达仕酒店招聘岗位：酒店客房服务员人员要求：年龄18-50岁，上岗必须持有本人广州健康证以及无犯罪记录证明，做过星级酒店的熟手优先酒店地址：深圳市南山区科苑南路2600号工资：26.5元/间，多劳多得，国家法定节假日按照3倍工资工作时间：09:00-18:00工作餐：酒店提供五星级酒店工作时间员工餐。

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

前厅接待员|深圳市深汕特别合作区东方星酒店管理有限公司|鹅埠镇时尚品牌产业园15栋|2|底薪3600元+提成，综合薪资4500-5500元|

深圳各大五星级酒店招客房熟手服务员： 深圳大鹏佳兆业万豪酒店客房 深圳前海珑湾国际人才公寓客房 深圳前海华侨城瑞吉酒店客房 深圳大中华希尔顿酒店客房 深圳盐田凯悦酒店客房 深圳前海华侨城JW万豪酒店客房 深圳前海华侨城艾美酒店客房 深圳龙岗凯悦嘉轩酒店客房 深圳宝安京基华邑酒店客房 深圳福田中心智选酒店客房 岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识。有健康证以及无犯罪证明 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护 薪资待遇：工资7-10k+

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限

招聘物业主任 1. 对物业经理/总监负责并汇报工作； 2. 熟悉项目各项工作及运作流程； 3. 熟悉各区域人员的岗位任务、责任范围及有关规定，随时检查园区内物业管理人员的值勤及工作纪律情况，使物业管理人员时刻保持良好的工作状态（包括：物业管理员、工程、保安、保洁、绿化等）； 4. 做好园区要害部位的日常安全检查工作，加强安全防范措施、预防各类案件的发生； 5. 对小区内设备、设施进行安全检查，发现损坏立即报修并跟进维修进度，对安全隐患问题要立即整改； 6. 对园区内环境卫生及绿植进行检查，发现问题立即处理； 7. 在紧急事件或重大事件时负责调配园区内全体物业管理人员； 8. 认真做好值班记录，并做好交接班工作，遇重大事件或特殊事件应做出应急措施； 9. 对园区内二装现场进行安全消防检查，对存在安全隐患的施工现场出具《安全隐患通知书》并限期整改，对违建及侵占公共绿地的立即制止并举报； 10. 随时完成上级领导安排的其他相关工作； 11. 负责部门对内、对外通知、联系函等文件的撰写； 12. 贯彻上级领导下达的各项工作指令，及时予以落实并检查落实情况； 任职要求： 1. 55岁以下，大专或以上学历； 2. 专业要求：有物业管理经验，熟练掌握保安、保洁、绿化管理的专业知识，并熟悉物业相关法律法规，对物业管理行业有深度了解（优先）； 3. 持证要求：物业管理经理上岗证（优先）； 4. 语言：普通话流利； 5. 电脑：熟练使用word、excel；（必需）； 6. 工作经验：2年以上物业管理工作经验； 7. 具备极强的工作执行能力，能承受较大工作压力； 8. 具备较强的文书撰写能力、谈判能力； 9. 具备较强的逻辑思维能力、洞察力及语言表达能力； 10. 具备良好的客户服务意识，善于分析与总结（必需）。 面试地址：深圳市罗湖区东门街道蛟湖路32号综合楼二楼 公交站：东门 地铁站：晒布路地铁站 招聘单位：深圳华翔物业管理发展有限公司