【工作内容】 - 负责酒店日常销售管理，确保客户满意度； - 制定并执行销售策略，完成酒店会议、客房、餐饮等销售目标； - 协调各部门工作，提升团队协作效率与整体运营水平； - 处理客户投诉与建议，维护酒店品牌形象。 【任职要求】 - 大专及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先； - 具备2年以上酒店管理或销售经验，有团队管理经验者优先； - 熟悉酒店接待、收付款等业务流程，具备良好的沟通协调能力和客户服务意识； - 有较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏。

全面负责前厅日常管理，管理前台员工，把控服务质量，处理客诉与突发事件，管控房态及前台账务，协调各部门工作，维护酒店口碑，完成门店经营指标。

星程顺义马坡酒店招聘值班经理一名入职缴纳北京五险法定节假日三薪，福利完善有售卡提成，好评提成，房提，多劳多得工作地点：北京市顺义区[爱心]联系人：木子电话：

酒店前台，无经验要求，白班，夜班，倒班，全职，包吃包住 岗位职责： 1，热情，礼貌的接待每一位宾客，提供优质的服务 2，准确办理宾客的入住，退房手续，确保信息准确无误 3，妥善处理宾客投诉和突发情况，维护酒店形象 4，维护前台区域的整洁和秩序 任职要求 1，身体健康，持有普通健康证即可 2，学历不限，能适应白班夜班倒班 3，服从安排，责任心强，具备良好的沟通能力

1. 负责酒店前台日常接待工作，办理客人入住、退房手续； 2. 回答客人咨询，提供相关服务信息，协调处理客人需求； 3.维护前台区域整洁与秩序，确保服务流程规范高效； 4. 协助完成房态管理、单据处理及交接班工作。 任职要求： 1. 有酒店前台工作经验者优先； 2. 具备良好外在形象和气质，普通话标准； 3.具备良好的沟通能力和服务意识。

招聘酒店客房主管一名，工作认真负责，踏实肯干。

1.包食宿 2.为人正直，性格开朗，踏实稳定，认同酒店企业价值观。 3.欢迎有经验者以及行业小白投替简历，期待与您共同发展。 4.为客户提供接待、预定、问询、结账、熟悉电脑操作等服务。 5.短期工、暑假工、寒假工勿扰！。

酒店前台三名，男女不限

北京顺义工地招聘信号工1名，月薪6000元，加班费每小时20元，工作可延续至年底。

顺义区招聘信号工，要求年龄在55岁以下。薪资为6000元，加班费20元。有意者可报名。

驻场人员须 24 小时值守，严格按每 2 小时一次巡检螺杆冷水机组、水源热泵、冷却塔、循环水泵及末 端设备，记录蒸发器/冷凝器压力、冷冻/冷却水进出水温度、油压差、电流、水源侧进出水温度及流量 等关键参数，确保冷冻水出水温度控制精度≤±0.5℃。巡检须覆盖所有机房、冷却塔、管道阀门及末端设 备间，发现跑冒滴漏、异常振动、温湿度偏差立即处置并上报。。

北京市顺义区招美缝

顺丰中班。招顺丰日结临时工9:10-15:10。6小时12010:00-16:00。6小时120男女不限18-54周岁，工作地址：顺义顺航路8号院报名电话

酒店前台管家沟通能力强，有经验优先，会电脑操作，沟通能力强，有上进心，有责任心，年龄18到45岁薪资福利:5000到7000，包吃住，一个月休息两天看到的

前台领班拥有丰富的酒店管理经验，熟悉运营全流程，具备出色的团队领导力与客户服务意识，能够独当一面，带领团队持续提升服务水准与经营业绩。薪资福利:薪资面议

招聘厨师8000两天公休活简单操作水泉大酒店经理

会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

1.负责前台人员管理、排班、工作质量监督、活动方案执行，会议服务等工作 2.负责前台账务，发票管理，月度提交财务 3.有酒店前台领班经验，抗压性好，长期稳定，机灵爱笑

1.具有大专（含）以上学历； 2.具有 3 年（含）及以上相关经验

酒店前台，要求有经验，前台主管

顺义南彩附近酒店长期客房服务员，综合薪资7500-900055岁以下，必须有酒店客房经验。薪资：退房：16/间，带泡池24/间；续住房：3间续住2退房。保底房15间，平均分房15-25间，法定节假日每间房10元。没酒水，不需要数布草，简单好做提供食宿，吃住酒店。住宿费100/月，自带被褥（如果酒店提供被褥有20元被褥使用费）！能去的联系

顺义南彩附近酒店长期客房服务员，综合薪资7500-900055岁以下，必须有酒店客房经验。薪资：退房：16/间，带泡池24/间；续住房：3间续住2退房。保底房15间，平均分房15-25间，法定节假日每间房10元。没酒水，不需要数布草，简单好做提供食宿，吃住酒店。住宿费100/月，自带被褥（如果酒店提供被褥有20元被褥使用费）！能去的联系

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4. 管理前台物资及备用金，确保账实相符，每日完成交接与报表提交 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与优质服务水准 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受培训 3. 具备基本计算机操作能力，学习能力强，责任心强，服务意识佳 4. 能适应轮班制工作（含夜班），具备团队协作精神 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

顺义花梨坎附近明天需要临时客房熟手，1人，18一间，不用数布草，房间简单特干净好干，电话

顺义南彩附近酒店诚聘长期客房服务员。，55岁以下，必须具备酒店客房工作经验。工作内容简单轻松，无需负责酒水及清点布草。薪资待遇综合月薪7500-9000元。计件方式为16元/间，带泡池房间24元/间，续住房3间折合2间退房。保底房量15间，平均分配15-25间，法定节假日每间额外补贴10元。福利方面提供食宿，均在酒店内解决。住宿费每月100元，需自带被褥（若使用酒店被褥）。有意者请联系（），期待加入。

1.民干院招聘客房服务员，工资4000元，饭补650，要求有经验，要求服从管理。每周休息一天，工作8小时。 2.客服服务员30人55岁以下 薪资：底薪3300（15间房）房提（5元每间） 接受加班工资可到6000～8000元（上不封顶）多劳多得 工作时间：八小时，可加班 每周一天休息 员工福利：提供免费午餐，（可以多打饭留作晚饭）早餐三块管饱； 保洁人员60岁以下 薪资：底薪3300，加班费另算 工作时间：八小时，可加班 每周一天休息 员工福利：提供住宿，免费午餐，（可以多打饭留作晚饭）早餐三块管饱。

岗位职责： 1、负责客房的日常清洁与维护，确保房间整洁、卫生达到标准； 2、及时补充客房用品，满足客人需求，提升服务质量； 3、处理客人入住期间的反馈与请求，确保客人满意度； 4、协助客房管理团队完成其他相关工作，保证酒店运营顺畅。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、有相关工作经验者优先，但无经验者可提供培训； 3、身体健康，吃苦耐劳，能适应轮班工作； 4、责任心强，注重细节，能够独立完成分配的任务。

有亲和力，抗压能力

工作职责: 1、及时、准确的接听电话，做好预定及留言; 2、接待客人办理入住登记、离店结账退房手续; 3、提供问询服务，为客人答疑解惑; 4、负责前台区域的环境维护，团建同事; 5、完成上级主管交办的其他工作任职资格: 1、招长期稳定，短期暑假工不要 2、男女不限，年龄18~29岁; 3、有经验者优先; 4、具备较强的服务意识，良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力; 5、普通话流利，长相干净整洁，形象良好 6、人品端正，为人正直光明磊落。