朝阳区粤菜招店长

北京市连锁店现招聘以下岗位：经理1名，薪资7000—8500元，要求必须有连锁店经验，吃苦耐劳。每月公休4天，包吃包住，一经录用待遇优厚，满一年可享5天公休。地址：朝阳区外馆斜街。联系电话：李，同步。

岗位职责 1、负责前置仓整体日常运营，统筹收货、入库、补货、盘点、库存管理，优化商品陈列，落地线上线下活动，提升门店销量及复购。 2、管控门店人力、能耗、耗材、商品损耗等运营成本，优化运营效率，完成门店经营盈利目标。 3、落实食品安全及环境卫生管理，定期巡检消防、设备设施，及时处理客诉及门店突发问题，保障合规经营。 4、负责门店人员管理、招聘、培训及日常工作安排，搭建稳定高效的运营团队。 任职要求 1、3-5年零售行业经验，1-2年商超、生鲜门店主管、店长助理等同岗管理经验； 2、熟悉门店订货、库存周转、陈列优化、损耗控制等全套运营流程； 3、沟通协调能力良好，责任心强，具备团队管理及目标经营意识； 4、能力优秀者条件可适当放宽。 薪资福利 1、薪资：固定底薪+月度绩效+年终奖励+门店利润分红，多劳多得，上不封顶； 2、生活保障：提供员工宿舍（，水电均摊），公司提供员工餐； 3、晋升：标准化门店管理体系，晋升通道清晰，优秀者可晋升区域运营管理岗位； 4、入职签订劳动合同，社保及试用期详情面试沟通。

前置仓店长岗位职责:1、负责前置仓成本管控,诊断业绩问题与提升建议,控制开支损耗,降低成本;2、负责管理资产管理,确保员工日常所需装备物资供给，减少缺失或损坏;3、负责前置仓运营数据的统计分析，通过数据诊断运营问题与提升运营效率;4、负责前置仓现场标准化管理，优化站点内部布局,落实前置仓运营标准,确保标准化流程运营;5、负责前置仓商品管理,把控商品质量,确保商品库存、库位准确性、控制商品损耗，确保食品安全0事故;6、负责前置仓人员管理，包括岗位分工、培养激励、人员安全保障等;7、负责辖区用户服务,提升站点履约率和降低客户中差评,提升用户满意度与复购率;任职资格:1、从业经历:3年以上零售、商超、生鲜等标准化程度高的行业从业经验优先;2、管理经验:1年及以上一线人群团队管理经验;3,年龄:25岁以上，男女不限;4、学历:大专及以上学历(行业与管理要求优秀者,可适当放宽至高中学历);5、专业:不限;上班及待遇：超市地址：北京市朝阳区平房乡黄渠村定福家园北里1号院6号楼商业1层上班时间：早10点到晚10点，月休4天。工资7000元/月+住房补贴500元/月，公司有宿舍，住宿舍的话，电话V同：

地点:朝阳商场连锁面馆，需要店长一名，电话任总

门店店长 综合薪资：5000-8000/月 工作内容：整店运营、库存损耗管控、团队管理、业绩目标达成 要求：25-45岁，有超市/零食店管理经验，会盘点、做陈列 福利：底薪+补助+绩效+分红，月休4天，可晋升区域督导

岗位职责： 1. 全面负责生鲜超市日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹门店人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 维护顾客关系，及时处理客诉，保障服务质量与顾客满意度 4. 执行公司营销活动，结合本地市场特点开展促销推广，提升门店业绩 5. 落实食品安全、消防安全及卫生标准，确保门店运营 任职要求： 1.大专以上学历， 有3年以上生鲜零售或连锁商超门店管理 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 熟悉基础财务知识及进销存系统操作 5. 认同企业价值观，具备服务意识与执行力

前置仓超市店长岗位职责:1、负责前置仓成本管控,诊断业绩问题与提升建议,控制开支损耗,降低成本;2、负责管理资产管理,确保员工日常所需装备物资供给，减少缺失或损坏;3、负责前置仓运营数据的统计分析，通过数据诊断运营问题与提升运营效率;4、负责前置仓现场标准化管理，优化站点内部布局,落实前置仓运营标准,确保标准化流程运营;5、负责前置仓商品管理,把控商品质量,确保商品库存、库位准确性、控制商品损耗，确保食品安全0事故;6、负责前置仓人员管理，包括岗位分工、培养激励、人员安全保障等;7、负责辖区用户服务,提升站点履约率和降低客户中差评,提升用户满意度与复购率;任职资格:1、从业经历:3年以上零售、商超、生鲜等标准化程度高的行业从业经验优先;2、管理经验:1年及以上一线人群团队管理经验;3,年龄:25岁以上，男女不限;4、学历:大专及以上学历(行业与管理要求优秀者,可适当放宽至高中学历);5、专业:不限;上班及待遇：超市地址：北京市朝阳区平房乡黄渠村定福家园北里1号院6号楼商业1层上班时间：早10点到晚10点，月休4天。工资7000元/月+住房补贴500元/月，公司有宿舍，住宿舍的话，有合适人选加：

前置仓超市店长岗位职责:1、负责前置仓成本管控,诊断业绩问题与提升建议,控制开支损耗,降低成本;2、负责管理资产管理,确保员工日常所需装备物资供给，减少缺失或损坏;3、负责前置仓运营数据的统计分析，通过数据诊断运营问题与提升运营效率;4、负责前置仓现场标准化管理，优化站点内部布局,落实前置仓运营标准,确保标准化流程运营;5、负责前置仓商品管理,把控商品质量,确保商品库存、库位准确性、控制商品损耗，确保食品安全0事故;6、负责前置仓人员管理，包括岗位分工、培养激励、人员安全保障等;7、负责辖区用户服务,提升站点履约率和降低客户中差评,提升用户满意度与复购率;任职资格:1、从业经历:3年以上零售、商超、生鲜等标准化程度高的行业从业经验优先;2、管理经验:1年及以上一线人群团队管理经验;3,年龄:25岁以上，男女不限;4、学历:大专及以上学历(行业与管理要求优秀者,可适当放宽至高中学历);5、专业:不限;上班及待遇：超市地址：北京市朝阳区平房乡黄渠村定福家园北里1号院6号楼商业1层上班时间：早10点到晚10点，月休4天。工资7000元/月+住房补贴500元/月，公司有宿舍，住宿舍的话，有合适人选加：北京北京

[红包][红包][红包][红包][红包][红包]北京朝阳个人店招聘经理1位综合院长2位总监两位大销各2位售中老师2位售前，导购两组：

1.负责平台日常内容图文/视频制作及发布，提升账号 曝光与互动率 2.管理评论区与私信，维护粉丝关系，提升用户粘性与社群活跃度 3.协同线下部门，支持线上营销目标达 成 任职要求： 1.熟悉平台规则、算法逻辑及用户生态，有实操经验者优先 2. 具备良好的文案功底与审美能力，能独立完成排版 等全流程 3. 学习能力强，网感好 4.责任心强，具备跨部门协作意识与项目执行力

薪资待遇 日薪300+, 周薪2500+ 月薪8000-15000+ 公司岗位直招不存在收费， 0押金0费用入职 包住宿 包吃 工资每月按时发放，可以预支， 面试当天可以办理入职 公司补贴福利政策多多 面试就离你3公里之内 当天安排住宿后，签署劳动合同，有保障，

北京市朝阳区国贸附近今晚11点招一个美容维修艺术漆色差，油工忽扰

北京招冲筋师傅2位，要会冲墙筋和顶棚筋，年龄不超五十精装修要求严格，二把刀勿扰避免大家都耽误时间。干筋！3万平方左右。明后天到打电话，时间久了就不要打了@包工不是点工，

1、[Party][Party]朝阳区百子湾附近小区招聘绿化师傅一名，63岁以下，必须懂得绿化养护相关知识，夏天干绿化，冬天可以干保洁，一年有活，工资3600/月，管吃住，月休2天，再招保洁俩名，年龄60岁左右，管吃管住，工资3000/月，联系电话：

招聘比亚迪锂电池店长，，暑假工请勿联系。薪资面议。岗位要求：年龄18至40岁，，沟通顺畅、做事负责。需会安装锂电池、负责店铺的销售管理、客户维护及库存盘点。会拍摄、剪辑短视频者优先，可负责门店日常宣传、引流推广。包中餐，工作稳定、氛围轻松。有意者请直接电话联系：。

【薪资待遇】 无责底薪6000元 + 门店总业绩3.4%提成，月综合到手11000-12000元，上不封顶 【工作时间】 11:00-18:00，固定班次不用早晚倒班，每月带薪休息4天 【岗位职责】 统筹门店日常运营，管理导购团队、排班、员工培训督导 把控门店陈列、库存盘点、货品调配，落地品牌活动 冲刺门店销售目标，处理客诉，维护会员与门店形象 管控门店损耗、收银、考勤等全流程店务工作 【任职硬性要求】 年龄35周岁以内，形象得体，体态标准：女生身高≥160cm，男生身高≥170cm，BMI≤24 有运动服饰/服装门店管理、领班、店长相关经验优先 具备团队管理能力，熟悉零售销售流程，抗压能力强，热爱运动品牌 【额外福利】 李宁员工专属内购折扣、定期团建、完整品牌培训体系 工作地点：长春市李宁线下门店 有意者直接电话/微信投递简历面试

卡莉朵拉品牌/戴布拉芬店长1名销售高手：1名欢迎目标意识强，想赚钱，敢于挑战的你加入！底薪：4000/6000月度增量奖励提成：4-7提[礼物]入职即缴纳：[礼物]五险+工龄工资[礼物]上六休一年龄要求：28-42岁身高：160以上联系电话：同步工作地点：王府井百货大楼想要赚钱的来[勾引][勾引][勾引][勾引]的勿扰

李经理[太阳]五阿婆熟食：店长店员5名店长：月薪3400+提成店员：月薪2500+提成年龄48岁以内，有经验者优先招聘电话：

招聘店长2名。薪资为5000-8000元。工作地址位于涑水小镇南风百货二楼。有意者请拨打店长应聘专线联系。

东鹏特饮招一名促销员要求身材匀称170以上不胆怯时间:21号下午四点到七点三个小时地点:朝阳薪资180电话

招聘寒假工营业员，大量需求，男女不限，年龄18-30岁左右。要求无染发、纹身、美甲等。工作时间为9:30-22:00之间排班，每班8到10小时左右，寒假期间基本按照做六休一。工作内容包括室内乐园、整理玩具、照看小朋友，并听从门店安排。薪资以打卡工时结算，月结，标准为23元/小时。正式上班需自备黑色裤子。其他具体事项可联系详细沟通。工作地址在朝阳区芳圆里IDMALL。联系方式为微电同号。

招聘超市收银理货小时工，每天17：00-22：30， 主要负责收银，不忙查日期

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

招聘品牌：匡威职位：店员工作地点：朝阳大悦城匡威要求：1.有销售经验，积极热情，有正能量性格开朗，表达能力强2.年龄:25-35岁底薪：店员：底薪提成+五险+每天大单奖＋年假工服福利班次：上一休一综合薪资:6000以上：同步

连锁熟食店招店员，带薪培训，不制作只售卖，（不提供食宿请看好） 薪资待遇：底薪6000+提成，综合7K-9K，次月15号发薪 线上面试通过后即可安排门店上岗 任职要求： 1、 28-46周岁内 ；身高：157cm以上 2、餐饮服务员优先，须有一定的推销能力 3、要求有基本刀功（切片速度不能太慢） 4、需提供食品健康证 岗位职责: 完成商品的来货验收盘点、上架陈列、销售、防损等日常工作。 工作时间：8:30-20:30或9:00-21:00（午休4小时）

[庆祝]轻奢鞋履UGG轻奢品牌招聘主管+店长【门店】：北京朝阳大悦城【薪资待遇】底薪【根据职位定薪】，额外享有补贴+奖金，具体薪资面议。【工作职能】：1为顾客提供卓越的服务，以实现营运和销售员目标的达成2确保完成了解并严格遵守店铺所有规章程序【任职要求】：1较好的销售技巧及服务意识2积极开朗，具备良好的沟通表达能力及学习能力相关人事：（点击可私）感谢楼主平台，诚信换服装导购群[庆祝]

小蓝帽装饰（北京）有限公司招聘店员、营业员、导购员，共10名。要求中专学历，普通话标准，细心，会基础电脑录入。工作内容包括货品陈列、销售接待。薪资为5000-6000元。工作地址位于北京市朝阳区十八里店自主城9-1110。

明天--8.30工资月结小吃街店员要求:22-40岁，身体健康，吃苦耐劳，服务热情，有团队合作精神，服从管理，手脚利索，敢于沟通内容:卖货打杂叫卖地点:朝阳区水立方时间:一天12小时薪资待遇:4500/月（包吃住）干得好有奖金报名发姓名年龄照片介意勿扰200/人。

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