
张家港曼巴特招聘店长(五险一金)
4-7千/月
店长保险免费培训全勤奖有提成餐补1-2人月结1-3年高中全职
工作内容:
1、负责店铺的人、货、场管理;
2、负责完成店铺的月目标销售;
3、负责店铺的人员管理;
4、及时关注店铺员工的状态,销售业绩;
5、上级领导交办的其它事宜。
职位要求:
1、男女不限,高中及以上学历;
2、有一定的店铺管理经验,有运动品牌的销售经验优先考虑;
3、性格外向,善于沟通。
店长1-2人月结全职
招聘:养发店店长
薪资:4000-5000元
25到35岁左右,做过美业优先,服务态度好,性格开朗。
苏州昆山市赵一鸣零食店店长一名,要求有零食店店长工作经验,年龄25至35岁,工资6至8K,
6-8千/月
店长1-2人月结全职零食店
赵一鸣零食店店长一名,要求有零食店店长工作经验,年龄25至35岁,工资6至8K,。
店长1-2人学历不限
诚招童装店店长|期待懂穿搭、会经营的你
我们正在寻找一位有温度、有能力的门店掌舵人。
如果你热爱服装,擅长搭配,懂销售、会管理,能够带领团队把好看的衣服带给每一位顾客;有责任心,善于沟通,既能打理门店日常、也能做好人员带教与客户维护,那这里就是你的舞台。
你的主要工作:
- 负责门店整体运营管理,达成销售目标
- 货品管理:补货、盘点、调货、陈列搭配
- 团队管理:导购带教、排班、激励
- 维护老客,做好接待与会员维护
- 把控门店形象、卫生与服务品质
- 有服装门店管理经验优先
- 审美在线,热爱穿搭,熟悉女装/服饰品类
- 执行力强,抗压能力好,善于沟通
- 做事细心,对货品、账目负责
- 有服务意识,愿意用心对待每一位客人
储备区域经理
1.3-1.4万/月
店长3-5人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化
5. 执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况
3. 熟悉基础财务知识与数据分析,能通过经营数据优化运营策略
4. 责任心强,抗压能力好,认同公司企业文化与价值观
5. 学历不限,有相关资质证书或成功带店案例者更受青睐
足疗店门店经理
8千-1.3万/月
店长1-2人月结全职
负责足疗店门店的日常运营管理
1.安排技师服务顺序
2.接待、引导客户
3.日常收银,店内账目统计
4.组织门店线上线下营销推广
5.处理其它门店日常管理事务
6.负责技师招聘及管理
其它要求:
1.门店经理可自带团队
2.无不良记录
3.从业年限三年以上
门店店长
3-5千/月
店长3-5人月结全职
门店店长招聘启事
岗位职责:
• 负责门店日常的货物接收与发货工作,确保货品出入库准确、及时
• 接待到店或线上咨询的顾客,热情介绍产品信息,解答疑问
• 维护门店正常运营秩序,处理简单的客诉及突发情况
工作时间:
• 单休(具体休息时间可沟通)
任职要求:
• 有相关门店管理或销售经验者优先
• 沟通能力良好,做事认真负责
• 能熟练处理货物收发的基础流程
有意者可直接到店咨询或通过店内公示的方式联系我们,期待你的加入!
店长1-2人月结全职
台州食府招聘岗位:1、店长1名,年龄50以下,品貌端正,有经验者优先。工资待遇8000元2,服务员5名,要求20岁至40岁间,,普通话标准,品貌端正,工资4500/5000元以上招聘人员有经验者优先。报名地址:河滨大厦7楼703室联系电话:
娃娃机店店长
6-7千/月
店长1-2人月结全职
娃娃机门店店长。品牌名“二哈勿扰”
招店长一名、兼职伙伴一名
【店长岗位职责】
负责商场娃娃机门店整体运营管理;机台巡检、娃娃补位整理、简单故障排查;店员排班管理、服务培训;处理现场客诉,维护线上平台评价;娃娃礼品库存盘点、每日营业对账;落实门店卫生、安全及商场各项管理要求,完成门店业绩目标。
【任职要求】
22‑30岁,有实体店/游乐零售/餐饮/饮品店门店管理经验优先;动手能力强,善于沟通处理客诉;有目标感,能接受轮班,周末节假日在岗;做事踏实细心,有服务意识。
薪资
底薪+门店绩效提成,上六天休一天,工作日排队、缴纳社保,商场室内环境。
店长1-2人月结全职
常熟包若邻包子店(湖苑农贸店)(报慈店)招聘店长2名 工作时间:上午5点至下午5点 薪资试用期4000,过试用期5000+提成 工作期间管饭 联系电话:
店长店员
店长年龄18-30岁员工薪资福利:店长一名:5500500满勤;店长助理一名:5000+500满勤;店员6名:工资4500+500满勤。每月4个半天带薪休息。免费提供食宿。带薪培训,交保险工作地址:海拉尔新区万达广场
店长
点击直接看企业老板电话可直接联系:日升车业招聘【职位名称】店长【薪资福利】4500—7000元【职位名称】储备店长【薪资福利】4500—7000元,统一培训学习【职位名称】售后维修技师【薪资福利】4000—6500元【职位名称】销售员【薪资福利】4000—6500元【职位名称】售后主管【薪资福利】5000—7000元,统一培训学习【职位名称】品牌运营经理【薪资福利】6000—8000元【工作地址】路南、路北、丰润、丰南,开平就近分配【联系电话】
店长1-2人
鱼台悦动健身中心招聘店长1名,要求:男女不限,40岁以下,大专以上学历,有健身房、俱乐部等运营管理经验,报名地址:鱼台县湖凌三路锦绣华城4期售楼处三楼,联系电话:
养发师店长
【安之酸连锁】招聘岗位:店长、店员、养发师、学徒不用怕没经验!零基础也可以,全程带薪培训,上手轻松综合月薪:5000-8000元优厚福利全部配齐缴纳五险,月休4天店内环境舒适,到店客源稳定,适合长期稳定发展地址:鸿坤理想湾店、名流风景洋房店、建设路宏远阳光丽景底商、就近安排欢迎来电咨询电话:
服装导购店长
霍城县~~今日招聘信息~~温馨提示本平台所发信息均由微友提供,平台不承担任何法律责任,使用本平台,证明已阅读此条款(温馨提示:所有信息请您谨慎添加,压金,先付,都是骗子!私下交易造成损失,平台不负任何法律责任)木花巷女装清水马蹄铁步行街:一、招聘岗位【服装导购】(1人)•薪资:4000~8000元/月(底薪+提成+奖金,上不封顶)•任职要求:25-35岁,,形象气质佳,有服装零售/品牌店销售经验3-5年以上【店长】(1名)•薪资:7000-12000元/月(底薪+团队提成+绩效奖金)•任职要求:30-40岁,,形象气质佳,有服装零售/品牌店管理经验3-5年以上TEL:
便利店店员
3-4千/月
收银员1-2人月结全职餐补
全柚便利店·24小时营业招聘公告
岗位职责
1.负责日常收银工作。
2.与顾客进行友好沟通。
3.维护店铺整洁,保持收银区域的有序。
招聘任职要求
满18周岁~25岁。
招聘·白班,夜班
底薪3000·200餐补·通勤200
店内茶叶提成百分之60。
例:1000售出茶叶提成600
每个月20号发工资工作轻松:
1、 收银员配备座椅可以坐着。
2、上班可以玩手机,刷抖音,看书。待遇优厚
3、上班时间非常自由,没有压力,没有任何干涉。
4、工作地点位于产业园,人流量稀少,没有压力。
5、上班超级轻松,重要的事情说三遍,上班超级轻松上班超级轻松。
导购,店长
5千-1万/月
店长3-5人月结全职
招聘[爱心][爱心]园区时尚舞台[庆祝][庆祝][庆祝]
招聘新店开业[庆祝][庆祝]优秀店长[爱心]导购[玫瑰]
薪资面议待遇优[庆祝]
【任职要求】:
年龄22-45之间,形象气质佳
有服装门店零售经验优先,有极强的执行力及目标荣誉感性格开朗
学习能力责任心强
有VIP客户维护管理意识
有意向的可加微信私聊欢迎大家自荐或推荐[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
菜场招工一名,工资6000,年龄45-55左右能吃苦耐劳,干活麻利。不怕脏,
5-6千/月
店员月结全职
苏州市吴中区招工菜场,切鸡块-开鸡肚
店员/营业员
4-5千/月
店员营业员1-2人月结
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,确保货品充足、陈列规范整洁
2.熟练操作收银系统,准确完成顾客结账、开票及会员服务工作
3.主动接待顾客,提供产品介绍与基础咨询,提升购物体验与客户满意度
苏州常熟市招聘:店长薪资:4000~7000元/月店长
4-7千/月
店长3-5人月结全职
招聘:店长
薪资:4000~7000元/月
店长
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州急聘店长210一天在线招聘信息,主要招聘苏州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。