
酒店经理1-2人月结
青田罗曼国际酒店因业务发展需要,现招聘以下岗位:酒店经理1名,要求具有1年以上酒店行业同等岗位工作经验,熟悉酒店运营管理流程,,薪资面议。酒店领班2名,男女不限,月薪5800~6000元,需具备一年以上相关工作经验。以上岗位均要求具备良好的服务意识与团队协作能力,能够胜任酒店日常管理工作,为宾客提供优质服务。工作地点:青田罗曼国际酒店。有意者请联系李先生。
酒店经理酒店迎宾员
招聘礼宾主管。薪资福利包括五险、年终奖、高温福利、工龄津贴;、节假日及生日福利;提供员工宿舍和免费工作餐;享有内部培训、晋升机会和员工活动。工作地址位于浙江省丽水市莲都区花园路388号。
前厅经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.向酒店房务总监负责,执行总经理的指令和提升酒店运营效率。
2.根据酒店计划,设定前厅部的业务目标和预算,并确保完成。
3.日常管理预订系统,确保预定和销售流程的优化。
4.巡视检查前厅服务岗位,保证服务质量和客户满意度。
5.协调内部部门,确保前厅服务流程顺畅。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力,能够管理团队完成目标。
2.优秀的沟通技巧,能与客人和团队成员有效沟通。
3.具备问题解决能力,能够及时处理客户投诉和问题。
4.能够独立工作,同时也是团队合作的良好参与者。
5.对酒店行业具有热情,能够在快节奏环境中稳定工作。
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房经理月结全职
前台经理1名,,年龄25-35岁,有酒店前台工作经验5年以上,懂ota优先。客房主管一名,,年龄30-55岁有3年以上经验优先。客房服务员5名,,年龄在50-60岁,身体健康,服从安排,包吃住,工资面议
主管
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效的服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护牌形象与安全稳定运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
KTV总经理
1.5-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全盘门店运营管理:全面负责KTV门店日常经营、现场管理,统筹前厅、服务、保洁等全员工作,制定每日、每周、月度经营计划,确保门店正常稳定营业,完成公司既定营收、利润目标。
2、营销业绩管控:负责门店拓客引流、节假日活动策划、储值活动、会员维护,提升包厢翻台率、酒水销量及整体营业额;分析门店经营数据,优化经营策略,提升门店盈利能力。
3、团队人事管理:负责员工招聘、岗前培训、在岗带教、日常排班、考勤、绩效考核与激励,规范服务流程,提升整体服务质量,稳定团队、降低人员流失率。
4、成本物资管控:负责门店酒水、物料、耗材盘点与库存管理,把控物资损耗、水电、人力成本,做好每日营收对账、账目核对,严控门店经营成本、提升纯利润。
5、服务与客诉处理:全程监管门店服务标准、环境卫生、包厢设备状态,及时处理客户投诉、现场突发问题,维护门店口碑与客户满意度。
6、安全合规管理:严格落实消防、治安、卫生安全管理制度,排查门店安全隐患,规范夜间营业秩序,对接相关部门检查工作,保障门店合规、安全经营。
任职要求
1、30-48岁,1-3年以上KTV、娱乐行业门店店长/主管全盘管理经验,熟悉量贩、商务KTV整套运营流程。
2、懂门店营销策划、拓客锁客,会做店内活动、会员维护,有本地客源、行业资源者优先。
3、具备优秀的团队管理、培训能力,执行力强,能抗压,适应晚班、夜场工作节奏。
4、情商高、沟通能力强,可独立处理客诉、突发事件,有较强的目标感和业绩思维。
5、无不良从业记录,熟悉消防安全、门店合规经营者优先。
薪资福利
1、薪资结构:底薪 + 高额业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 节日福利 + 年终分红,能力优秀薪资可面议、可上浮。
2、福利保障:包吃包住、团队团建、带薪假期、工龄奖励、晋升通道透明。
3、门店稳定经营、客源充足,氛围轻松,真心招聘、长期稳定发展。
舟山普陀区沈家门水产城瑞贝庭公寓酒店招聘酒店前台一位,薪资3800-5500,,联系电话:,非诚勿扰
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
沈家门水产城瑞贝庭公寓酒店招聘酒店前台一位,薪资3800-5500,,联系电话:,非诚勿扰
宴会接待经理
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职宴会接待经理
宴会接待经理招聘
薪资:12000—18000,底薪+绩效+业绩分红
岗位职责
负责高端会所整体运营管理,搭建高标准服务体系;统筹团队管理、人员培训;高端客户接待与客情维护;把控门店环境、服务、食品安全、消防安全;统筹营收目标,成本管控。
任职条件
1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验;
2. 熟悉高端商务接待礼仪,具备优秀客诉处理、团队管理能力;
3. 形象得体,谈吐大方,拥有良好职业素养;
4. 具备经营思维,能够完成门店经营指标。
福利
五险一金,包食宿,带薪年假,节日福利,业绩分红,良好晋升空间
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
押运员
100-150元/趟
押运员餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责贵重物品、现金或重要物资的武装押运任务,确保全程安全无差错
2.严格执行押运操作规程及安全保密制度,规范填写押运记录
3. 熟练使用防暴器械及通讯设备,具备突发情况应急处置能力
4.配合客户单位完成交接手续,确保人、物、单三者一致
5. 定期参与安全培训与实操演练,持续提升职业素养与风险防范意识
任职要求:
1.无违法犯罪记录,政治立场坚定,责任心强,纪律观念严明
2.身体健康,视力良好,无纹身及明显疤痕,能适应轮班及户外作业
3.具备基本法律常识和安全防范意识,退伍军人或有安保从业经验者优先
4.持有有效《保安员证》及《押运员从业资格证》
5.学历不限,具备初中及以上文化程度,能熟练使用智能手机及基础办公软件
贴砖小工大理石工地学徒工
招聘专业贴瓷砖、大理石师傅3-4名,按点工计算。另招小工或学徒2名,长期工作。工资面谈。工作地点在浙江省青田县。
配/理/拣/发货B照货车司机
丽水市区多多买菜招聘司机,工作地点位于人民路,工作时间为半天,薪资面议。同时招聘分拣员,薪资按计件计算。有意者可报名。
浙江丽水—————————————学院档口招阿姨一名月休两天工资3800-4000联系电话
厨工服务员
—————————————丽水学院档口招阿姨一名月休两天工资3800-4000联系电话
水电工水电学徒工地学徒工长期1-2人月结
水电学徒招聘
1. 跟随老师傅工地水电安装、线路排布、接线、管线铺设等
2. 协助工具材料,整理施工现场,做好工具维护,配合完成现场施工,服从工作安排。
3. 遵守工地安全规范,做好安全防护。
任职要求
1. 年龄18‑30周岁,学历不限,能吃苦耐劳。
2. 不怕脏不怕累,能接受工地,服从管理。
3. 做事踏实勤快,有责任心,无不良嗜好。
4. 有无电工基础均可,师傅手把手带教,想学手艺优先。
薪资待遇
1. 学徒期工资按月发放
2. 后期学成薪资上涨空间大。
3. 工期稳定,活源充足,加班另计,工资面议。
工作地点:温州和丽水地区
联系电话:
有意向直接电话联系,非诚勿扰
甘孜甘孜县招聘信息:咖啡厅大堂经理一名年龄25至45岁工资待遇面谈地址州色达县联系电话
大堂经理1-2人
招聘信息:咖啡厅大堂经理一名年龄25至45岁工资待遇面谈地址甘孜州色达县联系电话
餐厅领班酒店经理
3枣园镇知名老店诚聘前厅经理一名月工资6000至8000元,每月2天休班,提供食宿老板人好事少,工资稳定,懂短视频运营更好,根据个人能力定工资要求45岁以内联系电话
江苏南京招聘:前台经理(五险+节日福利)薪资:7000-8500元/月岗位职责1.负责前厅
7000-8500元/月
酒店经理月结
招聘:前台经理(五险+节日福利)薪资:7000-8500元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效有序2.监督员工工作表现,组织培训提升服务质量3.处理客户投诉与需求,维护良好客户关系任职要求1.本科以上学历,酒店管理或相关专业2.有前厅管理经验,熟悉酒店运营流程3.具备良好沟通能力与团队协作精神4.有大型酒店管理经验者优先
浙江丽水招聘——宾馆招楼层客房打扫一名,。年龄30—60都可以工作时间8:30下午4:30
2500-5000元/月
客房服务员月结
招聘——宾馆招楼层客房打扫一名,。年龄30—60都可以工作时间8:30下午4:30下班工资2500—5000地址,水阁商贸物流城联系电话:
客房服务员
【缙云宝廷酒店|本地热招】酒店直招,岗位齐全,欢迎本地求职、应届生、实习生报名在招岗位:餐饮总监、宴会主管/副经理、西餐厅主管宴会预定销售员、销售经理(有销售经验者优先)酒店保安/保安领班(50岁以下,持保安证、消控证优先)客房服务员、餐饮服务员,可实习/新手)岗位优势:氛围轻松、工作稳定、正规酒店、晋升可期基础岗位无经验可带,技术/管理岗择优录取报名:()欢迎自荐,也欢迎亲友推荐
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),检查设施设备完好情况
3. 协助客人办理入住/退房相关服务,及时响应并处理客诉与特殊需求
4. 按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类,保障公共卫生安全
5. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2. 有酒店或民宿客房服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本沟通能力,能礼貌、耐心对待各类宾客
5. 遵守职业操守,服从管理,注重细节与团队协作
客房服务员
招聘房务员。薪资福利包括五险、年终奖、高温福利、工龄津贴;、节假日及生日福利;提供员工宿舍和免费工作餐;有内部培训、晋升机会和员工活动。工作地址为浙江省丽水市莲都区花园路388号。
酒店迎宾员
招聘礼宾员。薪资福利包括五险、年终奖、高温福利、工龄津贴;、节假日及生日福利;提供员工宿舍和免费工作餐;有内部培训、晋升机会和员工活动。工作地址为浙江省丽水市莲都区花园路388号。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待。薪资福利包括五险、年终奖、高温福利、工龄津贴,报销,节假日和生日福利,提供员工宿舍和免费工作餐,有内部培训、晋升机会和员工活动。工作地址为浙江省丽水市莲都区花园路388号。
丽水遂昌县创e家酒店招聘。薪资为3001-4000元/月。岗位职责包括接待来客办理入住手续
3001-4000元/月
酒店迎宾员月结
遂昌创e家酒店招聘。薪资为3001-4000元/月。岗位职责包括接待来客办理入住手续、接听来客电话并帮助解决问题。工作简单自由,不会可学。要求服从管理,做事认真负责。
浙江丽水招聘——宾馆招楼层客房打扫一名,。年龄30—60都可以工作时间8:30下午4:30
2500-5000元/月
客房服务员月结
招聘——宾馆招楼层客房打扫一名,。年龄30—60都可以工作时间8:30下午4:30下班工资2500—5000地址,水阁商贸物流城联系电话:
客房服务员
招聘客房临时工20人。工作内容为负责清洁房间,按标准要求清扫整理客房和楼层相关区域,满足客人的服务需求。薪资按15元/间计薪,多劳多得,提供工作餐。工作地址位于龙泉市剑池街道环城西路17号(陶溪川文创街区内)。
栏目概述
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