
店长月结
招聘:私域店店长
薪资:-元/月
职位详情:
店长职责
1⃣负责门店运营
2⃣全程参与公司线上会议
3⃣全程跟播公司直播
4⃣管理门店商品
5⃣管理客服手机
6⃣做好门店账目
7⃣特殊商品通知取货
8⃣门店客情管理
9⃣每天汇报门店数据
1⃣0⃣视频拍摄
店长
店长
品貌端正,年龄在25到35岁,有三到五年的相关经验,熟悉养发馆和美容院的运营模式,工作踏实,服从管理,能带领团队不断提升专业和技能,有良好的服务意识和团队合作精神(形象和能力强可以放宽年龄)
薪资福利:4500 - 8000
招工人数:1名
店长1-2人
株潭御境墅装建筑工程有限公司现招聘:达人若甘名(高薪招达人),销售员若干(高薪招专业销售)店长一名(高薪招专业店长)。以上职业全白班,公司工作地点就在株潭。工资底薪加提成。另招招商销售经理一名(要有车能出差者)有能力者当面面试可高薪聘请,招满即止。招聘电话 叶总()。
店长1-2人
招人! 丰城喜盈门正新鸡排连锁店,诚聘店长,店员
招店员两名,工资4000-5500
招店长一名,工资5500-9000,详细面谈
工作地点:宜春丰城喜盈门广场亭子正新鸡排
联系电话:郑
店长
店长
5年以上管理经验,能独当一面,全名负责门店运营。
薪资福利:年薪10万起+分红权
【稳定保障】完备的社保体系,让您安心。【尊重体面】带薪年假,婚假、产假、保险,一个都不能少。【持续成长】定期内部培训+公费外派学习(国内知名机构),永不落伍。【丰厚回报】具有竞争力的底薪+高提成+季度奖金+年终分红,清晰透明。【家人关怀】节日礼品、生日祝福、团建旅游、员工福利护理,我们是一家人。【事业通道】清晰的晋升机制,从员工到管理层,从打工者到事业合伙人。
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工作地址:宜丰一店:崇文豪庭大门口 宜丰二店:理想城
宜春宜丰县店长年龄25-48岁,责任心强,沟通能力突出。全面负责店内的管理工作薪资福利:工
6000-10000元/月
店长月结
店长
年龄25-48岁,责任心强,沟通能力突出。全面负责店内的管理工作
薪资福利:工资6000-10000元/月
工作地址:宜丰县
高薪店长及导购
3000-10000元/月
店长6-10人月结全职
竞新BABY母婴生活馆连锁导购,店长招聘
工作地点:江西宜春
薪资范围:3000-10000元/月(底薪+业绩提成+奖金,上不封顶)
招聘人数:若干名
岗位性质:全职,连锁门店管理岗
岗位职责
1.全面负责门店日常运营,制定并落地销售计划,确保完成月度/年度业绩目标,把控门店利润指标。
2.搭建并管理门店团队,负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,打造专业、有爱心的母婴服务团队。
3.深耕客户服务,处理客诉与咨询,维护会员体系,提升顾客满意度与复购率,打造门店口碑。
4.负责门店商品管理,包括陈列优化、库存盘点、货品调配,确保商品结构合理、库存周转健康。
5.策划并执行门店营销活动(亲子活动、妈妈课堂等),洞察本地母婴市场趋势,提升品牌本地影响力。
6.维护店面形象与安全,严格遵守母婴行业运营规范,保障门店合规有序运营。
任职要求
1.高中及以上学历,母婴、营销、管理相关专业优先,年龄22-45岁。
2.1年及以上母婴行业店长管理经验,或3年以上零售行业门店管理经验,熟悉母婴产品知识(奶粉、辅食、纸尿裤等)。
3.具备较强的团队领导、沟通协调能力,能有效激励团队,解决门店运营中的各类问题。
4.有良好的经营意识和数据分析能力,能通过销售报表优化运营策略,抗压能力强。
5.热爱母婴事业,对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心,熟悉母婴行业服务标准。
6.能熟练使用收银系统及办公软件,有连锁母婴门店运营经验者优先。
福利待遇
1.基础保障:五险+工龄奖+保底薪资(业绩不达标补足),薪资上不封顶。
2.节日福利:节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。
3.员工福利:员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。
4.职业发展:完善的培训体系(产品知识、管理技能)+清晰的晋升通道(导购→店长→区域店长→运营主管),内部优先晋升。
5.工作氛围:轻松温馨的母婴行业工作环境,团队年轻化,互帮互助,无加班文化。
销售店长导购
【招聘】
伟强门窗建材招聘
门窗1.设计师接单文员5⃣名,3500+
2.业务员数名高薪聘请5000+
3.销售店长1⃣名6000+提成
6.王力华爵高端安全门导购数名
7.杭盛别墅大门+凯雷德别墅大门导购2名
8.鑫六福木门极简门导购2名
9.德斯杰高定入户门导购2名
联系电话:易
店长1-2人
店长
1. 年龄25 - 40岁,大专及以上学历,有管理店铺经验优先。2. 认同有机健康理念,对天然食材、绿色食品有一定认知,愿意深入学习。3. 具备较强的销售、团队管理、沟通协调能力,能独立解决问题。4. 有责任心、抗压能力、良好的服务意识,以结果为导向。5. 能适应零售行业正常作息。1. 全面负责门店日常运营管理,包括商品陈列、库存管控、收银结算、卫生安全等,确保门店高效运转;2. 主导健康食品销售工作,制定针对性销售策略,带领团队完成业绩目标,挖掘客户需求并提供个性化服务;3. 负责门店员工招募、培训、排班及绩效考核,打造积极向上、专业高效的服务团队;4. 维护门店品牌形象,搭建与顾客的信任桥梁,处理客户咨询与售后问题,提升客户复购率与满意度;5. 对接总部完成商品采购、活动执行等工作,反馈市场动态与消费者需求,优化门店经营方案。
薪资福利:1. 底薪+店内分红,多劳多得,上不封顶;2. 完善的培训体系(产品知识、销售技巧、管理能力),总部扶持+门店自主经营权,助力个人与品牌共同成长;3. 整洁舒适的门店空间,与天然健康的食材为伴,远离高压内耗,工作氛围轻松温暖。
招工人数:一位
备注‘店长应聘+姓名’
工作地址:宜丰县耶溪福城福城路94号(远方安选耶溪福城店)
宜春万载县招打胶,主要是幕墙拖胶,要专业的,半桶水勿扰,二十天左右的活
100-400元/天
打胶1-2人
宜春市万载县招打胶,主要是幕墙拖胶,要专业的,半桶水勿扰,二十天左右的活
宜春奉新县熟炼他用气焊,氩弧焊、二保焊及电焊的二年以上焊工经验
100-110元/件
气保焊氩弧焊工电焊二保焊5-14天3-5人完工结算
熟炼他用气焊,氩弧焊、二保焊及
电焊的二年以上焊工经验
新能源厂开招300天包吃住人走账清坐班
8000-9000元/月
长白班新能源厂饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃保险高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!全程免费!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!1小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支,包食宿,月薪保底8320+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8320+!!!随走随结,入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:五险一金足额缴纳。(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴600元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:安徽芜湖异地招工请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名a
云南昆明餐饮急聘店长1名待遇:4500厨师2名待遇:4500—5500联系方式:熊总
店长1-2人
餐饮急聘店长1名待遇:4500厨师2名待遇:4500—5500联系方式:熊总
店长3-5人月结
宁夏大美塞尚品牌管理有限公司招聘店长,3名,底薪4000➕绩效➕奖金➕社保,要求,人品端正,有俩年以上保健食品销售管理经验(会销),年龄,,25-40岁,联系电话
地址,地址:银川市金风区通达南街85号大美塞尚
店长
【高薪诚招—手工/美容师/学徒】/店长
✨【职位亮点】
岗位:店长
奖金多,福利多,做的好有店内分红
岗位:(熟手优先)/美容师
薪资:高额提成+奖金,工作自由,生意稳定,工资不拖欠,手艺越精赚得越多!
福利:专业培训+定期团建+晋升空间,团队氛围超nice~
环境:舒适雅致的工作空间,客户群体优质,工作体验感拉满!
工资待遇:底薪2000加提成
工作地点:滠口街道汉北首府藏甘缘藏养坊
华南海鲜市场悦莱悦美科技美容
联系电话:(同号)非诚勿扰
湖南长沙招聘:店长助理(五险+朝八晚五)薪资:6000-10000元/月店长助理岗位职责1
6000-10000元/月
店长月结
招聘:店长助理(五险+朝八晚五)
薪资:6000-10000元/月
店长助理
岗位职责
1. 协助店长统筹门店日常运营,涵盖销售、客户服务、人员管理及库存管控,保障门店高效运转。
2. 负责门店活动落地,包括策划执行会销、会员日等活动,跟进活动效果并复盘优化,提升门店业绩。
3. 深度维护客户关系,建立客户健康档案,精准对接客户需求,推动复购与新客开发。
4. 协助开展员工培训、排班及绩效考核,传递品牌与产品专业知识,提升团队服务能力。
5. 管理门店货品陈列、库存盘点及保质期监控,控制损耗,确保货品充足有序。
6. 处理客户咨询与投诉,及时反馈并解决问题,维护品牌口碑。
7. 完成上级交办的其他事务,配合总部政策落地与执行。
任职要求
1. 健康管理、市场营销、行政管理等相关专业优先。
2. 1年以上零售或健康行业相关经验,有会销门店、羊奶等健康食品销售经验者优先。
3. 具备扎实的销售能力与客户管理技巧,擅长沟通协调,能高效处理客户关系。
4. 熟练操作办公软件(Word、PPT)及门店管理系统,具备基础数据分析能力。
5. 工作细致负责,有较强的执行力、抗压能力与团队协作精神,认同健康行业理念。
6. 形象气质佳,亲和力强,有耐心、爱心,服务意识突出。
薪资福利
1. 薪资:底薪3000-5000元/月+绩效奖金+销售提成,综合月薪6000-10000元。
2. 福利:五险+带薪培训+节日福利+团建活动+年度调薪+晋升通道(店长助理→店长→区域主管)。
3. 工作时间:8:00-17:30,休4天。
鞋店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
【岗位职责】
1、全面主持店面 (公牛王者鞋业的管理及销售工作,配合公司的各项营销策略的实施;
2、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、 商品质量和服务质量管理等有关作业;
3、监督考核导购的工作表现,实时反应员工动态,并对员工进行培训。
妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
【任职要求】
1、有鞋服行业店长店助工作经验优先,具有较强店务管理工作。
【薪资详情】
1、薪资范围:3500-8000
2、职位底薪:3000-3800
3、发薪日期:15日
4、奖金补贴:加班费,工龄奖,激励奖金
店员有提成月结
店员具备良好的沟通协调能力;工作责任心强,保持店铺卫生干净整洁;有较强的服务意识及问题解决能力;有健康证,年龄25-35岁。上班时间:09:30-23:00(两班制)薪资福利:底薪4000提成社保工作地址:汇丰城一楼B区(大家乐对出位置)
餐饮收银
【宜春东区瑞祥路餐饮招聘】现诚聘厨师一名、收银员一名及主管一名。工作地点位于江西省宜春市东区瑞祥路,期待热爱餐饮行业的你加入我们的团队。薪资待遇面议,根据个人能力及经验提供具有竞争力的薪酬。厨师需具备熟练的烹饪技巧,能独立完成菜品制作;收银员需细心负责,有良好的服务意识;主管需具备一定的管理经验,能够统筹协调店内运营。欢迎有志之士来电咨询,联系电话:。
母婴店店长
3000-10000元/月
店长6-10人月结全职
竞新BABY母婴生活馆连锁店长招聘
工作地点:江西宜春
薪资范围:4000-10000元/月(底薪+业绩提成+奖金,上不封顶)
招聘人数:若干名
岗位性质:全职,连锁门店管理岗
岗位职责
1.全面负责门店日常运营,制定并落地销售计划,确保完成月度/年度业绩目标,把控门店利润指标。
2.搭建并管理门店团队,负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,打造专业、有爱心的母婴服务团队。
3.深耕客户服务,处理客诉与咨询,维护会员体系,提升顾客满意度与复购率,打造门店口碑。
4.负责门店商品管理,包括陈列优化、库存盘点、货品调配,确保商品结构合理、库存周转健康。
5.策划并执行门店营销活动(亲子活动、妈妈课堂等),洞察本地母婴市场趋势,提升品牌本地影响力。
6.维护店面形象与安全,严格遵守母婴行业运营规范,保障门店合规有序运营。
任职要求
1.高中及以上学历,母婴、营销、管理相关专业优先,年龄22-45岁。
2.1年及以上母婴行业店长管理经验,或3年以上零售行业门店管理经验,熟悉母婴产品知识(奶粉、辅食、纸尿裤等)。
3.具备较强的团队领导、沟通协调能力,能有效激励团队,解决门店运营中的各类问题。
4.有良好的经营意识和数据分析能力,能通过销售报表优化运营策略,抗压能力强。
5.热爱母婴事业,对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心,熟悉母婴行业服务标准。
6.能熟练使用收银系统及办公软件,有连锁母婴门店运营经验者优先。
福利待遇
1.基础保障:五险+工龄奖+保底薪资(业绩不达标补足),薪资上不封顶。
2.节日福利:节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。
3.员工福利:员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。
4.职业发展:完善的培训体系(产品知识、管理技能)+清晰的晋升通道(店长→区域店长→运营主管),内部优先晋升。
5.工作氛围:轻松温馨的母婴行业工作环境,团队年轻化,互帮互助,无加班文化。
灯具窗帘店
6000-7000元/月
店长1-2人月结
岗位职责:1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全5. 定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:1. 具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限2. 学历要求:不限3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力4. 熟悉零售行业运营逻辑,有服务意识与结果导向思维5. 工作地点:待填写;行业信息:待填写;职位分类:门店店长
餐饮店长月结
招聘:店长
薪资:6000元以上/月
“岗位要求:1、具有3年及以上中式餐饮行业管理经验,有焖锅、火锅类业态经验者尤佳;2、精通餐饮运营管理流程,在团队管理、成本控制、营销推广方面有成功实践;3、具备出色的沟通协调能力、突发事件处理能力和强烈的服务意识;4、抗压性强,有责任心,工作务实,能全身心投入门店管理工作;5、可适应排班工作制(含晚班及周末节假日)。“
店长1-2人
株潭御境墅装建筑工程有限公司现招聘:达人若甘名(高薪招达人),销售员若干(高薪招专业销售)店长一名(高薪招专业店长)。以上职业全白班,公司工作地点就在株潭。工资底薪加提成。另招招商销售经理一名(要有车能出差者)有能力者当面面试可高薪聘请,招满即止。招聘电话 叶总()。
理货员收银员
招聘:收银理货员薪资:3500.0-3900.0元/月职位详情:1:负责门店日常收银,陈列商品2:有上进心,团队精神3:老员工一对一带教4:工作环境好,压力小5:三节福利6:晋升快
理货员
农夫山泉理货员, 薪资3000-3000元/月, , 年龄35至50岁, 具体面议。 有意者拨打王经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜春急招店长4800一月在线招聘信息,主要招聘宜春门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。