
服务经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1. 服务质量管理:监督并执行华住服务标准,定期对服务流程进行检查,及时发现服务中午存在的问题并加以改进,致力于实现客户满意度的提升。
2. 团队管理:带领前台等服务团队,对员工开展培训、绩效评估等工作,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力与整体服务能力。
3. 客户投诉处理:直接面对客户投诉,以积极的态度迅速做出回应,采取有效举措解决客户的不满,维护好酒店声誉和客户关系。
4. 部门协调配合:和客房、销售等酒店其他部门进行协调,为销售工作提供必要支持,同时确保各部门间信息互通,以保障服务工作的流畅性。
5. 设施维护跟进:关注酒店设施设备的运行状况,定期巡检,发现问题后及时对接维修部门跟进处理,确保设施能安全且正常使用。
6. 数据与反馈管理:收集整理服务数据,如客户满意度调查结果、投诉类型数据等,根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。
服务经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.协助总经理进行酒店日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理酒店员工,提升团队工作效率;
3.参与制定和执行酒店销售策略,增强市场竞争力;
4.维护客户关系,确保客户满意度;
5.处理客户需求,确保客户服务质量。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧;
2.能够根据市场动态调整销售策略;
3.具有良好的客户服务意识,能够处理客户需求;
4.具备优秀的组织和沟通能力,能够有效管理客户关系;
5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:5000元以上/月要求:1、有酒店行业相关经验,熟悉前厅专业知识;2、熟悉XMS系统操作;3、熟悉前厅日常管理工作,可协助处理客诉问题。
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
广东深圳招聘:DutyManager值班经理薪资:7千-9千【岗位职责】
1.协调
1.协调
7000-9000元/月
酒店经理月结
招聘:DutyManager值班经理薪资:7千-9千【岗位职责】<br/>1.协调房间状况。监管前厅部各部门效率,确保每个员工按标准实行所分配到的工作。<br/>2.负责提供正确的房费收入并报告所有的差异房。<br/>3.保持在工作记录本上对所有事件详细记录(包括客人和员工)以及与之相关的条目,如有需要报告前厅部经理。<br/>4.保持记录客户反馈及采取的行动及解决方法。<br/>5.与其他部门、酒店客人、本地社会成员等保持良好的合作关系。<br/>6.确保客人信息的保密性。<br/>7.确保所有员工熟悉紧急事件程序,万一发生此类情况,首先保证生命安全,其次是保护财产。<br/>监控、报告并对客人和员工的安全保障问题提出建议。<br/>8.负责处理客人投诉,分析问题,并快速做出正确的决定,保证客人满意的同时保护酒店财产及收入。<br/>9.监管前厅部日常操作,确保每个客人在需要帮助时得到快速有效、热情周到的服务。<br/>10.与客房部和工程部协作,确保酒店公共区域整洁卫生,运作正常。<br/>【岗位要求】<br/>1.大专以上学历。<br/>2.至少五年以上酒店的工作经验。<br/>3.较强的沟通能力<br/>4.流利的英语口语及书写能力。<br/>5.热情,有对客服务意识,积极向上,有团队精神。<br/>6.熟知电脑知识<br/>7.精通前厅部及相关部门的运转。
亚朵酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前厅的日常管理工作,确保服务质量和客户满意度
2.协调各部门工作,保证前厅运营的顺畅
3.处理客人咨询和投诉,提供优质的服务解决方案
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和团队合作精神
2.能够有效管理前厅运营,确保服务流程的顺畅执行
3.对工作有高度的责任心,能够在快节奏环境中保持良好的工作状态
深圳龙岗区黄店长紫薇店前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金地址
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
黄店长
紫薇店
前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金
地址:深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号
电话:
可短期手环厂普工坐班新产线300元/天
8000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃保险高温补贴6-10人月结包吃住可短期公寓型宿舍岗位易学工作环境轻松愉快
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:28/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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深圳宝安区酒吧舞台灯光维修保养,要求会简单维修,350每天。要爬梯子拆装灯
300-400元/天
灯具调光师1-2人
酒吧舞台灯光维修保养,要求会简单维修,300每天。要爬梯子拆装灯
产品助理/周末双休
7000-9000元/月
产品助理经验不限本科
岗位职责:
1. 协助产品经理开展市场调研、竞品分析及用户需求收集,输出初步分析报告
2. 参与产品规划与功能设计,整理并撰写产品需求文档(PRD)及原型说明
3. 跟进产品开发全流程,协调研发、设计、测试等团队,推动需求落地与迭代优化
4. 支持产品上线后的数据监测、效果评估及反馈收集,协助制定优化建议
5. 整理行业政策、资本运作及产城融合相关动态,为产品方向提供基础研究支撑
任职要求:
1. 专业背景不限,经济管理、城市规划、产业研究、金融或相关领域优先
2. 具备良好的逻辑思维与文字表达能力,熟练使用Axure、墨刀、Excel、PPT等工具
3. 对资本市场、产业投资或新型城镇化有基本认知,学习意愿强、责任心强
4. 沟通协调能力良好,能适应跨部门协作与多任务并行工作节奏
5. 本科及以上学历,接受优秀25应届毕业生,有咨询/研究/产品实习经验者优先
指挥工随车吊
深圳龙岗招指挥一名,要求50岁以下,跟汽车吊跑散活,工资电联
深圳龙岗招随车吊司机一名,要求50岁以下,三年以上经验,工资电联
电话☎
客房服务员酒店经理酒店前台
桔子乌鲁木齐国际大巴扎酒店招聘:
值班经理:3名
前台:2名
客房:2名
保安:1名(需有保安证)
厨工:1名
有华住经验优先,薪资面议
联系电话:
管家接待大堂经理
招聘:VIP客户管家
薪资:3500.0-7000.0元/月
职位详情:
1、主要职责:
全周期管理: 负责VIP客户从入院评估、康复计划执行到出院随访的全过程管理。
资源协调: 协调医疗、营养、理疗、心理等多科室资源,确保VIP客户的康复日程(治疗、训练、休息)无缝衔接。
生活管家: 统筹安排VIP客户的院内起居,包括定制化餐饮对接、家属沟通接待、特殊生活需求(如节日关怀、生日安排)的满足。
满意度维护: 每日查房慰问,收集客户反馈并协调解决问题,提升客户体验与康复依从性。
2、任职要求:
学历与经验: 大专及以上学历,专业不限(护理学、健康管理、酒店管理、社会工作专业优先)。有高端养老社区、星级酒店客房/大堂经理、医疗客服或健康管理师经验者优先。
综合素质:具备极强的亲和力、共情能力及服务意识。形象气质良好,举止得体,善于与患者及高知家属沟通。具备较强的统筹协调能力和突发事件处理能力。
职业心态: 热爱健康服务事业,抗压能力强,能接受肿瘤康复群体特有的情绪需求。
具体薪资面议,工作地点:江西省九江市共青城市共安中大道78号
咨询电话:熊女士 ()
福建泉州招聘:酒店管理类管理培训生薪资:8000-9000元/月岗位职责:开展酒店日常运营
8000-9000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管理类管理培训生薪资:8000-9000元/月岗位职责:开展酒店日常运营管理,协助开展员工招聘、培训和绩效考核等工作。任职要求:应届毕业生,取得相应的学位
民宿管家酒店经理
酒店管理来自省份:河南;学历:大专;专业:旅游管理、酒店管理、民宿经营与管理等;男女比例大致男4女6招工人数:60人左右(5月中旬30人左右,6月底30人左右)实习期6个月
大堂经理1-2人
招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:1人招聘单位:大连中投大厦有限公司职位描述:具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。薪资4500-6000起,具体待遇面议。
广东深圳大鹏新区民宿招固定工,底薪4000,底房9间,超房每间18元,月休四天联系电话
客房服务员
深圳大鹏新区民宿招固定工,底薪4000,底房9间,超房每间18元,月休四天联系电话
酒店前台酒店迎宾员
地址:吉隆鞋城明月路9号建设银对面路口下坡欧派鞋厂隔壁顺兴达鞋厂【招聘】皇廷商旅酒店❶前台接待员1名,18周岁以上。综合4000+,月休3天[爱心]身体健康,服从工作管理电话:
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:3000元以上/月1.负责客房的日常清洁工作,确保客房卫生达标;2.及时更换客房内的床上用品及相关物品;3.检查客房内的设施设备是否完好,及时上报维修需求;4.服从酒店安排,完成其他客房服务相关工作;5、需要有相关经验
客房经理
岗位职责:
1.负责酒店客房的日常管理和监督工作;
2.组织并参与客房服务质量的提升;
3.确保客房的卫生清洁和安全标准。
任职要求:
1.具备良好的组织和管理能力;
2.能够有效地指导和激励团队;
3.注重细节,确保工作质量。
酒店公寓前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:
1.办理客人入住,查检退房
2.回复客人咨询,处理店里临时问题
3.线下接待上门客看房接单,维护房源,提升好评
4.管理线上账号后台,执行公司销售政策
要求:
1.爱笑乐观,易沟通,高中或中专以上学历;
2.熟练电脑打字和Office,打字速度50以上;
3.沟通表达,亲和力,客服意识强。
4.踏实有责任心,稳定性强;
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
工作环境舒适 工作较为简单易学轻松 包住 底薪 4500 /月干得好可以加薪 有意向尽快来应聘
酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
我们正在寻找热情好客、沟通能力强的你,加入我们充满活力的团队!
岗位职责:
负责宾客入住、退房手续办理,解答咨询;
协调客房、餐饮等部门,保障服务流畅;
维护酒店形象,提供优质的客户体验。
任职要求:
形象气质佳,亲和力强,普通话标准;
有良好的沟通协调能力和服务意识;
熟悉酒店前台工作流程者优先,优秀应届生可培养。
福利待遇:
有竞争力的薪资+绩效奖金;
免费员工餐+舒适宿舍(或住房补贴);
完善的培训体系+晋升空间;
丰富的员工活动+节日福利。
酒店前台月结全职
三班倒,8小时工作制,免费提供住宿,免费岗前培训直到正式入职,综合月薪5000~7000元,要求能吃苦耐劳、责任心强、服务意识强、有良好的沟通能力,高中以上学历,有类似工作经验者优先。
客房服务员月结
招人(长期或兼职)工资待遇:工资1100~1400(实习期3天)工作时间:每周五和周日(一个月8天,超出另算)(节假日200一天)工作内容:负责民宿的日常清洁工作、清洗床品(有洗衣机)要求:做事干净麻利,会做日常家务事严:可(具体事项)兼职:民宿客房清洁广东深圳
栏目概述
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