招聘前台主管1名。要求具备酒店行业相关经验，熟悉前厅专业知识。熟悉XMS系统操作。熟悉前厅日常管理工作，可协助处理客诉问题。工作地址为深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。

深圳深铁铂尔曼酒店招聘管事部帮工。提供工作餐。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

深圳龙岗高端商务接待会所｜诚聘会所管理经理 工作地点：深圳龙岗区高端商务会所 薪资待遇：18000-23000/月底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利），能力优秀薪资可面议，上不封顶 福利待遇：全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台 岗位职责 1. 全面负责会所日常运营管理，统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存，保证会所每日正常、高端、稳定运营。 2. 搭建高端商务接待服务体系，统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准，打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围，贴合企业家、私宴、圈层接待调性。 3. 客户维护与高端对接，负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控，提前布置场地、安排配套服务，保障客户体验与隐私舒适度。 4. 团队管理与人员培训，负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理，规范员工礼仪、保密制度、服务细节，打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。 5. 场地与设备运维管理，统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理，定期巡检排查问题，及时整改，保障营业零失误。 6. 活动统筹执行，配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行，统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控，确保每场活动圆满顺利。 7. 门店风控与隐私管理，严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度，杜绝外传、闲聊、泄密等问题，维护会所高端私密口碑。 任职要求 1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验，熟悉深圳高端商务接待模式，有私人会所管理经验优先。 2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场，懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。 3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力，执行力强、细节控、抗压能力强。 4. 情商高、谈吐得体、形象端正，待人处事稳重，善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。 5. 极度守密、嘴严、人品端正，无不良从业记录，不八卦、不打探客户私人信息，职业素养过硬。 6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理，能独立处理日常突发问题。 7. 年龄30–48岁，做事踏实稳定，想长期稳定发展，优先考虑可长期在岗者。 工作优势说明 本店为正规高端私人商务接待会所，客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静，无繁杂散客； 店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠； 适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的成熟从业者。

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

招聘酒店经理，薪资为4000元以上每月。

罗湖君悦酒店招聘管事部白班小时工。提供工作餐。

酒店需要招一名主管。

三班倒（有专职夜班，一个月需要上一两天夜班，夜班补贴10元/晚） 上班时间：早班：8:00-16:00，中班：16:00-24:00，夜班：24:00-8:00。 薪资构成：3600底薪，900餐补，100全勤，好评提成，散客提成。月综合工资4500-5200，提成高有五千多。 岗位职责：做好消费宾客的迎，送及接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实。 任职要求: 不招短期工，有经验者优先，年龄30岁以下。 岗位福利：包住、提供工衣、坐班。 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

形象气质佳，对工作认真负责，首要条件就是爱干净！！！！！具有良好的语言表达能力，懂电脑基本操作及打字，协助店长工作。 工作内容： 1.入住前咨询服务，入住时接待办理入住，及时响应客户需求，退房等。 2.处理预定订单，跟平台对接协调客房 3.坐岗，不需要站着，着装端庄！！！爱干净！！！蓬头垢面请止步 没有那么多逼事，老板是年轻人好沟通，过渡期需要找工作的可以联系一下我们 我们目前招短期的，再转长期的，前台一般有两个人，工资按天计算，来多少天算多少天工资，3000的底薪邀约优质好评8元一条，坐岗，我们有26间房，现在是旅游淡季，一般不需要干啥，就是周六周末会忙一些。就是咱这适合过渡期，找个工作过渡一下

叉车师傅联系我装2车余泥电话邓生下午3点左右

深圳龙岗汇鼎项目招聘电工大工，薪资为44元每小时。提供住宿但不提供餐饮。工期为2个月。出差补贴按8小时工时计算。离职后工时在一周内结清工资。面试方式为线上面试。浙江汇鼎项目招聘电工大工，薪资为45元每小时。招聘钳工大工，薪资为39元每小时。提供住宿但不提供餐饮。工期为2个月。出差补贴按8小时工时计算。离职后工时在一周内结清工资。面试方式为电话面试。深圳宝安大族项目招聘电工大工，薪资为41元每小时。招聘电工中大工，薪资为37元每小时。招聘钳工大工，薪资为39元每小时。提供住宿但不提供餐饮。面试通过率非常高。工作内容为3C设备。工期为半年以上。每周可以预支工资。离职后工时结清工资。无锡拉普拉斯项目招聘电工中工，薪资为34元每小时。在职满月提供200元路费补贴。工作内容为光伏设备。提供餐饮和住宿，住宿为3人间，水电费每月200元平摊。工期长期。中途可预支工资。面试方式为电话面试，面试通过后需在2天内报到。苏州吴江项目招聘电工大工，薪资为42元每小时。招聘电工中工，薪资为33元每小时。招聘钳工中工，薪资为31元每小时。工作3天后日结工资。提供餐饮和住宿。工期为6个月以上。肇庆鼎湖项目招聘电工中工，薪资为33元。招聘钳工中工，薪资为31元。提供餐饮和住宿。餐补为400元一个月。工作内容为看图接线走工位，制作卷绕碟片。每月18号发工资。可借支工资。常州联赢项目招聘50名钳工大工，薪资为37元每小时。招聘50名钳工中工，薪资为31元每小时。招聘50名电工大工，薪资为41元每小时。招聘50名电工中工，薪资为34元每小时。工期为6至8个月。提供住宿。每天饭补20元。工作内容为锂电设备。需自带工具。无锡江岚光伏项目招聘中小工，男女年龄要求在18至45岁。女工要求会接柜子接盒子。电工薪资为日结32元每小时。提供餐饮和住宿。工期长期。面试方式为电话面试。博众项目招聘电工小工，薪资为23元每小时，日结20元。面试时间为下午1点。要求有半年经验，懂一些基础理论。入职包吃包住。商保为85元每月。依法纳税。必须穿劳保鞋。苏州博众项目招聘电工大工，薪资为42元每小时。招聘电工中工，薪资为33元每小时。提供餐饮和住宿。面试方式为现场面试。以上项目有意者请联系咨询。

深圳市龙岗区招水电，厂房装电明装

招聘 湘菜厨师1名 底薪7000，月休2天，住房补贴500元/月，综合工资8000+奖金，不休另补， 要求，机灵踏实能干，有餐饮健康证，包吃不包住，（主营自选快餐类） 地址：深圳市宝安区新安街道42区

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伯漫酒店招聘岗位：店长招聘要求：50岁以下，有组织能力，安排策划管理，负责酒店的运营服务；性格开朗有气质，大学生和熟手优先。薪资待遇：综合薪资5000一8000元，福利买职工保险十业绩提成十年终奖联系电话：（微信同步）

浦东金桥路地铁站全季酒店招聘服务经理1名，客房主管1名联系人:王经理

张师，靠谱踏实的优先，跑江湖的勿扰，欢迎武林高手向我来电！急需要大堂经理1名，工资10000/12000联系电话

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会所管理，低薪加提成。具体面议。最好有经验，年龄25到35岁为上。

招聘收房员。薪资为4000元以上每月。负责房、休息区或相关区域的日常清洁工作，包括更换床单、毛巾，擦拭家具、地面清洁，确保环境整洁卫生。

深圳宝安湘菜馆大量招前厅领班，主管，有意者打电话

急招临时炒房单地点：深圳南山福朋友喜来登（桃园地铁站附近）日期：要求：熟手，做过星级酒店待遇：15元/间，包吃住，无浴缸酒水，分20间左右咨询请致电：（）

招聘楼面储备干部。薪资为每月3200元以上。在店长的督导下，负责前厅的顾客用餐服务工作。熟悉菜单各种菜品口味风格，向顾客推荐特色招聘。与后厨保持良好联系，确认顾客用餐需求与保障，明确顾客的喜好和口味。严格参照门店规定，处理好前厅负责区域安全与卫生。具体工作岗位包括礼宾人员和点单服务人员。

[烟花]井号惠州市艾美酒店[烟花]招做房熟手5人20元/间，法定假双倍，包吃住，宿舍近，环境好深圳大梅沙度假酒店客房熟手2名20元/间，法定假双倍包吃住，宿舍近保洁pa，主管，要求有经验，认真对待工作，偶尔上夜班，5000元/月2位，62岁以下3200元/月，加班15元/小时法定假双倍，月休四天。包吃住，月综合在4000左右中山古镇威斯汀酒店客房熟手或生手2名熟手做房满3个月，补贴600元红包16元/间，可安排学习包吃住（法定节假日双倍）中山利和希尔顿酒店客房领队1名17.5元/间，包吃住（法定节假日双倍）龙诚美丽:

招聘客房保洁人员，工作地点为深圳阿卡那拉琉璃海度假区。岗位职责为负责民宿客房的日常清洁与整理。薪资面议。工作地址位于深圳大鹏新区南澳街道南澳洋畴湾花园。联系人朱启鹏。

本食堂招(四川风味)厨师长1名： 企业单位食堂，一两百人用餐，午餐和晚餐(偶尔有围餐)。要求要有5年以上食堂工作经验，要有责任心，刻苦耐劳，年龄在35-55岁左右，包吃住，月休2天，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务，及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障服务品质与客户隐私 任职要求： 1.学历不限，有酒店服务经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良记录，身体健康，持有健康证 5.具备基础普通话表达能力，能简单应对日常服务场景

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

大鹏葵涌柏庭酒店招客房保洁阿姨1名1.年龄合适，身体健康，手脚麻利，做事认真细致2.有酒店客房保洁工作经验者优先录用，工资待遇面议。招前台1名任职要求：年龄20-45，服从排班，能接受夜班，责任心强，有酒店、收银、客服经验优先，具体面议。有意者电话联系面试：（李先生）