
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
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【豪庭大酒店】
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
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【豪庭大酒店】
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
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【豪庭大酒店】
浙江杭州招聘:前厅经理(主管)薪资:5千-7千酒店发展需要,目前招聘前厅经理(主管)一位:
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅经理(主管)
薪资:5千-7千
酒店发展需要,目前招聘前厅经理(主管)一位:<br/>1.负责酒店前厅接待管理工作。<br/>2.负责酒店客房整体工作安排。<br/>3.有酒店管理工作经验,主管以上岗位工作经验,愿意长期酒店行业发展。<br/>招聘联系电话:
酒店经理1-2人月结
中村源头里原始村落酒店,招管家两名,男女不限,25-40周岁,亲和力强、懂活动策划优先,薪酬4500➕,具体情况面议徐店长
酒店经理
岗位名称:前厅主管;
岗位要求:1.具备丰富的服务接待经验;2.能够进行团队管理,具备良好的沟通协调能力;3.熟悉酒店前厅业务流程及标准;
薪资待遇:面议;福利待遇:缴纳五险、全勤奖、生日福利、节日福利、月休6天、高温补贴等。
酒店经理
岗位要求:
1.负责酒店全面日常运营管理;
2.负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;
3.负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等;
4.负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成;
任职要求:
1、有酒店行业从业经验,熟悉酒店运营体系,在店长职位上至少1年的任职经验,优先考虑在连锁酒店行业内业绩优秀者;
2、自信、开朗;敬业,有责任心;过往工作无违反财务规范、职业道德等不良记录;
3、有良好的沟通能力、营销能力、团队建设与管理能力;
4、岗位全国外派,一般在江浙沪皖
酒店经理
招聘:前厅管家
1、男女不限,形象较好,工作认真负责,具有良好的沟通和接待能力,有相关酒店前台工作经验。
2、12小时上班制(做4休2),额外享受Work in提成、夜班补贴等福利。
杭州西湖区实习生工作地址:西湖壹号项目1号楼(休闲度假酒店)1层101号2000-2999
2000-2999元/月
酒店经理
实习生
工作地址:西湖壹号项目1号楼(休闲度假酒店)1层101号
2000-2999元
熟悉部门工作细则和流程;以项目方式,参与相关的公司管理工作;需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议;执行公司安排的其他相关工作有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生:对担任酒店管理人员具有高度期望;热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
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【豪庭大酒店】
抖音直播场控
8000-12000元/月
直播运营1-3年大专及以上抖音(抖音火山)场控女装
岗位职责:
1.负责维护直播间及直播现场秩序,日常直播跟播直播间管理,确保每场直播正常运行;
2.配合运营完成直播脚本策划,协助主播直播流程确认与执行;
3.协助主播把控直播间氛围,活跃气氛积极与粉丝互动,直播过程中推动产品销售,引导下单;
4.运用适合平台的直播流量玩法及营销手法达成直播销量;
5.了解公司服装知识并运用到直播中,协助主播选款准备衣服讲解与搭配;
6.配合上级完成直播排期活动。
任职资格:
1.熟悉抖音等平台直播运营方法,对粉丝运营有分析能力;
2.熟悉抖音平台操作流程及规则;
3.逻辑清晰,针对突发情况有应变能力;
4.良好沟通能力,细致耐心负责任,不怯场有亲和力,善于表达,具备良好的服务意识与团队精神;
有服饰类女装类直播场控经验优先。
软件测试工程师
1.1-1.6万元/月
软件测试3-5年本科及以上Java自动化测试Java自动化TestNGSelenium信贷Postman
1、熟悉软件测试理论和软件测试流程,熟悉测试方法及用例编写;
2、有一定的熟悉基本数据库操作,学习能力强;
3、具有在金融行业应用研发和测试经验者优先;
4、熟悉自动化测试编码或有自动化测试经验优先;
5、初级要求2-3年相关工作经验,中级要求3年以上相关工作经验,条件优异者待遇可谈。
杭州钱塘区招强电(电工)4*185+1*95的电缆从配电房到强电井到13楼,总共100来米
强电工
杭州市钱塘区招强电(电工)
4*185+1*95的电缆从配电房到强电井到13楼,总共100来米。
小工力工周结
杭州市上城区招小工(搬运)360一天,工作轻松简单,可长期做(搬运一箱货物超不过30斤
工资周结,不拖欠
要求身体健康,吃苦耐劳,无需经验
酒店经理
招聘:各部门实习生
薪资:2千-3千
岗位职责
1.熟悉部门工作细则和流程;
2.以项目方式,参与相关的公司管理工作;
3.需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议;
4.执行公司安排的其他相关工作。
岗位要求
1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;
2.对担任酒店管理人员具有高度期望;
服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
江苏苏州招聘:礼宾部主管(J12921)薪资:3千-5千工作职责:
•团
•团
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:礼宾部主管(J12921)
薪资:3千-5千
工作职责:<br/>• 团队领导与监督:领导和管理礼宾团队,确保所有员工为每位客人提供卓越的客户服务和个性化关注。监督员工排班、任务委派和绩效评估,以确保礼宾台始终高效运作。 <br/>• 卓越的客户服务:协助客人提供各种服务,包括餐厅预订、交通安排、活动门票和当地景点推荐。为 VIP 和高端客人提供个性化服务,确保以谨慎和专业的态度满足他们的需求。<br/>• 协调与解决问题:与前台、客房部和餐饮部等其他部门密切合作,确保客人的要求和特殊安排得到顺利协调。专业地处理客人的投诉和疑虑,确保任何问题都能迅速得到解决并让客人满意。 <br/>• 当地知识和专业知识:深入了解当地景点、餐饮选择、活动和活动,为客人提供准确而有价值的建议。与当地供应商、餐厅和服务提供商建立并保持关系,为酒店客人提供独家体验。 <br/>• VIP 和特别宾客服务:确保 VIP 宾客和其他高端人士得到特别关注,以谨慎和专业的态度处理他们的要求和安排。为 VIP 宾客协调特别活动、行程和个性化体验,以提升他们的入住体验。 <br/>• 培训和员工发展:为礼宾团队提供持续的培训和指导,确保他们了解酒店服务、当地景点和宾客服务标准。定期召开团队会议和反馈会议,以不断提高团队绩效和宾客满意度。 <br/>• 报告和行政职责:准备礼宾活动、宾客要求和服务挑战的每日报告,确保管理层了解部门绩效。管理礼宾台的库存和资源,确保地图、小册子和活动门票等用品库存充足。<br/>任职资格:<br/>曾担任过礼宾或客户服务工作,最好是在豪华酒店环境中担任主管。<br/>具有很强的领导能力和团队管理能力,能够培训和激励员工。<br/>出色的沟通和人际交往能力,专注于提供卓越的客户服务。<br/>对当地景点、餐厅和活动有深入的了解。<br/>英语熟练;会其他语言者优先。<br/>能够灵活安排工作时间,包括、周末和节假日。<br/>熟悉酒店物业管理系统 (PMS) 和礼宾软件者优先。
四川成都招聘:大堂副经理薪资:4千-5千岗位职责
1、协助酒店高级管理层负责及整个
1、协助酒店高级管理层负责及整个
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:大堂副经理
薪资:4千-5千
岗位职责<br/>1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3、要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4、要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6、解决当班期间发生的安全问题。<br/>7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>岗位要求<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。<br/>2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。<br/>3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
上海招聘:宾客服务经理薪资:7千-9千岗位职责
1.协助酒店高级管理层负责及整个酒
1.协助酒店高级管理层负责及整个酒
7000-9000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理
薪资:7千-9千
岗位职责<br/>1.协助酒店高级管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2.在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3.要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4.要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6.解决当班期间发生的安全问题。<br/>7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>岗位要求<br/>1.本科以上学历,有同岗位工作经验2年以上。<br/>2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。<br/>3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
福建厦门招聘:高管薪资:5000-8000元/月熟悉酒店管理流程,底薪加提成
5000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:高管
薪资:5000-8000元/月
熟悉酒店管理流程,底薪加提成
迎宾员传菜员
招聘前厅服务员、传菜员、迎宾,年龄18到30岁,要求过年不回家,工资底薪4200-4500➕全勤➕绩效。具体的面谈。联系电话:,。
东台市小郁餐馆招聘服务员
6000-7000元/月
服务员包住免费培训11-20人月结兼职全职
底薪4500,全勤奖1000,饭补500,提供住宿,工作时间:16点到1点。不收取任何费用。
原标题:《服务员》
浙江杭州后厨帮工工作内容:洗碗,洗菜,传菜,处理食材等任职要求:年龄50岁以内,适应加班,
5000-5500元/月
传菜员包吃月结
后厨帮工
工作内容:洗碗,洗菜,传菜,处理食材等
任职要求:
年龄50岁以内,适应加班,吃苦耐劳,有经验优先考虑
2.上班时间:早9—晚6,双休;
3.薪资待遇:包工作餐,底薪3200元有五险一金,放法定节假日,有加班费,平时加班1.5倍,周末2倍,节假日3倍,综合工资5000-5500元
联系电话
浙江杭州招聘:五常地铁职工综合楼食堂:收银文员一名,,40岁以内,会电脑,有意者联系叶先生
餐饮收银1-2人
招聘:五常地铁职工综合楼食堂:收银文员一名,,40岁以内,会电脑,有意者联系叶先生,电话
火锅店服务员
5000-8000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结兼职全职
全职兼职!!!我们是杭州西溪天街那边新开业的火锅店,目前需要一些地推人员,开业后正式入职前厅后厨早中晚班工作。包吃包住。
地推发传单招聘人数:若干名
工作内容:发传单,50~80元/3小时薪资
日结
工作地点:浙江省杭州市西湖区蒋村街道双龙街172号、174号附近商场派发对象:路人情侣
岗位要求:
1、热情开朗,抗压能力强,不害怕被拒派
发
2、对工作认真负责,服从安排
3、形象端正,口齿清晰,语言表达能力顺畅
前厅服务员
岗位职责:
1.协助店内日常运营,包括接待顾客、点餐、上菜等基础服务;
2.保持工作区域的清洁与卫生,确保顾客用餐环境的舒适;
3.积极参与团队合作,完成上级安排的其他临时任务;
4.遵守食品安全与卫生标准,确保食品处理过程规。
迎宾员
这家位于杭州湖滨银泰in77的菇菇哒云南菜餐厅正在招聘服务员若干名,月薪为人民币五千至五千五百元不等,另招聘一名迎宾员和一名主管,月薪分别为五千五百元至七千元及五千八百元至七千五百元不等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州酒店经理直招220一天在线招聘信息,主要招聘杭州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。