
收银员
1.负责台球厅球桌开台、收银、结账及日常理账工作。
2.完成店内商品盘点及基础物资管理。
3.保持收银区域整洁,提供良好的服务形象
4.服从上级临时工作安排
收银员
4-5千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客开卡结账收款,准确操作收银系统
2.每日清点现金及电子支付款项,确保账实相符、及时缴存
3. 维护收银台及周边区域整洁,保障设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
5.配合门店完成商品盘点、促销执行及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3. 责任心强,细致耐心,具备良好服务意识和沟通能力
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5.遵纪守法,无不良信用及违法犯罪记录
收银员
4-6千/月
收银员1-4天1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品信息与价格,处理退换货及优惠券核销等业务
3. 保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客基础咨询,协助维护门店秩序
5. 配合完成每日销售数据录入与报表提交
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心
2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先
3.具备基本计算能力与沟通表达能力
4. 工作细致耐心,能适应轮班制工作安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
前台收银
4-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误
2.每日营业前后清点现金、核对账目,完成日报表及交接手续
3.保持收银台整洁有序,妥善保管票据、零钱及收银设备
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理简单售后问题
5. 配合门店开展促销活动,及时更新价签与活动信息
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及良好服务意识
2. 无经验可培训,有零售/餐饮收银经验者优先
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基础电脑操作能力,学习能力强,服从门店管理
收银,导购
6千-1.1万/月
收银员1-2人月结全职
薪资6000-12000
1. 负责前场服务工作,包括但不限于接待客人,巧克力售卖,收银,导购。
2. 维护店内各区域环境卫生,保持干净整洁;3. 性格开朗活泼会优先考虑,形象气质佳更好;
4. 积极主动地推销品牌产品,提高销售额;
5. 处理简单的客人投诉,并及时解决问题,及时上报;
6. 完成上级领导交代的其他工作;
7.三天试用期,岗位有收银员,达到公司标准后即可转正,单月业绩超过任意正式员工或能力优秀者可以当月转正
8.招聘全职,月休四天,主要工作内容是推售巧克力,制作咖啡饮品,还有甜品蛋糕的销售。9.早班是9:30-18:30,晚班是13:30-22:30。10. 薪资待遇、店铺员工薪酬体系=标准工资+提成奖金、实习标准底薪工资4500元,转正底薪5500-6000、提成奖金1000元起=标准提成1000元起+超额提成(上不封顶)
零食收银包食宿可短工
220-230元/天
收银员5-14天6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 具备良好的沟通能力与服务意识,有零售行业经验者优先
4.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
5. 能熟练使用扫码枪、POS机及主流支付平台
招聘收银员,4500-5000,包吃包住,月休四天
4-5千/月
收银员
招聘收银员
包吃包住
月休四天-节假日福利-晋升信道透明另还有各种福利
油漆工1-2人月结
招聘油漆辅助工1名,男女不限,要求有油漆辅助相关工作经验,年龄45周岁以下,身体健康。
工作时间为8小时工作制,薪资为4500-5500元/月。
工作地址位于富阳区东洲工业功能区1号路。
水电工强电工6-10人
杭州市萧山区招强电、水电,日工资350元/1天,每天9小时,住宾馆,加班45元一小时,工资月结,人走账清。
营业员收银员
招聘好想来广汇园店招聘营业员,收银员:20-45周岁,不怕苦不怕累,男女不限,有工作经验的优先工资:面议工作地点:杨柳青广汇园电话:
网管收银员
招聘:网管收银薪资:3000-60001.负责网吧前台收银工作,办理会员开卡、充值及商品2.维护店内秩序,巡视上网区域,及时响应顾客呼叫并提供基础服务。3.协助处理电脑软硬件常见故障,进行设备日常检查与维护。任职要求:4.保持工作区域环境卫生整洁,做好交接班记录。1.具备良好的服务意识,性格热情开朗,善于沟通。2.熟悉电脑基本操作,具备基础网络知识或硬件维修经验者优先。3.能适应三班倒工作制,服从排班安排。
新疆喀什招聘:收银员薪资:2000-2500/月薪细心认真,熟悉收银操作,诚信可靠,有服务
2-2.5千/月
收银员月结
招聘:收银员薪资:2000-2500/月薪细心认真,熟悉收银操作,诚信可靠,有服务意识
店长营业员收银员
C益欧精品水果仓储中心招聘店长2名(4500-10000)店助2名(3800-5000)收银员:3名(3500-4500)营业员5名(3200-4500)水果洗切5名(3200-4000)有水果生鲜工作经验优先,吃苦耐劳,有团队意识所有岗位都需到门店面试,一经录用,可直接上岗!!直接电话联系工作地点:七里街鸟笼斜对面过去一点联系人:占店长
就近招人,可日预支,日入300+
200-400元/天
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住3-5人日结全职
工作环境:优越自由。上手简单有人带
住宿:小区房 三室一厅
薪资范围:6000-8000元/月
工作时间8小时 月休四天随机调
可短期 可预支 可周结
店员/营业员
4-5千/月
营业员店员免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,了解需求并提供专业推荐与咨询服务,提升购物体验
3. 熟练操作收银系统,准确完成销售结算、开票及退换货处理
4. 协助开展促销活动执行与氛围布置,及时反馈顾客意见与市场信息
5.遵守门店服务规范与安全制度,维护良好品牌形象
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习能力强
5.无不良从业记录,认同公司服务理念
杭州萧山区建设四路明辉花园附近招收银员25岁左右都行附近的最好。。
4-5千/月
收银员1-2人
萧山建设四路明辉花园附近招收银员25岁左右都行附近的最好。。
盒马店员
4-9千/月
店员免费培训6-10人月结全职盒马鲜生超市员工不需要倒班接受无经验
【岗位核心信息】
岗位:盒马鲜生超市店员(多门店就近分配)
薪资:4000-9000元/月,节假日三薪,加班费,福利费,红包等。
工作地点:杭州云洲国际店
【薪资福利】
-薪资10号准时发放,
-4000-9000计件工资
-8+1小时,做6休1,轮班制,上班时间灵活
早班:7-16点
晚班:13-22点
【岗位职责】
1.负责商品上架、补货、陈列整理,检查保质期
2.配合门店完成日常库存盘点(简单易上手)
3.具体工作岗位内容线下沟通
【任职要求】
-年龄18-35岁,男女不限,学历不限
-能适应轮班,吃苦耐劳,有责任心
-有无超市经验均可,入职有老员工带教
营业员
5-6千/月
营业员有提成1-2人月结全职
1,负责果蔬商品的陈列,整理与补货
2,熟悉产品信息,为顾客提供选购建议
3,保持店面整洁,完成日常收银及清洁工作
4,熟悉蔬菜入库出库,摆放
5,勤快,吃苦耐劳
[任职要求]
1,年龄30~40岁
2,有相关工作经验者优先
3,居住在东新府附近最好,因为上班时间比较早
[工作时间]
早班:5:00~15:00
晚班:5:00~8:00,15:00~打烊(22:30左右)
[薪资福利]
1,底薪4500~6000每月,有经验者更高
2,月休2天
3,每月按盈利额的不同程度有不同程度的奖金发放
4,试用期三天,前三天每天100元,后面正常按工资发放
餐饮主管
食堂项目经理招聘(余杭区、临平区)
一、食堂项目经理
现因食堂业务发展需求,诚聘食堂项目经理三名。
二、岗位职责
1. 全面负责食堂的日常运营管理,制定并执行食堂运营计划、规章制度,确保食堂高效、有序运转。
2. 统筹食堂食材采购、存储、加工等环节,严格把控食材质量与成本,优化采购渠道,降低运营成本。
3. 监督食堂菜品研发与制作,根据员工口味需求和季节变化,定期更新菜单,保证菜品质量、口感与多样性。
4. 负责食堂食品安全与卫生管理,落实食品安全相关法规,定期组织员工进行食品安全培训,确保食堂卫生达标,无食品安全事故发生。
5. 管理食堂团队,包括员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等,提升团队整体素质与服务意识。
6. 收集员工对食堂的意见与建议,及时处理员工反馈的问题,不断提升食堂服务质量与员工满意度。
7. 协调与食堂相关的外部单位(如食材供应商、卫生监管部门等),维护良好的合作关系。
三、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,餐饮管理、酒店管理、食品科学等相关专业优先。
2. 工作经验:3年及以上食堂或大型餐饮企业管理经验,有企业食堂项目经理经验者优先。
3. 专业能力:熟悉食堂运营管理流程、食品安全法规及食材采购渠道;具备菜品研发、成本控制、团队管理的能力。
4. 素质要求:责任心强,有较强的沟通协调能力、问题解决能力和服务意识;能承受一定的工作压力,适应食堂工作节奏。
5. 其他:持有食品安全相关证书(如食品安全管理员证书)者优先。
四、薪资福利
1. 薪资:具体薪资可根据个人能力与经验面议。
2. 福利:五险、员工餐、岗位培训与晋升机会等。
联系电话:毛总
营业员
工作内容
-负责餐饮店的日常营业活动
-提供优质的顾客服务
-维护店面卫生和整洁
任职要求
-具备服务素质,熟练操作外卖订单
-具备良好的服务意识和团队合作精神
-能够适应快节奏的工作环境
-有责任心,能够处理突发状况
栏目概述
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