
酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.
酒店前台月结假期工全职坐班
招聘:前厅
试用期两个月,第一个月2500,第二个月2700,第三个月转正2800。8小时,三班倒,月休四天或者12小时两班倒月休13天,可以选。
招聘:销售经理
薪资:薪资面议
上班时间9-6,月休4天
酒店销售经理,有工作经历外出跑业务
酒店迎宾员月结全职不拖欠工资
招聘 :纽宾凯武湖酒店招前台接待员1名要求:年纪18-35岁、五官端正、能吃苦耐劳,有团队合作精神,有经验者优先,薪资3300-4000元,月休八天!买五险(社保、医保、失业、工伤、大额医保)、包工作餐。
联系人:罗女士
地址:长江新区武湖街青龙分场紫轩时代广场!
前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台收银
3-4千/月
酒店前台月结全职
1.年龄18-35之间
2.有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识,懂基础电脑操作。
3.人品诚实可信,能长期做下去
4.形象良好,端庄大方
5.执行力强,勤奋,人品好
6.头脑灵活,简单的东西一学就会
7.严格遵守酒店管理制度
8.能处理好客人的投诉等相关问题
酒店前台
4-8千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务
3.处理客房预订、房态管理及系统录入,确保信息准确及时
4. 协调各部门处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 具备较强应变能力与团队协作精神
5.普通话标准
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
宾馆前台
3-4千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及发票,每日核对账目,确保账实相符、操作合规
5.协助维护大堂秩序与环境,保持前台区域整洁专业,展现酒店良好形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度快、准确率高
4. 具备责任心与服务意识,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化,稳定性强
前台
5-6千/月
酒店前台包吃包住 加班补贴
1. 负责酒店客人入住、退房、续住、换房等手续办理,熟练操作酒店前台管理系统,确保信息录入准确、办理高效。
2. 热情礼貌接待到店客人、接听来电,耐心解答客人咨询,主动介绍酒店房型、服务、周边信息等,做好客房预订登记与核对。
3. 负责房费、、结算与账目核对,妥善保管前台现金、票据、钥匙等物品,保证账务清晰无误。
4. 实时掌握客房入住状态,合理安排客房,配合客房部做好房态同步、沟通工作。
5. 处理客人简单诉求、投诉与建议,无法解决的问题及时上报上级领导,维护酒店服务口碑。
6. 保持前台区域环境卫生整洁,做好访客登记、快递代收、叫醒服务等日常工作。
7. 严格遵守酒店规章制度,服从工作安排与排班,完成上级交办的其他前台相关工作。
保洁1-2人月结
六两河地下停车场清洁操作员一名1.工作职责:操作清洁车清洁各区地下停车场地面卫生,清洁车一般性维护,会充电。8小时工作,每月休4天,法定节假日有加班薪资。2.入职条件:男女不限,年龄60岁以内,身体健康,有无经验均可。3.薪资:试用期1--2个月,转正薪资2000--2300元。联系方式
B2
湖北天华物流运输有限公司招聘以下岗位:
1. 快递配送司机(京东、顺丰):薪资3500-8000元。主要职责是将快递送至相应中转站或仓库,每天一趟,下午一趟,其他时间可自行安排,时间相对灵活自由。要求持有C1或B2驾照,年龄26-50岁,身体健康,无重大疾病史,能适应弹性工作,熟悉本地路况。工作地址位于襄州区新城路南。
2. 冷链车司机(宜城):薪资6000-7000元。优先考虑宜城本地人员,能接受夜班工作,休息时间可自行安排。
酒店经理1-2人月结
酒店前台经理|招聘2人【薪酬福利】薪酬结构:底薪6000+岗位绩效1200+门店总业绩提成,综合月薪8000元加休息:月休4天,享有法定节假日带薪休假(按集团制度执行)食宿:集团提供优质食宿配套,生活便利发展:集团化运营平台,完善内部晋升机制,能力优先,广阔成长空间【岗位职责】全面负责前厅团队管理、日常运营统筹;搭建前厅服务标准,做好人员排班、培训与督导;妥善处理宾客咨询与客诉,把控前厅服务品质,带领团队完成门店经营指标。【任职要求】1. 拥有1年及以上酒店前厅经理实操经验,具备独立的团队人员管理经验;2. 形象气质佳,沟通逻辑强,处事沉稳,责任心强;3. 年龄18–35周岁。工作地址:北京市东城区联系人:高女士电话:
酒店经理
酒店主理人性别:男女不限,年龄:25岁-40岁,要求:学历高中及以上,有酒店“管理”工作经验,形象好,责任心强,长期稳定!【嘿哈】,有团队意识觉得合适打电话!电话,电话
酒店经理月结
泾川名都酒店诚聘酒店经理岗位职责:负责酒店日常运营管理,统筹客房、服务等各项工作。任职要求:为人踏实肯干,积极向上,具备酒店行业管理经验优先。薪资待遇面议,欢迎有意向者到店面谈或电话咨询。联系电话:
酒店经理1-2人
维也纳国际酒店(乐山高铁站店)一、招聘岗位:前厅经理人数:1人(年龄要求:18-35周岁)岗位职责:1、负责前厅管理人员管理及培训2、衔接前厅与销售工作3、负责网上价格梳理等任职资格:1、男女不限,品行端正,会讲普通话,要求需要会简单的电脑操作。薪资待遇:面议工作时间:8小时,月休4天以上岗位均购买社保、提供食宿,工作满一年后有带薪年假。工作地点:乐山市市中区柏杨西路66号(维也纳国际酒店)经理电话:王先生
客房保洁保洁
★【河西铺安漫酒店分公司】诚聘:1、酒店——店长薪资:底薪3000+工龄工资绩效800工作:新店筹备运营,人员管理,OTA维护,对接消防、市监迎检,处理客诉要求:有酒店管理经验,责任心强,25‑45岁2、前厅部——前台接待3名早班:08:00-20:00!晚班:20:00-08:00三班两倒应聘条件:年龄20-36岁,男女不限,形象好气质佳,普通话标准,主观能动性强,会基础计算机,薪资:底薪+全勤+提成+工龄(综合:3000左右)+过节福利3、客房部——招聘保洁员5名,年龄55岁以下白班:08:00—12:0014:00—18:30应聘条件:踏实勤劳、有主动性、团队意识强,薪资:底薪+全勤+提成+工龄(综合:3000左右)+过节福利员一经录用,带薪公休,;轻松的工作环境,生日福利,佳节福利,佳节红包没有比这里更加适合您了!我在这里期待您的加入咨询电话:
酒店迎宾员月结
大华酒楼招聘【迎宾收银】(襄阳百年老字号·区级非遗门店)岗位:迎宾收银员1名任职要求(硬性标准)1.学历:全日制大专及以上学历,形象气质佳,谈吐得体,三观端正。2.年龄18–35岁,身高匀称,面带亲和力,懂基本商务礼仪。3.熟练电脑基础操作、收银系统、/支付宝对账、开具发票。4.做事细心、沉稳、账目清晰,无财务差错,有餐饮、酒店前厅经验优先。5.有良好服务意识、沟通能力,能礼貌接待宴席、散客、政企接待宾客。岗位职责1.门店迎宾接引、客情引导、入座指引、礼貌送客。2.负责前台收银、账单核对、收款结算、每日账目盘点、营业报表整理。3.处理会员核销、优惠券使用、订单退换、宾客简单咨询。4.维护前台区域整洁、展示非遗门店良好形象。5.配合前厅日常运营、宴席接待、高峰期协作工作。薪资福利•综合薪资:4000–5500元(能力优秀可面议上调)•月休+法定节假日调休•包吃住、环境雅致、团队简单干净•老字号稳定岗位,长期稳定、晋升透明•接触高端宴席、政企接待,提升个人气质与能力适合人群大专应届生、气质好、做事踏实、想长期稳定发展、喜欢中式传统文化、想在高端餐饮沉淀成长的优先。应聘方式联系人:江总地址:襄阳·大华酒楼(管家巷非遗门店)欢迎踏实稳重、气质佳、高素养的你加入!
酒店前台酒店迎宾员
绿地一酒店因公司扩大招聘迎宾、收银各1名,工资3600,月休四天,公司福利待遇好,平台望各位老板们帮忙推荐,李店长湖北襄阳
客房服务员月结全职
麗枫酒店急聘岗位一:客房服务员1名薪资:综合工资3000-5000(底薪+做房提成),上不封顶,多劳多得~年龄:35-55岁上班时间:8点-5点联系电话:
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员月结全职
客房服务员需有酒店客房经验薪资福利:面议五险一金,节日福利,提供食宿等招工人数:1人工作地址:高新区邓城大道与樊魏路交汇处天贸城7号楼
酒店前台月结
急招!急招!襄阳人家大酒店招前台小姐姐啦!月薪2800,早班8:00-17:00/夜班17:00-次日8:00,两个班次二选一,时间固定好安排!要求会基础电脑操作,做事细心就行有意向的直接来襄城区襄阳人家路襄阳人家大酒店前台问就行,或者打这个电话:身边有的朋友可以帮忙转一下呀,感谢!
栏目概述
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