
店长导购
3-7千/月
店长1-2人月结全职
店长1名(有工作经验,销售能力强),导购(有工作经验优先),年龄:20-35,能穿版打样优先。
招聘店长/导购
7千-1万/月
店长1-2人月结全职
[岗位职责]
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;
2、执行公司下达的各项任务,带动店铺完成销售指标,完成各项数据报表的管理提交;
3、做好门店分工管理,确保店铺日常流程的规范操作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量管理;
5、做好店铺VIP建立及管理分工,妥善处理顾客投诉;
6、负责对员工的培养及带教,做好团队建设工作,协调疏导团队人员情绪及压力问题;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
便利店店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职便利店罗森
岗位职责:
1.负责便利店的日常运营管理,包括商品陈列、库存管理、收银监管及店铺清洁维护。
2.组织并指导店员完成各项运营任务,确保门店高效有序运转。
3.监控门店销售业绩,落实公司促销活动,提升营业额与顾客满意度。
4.负责人员排班、基础培训及团队协作管理,营造积极的工作氛围。
5.处理顾客服务需求及突发情况,保障服务质量与运营安全。
任职要求:
1.具备零售行业工作经验,有团队管理经验者优先。
2.能适应轮班工作安排,具备较强的现场协调与问题处理能力。
3.服务意识强,具有良好的沟通能力和责任心。
4.熟悉快消品零售运作模式,能熟练操作基础办公及收银系统。
特别说明:此岗位需要较强的经营数据分析、运营统筹规划、各环节沟通协调能力。需要以门店经营者的思维开展工作,岗位的收益直接和店面收益正相关,并有机会发展为门店合伙人。
工作地说明:目前该职位工作地点位于双流区怡心湖电子科大科技园内,后期可能根据各业务开展情况进行在成都各区域内的调动,若无法接受者请勿投简历。
见习店长、店长助理
7千-1.3万/月
店长1-2人月结全职
乐畔里AI智慧KTV见习店长,要求2年以上KTV工作经历,年龄30以下,男女不限,公司提供培训。
门店店长
6-9千/月
店长1-2人月结全职
【工作内容】
1.统筹门店日常运营与人员管理,关注员工情绪状态,协调内部关系,积极营造融洽与协作高效的团队氛围。
2. 全面负责人事、行政类事务,跟进各项工作进度,保障日常事务有序推进。
3. 监督管控门店各项财务工作,核对收支情况,把控财务流程与资金规范使用。
4. 及时向全体员工传达公司各项规章制度、通知要求,并监督落地执行。
5. 与区域销售总监相互配合,良好开展工作,灵活处置门店各类突发、临时事务,保障门店正常运转。
【任职要求】
,拥有 2-3 年及以上门店管理相关工作经验,熟悉门店运营模式,行业不限制。
2.具备优秀的沟通表达、协调统筹能力,处事灵活,有较强的抗压能力与执行力。
成都成华区招木匠熟手工具齐全会做楼梯最好长期活干可包可点混子就算了
320-350元/天
做楼梯建筑木工3-5人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
成都市成华区招 修高铁站木匠 工具齐全 干活服从安排 听管理 招木匠熟手 勤劳踏实 服从管理 肯上班 。接受加班 工具齐全 会做楼梯最好 长期活干 可包可点 工资公司直接打卡 下半年长期不缺货 一直有活干 另外混子就算了 真心想干的人再联系
工厂焊工焊接年终奖餐补五险一金月结
诚聘长白班气焊工一:岗位要求1、严格按照公司要求完成生产安排的任务;2、品行端正、服从管理、吃苦耐劳,接受加班安排(有加班费);3、有气焊焊接工作经验二、工作时间常规8小时工作制度,周末双休。生产繁忙时有加班。三:薪资待遇综合6000-9000元/月,年终奖金、五险一金、餐补、节日福利、生日福利等四、地点成都市郫都区蜀新大道169号(美成多富)五、联系方式廖老师
工厂焊工焊接年终奖餐补五险一金月结
诚聘长白班气焊工一:岗位要求1、严格按照公司要求完成生产安排的任务;2、品行端正、服从管理、吃苦耐劳,接受加班安排(有加班费);3、有气焊焊接工作经验二、工作时间常规8小时工作制度,周末双休。生产繁忙时有加班。三:薪资待遇综合6000-9000元/月,年终奖金、五险一金、餐补、节日福利、生日福利等四、地点成都市郫都区蜀新大道169号(美成多富)五、联系方式廖老师
成都青白江区6个平方墙砖。,薪资220,附近的师傅打电话。220块钱。附近的师傅来
220-230元/趟
贴砖1-2人二把刀勿扰专业师傅自备工具
6个平方墙砖。,薪资220,附近的师傅打电话。220块钱。附近的师傅来
店长
LYIBAI靓衣佰|招募令招聘岗位:店长+组长+导购底薪+提成+团队提成+达标奖+月休3天要求井号有服装销售经验优先20-40岁,性格外向,热爱穿搭,肯学肯拼,有服装销售经验优先!工作地址:女装靓衣佰|福鼎中山中路新店招聘联系:
店长月结
符动青春音乐餐吧,店长,年龄25-45岁,工资5000元起,具体面谈,公休2天,上班时间面谈,地址:迁安悦购城5层,
店长1-2人
GGVV高新银泰店招聘店长岗位:店长1名工作地点:合肥高新银泰4楼GGVV岗位职责:1.负责门店日常运营管理,带领团队完成销售目标;2.负责店员管理、排班、培训与团队氛围建设;3.做好货品陈列、库存管理、盘点及门店形象维护;4.提升顾客服务体验,处理门店日常事务。任职要求:5.有零售/服装行业门店管理经验优先;6.具备较强的销售能力、团队管理能力和执行力;7.责任心强,沟通顺畅,能承受一定工作压力。薪资待遇:面聊欢迎推荐或自荐!
门店销售
4-5千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
1、负责门店日常接待、客户咨询、产品讲解、体验服务,维护新老客户,完成门店销售业绩;
2、日常出镜拍短视频:产品口播、门店日常、健康科普、活动宣传,敢上镜、自然大方;
3、会基础视频剪辑:会用剪映,简单字幕、配乐、剪辑成片,每日输出门店宣传短视频;
4、负责抖音、视频号、朋友圈日常素材更新,配合账号引流、获客、转化;
5、维护门店形象、产品陈列、客情维护,配合门店活动落地。
任职要求
1、25–45岁,形象气质佳,敢于镜头出镜,不怯场;
2、会手机拍摄、熟练剪映简单剪辑,有无经验均可,不会复杂特效也可以;
3、热爱短视频、喜欢分享、网感好,喜欢拍日常、拍产品;
4、性格开朗、真诚有耐心,热爱大健康行业;
5、踏实稳定、想长期发展,愿意边做销售边做新媒体。
门店店长饭补
3-6千/月
店长1-2人月结全职
【岗位职责】
·负责门店日常运营管理
·安排员工排班与工作分配
·完成销售目标并提升顾客满意度
【职位要求】
优先30-45岁高中及以上学历
·3-5年相关工作经验,有销售或店务管理经验优先
·具备食品/饮料、商场行业,背景更佳,会开车,表达能力强,,做事细心,懂电脑,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先!
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·薪资:3000-3500元/月
·提供饭补
店员/营业员
3-4千/月
店员营业员1-2人月结全职
工作内容:理货,收银,对自己区域熟悉,达到每日公司任务标准
要求:35-55岁(可根据经验改变,全职,干活利索,有健康证,有零食店货超市上班经验优先,接受寒暑假空档期,接受加班,能流畅使用手机
资薪待遇:月薪3200,月休4,少休算加班费,寒暑假空档期有生活补贴,买工作意外险
日结老板
350-700元/天
店员日结兼职
寻求有创业梦想的青年才俊,能人干事,本食品有限公司现招聘日结老板,收入当天结算,全程无需投入一分钱,我出当前市场火爆产品,你来卖,你卖了再把当天把产品成本给我就行,日收入,初期半天你的收入在150—350之间,这是一上午就能达到的收入,再次申明:厂家垫货,无需投入一分钱
招聘条件:踏实肯干,坚持,负债有老板梦想的没有钱的,拒绝猴子搬包谷这山望着那山高的人
茶楼收银员
4-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据
4.协助门店完成日常巡检、商品陈列及基础客户服务工作
5.配合财务部门完成日报表、月度对账及票据归档
要求爱说爱笑,性格开朗,能与客人友好沟通,即使解决客户需要,不拖延,客人合理要求不埋怨
任职要求:
1.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
2.具备基本的数学计算能力与计算机操作能力
3. 能适应轮班制工作安排,含节假日及晚间时段
4.有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先
5. 学历不限,接受应届毕业生及无经验人员带薪培训
急聘·健康食品门店店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
销售管理:基于对健康食品卖点的深度学习与掌握,制定门店销售计划,运用销售技巧和策略,带领团队完成销售目标。定期分析销售数据,洞察市场趋势与客户需求,针对性调整销售策略,提升销售业绩。
2. 产品管理:负责店内健康食品的选品、采购与库存管理,把控产品质量与效期,优化库存结构,确保合理库存水平,避免积压或缺货;同时,做好商品陈列规划,根据产品特点与客户偏好,设计富有吸引力的陈列方式,突出产品卖点,提高商品展示效果。
3. 员工管理:招聘、培训和管理门店员工,制定并执行员工绩效考核制度,激励员工提升工作绩效。定期组织员工培训,包括产品知识、销售技巧、客户服务等方面,提升员工专业素养与服务水平;营造积极向上的团队氛围,增强团队凝聚力与执行力。
4. 客户服务:建立并维护良好的客户关系,处理客户投诉与咨询,及时解决客户问题,确保客户满意度;收集客户反馈意见,为产品改进与服务优化提供依据;制定并执行会员管理制度,开展会员活动,提高会员忠诚度与复购率。
5. 财务管理:负责门店的财务管理,包括制定预算、成本控制、账目核对等,确保门店运营的财务健康;分析门店财务数据,为经营决策提供数据支持,合理控制运营成本,提高门店盈利能力。
6. 市场推广:制定并执行门店的市场推广计划,组织促销活动,利用线上线下渠道进行宣传推广,提高门店知名度与美誉度;收集市场信息与竞争对手动态,为公司市场决策提供参考,结合市场变化及时调整推广策略。
收银员1-2人
工作内容:
1、负责日常收银、服务顾客等工作;
2、指导顾客自助收银台结账操作,解决自助收银中出现的问题;
3、协助顾客打包;
任职要求:
1、18-40周岁,形象好,气质佳;
2、热情积极阳光,工作认真、细致;
3、能接受早班早上6点到中午12点;
4、能熟练使用电脑或收银机器
5、需要羊安本地人
店长3-5人月结全职
()■电话时间:10:30—18:00━━━━━━━━━━━━★钦全堂·新都三店诚聘英才■工作地点:新都东街、新都文星街■主营:眼病调理/鼻炎调理/慢病调理/小孩身高管理等中药养生保健、美甲美瞳■招聘岗位:1.高级美甲美瞳师3名,薪资5000-12000,主要看技术。2.店长(合伙人)5名,薪资面谈。3.店员5名30岁以上,薪资3000底薪+提成,月休4天。■电话:
店长
岗位职责:川内大型超市或者街铺购物中心,专柜陈列指导及销售技巧培训带教,管理制度建立,营销活动策划执行和对接;有床品内衣连锁管理,有创业经验并想成为合伙人的优先,懂新媒体运营。
任职要求:接受川内短时间出差。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都招超市店长4800一月在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。