南京溧河区酒店招聘高级职位，月薪8000-9000元，提供五险、年假和每月四天休息日。

招聘前台值班经理。要求大专以上学历，具备同岗位工作经验3年以上。掌握酒店管理理论知识与制度，熟悉应急预案内容与程序。能够处理宾客投诉和突发事件，具有较强的组织协调能力。薪资范围5千-6千。

建邺区梦都大街一会所，招聘大堂经理1名，有工作经验业务能力强的人优先，工资待遇面议电话陈总

建邺区梦都大街一会所，招聘大堂经理1名，有工作经验业务能力强的人优先，工资待遇面议电话陈总

建邺区梦都大街一会所招聘大堂经理1名。要求有工作经验、业务能力强。工资待遇面议。

南京老门东漫心府酒店给予长期发展平台，资深内部人员培训店助一名值班经理一名前台一名PA一名包食宿，节日有福利、生日有惊喜年终有奖金、法定假日三倍工资月度奖金有意者可应聘，熟手职级可谈欢迎自荐或推荐kevin

南京世茂滨江希尔顿酒店招聘洲际员餐管事部员工，提供工作餐。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神 5.能适应轮班制工作，含夜班及节假日排班

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日报表制作、现金清点及交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识和沟通能力 2.具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店管理系统 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展 6.底薪5000，综合薪资6000-6500

南京市浦口区招钢筋制作

南京朋友工地需要4-5个钢筋绑扎的师傅，有空闲的联系

南京市雨花台区数据中心项目招弱电/安防、强电、工地小工/杂工 主要做管布线

南京市秦淮区招风管吊装

南京市江宁区招装修木工

招聘前台主管。薪资为3千至4.5千。岗位职责包括：全面负责前台日常运营管理，监督并指导前台员工高效完成入住、退房、预订、问询等接待工作；制定并执行前台服务标准与流程，确保宾客满意度，及时处理宾客投诉及突发事件；合理排班，协调前台与客房、销售、餐饮等部门的沟通协作，保障酒店整体服务品质；负责前台员工的培训、考核与团队建设，提升员工业务能力及服务意识；定期汇总前台运营数据，分析入住率、客户反馈等，向上级提出改进建议；维护前台区域的整洁与秩序，确保设备设施正常运转及物资库存充足。岗位要求包括：具备良好的沟通协调能力与服务意识，能妥善处理宾客问题及内部事务；熟悉酒店前台操作流程，至少2年以上酒店前台工作经验，有管理经验者优先；熟练使用酒店前台系统及常用办公软件，具备基础英文交流能力者优先；工作细致严谨，责任心强，能适应倒班制工作安排；形象气质佳，性格开朗，具备团队合作精神及抗压能力。

桔子北京石景山万达广场酒店招聘:值班经理1名、客房经理1名、前台接待1名[庆祝]法定节假日三薪社保[庆祝]月奖金，绩效奖金，年终奖[庆祝]包食宿，团队氛围好地址：北京市石景山区鲁谷东街26号电话：（同）

东盛丽洲酒店高薪诚聘【招聘岗位】酒店经理、营销经理、厨师长、餐饮服务员、前厅接待、客房保洁【岗位要求】经理岗：有高端酒店管理经验，熟悉酒店运营者优先。全部岗位要求：品行端正，沟通能力强。服务员岗位（有无经验均可）【薪资待遇】待遇优厚，具体面议。工作地点①冠县冠宜春路与和平路交叉口东｜东盛丽洲假日酒店②冠县开发区武训大道与杭州路交叉口｜东盛丽州花园酒店联系电话：（李总）

酒店招聘：前厅经理一名：工资面议前厅主管一名：工资面议服务员六名：工资3000元+200元全勤+提成+员工福利后厨：面点师一名：工资面议打荷两名：工资面议洗碗工两名：工资2800元联系电话：刘

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

明天中和村打扫4-5间房！不用洗布草，联系电话

补今天丰大国际酒店酒店客房保洁2名现在出发，16一间房，保底15间不查房不对客，房间很好打扫。必须要有经验，熟手要求：年龄25~50岁地址：浦口砂之船附近。

8号客房外援1人，南京南站大明路，保底280，15间，超房18一间，能做的联系

南京河西安达仕酒店招聘凯悦客房服务员，提供工作餐。

明天日结苏宁总部附近酒店，要1名熟手清扫外援，15一间，房间简单没有浴缸没有酒水。或电话

金鹰酒店及度假村招聘江宁金鹰尚美布草员，提供工作餐。

百家湖附近酒店明天需增加临时外援2名，价格16元每间，联系电话同步

大行宫大厦府上酒店酒店招聘前台收银员酒店共有121间房的四钻酒店住宿提供早餐，酒店有早餐厅，自助洗衣房，健身房现招聘前台收银员岗位职责：1.负责酒店前台接待及收银工作，确保服务流程规范、高效；2.协助办理客人入住、退房及预订等手续，提升客户满意度；3.处理日常账务结算，确保账目清晰、准确无误。4.处理客人咨询与投诉，提升顾客满意度和服务质量主要工作是接待，收银，预订等工作。任职要求：1.具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正，态度热情；2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班工作安排；3.有相关酒店前台或收银工作经验者优先考虑。前台工作时间暂时三班倒，月休4天早班8-16中班16-24夜班24-8点后期人员配齐，员业务熟练了考虑白夜休休均坐班，吧台有凳子底薪4500，加好评提成奖金等，网站好评10元1条，优质好评20元一条，另外夜班每天15元补贴。平均工资5500-6000左右缴纳五险提供食宿，一日三餐（宿舍就在酒店，走几步即可）法定节假日三倍工资或者补休（补休按照1：3补休）每满一年，享受7天带薪年假有晋升空间酒店对好评要求比较严格，所以服务要好，热情周到，细心负责招长期的，不要短期过度的，可以在携程搜索南京府上酒店了解一下酒店详情，。电话

房源稳定，工价高，月平均500间以上分房，没有酒水，包吃包住

南京夫子庙酒店临时清扫，保底300元日结酒店无浴缸无酒水，分房16间左右另招长期定点一名，每天分房18间左右，17元/间，包食宿，月薪8000-10000元南京园博园酒店长期定点清扫员21元/间，每天分房13间左右，包食宿，月7000-10000元周末需要外援、分房13间，保底300元，常州小酒店：长期定点清扫员两名不查房、不对客，15元一间，每天保底15间（无客情也保底），后期每天能分22间左右，月薪7000-10000元包食宿联系：（）