
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备较强的财务分析、成本控制与市场洞察能力
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
广东韶关招聘一名司机,负责驾驶60型号的机器,寻找有空的人员顶班。有意者可来电联系。
挖机司机1-2人
招聘一名司机,负责驾驶60型号的机器,寻找有空的人员顶班。有意者可来电联系。
广西南宁招聘:前厅部经理薪资:6千-8千要求至少2-5年星级酒店同岗位工作经验.
6-8千/月
酒店经理月结
招聘:前厅部经理薪资:6千-8千要求至少2-5年星级酒店同岗位工作经验.
酒店经理1-2人月结
俊豪温德姆酒店招聘1、管事领班:1人(4000-5000)福利待遇:月休4天,包食宿,节假日福利联系电话:
服务员客房服务员传菜员
辽都大酒店招聘中餐经理要求有三年以上工作经验,擅于沟通餐饮服务员2名优秀的可提升主管形象气质佳,沟通能力强有责任心、服务意识强。客房前台形象气质佳,沟通能力强、有工作经验的优先录用。客房服务员干净勤快,有工作经验优先传菜生(长期)以上工作,工资面议联系电话:
酒店经理
白沙高端酒店招聘管家工作地点:白沙太平村薪资福利:1. 底薪+加提成任职要求:1. 有丽江管家相关工作经验优先,新手头脑灵活也可,形象好,待人热情,服务细致,头脑灵活,情商高。按服务标准服务好客人。2. 服务为本,踏实本分,服从管理,能长期稳定工作。3.会开车优先联系电话:
酒店前台
招聘人员:客房阿姨1名(月薪3500元左右,多劳多的)、酒店前台1名(月薪3000左右,有夜班),前厅经理1名(月薪4000元,有管理酒店前台经验)。工作地点:维也纳国际酒店竹山店联系人:张先生
民宿管家月结全职有餐饮,住宿业经验者优先
因业务发展,急需招聘民宿阿姨1名 工作地点:韶关市仁化县牛鼻村栖霞居民宿 工资待遇:3000+绩效奖金,包吃包住,有餐饮、民宿经验者优先(工资可以调整),年龄55岁以下
酒店前台月结
酒店前台1、客户接待:负责为客人办理入住、退房手续,预定房间,提供热情、专业的服务。2、收银管理:负责收取客人房费及其他,确保账单准确无误。3、咨询服务:解答客人关于酒店设施、服务、周边景点等问题的咨询。4、行李寄存:为客人提供行李寄存服务,确保行李安全。薪资福利:3.5k-4k1、公司免费提供住宿,食堂免费供应早、中、晚餐。2、传统节假日发放节日福利。3、工作半年后发放工龄奖。4、发放员工生日礼物。5、按国家和地方政府的有关规定建立养老、医疗、工伤、失业、生育等社会统筹保险。6、内设有篮球场、兵乓球室、桌球室、KTV等娱乐场所,免费提供员工使用。7、工作环境优美,可免费体验游玩项目。8、月休4-6天,可以灵活调整假期。招工人数:2人工作地址:岭南红叶世界度假邨
客房服务员月结
客房保洁/客房打扫岗位职责1.负责酒店客房床铺整理、地面、卫生间清洁、垃圾清理;2.更换布草、洗漱用品,卫生收尾;3.维护楼层公共区域卫生,服从客房主管安排。任职要求1.身体健康,做事麻利、细心干净;2.新手可带,服从工作安排。薪资待遇•薪资:3000-4500元/月•休息:月休4天•福利:包吃住、节日福利、长期稳定地点:韶关市武江区新城区联系:梁女士
客房服务员月结
维也纳3好酒店(乐昌坪石店)招聘:客房服务员(1名)八小时工作制,包吃,月休4天,薪资2500-3500元联系电话:(邓女士)
民宿管家月结全职
前台管家20-25岁
1.负责民宿日常运营与客人接待,包括入住办理、咨询解答、需求响应及离店协助
2.统筹客房清洁、布草更换、设施检查与基础维护,确保住宿环境整洁舒适、安全合规
3.策划并执行本地化体验活动(如手作、茶叙、徒步导览等),提升住客满意度与复购率
4. 管理线上预订平台(如携程、小红书、飞猪等)信息更新、评价回复与口碑维护
5.协同房东或运营团队完成库存管理、成本记录及月度运营简报
任职要求:
1.热爱服务行业,形象亲和,具备良好的沟通能力与应变意识
2. 有民宿、精品酒店、文旅项目或高端服务业经验者优先,经验不限
3.具备基础办公软件操作能力,能独立处理日常事务及简单文案输出
4.责任心强,注重细节,可适应弹性工作时间及节假日轮值安排
5.学历不限,欢迎热爱生活、富有温度的服务型人才加入
客房经理月结全职
招聘:客房经理薪资:5000元以上/月客房经理(主管)1名,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先,2年以上星级酒店客房管理工作经验,熟悉客房运作流程及标准,精通客房清洁标准、布草管理及客房物资管控,负责统筹酒店客房部全盘运营工作,统筹员工排班培训考核、客房卫生质量巡检、物资耗材成本管控等,提供食宿。
客房经理月结
招聘:酒店客房领班薪资:3500元以上/月搞好客房的接待服务工作。负责检查楼层房间的设施设备、物品摆放、温度、空气、清洁等情况,保证客房的正常运转并达到规定的标准。协助上级负责楼层员工每日工作安排,部署;所属设施设备的保养工作。协助上级控制客房用品、清洁用品等的存量和消耗量,负责消耗物资的请领、报销、报废等事项,最大限度的节省开支。巡视下属员工的工作进度,抽查服务质量,发现问题及时纠正。有相关工作经验优先。
前台收银
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与入住体验
4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5.维护前台区域整洁有序,确保物资齐全、设备正常运行
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 具备基本的计算机操作能力,能快速学习酒店管理系统
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带教培养
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
客房服务员月结
维也纳3好酒店(乐昌坪石店)招聘:客房服务员八小时工作制,包吃,月休4天,薪资2500~3500元联系电话:(邓女士)
酒店前台接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 全面管理前厅团队,督导员工做好入住、收银、问询等工作。
2. 处理客诉、突发问题,提升宾客体验。
3. 管控前台物资、台账、账务及单据核对。
4. 组织班前培训,规范服务礼仪与操作流程。
5. 落实门店各项管理制度,配合整体运营工作。
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 需有酒店前台管理经验者
3. 学历要求:高中/中专以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
招聘岗位:酒店前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
工作内容:
1. 接待到店客人,办理入住、退房、续住手续
2. 负责收银、开具票据、核对每日营收
3. 接听预订电话、处理线上订单(美团/携程)
4. 简单处理客诉,维护前台卫生
任职要求:
5. 年龄18-35周岁,形象干净大方
6. 会基本电脑打字,能熟练使用收银系统优先
7. 服从排班,能接受夜班,责任心强
8. 有酒店、收银、客服经验优先,无经验可带薪培训
薪资:3500-5000元,月休4天,福利多
有意联系李经理,电话
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
负责客人的入住登记,退房结算等手续,保证流程高效准确
耐心解答客人关于酒店服务,周边设施等方面的咨询,满足客人合理需求
做好前台账务核算单据整理及区域环境卫生维护
会电脑基础操作有酒店前台经验者优先,无经验者可带薪培训
栏目概述
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