宾客关系主管形象良好，有1年及以上酒店前台主管工作经验，熟悉电脑系统各项操作，具备较强的沟通能力及处理突发事件能力。薪资福利:综合薪资：5500-7000元/月。购买社保，包食宿，绩效奖金，各项津贴、带薪年假、公司免费巴士、节日礼物、职业培训、定期团建、员工生日会。/工作地址:翁源县坝仔镇半溪村泉溪路1号

岗位职责 1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理工作，制定并执行门店经营计划，完成营业额、利润等各项经营指标，把控门店运营成本与费用支出。 2. 负责门店团队的搭建、管理与培训，统筹员工招聘、排班、绩效考核、技能提升等工作，营造积极向上、团结协作的团队氛围，提升员工凝聚力与工作效率。 3. 严格把控菜品出品质量、食品安全与卫生标准，监督后厨出品流程，及时处理菜品相关问题，保障顾客用餐体验；优化前厅服务流程，提升服务质量与顾客满意度。 4. 维护良好的顾客关系，及时妥善处理顾客投诉、建议等各类突发问题，建立稳定的客户群体，提升门店复购率与品牌口碑。 5. 负责门店营销活动的策划、执行与复盘，结合门店实际情况与市场动态，推出引流、拓客方案，提升门店知名度与客流量。 6. 管控门店物资采购、库存管理，合理把控食材损耗，确保物资供应稳定且成本最优；监督门店设备设施的日常维护与保养，保障门店正常运营。 7. 贯彻执行公司各项规章制度，定期向上级汇报门店运营数据、工作进展及存在的问题，提出合理的改进方案。 任职要求 1. 年龄18-45岁，大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理等相关专业优先，有3年以上餐饮门店全面管理经验、1年以上同岗位工作经验者优先。 2. 熟悉餐饮门店运营全流程，掌握餐饮服务、食品安全、成本控制、团队管理等专业知识，了解餐饮行业相关法律法规。 3. 具备出色的领导管理能力、沟通协调能力与问题解决能力，能高效统筹门店各项工作，妥善处理团队矛盾与顾客纠纷。 4. 具备较强的目标感与执行力，有良好的市场敏感度和营销思维，能主动推动门店经营业绩提升。 5. 工作认真负责、积极主动，具备良好的职业素养与抗压能力，热爱餐饮行业，责任心强。 6. 熟悉餐饮门店收银、库存管理等相关系统操作，有连锁餐饮管理经验者优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：底薪+绩效奖金+营业额提成 2. 基础福利：缴纳五险、带薪年假、法定节假日加班补贴、节日福利 3. 员工保障：免费员工餐、舒适员工宿舍 4. 发展空间：完善的内部晋升机制，管理岗优先内部提拔，提供专业管理技能培训、行业交流学习机会，助力个人职业成长。

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

1、全面负责门店日常整体运营管理，统筹前厅+后厨协同排班、现场服务动线、高峰时段控场，保障门店营业全流程高效顺畅运转，贴合门店经营节奏落地每日工作安排。 2、门店团队全周期管理，负责服务员、后厨辅助等全员招聘、岗前带教、在岗考核、月度排班、情绪疏导及岗位梯队搭建，搭建稳定好带、执行力强的一线服务团队，降低人员流失率。 3、严格把控餐饮全链条品质管控，涵盖食材入库验收、储存保鲜规范、餐品出品标准、桌面环境卫生、前厅消杀保洁、餐具合规消毒全环节，严守食品安全底线，全程规避食品安全隐患，合规落实市场监管相关要求。 4、牵头门店营收及毛利管控，每日核对营业台账、复盘客流及翻台数据，精准管控耗材、物料、水电、人力各项成本损耗，定期复盘门店经营数据，针对性优化经营方案，稳步提升门店月度综合盈利水平。 5、客诉一站式闭环处理，快速响应到店顾客用餐突发问题、服务纠纷、菜品异议，高效妥善化解矛盾，同步收集顾客真实用餐反馈，优化服务细节及出品适配度，维护门店优质口碑，沉淀固定客群。 6、严格执行门店消防安全、燃气设备、用电线路、后厨厨具设备每日巡检制度，落实安全生产台账登记，规范落实门店防疫、消防全类合规台账，保障门店全天候安全稳定营业，无安全违规风险。 7、配合总部/门店投资人落实各类营销活动、节日店庆引流活动、会员储值活动落地，统筹全员分工对接活动流程，带动门店到店客流及节假日营收增量，盘活周边本地客源。

责任心强

工作态度良好，有其他餐饮店前厅经理或楼面经理经验

餐饮主管的核心职责涵盖运营、团队、服务、菜品、安全及跨部门协作六大模块。日常需统筹经营计划制定与成本控制，通过数据分析优化毛利率；管理团队排班、培训及绩效考核，提升服务标准与顾客体验；监督菜品研发及食材安全，联动厨师团队调整菜单；落实卫生法规与应急预案，保障运营合规；协调财务、采购等部门资源，推动流程优化。关键点在于平衡成本控制与品质提升，强化团队执行力，确保餐厅高效运转。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5. 核对营业数据与物料使用情况，协助做好成本管控 任职要求： 1. 具备餐饮行业基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础的食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立解决现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，认同企业文化并具备团队领导潜质

经验者优先

招聘：车缝工薪资：4000元以上/月职位要求：生手/熟手均可，勤学肯干服从领导工作安排，团队、质量意识强，长白班，综合工资4000-7000元。

韶关市南雄市招砍伐工、杂工，山上砍毛竹，原地打堆170元/吨，装车35元/吨，包住，一车一结，加微信聊

日结 日结 日结 18-55 4 名 19一个小时 管吃 一点直接上班 赵屯 白石公路 下班出考勤发工资

仁化研学基地 厨房厨师招聘公告（1名） 【岗位职责】 1. 负责党建活动、工会疗休养、中小学生研学、康养团体等团队餐的烹饪制作； 2. 根据不同团队类型（如学生、老人、职工）设计营养均衡、口味适宜的菜单； 3. 负责大型团队餐（如百人以上）的统筹出餐，保证菜品质量与出餐效率； 4. 负责食材验收、储存、成本控制，减少浪费； 5. 严格遵守食品安全规范，做好食品留样及厨房卫生管理； 6. 维护厨房设备、厨具，保持工作区域整洁有序； 7. 配合基地完成临时性或接待性用餐任务。 【任职要求】 1. 年龄30-55岁，身体健康，持有有效健康证； 2. 有3年以上团餐、食堂或宴会餐厨师经验，能独立负责80-200人规模用餐； 3. 熟悉大锅菜及团体配餐特点，懂得控成本、调口味，能兼顾营养与大众接受度； 4. 具备基础食品安全知识，责任心强，讲究卫生； 5. 能适应基地工作节奏，有团队协作意识； 6. 有康养餐、学生餐或工会活动用餐经验者优先。 【薪资待遇】 · 月薪：5000元以上（根据技能经验面议） · 包食宿 · 月休4天 【工作地点】 [韶关市仁化县城口镇原红城林场] 于经理

韶关市新丰县招强电-高低压电缆工

前厅经理/主管 高中及以上学历，餐饮管理或酒店管理专业，2年以上酒店前厅经理/主管工作经验，熟悉前厅操作流程与系统，形象好，能带领团队高效工作。 薪资福利:面议 招工人数:1人 工作地址:沂南县马牧池乡张家峪子村/常山庄村（县城有通勤班车）

兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅) 前厅主管： 4800+全勤200 服务员： 3800+全勤200 联系方式：同 每月公休4天 备注:包吃包住，以上只招长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

招聘 鳌头酒店因工作须要，现招聘大堂经理一名，年龄在 55 岁以下有一定的工作经验；服务员一名年龄在55岁以下能写会算有工作经验者优先。工资待遇面议，有意者来店或（联系 联系人胡先生

天骄国际酒店诚聘：[太阳]前台接待员2名，3200元/月以上岗位要求：大专，18-35岁，，身高160cm以上，形象佳；普通话流利，熟悉电脑操作，有酒店前台工作经验优先。[太阳]营业台副经理/经理1名，6000-8000岗位要求：45岁以下，，形象佳，有丰富的餐饮销售经验。[礼物][红包]福利：月休6天、享有国家法定假日、带薪年假6天；包吃住+五险一金+节假日福利+高温补贴+夜班补助等[太阳][太阳]联系电话：面试地址：钦州市金海湾东大街8号(天骄国际酒店4楼，人力行政部)。

前厅经理 1.3年以上酒店前厅管理经验； 2.熟悉前厅服务流程和酒店管理系统； 3.具备良好的客户服务意识； 4.中英文沟通能力良好； 薪资福利:8000-10000 元/月 招工人数:1名 缴纳保险、绩效奖金、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升体系 工作地址:贵州省安顺市关岭县花江镇

楼层服务员50岁以内，具有酒店客房工作经验，熟悉客房清洁整理流程，能吃苦耐劳，服从安排。薪资福利:综合薪资：3800-5000元/月。购买社保，包食宿，绩效奖金，各项津贴、带薪年假、公司免费巴士、节日礼物、职业培训、定期团建、员工生日会。/工作地址:翁源县坝仔镇半溪村泉溪路1号

（）。 ★———★———★———★ 【招聘信息】 1、张芬:广东韶关乐昌聘楼面经理1名，工资6500元，电话

招聘：客房服务员 薪资：2800元以上/月 学历不限有客房工作经验优先工资2800-3200元

（）。 ★———★———★———★ 【招聘信息】 1、张芬:广东韶关乐昌聘楼面经理1名，工资6500元，电话

宾客关系员形象良好，有酒店前台相关工作经验，熟悉电脑系统操作，沟通能力强；能接受上夜班。薪资福利:综合薪资：3500-4500元/月。购买社保，包食宿，绩效奖金，各项津贴、带薪年假、公司免费巴士、节日礼物、职业培训、定期团建、员工生日会。/工作地址:翁源县坝仔镇半溪村泉溪路1号

诚聘乐昌市坪石镇华盛大酒店招聘保安1名、，客房服务员1名、，年龄20—55岁，身体健康，服务意识较好，能吃苦耐劳。待遇：包吃、工资：面议。面试地点：乐昌市坪石镇华盛大酒店办公室电话：刘女士

收银 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，包括客户入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询，提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配，协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新宾客信息，保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作，及时处理客人投诉或特殊需求，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准，有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。

招聘：部长 薪资：2900-3800元/月 岗位职责：负责协助管理人员排班、监督服务质量及处理现场简单突发情况。 岗位要求： 1、有餐饮行业相关经验，熟悉餐厅基本服务流程； 2、身体健康，有良好的服务意思和团队协作精神； 3、有一定的组织协调能力及基础管理经验

积极热情阳光向上，对工作有态度，有责任心跟担当执行力。

丽枫酒店＆宴会酒楼 招聘: 销售员/营销经理:2人 要求:善于沟通，有餐饮/住宿等相关的销售经验，有客户资源优先录用 薪资架构:底薪+绩效+提成，综合工资4500元－1万元 楼面部长/经理:2人 要求:有餐饮相关工作经验，具备一定的管理能力，服务意识好。 薪资架构:底薪+全勤，综合工资3000－5000元。 客房服务员:1人 要求:识字，能吃苦，服务意识好 工资:底薪+提成，综合3000－4000元 工作地址:乐昌市河南凯旋新都丽枫酒店＆酒楼 联系方式:李经理