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食堂储备经理 1 名，主要工作负责食堂收银、仓储管理、与甲方人员对接，要求会电脑，有一年以上餐饮主管经验，年龄 50 岁以下，包吃住，工资 6500-7500 元/月。 地址：深圳市宝安区燕罗街道塘下涌。

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

招聘启事维景·粤菜茶餐厅（南山店）岗位：楼面主管3名要求：年龄25-40周岁2.拥有2年及以上粤菜酒楼/大型茶餐厅楼面管理实操经验薪资：6500-7000元福利：购买社保/包食宿有意向可/电话陆总：

岗位职责 1. 全面负责餐厅的日常运营管理工作，制定并执行高效的运营策略，确保餐厅的各项业务有序开展。 2. 负责员工的招聘、培训、绩效考核等工作，打造一支专业、高效、热情的服务团队。 3. 严格控制餐厅的成本，包括食材采购、人力成本、水电能耗等，合理制定预算并监控执行情况。 4. 高度重视食品安全和卫生管理，确保餐厅符合相关法规和标准，为顾客提供安全放心的用餐环境。 5. 积极开展市场营销活动，提升餐厅的知名度和美誉度，吸引新顾客并保持老顾客的忠诚度。 6. 妥善处理顾客投诉和意见，不断优化服务质量，提高顾客满意度。 任职要求 1. 餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 具备2年以上餐饮经理工作经验，熟悉餐饮行业的运营流程和管理模式。 3. 拥有出色的团队管理能力，能够有效激励和引导员工，提高团队的工作效率和凝聚力。 4. 具备敏锐的市场洞察力和营销策划能力，能根据市场变化及时调整经营策略。 5. 熟悉食品安全法规和卫生标准，有丰富的食品安全管理经验。 6. 具备良好的沟通协调能力，能够与供应商、合作伙伴及顾客保持良好的合作关系。 7. 工作认真负责，抗压能力强，能够应对各种突发情况和挑战。

高薪招聘餐厅经理，要求全日制本科，年龄30-49，包吃包住，五险一金，0经验可培养。

负责日常的卫生，人员培训，排班，处理客诉

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

学历要求：要求大专及以上学历。 专业偏好：酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理：精通OTA（在线旅行社）平台的运营与维护，具备优秀的收益分析能力（如RevPAR分析）和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控：具备较强的商业和财务知识，能够制定预算，严格控制人力、物资、能耗等各项成本，提升酒店利润率 。 系统与工具：熟练掌握现代酒店管理软件（如Opera PMS等）及各类办公软件 。 市场营销：具备敏锐的市场观察力，能够分析竞争对手动态，制定并执行市场拓展与促销方案 。

【急招】科学城总部大厦 餐厅主管 任职要求：，35岁以内，身高160cm以上，大专及以上学历 上班时长：8小时工作制，单休 薪资待遇：月薪6000-7500元，入职缴纳五险一金 福利齐全：包吃包住，环境优越，办公大厦工作轻松稳定 做事认真负责，有餐饮管理经验者优先，有意速联 工作内容 1. 日常运营统筹与现场管理 开工前：到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态；核对当日预订，合理排班与分工。 运营中：全程巡查现场，监督服务规范与出餐效率，把控餐品质量与摆盘；快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。 打烊后：组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作；核对营收数据，整理运营日志。 2. 团队管理与培训指导 人员管理：执行考勤管理制度，关注员工状态，沟通疏导，降低流失率。 培训带教：新员工岗前培训（制度、流程、菜品、应急）；老员工技能提升与专项指导。 考核协作：建立多维度绩效考核与奖惩；组织团队会议，协调前后岗配合，提升凝聚力。 3. 客户服务保障与关系维护 服务管控：主动收集客户意见，监督服务礼仪，保障用餐体验。 投诉处理：第一时间响应、倾听、道歉并快速补救，维护餐厅声誉。 客户维护：建立常客档案，提供个性化服务；协助优化菜品与活动，提升复购。 4. 库存管理与成本控制 库存管理：定期盘点食材、餐具、耗材，制定采购计划；严把食材入库质量关。 成本控制：监督后厨减少食材损耗与浪费；管控耗材使用；优化采购成本，分析并改善成本薄弱点。 5. 合规与安全管理 食品安全：落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范；组织食品安全培训。 消防安全：检查消防设施完好有效；开展消防培训与应急演练，制定预案。

韶关始兴招南网配网工程电工师傅小工，须3年以上经验，主要做基建业务为主

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漫心北京雍和宫酒店招聘优秀前台，值班经理，店助电话

【招聘信息】浩舟大酒店招收总台一名！工资待遇面谈，联系电话/

招聘前厅经理1名，。要求责任心极强。薪资福利包括底薪8000元左右每月，统一提供包吃包住，月休3天。另依法享有法定节假日补休。入职配有团队绩效奖金提成、丰厚年终奖、工龄递增工资。门店规模大，员工上升空间极高。具体薪资可根据个人实际管理能力到店面谈。工作地址为杭州市区。

招聘前厅经理1名。要求：有至少2年的酒店工作经验，执行力强有责任感，可以正常操作电脑，可以独立处理客诉带教员工，有驾照会开车。薪资为2070元以上每月。

[烟花]酒店前厅主管5000-6000岗位要求：1）40岁以下，大专及以上学历；物业管理、旅游管理、酒店管理等专业优先；2）具备良好的形象气质和沟通表达能力；3）具备良好的组织协调能力，具有社团/学生干部经历者优先。福利待遇:包吃住，节日福利/免费培训/免费体检工作地点：三亚孙女士

华天龙品湘楼餐厅急聘:1.餐饮部经理1名2.厨房主管1名3.湘菜炒锅师傅1名要求做事踏实，服从安排，责任心强；身体健康，能适应餐饮工作时间。有意者请联系赵小姐

县云门山生态文化旅游度假区招聘：一、客房服务员：1人岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排；岗位薪资：2500-2800元。二、酒店前台;1人岗位要求：1.形象气质佳，有责任心，服务意识强；2.懂基本电脑操作；3.沟通表达能力良好，身体健康。（需要上夜班）岗位薪酬：2800-3200元。三：厨房炒锅：1人岗位要求：身体健康，具备丰富的烹饪经验，以本地菜系为主，有一定的创新能力；熟悉餐饮行业的卫生标准和操作流程，具备良好的卫生习惯；有责任心，对工作认真负责，有相关厨师资格证书者优先考虑；岗位薪资：5000-6000元。四：绿化保洁：2人岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排；岗位薪资：2300-2500元。地址：县云门山生态文化旅游度假区联系电话：/（微信同步）

招聘酒店前台接待人员。工作内容包括接待来访客人，为客人办理入住手续；迅速准确回答客人问题，及时处理客人投诉；负责客人的预定、登记及结账工作；负责客人入住期间的查询及结算工作；负责客人贵重物品的寄存、保管、咨询、商务服务及总机接听及转接等工作。任职要求为初中或以上学历，身体健康，精力充沛，五官端正；具有一年以上同档酒店工作经验，优秀应届毕业生亦可；能简单的英语交流者优先；电脑操作熟练，能适应倒班；具有良好的服务意识，性格外向，善于沟通，能熟练运用电脑操作，有数字概念。薪资为每月3000-4500元。工作地址位于武江区韶关大道35号。

招聘前台接待。薪资为2800元以上每月。要求高中以上学历，身体健康，形象良好，气质端庄。高中及以上学历毕业，具备1年以上专业酒店工作经验者优先。需懂电脑操作，待客主动热情，乐于关心客人。

维也纳3好酒店（乐昌坪石店）招聘：客房服务员(1名)男女不限，八小时工作制，包吃，月休4天，薪资2500-3500元联系电话：(邓女士)

积极热情阳光向上，对工作有态度，有责任心跟担当执行力。

招聘川湘菜厨师长一名。工作地点位于韶关曲江地区的曲江商场店。

招聘啦️️️️️ 景区酒店前台[庆祝][庆祝] 工作内容 1、负责办理宾客预订，排房，入住及退房手续。 2、 负责电话接听提供问询服务。 3、负责客房阿姨每日卫生打扫安排及查房工作。 4、负责前台大厅公共区域的每日卫生干净整洁。 5、配合完成领导的其他工作安排。 薪资福利：月休4天，包吃住 底薪2500-3000+好评提成（方案待定）+售房提成（方案待定） 有酒店前台经验优先考虑，感兴趣滴滴我

招聘客房服务员。薪资为3000元以上/月。要求识字，能吃苦，服务意识好。

韶关市区5000平连锁旺场酒楼招聘点心主管（兼总监）一名岗位要求：技术过硬，有连锁旺店工作经历，懂五常管理优先。薪资待遇：1W-1.4W（含绩效奖励）+社保+工龄+年假+节日福利+年终奖，月休四天，宿舍近，每月15日准时出粮。节假日待遇：法定节假日双倍工资。联系电话：李总