招聘：工厂食堂现场主管一名，要求会开菜单会炒菜，懂成本控制，有较强的管理能力，有就餐五百人以上食堂管理经验，目前我们经营的档口有碟菜，面食，猪脚饭，欢迎有能力的兄弟加入，工资：底薪9000加绩效，月休2一4天，。电话：刘

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

招聘服务员领班 工作时间：16:00-凌晨2点值班凌晨4点，月休2天 薪资：5000-7000底薪+补贴+绩效+全勤 福利：包吃住，宿舍舒适有空调，洗衣机 要求：22-42岁，有餐饮晚班领班经验，熟悉服务流程，有团队精神，会带团队，能适应夜班，责任心强，服从管理。 主要负责前厅接待到店顾客，能吃苦耐劳，处理客诉及门店卫生标准化管理。

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

，容貌端正，年龄 25~45 岁之间，身体健康，服务热情，讲究卫生，有工作经验者优先。

岗位职责： 1.协助经理、主管负责餐厅前厅运营管理，确保服务流程标准化、顾客体验优质化 2.统筹排班、培训与绩效管理，带领10人服务团队高效协作 3.实时巡检服务质量，优化点单、上菜、结账等关键环节效率 4.第一时间响应并妥善处理顾客咨询、投诉及特殊需求，提升复购率 5.协同后厨把控出品节奏与动线配合，保障高峰时段服务零延误 任职要求： 1.具备2年以上餐饮前厅管理经验，有连锁品牌或中高端餐厅履历者优先 2.高中及以上学历，形象端正，具备亲和力强的沟通表达与应变能力 3.熟悉服务SOP及基础财务知识（如日结账、物料盘点） 4.抗压能力强，节假日工作安排 5.持有健康证，认同“以客为尊”服务理念

经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化并具备团队领导潜质

熟悉粤菜服务流程，正能量，踏实勤劳能干，会手机下单操作，有经验者优先。

岗位职责： 1. 全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排

岗位职责： 1. 负责生产制造、设备装配、维修维护等基础技工类作业 2. 按要求完成零部件加工、组装及质量自检工作 3. 遵守安全生产规范，正确使用工具、设备 4. 配合师傅完成日常生产任务及临时性工作安排 5. 保持工位整洁 任职要求： 1. 学历不限，无经验要求 2. 能适应长白班工作制，服从工作安排 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本动手能力 4. 入职缴五险，提供工作餐及住宿 5. 无不良记录，身体健康，能胜任坐班类轻松作业

东莞塘厦同昌利印刷招聘隆华自动烫师傅一位，长期工。有需要的兄弟联系谢经理

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【岗位】同城急送/生活服务专员 【适合人群】服务员、搬运工、想快速赚钱的18-25岁年轻人 【收入】日结300-500，多劳多得，当天见钱 【优势】比服务员轻松不熬夜；比搬运工轻松不伤腰；0费用，车/装备免费配 【要求】18-25岁，会骑电动车，无犯罪记录，做过服务员/搬运工优先。

工作区域;厂区，小区，物业，商务办公楼可以玩手机，坐班,有空调，白夜班可自选,轻松自由。 招聘条件： 1、年龄18一58岁，18-49经验不限，有老员工带（接收应届生）身高160以上 没有大片面积纹身和案底（有案底提前说清楚） 薪资待遇： 1、小区厂区工资：4200-4500、地铁200一天 物流园保安180一天 工资每月15-20号准时打卡，，上班时间早8晚8，中午有吃饭休息时间，上6休1，月休4天。 工作内容:登记外来车辆信息 维护好大门口秩序 引导车辆安规定行驶 住宿:4人间包2餐 水电平摊 不住宿可根据住的地方3-8公里分配

招聘：酒店前台主管 薪资：面议 日常接待到店客人，做好引导和登记 接听电话、处理咨询、核对订单、收银 工作简单易上手，环境稳定 要求：做事认真、态度好、会基本电脑 有意请私信/电话联系

岗位内容 1. 依托酒店现有工程资源，协助对接酒店内部维修、翻新、改造等项目信息。 ​ 2. 负责项目前期沟通、信息对接，推动业务落地。 ​ 3. 无需坐班，不影响现有本职工作，时间自由。 任职要求 1. 目前为在职酒店工程部经理/工程负责人。 ​ 2. 熟悉酒店工程流程，在酒店内部有良好沟通渠道与资源。 ​ 3. 做事稳妥，保密性强，沟通高效。 合作待遇 1. 按项目高额佣金提成，。 ​ 2. 长期稳定合作，一单一结，不拖欠。 ​ 3. 资源优质者可签订长期合作协议，收益丰厚。

【诚招】酒店经理 招聘人数: 1人 要求: 具有领导能力，懂得人员调配（需管理安排7~14人），仪容端庄，讲礼貌，爱干净，性格开朗，善于沟通，应变能力强。年龄要求在30岁~45岁之间，男女不限，要有1年以上管理工作经验优先。 工作地点:娄底市檀香山别墅区 薪资待遇:9000~12000元，月休4天。 详情 请联系陈生

民宿 招聘经理一名，必须有经验的，工资面议，合作也可以，出租也可以地址.东梁天水谷，

潍坊福鸢酒店管理公司招聘 优秀服务员4000-5000+提成+酒水提成 优秀收银员4000-5000+提成 前厅主管：5000-6000+提成+酒水提成 前厅经理：工资面议 保洁人员2名：3000-4000 洗碗人员2名：3000-4000 保安人员1名：3000-4000 公休3天每月20号准时发工资 地址：潍坊奎文区四平路胜利街附近 联系电话

招聘~ 咖啡奶茶店熟手和店长一名，工资面议！！ 工作地点在东莞万江，联系方式：

各位老板，同事东莞，深圳有新开项目点需要十几厨师长，厨师的介绍一下，预头单，台帐，成本管控，接待餐，称重川香粤，

（有会所，管理团队经验优先）：后厨管理，菜品与出品，成本与采购，人员管理与培训，安全与卫生，对外协调

刘海明肥鹅靓鸡诚招：1、餐饮部长2名：要求熟手月休3天（节假日䃼休）工资：4500~5000元+全勤100+工龄奖200叠加三年封顶年龄要求28~45岁的朋友有意者请联系：刘老板：（同步）

工作自由，上班时间短，薪资日结

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合酒店卫生及服务标准 2.及时补充客房内洗漱用品、布草及客用物资，保障物资齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修并做好记录 4. 协助处理客人合理需求与简单投诉，提供礼貌、细致的客房服务支持 5.配合完成楼层巡查、安全检查及交接班工作，确保服务连续性与信息准确传递 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识与沟通能力 2.无经验要求，有酒店/物业行业客房服务经验者优先 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.遵守职业操守，服从管理，具备团队协作精神

明天找兼职客房1位，10-15间房，15元/间地点:团山老寨云漫星空酒店联系电话:

酒店客房主管1名.服务员1名，熟手优先

【急聘】厨师主管：薪资待遇：8000元/月固定底薪+高额业绩分红，综合薪资8000元以上。1.拥有500人以上现场餐饮管理经验，熟悉后厨团队统筹。2.精通量贩式餐饮、小碗菜、自由餐各种模式的运营逻辑。3.成本核算能力突出，可精准把控食材损耗、库存管理与成本控制。4.年龄50岁及以下，服务意识强，具备极强的责任心与问题解决能力。联系方式：工作地点：[东莞大岭山]

东莞黄江镇招楼面部长两名，综合工资4000-6000元，月休4天，要求有责任心，执行力，品行端正，感谢同行推荐[抱拳]财富热线：马生