销售员
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
【工作内容】
- 负责酒店日常销售管理，确保客户满意度；
- 制定并执行销售策略，完成酒店会议、客房、餐饮等销售目标；
- 协调各部门工作，提升团队协作效率与整体运营水平；
- 处理客户投诉与建议，维护酒店品牌形象。
【任职要求】
- 大专及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先；
- 具备2年以上酒店管理或销售经验，有团队管理经验者优先；
- 熟悉酒店接待、收付款等业务流程，具备良好的沟通协调能力和客户服务意识；
- 有较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏。
酒店经理1-2人月结全职
全面负责前厅日常管理，管理前台员工，把控服务质量，处理客诉与突发事件，管控房态及前台账务，协调各部门工作，维护酒店口碑，完成门店经营指标。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与利润指标，确保达成业绩目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.管理食材采购、库存及食品安全全流程，严格执行卫生与合规标准
5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全环节流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能承受快节奏工作压力
3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力
4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关行业规范
5.有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
本店位于东二环，店面积150平。员工10人，现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。
酒店经理
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划，监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队，确保紧急维修响应及时，降低设备故障率。
控制能源消耗，优化设备效率，降低运营成本。
协调第三方供应商，跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度（消防、监控、门禁等），定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构，确保合规性。
管理安保团队培训，提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通，确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划，提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理：需持有相关专业学历（如机电工程、建筑工程），5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理：需具备安全管理资质（如消防证书、建筑施工），5年以上大型酒店安保管理经验，至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者，具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先（需同时具备工程与安保管理能力）。
2. 学历及年龄要求：
本科及以上学历，工程类（如机械、电气、建筑等）或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验：
工程方向：熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向：精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力：
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制；熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力：
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力：
能快速响应突发事件（如设备故障、安全事故），制定有效解决方案。
4．培训能力：
具备团队激励与培训能力，能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识：
熟悉酒店行业规范及法律法规，确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性：
需具备高度责任感及应对高压环境的能力，适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力：
能够审核标书及良好的写作能力。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐厅领班月结
招聘信息
通州宋庄招聘主管一名男女不限
年龄40岁以下
要求2年以上工作经验
懂得服务管理的方式和方法
形象好气质佳。能够和员工沟通交流顺畅。有自己对餐饮的独特理解。
待遇月休息四天底薪5500-6000看能力有晋升空间。需要的速速联系哦
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材供应及时、库存合理、出品稳定
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能看懂营业报表
5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质
6.月薪7000+（包食宿）
顺义区仁和镇嘉林路路劲御和府A区招聘清理余料人员，面积120平，薪资150元，会修补者优先
保洁美缝
顺义仁和镇嘉林路路劲御和府A区招聘清理余料人员，面积120平，薪资150元，会修补者优先。
顺义区仁和镇嘉林路路劲御和府A区招聘清理余料人员，面积120平，薪资150元，会修补者优先
保洁美缝
顺义仁和镇嘉林路路劲御和府A区招聘清理余料人员，面积120平，薪资150元，会修补者优先。
电工长期包住包吃月结
北京顺义大孙各庄村附近招聘高压本电工，年龄60周岁以下，身体健康。长白班，每月15开工资，工作时间7:00-19:00，上六休一，节假日有礼品，工作轻松，包吃住，工资5000元。
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘保洁人员1人，要求干活麻利点的，年龄55岁左右一天八个小时，每星期休一天，管早饭跟午饭，一个月2900地址顺义区大龙供热，电话
酒店经理月结
（）========================连锁酒店招聘：值班经理必须有酒店相关经验，连锁店经验者优先，工资4000+地址：北门城市之光有意向者请联系
浙江舟山新城客运站后面全季酒店/汉庭酒店，招聘前厅服务经理、客房服务员，缴纳五险包食宿，有
客房服务员
新城客运站后面全季酒店/汉庭酒店，招聘前厅服务经理、客房服务员，缴纳五险包食宿，有意向联系
浙江舟山新城客运站后面全季酒店/汉庭酒店，招聘前厅服务经理、客房服务员，缴纳五险包食宿，有
客房服务员
新城客运站后面全季酒店/汉庭酒店，招聘前厅服务经理、客房服务员，缴纳五险包食宿，有意向联系
酒店经理1-2人
招聘：酒店经理薪资：面议招聘岗位:酒店经理岗位要求:普通话标准；熟练操作电脑；具备一定团队管理能力；有连锁酒店从业者优先年龄要求：二十-四十五岁工作经验：酒店前台工作履历人数:1薪资待遇：综合薪资4000元/月联系电话：
北京顺义区后沙峪招聘前厅主管一名（员工）工资6500-7000月休三天联系人赵总
6.5-7千/月
餐厅领班月结
北京顺义区后沙峪招聘前厅主管一名（员工）工资6500-7000月休三天联系人赵总
保洁
4-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求并快速处理
5.遵守酒店安全规范与操作流程，保障客人隐私与财产安全
任职要求：
1.学历不限，有经验者优先
2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力
3.身体健康，能适应轮班制及站立作业
4.工作细致认真，责任心强，注重细节
5. 无不良记录，服从管理，具备团队协作精神
餐饮经理/主管
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，具备基本读写算能力即可
酒店客房领班
5-6千/月
客房服务员月结全职包住
1. 安排客房服务员、PA 保洁日常工作，分配清扫任务，做好排班。
2. 查房：检查客房、公共区域清洁质量，发现问题督促员工及时整改，把控房态。
3. 现场管理：督导员工按酒店标准做清洁、规范使用清洁用品；做好工具、布草领用管控。
4. 对客服务：处理客房简单宾客需求、小问题，有重大问题及时上报。
5. 交接班管理：做好工作记录，交接房况、遗留物品、特殊事项；落实安全检查（水电、消防）。
6. 带教新员工，培训基础操作、服务礼仪。
### 任职要求
餐饮店长月结
顺义区招聘招聘岗位:餐饮店长薪资待遇：12000+工作时间:长白班任职要求：员工，年龄30-45岁之间，具备团队管理能力及线上线下销售经验。工作地址：北京顺义南法信联系电话：方总
客房经理月结全职
统筹客房部整体运营，管理客房员工，把控客房卫生质量，管理布草及物资，对接前厅与工程，处理客房客诉，管控部门成本。
客房服务员月结
招公寓客房服务员，要求员工，55岁以下，打扫住客房卫生，不用换床上用品，工作简单。工资4200一个月，每周休息一天，早8晚5，地址顺义天竺附近，来的联系
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐，保证餐厅的良好环境。
2、负责责任区域内的卫生检查。
3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。
4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。
5、发现员工工作中的错误，及时纠正，并于例会强调，杜绝类似问题重复出现。
6、布置每市工作内容，并检查督导工作进展及完成情况。
7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配，协调厨房出菜速度。
8、负责培训员工，并做好记录，并跟进培训后到岗员工的工作进展。
9、执行每月盘点工作，控制工作中的家私餐具破损。
10、协调好其他关联部门，以便工作进展。
11、执行和遵守公司各项规章制度，树立自己作为主管的良好形象。
12、执行经理安排的其他工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供顺义区找大堂经理200一天在线招聘信息，主要招聘顺义酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
