全面负责前厅日常管理，管理前台员工，把控服务质量，处理客诉与突发事件，管控房态及前台账务，协调各部门工作，维护酒店口碑，完成门店经营指标。

【工作内容】 - 负责酒店日常销售管理，确保客户满意度； - 制定并执行销售策略，完成酒店会议、客房、餐饮等销售目标； - 协调各部门工作，提升团队协作效率与整体运营水平； - 处理客户投诉与建议，维护酒店品牌形象。 【任职要求】 - 大专及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先； - 具备2年以上酒店管理或销售经验，有团队管理经验者优先； - 熟悉酒店接待、收付款等业务流程，具备良好的沟通协调能力和客户服务意识； - 有较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏。

全季顺义李桥酒店招聘店助一名，有意向者电话联系：

1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班、现场接待，保障门店出品、服务、卫生标准落地执行。 2. 管理前厅团队，负责员工招聘、培训、日常考核、排班调度，带动团队士气，做好员工关系管理。 3. 把控门店服务品质，处理客户投诉与突发客诉，维护顾客口碑，提升到店客户体验与复购。 4. 配合后厨做好前后厅协同，管控物料消耗、酒水菜品损耗，控制门店运营成本。 5. 落实门店卫生、消防安全、食品安全管理制度，定期巡检，规避安全风险。 6. 落实线上平台（美团等）运营维护，跟进评价回复，配合门店营销活动落地；完成上级下达的经营指标。 7. 做好每日营业数据核对、交接班管理，定期做门店复盘，优化门店流程。 任职要求 1. 年龄28‑48岁，身体健康，持有有效健康证。 2. 2年以上铜锅涮肉/中餐火锅类餐饮门店全盘管理经验，熟悉老北京涮肉优先。 3. 具备完整前厅管理能力，懂人员培训、排班、客诉处理，有带团队经验。 4. 抗压能力强，能接受餐饮轮班、晚班、周末节假日上班。 5. 做事严谨，有成本意识，重视食品安全与服务品质，稳定性强，有较强责任心。 6. 善于沟通协调，具备较强的执行力，能够独立操盘门店。 员工福利 包吃，提供员工宿舍 门店业绩提成、全勤奖、节日福利 免费工装，团建聚餐 完善晋升体系，优秀者可参与新店管理 员工就餐折扣

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材供应及时、库存合理、出品稳定 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能看懂营业报表 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质 6.月薪7000+（包食宿）

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本与营收，确保达成业绩目标 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项稽核检查工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4. 具备基础数据统计与报表分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮服务行业，责任心强，具备服务意识与团队领导力

北京炙子烤肉店需要的领班，服务人员，有一定烤肉店经验

/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj 全国连锁川菜品牌（北京海淀区招聘）: 领位一名，工资4500-4800 一周一天休，上下班时间固定 工作轻松，宿舍条件好 年龄18-28 ️张（微信同号） 地址:海淀区西直门外大街腾达大厦

新年急聘 老店更新，新店扩张。 门店地址：北京朝阳区秀水街大厦 急招岗位： 《服务经理》8500-10000 条件:2名，，有中餐餐厅服务管理经验，形象气质佳。 《服务管家》5500-7000元 条件:5名，有中餐餐饮服务经验，形象气质佳。 《服务主管》7000-8500 条件:2名，有中餐服务和管理经验。形象气质佳。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队。 3. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准， 4. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

招聘全职发电车司机多名，工作地址位于北京顺义区。懂电者优先，推荐者必谢。有意者可报名。

招聘A2驾驶员，可替班或长期工作。路线为北京发太原，太原回天津，天津配货到顺义或昌平，4天一圈，无时效要求。有意者可电话联系，在固安上车。

北京市顺义区招工地小工/杂工、铝模、木模

顺义汽车 长白班 叉车 一天330-420 任职要求 男女不限，18‑48周岁，身体健康，必须持有质监局N1叉车证，熟练操作林德杭叉 工作内容 叉车司机：装车、卸车，物料转运 工作时间：长白班 早8:00‑晚20:00，服从车间排班 ：顺义区顺义区双河大街61号

1、仓库保管员负责库房日常的盘点，出库、入库收货管理 2、订单核对：依据采购订单，仔细核对到货的货物品种、规格、数量等信息，确保与订单一致。 3、质量检验：协同质量检验人员，对到货的货物进行质量检验，检查货物是否有损坏、变质等问题。对于不符合质量要求的货物，及时与供应商沟通处理。 4、入库操作：在完成订单核对和质量检验后，将货物搬运至仓库的指定存储位置，并按照规定进行堆放。同时，在仓库管理系统中进行入库登记，更新库存数据。 5、库存管理 货物存储：根据货物的性质、特点和用途，合理规划货物的存储位置，确保货物分类存放，便于管理和查找。同时，要注意货物的存储条件，如温度、湿度等，保证货物的质量安全。 库存盘点：定期对仓库的库存进行全面盘点，包括实物盘点和系统数据核对。及时发现和处理库存差异，如盘盈、盘亏等情况，并查明原因，提出改进措施。 6、库存监控：实时监控库存水平，根据货物。的销售情况和采购周期，设置合理的库存预警值。当库存低于预警值时，及时通知采购部门进行补货，避免出现缺货现象。 ，家住北京顺义石园附近最佳。年龄在45岁之内

招聘：酒店储备干部薪资：3500元以上/月负责接待客人、办理入住，要求形象好，气质佳。(能够进行简单的英语交流)2.工作经验:有酒店前台工作经验者优先，也有部分岗位接受无经验者，会提供培训。3.技能要求:需熟练使用办公软件，能够操作酒店前台的相关系统。4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力，有服务意识和团队合作精神，做事踏实认真、细心负责，能够承受一定强度的工作压力5.包吃包住，8小时制，三班倒早班：8:00-16:00中班：16:00-0:00晚班：0:00-8:00

白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名，，气质佳，有效益奖

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

宾馆经理（领班），年龄45岁以下，身高1.62米以上，身材匀称，面容姣好，大专文凭以上，沟通能力强，有工作经验者优先公休4天/月，管吃管住工作地址:小店区体育路龙城大街

北京顺义区:前厅主管1名，工资6500元/月要求:30-40岁，，1.63以上，一个月4-6天休，法定假休息联系电话:

9.11顺义客房临时工12人，年龄不限，男女不限，要求有客房经验的熟手，薪资待遇：住客14元/间，，最低分房14间，管工作餐，综合工资270元左右，多劳多得，做房快的可以多分房。下班拍考勤结账联系电话：

[玫瑰][玫瑰]顺义李桥附近公寓需要客房服务员1名，要求：女年龄50岁以下，有服务经验的优先，需要提供健康证，无犯罪记录证明，月休4天，工资6000元/月[咖啡][咖啡]联系电话同步

[玫瑰]招聘:客房主管1名[玫瑰]要求:有连锁酒店客房主管或领班工作经验，查房细致。[玫瑰]电话：地址：顺义后沙峪

办理入住退房、接待客人、处理预订收银，做好交接班对账，处理宾客咨询与简单客诉，维护前台服务质量。

来广营招聘保洁领班1名，年龄要求55岁以下，双休，工作时间7点至16点，工资4300每月。联系电话6.顺义小天竺招聘客房服务员1名，年龄工作时间8点至17点，单休，工资5000每月，以上管住，两人一间宿舍，空调，暖气，洗衣机，冰箱，卫生间房间全齐，住一层，以上单休。联系电话

[玫瑰][玫瑰]顺义李桥附近公寓需要客房服务员1名，年龄50岁以下，有服务经验的优先，需要提供健康证，无犯罪记录证明，月休4天，工资6000元/月[咖啡][咖啡]联系电话同步

顺义区天竺镇，酒店招聘客房服务员，55以下，每日定额房14间，工资5000元，月休4天。提供住宿，住宿条件特别好，楼房，独立卫浴，空调，暖气，两人一间。上班时间8：00-17：00

[玫瑰][玫瑰]顺义李桥附近公寓需要客房服务员1名，年龄50岁以下，五官端正，有服务经验的优先，需要提供健康证，无犯罪记录证明，月休4天，工资6000元/月[咖啡][咖啡]联系电话同步

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制，擅长粤菜茶餐厅的研发，对茶餐厅有一定的了解 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 6.对于人效有严格的把控经验 任职要求： 1. 具备厨师长岗位3年以上相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先 6.年龄：28-38