
中餐厅店长
1.4-1.5万/月
店长1-2人月结全职
招聘详情
岗位要求
管理岗位:5年以上同岗位工作经验
学历不限,身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,无明显纹身,服从管理,团队意识强
招聘详情
招店长,北京海鲜粤菜,江浙菜,店里环境好,,不限,气质佳,电话,薪资面谈
工作内容
店总/店长:全面负责门店运营,协调前厅与后厨,确保服务与出品顺畅,落实食品安全与卫生标准,执行营销策略提升营收,严控食材,人力等各项成本,负责员工培训与排班,处理客诉与突发事件,保障顾客满意度。
联系电话:
丰台区岳各庄海鲜小店小店找一个店长月工资8000-10000,月休息3天,来的联系,
8千-1万/月
店长1-2人月结
丰台岳各庄海鲜小店小店找一个店长月工资8000-10000,月休息3天,来的联系,
店长
6千-1万/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
门店店长
1-1.5万/月
店长3-5人月结全职蔬果,团队管理,经营能力
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.监督商品陈列、库存管理及服务质量,确保顾客满意度持续提升
3.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
4.分析经营数据,制定改进措施并推动落地执行
5.处理客诉及突发事件,维护门店形象与运营秩序
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售行业生鲜经营经验等行业背景者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉基础财务知识与数据分析方法,能独立完成经营复盘
4.责任心强,注重细节,具备较强的执行力与问题解决能力
5. 学历不限,热爱服务行业,认同企业价值观
潮玩零售店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职五险一金
职位介绍
【我们想做的事情】
1、理念:成为一个制造快乐的有温度的长期品牌;
2、发展:目前一线城市快速拓展,店面集中在年轻人最爱逛的核心区域;
3、产品:不靠小聪明赚快钱,而是靠有趣的内容,潮流的产品,过硬的质量打造年轻人身边的宝藏口袋
【您可以收获的】:
1、关于成长:完善的内部培训体系和晋升机制,助力你的收入和职业生涯更进一步;
2、关于工作:舒适的工作方式,使你不只是单纯的卖货;
3、关于福利:每天工作八小时,工作幸福感爆棚;缴纳五险一金,享受带薪年假,员工内购,生日福利等;
【现阶段工作职责】:
1、店务管理
负责店铺日常营运管理工作,包括店铺工作分配、营运检查、店铺日常费用控制及突发事件应变处理等;
2、货品经营和管理
负责货品进店后的进、销、存管理以及店铺畅销和滞销产品分析;
3、服务管理
按照公司的客户服务标准,督导店铺员工保持公司良好的形象,以身作则,为顾客提供优质的服务;
4、员工管理
与总部配合完成店面团队搭建,进行新员工带教,并进行合理排班、考勤监督、任务分配与复盘,注重团队建设;
【我们希望您】:
1、价值观正向:认可番茄口袋的企业文化,坚持客户第一、诚信务实、追求极致、迭代创新、开放共赢;
2、有服务意识:热爱零售行业,以开放和尊重的心态与顾客沟通交流;
3、熟悉零售店铺运营的各项流程,具有丰富的客户服务、员工管理及培训的相关经验。
4、学历&背景:大专及以上学历,2年以上门店管理经验。
店长月结
招聘熟食店长,学历不限,有经验优先,主要工作内容,负责店面的各个外卖平台的运营以和维护以及卖货,,管吃,工资5500-6500左右有意义者电联系工作地点在丰台角门南路附近
店长1-2人月结
牛约堡北京丰台金茂广场店诚聘店长一名。薪资待遇为月薪5500元,提供包吃包住福利,且宿舍距离门店较近,通勤便利。岗位要求男女不限,希望应聘者眼里有活,具备良好的沟通协调能力,并能服从工作安排。有意者请联系店长:,期待加入!
北京丰台区招聘信号工一名,要求55岁以下。薪资为6500元,按月发放。
6.5千/月
指挥/司索工1-2人月结
北京丰台区招聘信号工一名,要求55岁以下。薪资为6500元,按月发放。
北京丰台区招工地小工260八个小时,下班结账要求无犯罪记录证明
200-260元/天
小工1-2人日结
北京市丰台区招工地小工250八个小时,下班结账要求无犯罪记录证明
北京丰台区9月18号专业开荒保洁。新宫地铁站附近,工具自带齐全,8个小时240,7:30能到的联系
100-240元/天
开荒1-4天1-2人日结
9月18号专业开荒保洁。新宫地铁站附近,工具自带齐全,8个小时240,7:30能到的联系
超市收货员+五险一金
5-8千/月
理货员3-5人月结全职正式合同
1、收货上架,负责清点上架商品数量及品质检查,完成商品收货及上架;
2、商品下架,负责临期商品的检查及下架,商品逆退等操作;
3、夜间及早波次订单分拣打包;
4、水产岗补位,负责水产收货及早波次水产订单生产;
核心:收货上架、临期商品下架
时间:20:00-8:00/ 21:00-09:00 /22:00-10:00月休4~5天(12小时排班制)
底薪1200元+绩效500+计件工资(收货按件0.07-0.11元/件)+餐补440/月+全勤奖50元/月。综合薪资6k起上不封顶
工龄奖:100元/月,满一年加100元,5年封顶;
京东正式合同,入职缴纳五险一金,带薪病假,法假三薪;
发薪日:每月最后一天;
厨工店长服务员
井号网鹰潭市鼎羊餐饮招聘:【司机】薪资:5500元具体工作内容待遇面议【店长】1名薪资待遇面议【服务员】3名薪资待遇面议【厨工】2名薪资待遇面议联系电话:
厨工店长服务员
井号网鹰潭市鼎羊餐饮招聘:【司机】薪资:5500元具体工作内容待遇面议【店长】1名薪资待遇面议【服务员】3名薪资待遇面议【厨工】2名薪资待遇面议联系电话:
店长月结
招聘:上蔡鸭鸭羽绒服招聘店长薪资:3700-50001、身高1.60cm米以上,年龄25~40,至少有2年服装店员管理经验的。2、基本工资3700+店铺提成+个人提成+月休四天。
店长
店长直聘:岗位职责:1.独立运营管理店面,全面负责日常运营工作;2.把控食材及菜品质量,确保出品标准;3.提升店面销售额,制定并落实经营策略;4.负责前厅与后厨人员的管理与协调;5.落实卫生安全管理,处理突发事件;6.负责设备维护及后勤保障工作;7.工作时间:14::00-24:00月休四天。岗位薪资:8-10k可面谈任职要求:1.年龄28-40岁,男女均可;2.具备1-3年餐饮管理(店长)经验。联系方式:卢女士:
店长月结
斯凯奇直营招聘招聘岗位:店长薪资:底薪4200提成管理奖综合薪资:8-12K,35岁及以下,有运动品牌服装门店管理经验,能够统筹门店日常运营、人员安排、货品管理、业绩目标跟进,具备销售统筹和带教能力。福利:入职即买五险一金、入职即享带薪年假、年底双薪、节假日三薪、平日加班1.5倍、月总工时174、每日工作6.5小时、月休4-6天店铺:佛山禅城万象城联系人:陈小姐
生活超市理货员
4-5千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及整理,确保货品数量准确、陈列规范
2.核对进货单与实物信息,及时发现并反馈差异,协助完成入库验收流程
3.定期巡检库存状态,识别临期、破损或滞销商品,按要求做好标识与上报
4.配合盘点工作,完成日/周/月度盘点任务,确保账实相符
5. 保持理货区域整洁有序,遵守安全操作规范,协助维护仓储环境
任职要求:
1.学历不限,吃苦耐劳,责任心强,具备基础识字与计算能力
2. 无经验要求,有仓储、零售或物流相关经历者优先
3.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
4.具备良好沟通意识和团队协作精神,服从工作安排
5. 遵守公司规章制度,无不良从业记录
生鲜行业配货、理货工人
6-7千/月
理货员11-20人月结全职
工作地点:北京新发地批发市场,针对于企业所需生鲜果蔬进行分货、理货、配货,工作时间12小时,分白班:8:00-20-00,夜班20:00-8:00,水果蔬菜配货理货、搬运,白班月薪6000,夜班月薪7000,包住不包吃,月休2天,主打稳定,年龄60以内,身体健康、责任心强,30岁以内有升迁管理岗通道
自家超市招俩人
7-8千/月
店员有提成免费培训交通补助包住3-5人月结假期工全职高薪接受新手小白当天安排住宿
1、我是店长,我们店招人,男女不限,学历经验不限
2、有住宿,但是只有宿舍,宿舍就在门店附近的小区,跟家里的房子一样,厨房卫生间都有,有空调,一个屋住两三个人
3、我们店的工作都不是很累,只要你吃苦耐劳,踏实肯干,工资肯定不低,我们店员工资都在7000以上薪资范周7000-8000
4、我们是连锁店,公司直营的,薪资发放有保障,不压工资,每个月13号之前打卡,什么银行的都可以,遇到节假日提前发
5、想发展的,想做管理的,你只要干的好,我会给公司推荐你当站长,每个人都有机会,我自己就是员工升上来的
6、氛围和和谐,没有那么多事儿,也没有勾心斗角,自己做好自己的事儿就行
茶馆店务运营人员
4-8千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
【关于我们】
一家小而美的精品茶馆,面积不大但氛围雅致。我们寻找的不是普通的管理者,而是一位能与茶为伴、独当一面的伙伴。您将全权负责门店日常运转,我会在工作日偶尔到店协助或交流。
岗位职责
1. 全盘运营
独立负责茶馆每日的开店、闭店、清洁整理及设备维护。店铺虽小,但每个角落都是您的舞台。
把控茶品冲泡质量,为客人呈现一杯好茶。您既是店长,也是首席茶艺师。
2. 客户接待与服务
热情接待每一位到店客人,介绍茶品、推荐搭配、解答疑问。您就是茶馆最好的名片。
处理预约、结账、简单的客诉,维护老客关系,让客人愿意再来、常来。
3. 货品与账务
管理茶叶、茶点、器具的库存,及时向我反馈补货需求。
记录每日营收流水,简单对账,做到账目清晰。
4. 氛围营造与活动执行
维护店内陈列、灯光、音乐等氛围细节,保持茶馆的格调与舒适感。
配合我一起策划和执行小型品鉴会或茶文化活动(频率不高,重在品质)。
5. 信息同步
每天通过微信或当面简短汇报营业情况、遇到的问题或改进想法。我们保持高频沟通,但给予充分的自主权。
【工作时间与休息】
• 每周工作5天,休息2天。
• 休息日安排在周一至周五之间任选两天(例如休周一+周二,或周三+周四等)。
周末(周六、周日)须正常上班,因为这是茶馆客流最集中的时段。
【任职要求】
• 热爱茶文化,至少熟悉绿茶、红茶、乌龙茶等常见茶类的基本冲泡方法。
• 有茶馆、咖啡店或小型餐饮门店1年以上工作经验者优先;无经验但学习能力强、性格沉稳踏实者也欢迎。
• 具备良好的沟通能力和服务意识,能独立应对日常经营中的各种小事。
• 细心、有条理,能做好简单的记账和库存管理。
年龄18-30岁
【我们提供】
• 薪资待遇: 底薪 + 销售提成(具体面议,能力优秀者可谈分红)
• 带薪年假: 工作满一年后享有带薪年假
• 员工福利: 工作期间免费享用店内茶饮,每月可领取一定量茶叶自饮或赠友
• 团队活动: 每年团建聚餐或茶山游学
• 专业成长: 有机会参加业内名师的茶学研修课程(费用由店里承担)
【特别说明】
• 这是一个需要责任心与主人翁意识的岗位,您不是打工者,而是这家小茶馆的主人
店员,营业员
4-5千/月
营业员店员包吃免费培训包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
性格不内向的来
店员
100-200元/天
店员包住6-10人月结兼职假期工全职
1、接外卖平台订单;2、及时制作分子果汁果切;3、打包外卖果切、果汁;4、店铺日常卫生清洁;5、店铺货品管理;6、其他公司交代日常事情处理。
工作地点:中关村、劲松、丰台总部基地
全职兼职皆可面议。
营业员包吃免费培训包住3-5人月结全职
诚招营业员6名,18-45岁,责任心强、沟通表达流畅即可,新手友好!
薪资福利优厚:试用期底薪4500元,转正后底薪5000-8000元,叠加奖金+各类补助,包吃包住
,贴踏实肯干、能稳定在岗者优先,期待靠谱伙伴加入~
现在开店较多,有能力和责任心,可以很快晋升,优秀的人,有梦想的人,将有更好的待遇等待你的到来
工作地址,丰台方庄桥南。或丰台丰管路,国美第一城都可以
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丰台区找超市店长220一天在线招聘信息,主要招聘丰台门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。