
浙江绍兴招聘:酒店前厅经理薪资:4500-5500元/月1.全面统筹前厅部日常运营管理,规
4500-5500元/月
酒店经理月结
招聘:酒店前厅经理薪资:4500-5500元/月1.全面统筹前厅部日常运营管理,规范入住、退房、宾客接待全流程服务标准,保障部门高效有序运转。2.负责前厅团队排班、日常督导、技能培训与绩效考核,打造高素质服务团队,提升整体服务品质。3.高效处理宾客投诉、突发状况与VIP接待工作,维护宾客关系,提升酒店口碑与入住好评率。4.管控房态、营收账务与前台收银工作,核对各类运营报表,严控财务风险与操作规范。5.对接OTA平台、合作旅行社及商务客户,协调团队接待、预订事宜,配合完成酒店经营指标。6.落实酒店安全管理制度、实名入住登记规范,统筹前厅物资管理与应急事务处置。
酒店前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范
4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,服从工作安排,稳定性好
前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人预订、入住登记、退房结账及发票开具
2. 熟悉周边旅游路线及美食,为客人提供出行建议
3. 处理简单客诉,维护OTA平台(携程/美团)的好评率
4. 协助店长进行日常库存盘点及陈列维护
任职要求:
18-30岁,学历不限,有酒店/民宿/服务行业经验者优先性格开朗,普通话标准,会基础英语口语是加分项
能适应轮班制(早班8:00-16:30,中班14:00-22:30,有专职夜班保安)
熟练使用电脑,愿意学习新系统
前厅接待
4000-5000元/月
酒店前台月结
年龄18–35岁,必须有1年及以上酒店前台从业经验
熟练操作酒店前台系统、收银流程、证件登记、OTA订单处理
五官端正,服务意识强,善于沟通,有责任心
能适应倒班、夜班,心态好,稳定性强
2.工作内容
负责客人入住、退房、续房、换房等手续办理
接听咨询电话、处理线上平台订单及留言
前台收银、对账、登记宾客信息、做好交接班
维护前台区域卫生,配合门店日常管理工作
前台
6000-10000元/月
酒店前台周结兼职全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询解答、叫车、旅游推荐等宾客服务,提升客户满意度
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4. 核对账单、,确保财务流程规范、账目清晰
5. 协同客房、餐饮等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本电脑操作能力及服务意识
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5. 具备基础英语会话能力者更佳
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结假期工
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待来访客人,提供优质的接待服务;
2.处理客人入住、退房及客房更换的各项事务;
3.确保所有数据准确无误地录入酒店系统;
4.管理日常现金收款及账目核对。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店相关系统;
3.具有较强的责任心和团队合作精神;
4.细心且能够处理多任务工作。
前台接待员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃包住五险年终奖
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带教培养
3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基础英语会话能力更佳
4. 责任心强,细致耐心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念
高湖/ 小象超市骑手配送/400一天
9000-12000元/月
配送外卖骑手包住3-5人日结
可日结
车住不愁,住宿4人间(有空调热水器)
按单提成,人均每天70单以上
不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了)每趟6-9单,系统优化派单不用抢单
工作时间自由全职在线,兼职4小时。
工作时间:面议
会骑电频车 无案底 18-55岁
江苏苏州招聘:大堂吧主管/副经理薪资:5千-6千岗位职责
1.统筹大堂吧日常运营,
1.统筹大堂吧日常运营,
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:大堂吧主管/副经理薪资:5千-6千岗位职责<br/>1.统筹大堂吧日常运营,规范服务流程与出品标准,保障高效运营。<br/>2.负责员工排班、培训、督导与考核,打造优质服务团队。<br/>3.推进产品销售,完成经营指标,管控运营成本与物料损耗。<br/>4.处理宾客投诉及突发问题,维护良好宾客关系。<br/>5.落实卫生、安全管理要求,配合酒店各部门协同工作。<br/>岗位要求<br/>1.2-3年高端酒店大堂吧同岗位管理经验。<br/>2.熟悉餐饮服务、酒水餐食出品及成本管控流程。<br/>3.具备团队管理、沟通协调及客诉处理能力。<br/>4.服务意识强,能适应倒班,抗压能力佳。<br/>5.形象端正,做事严谨,有较强执行力与责任心。
酒店经理1-2人
招聘 乌兰布统 酒店客房招聘前台经理一名 收拾客房假期工数名 要求干活利索 管吃住 老板人好 电话
餐厅领班
招聘:前厅主管
薪资:5000-6000
岗位职责:
1、负责前厅日常运营管理,包括人员安排、服务质量监督及客户接待等工作;
2、处理客户投诉与特殊需求,确保提供优质的客户服务体验;
3、制定并优化前厅服务流程,提升工作效率与客户满意度;
4、协助上级完成部门目标,定期汇报运营情况及相关数据;
5、培训并指导前厅员工,提高团队专业能力和服务水平。
任职要求:
1、酒店管理或相关专业优先;
2、两年以上前厅工作经验,具备一定的团队管理能力;
3、熟悉前厅运营流程,具备良好的沟通协调能力及应变能力;
4、形象气质佳,责任心强,具有较强的服务意识和抗压能力。
5、熟练使用办公软件及相关管理系统者优先考虑。
河南郑州城市便捷酒店文庙店商城东路28号招聘前台经理,工资十全勤十绩效前台主管,工资十全勤
酒店前台
城市便捷酒店文庙店商城东路28号招聘前台经理,工资十全勤十绩效前台主管,工资十全勤十绩效,联系电话
绍兴上虞区招聘:招聘佳源广场全季酒店诚聘客房服务员4000-6000我们期待勤劳朴实、做事
4000-6000元/月
客房服务员月结
招聘:招聘
佳源广场全季酒店诚聘 客房服务员4000-6000
我们期待勤劳朴实、做事认真的你加入!
岗位职责
1. 按标准完成客房清扫、整理、布草更换
2. 检查客房设施设备,及时上报损坏情况
3. 维护楼层公共区域卫生与物品摆放
4. 礼貌接待入住客人,提供基础服务
岗位要求
- 身体健康,无不良嗜好,服从管理
- 形象整洁,责任心强,有服务意识
- 有酒店客房经验优先,新手可培训
薪酬福利
- 薪资:底薪+房量提成,多劳多得
- 每月按时发薪
- 高温补贴、晋升空间大
工作地点:绍兴市上虞区佳源广场全季酒店
应聘热线:
滕经理
甘经理
浙江绍兴招聘:客房主管薪资:5千-6千【岗位职责】
负责客房部的日常运营管理,确保
负责客房部的日常运营管理,确保
5000-6000元/月
客房经理月结
招聘:客房主管
薪资:5千-6千
【岗位职责】 <br/>负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作符合标准 <br/>制定客房服务流程与规范,监督执行并持续优化服务质量 <br/>安排客房服务员的工作排班,合理分配任务并检查完成情况 <br/>定期检查客房设施设备,及时报修维护,确保正常运转 <br/>处理客人投诉与特殊需求,提供满意的解决方案 <br/>控制客房用品消耗,做好成本管理与库存盘点 <br/>培训新员工,提升团队专业技能与服务意识<br/>【岗位要求】 <br/>具备酒店客房服务相关工作经验,有管理经验者优先 <br/>熟悉客房清洁流程与标准,了解酒店行业规范 <br/>良好的沟通协调能力,能有效处理客诉与团队管理 <br/>工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识 <br/>身体健康,能适应倒班工作制 <br/>具备基础电脑操作能力,能使用酒店管理系统<br/>【福利待遇】<br/>提供免费工作餐、住宿入职满一年后享受每年5天年假
厨师长
厂区食堂招聘大灶班长或厨师长:10000左右仓库主管1名:4500-5000福利:做六休一,法定节日有假期,包吃住地址:绍兴市越城区皋埠联系人;方经理
客房服务员
招聘:【招聘】全季绍兴万和城王充路店
服务员4000-6000元/月百官街道经验不限学历不限招1人岗位介绍全季绍兴上虞万和城王充路店招聘客房服务员1名,月休4天,工资面议公司信息公司名称:公司介绍:联系方式:联系人:吴爱红联系电话:150********公司地址:我要投递简历全季绍兴上虞万和城王充路店招聘客房服务员1...
浙江绍兴9.**企业名称:湄池泊雅酒店**|**岗位:前台收银/客房打扫**|**招工信息
4000-6000元/月
酒店前台月结
9. **企业名称:湄池泊雅酒店** | **岗位:前台收银/客房打扫** | **招工信息**:月薪4000-6000元,包吃住,交五险,熟练工优先。 | **地址**:湄池 | **电话**:
传菜员
新昌温德姆至尊酒店招聘:技工/技工学徒:负责酒店大理石、地毯清洁等保养。前厅礼宾员:男女不限,形象好,4000元/月。客房整房员:50岁以内,身体健康,有经验优先,4000-8000元/月(提成)。餐饮传菜员:身体健康,有经验优先,4000元/月。餐饮服务员:形象良好,40岁以内,有经验优先,4000元/月。酒店地址:新昌县南明街道鼓山东路169号(世贸广场对面,原新昌宾馆)温德姆酒店联系电话:
餐厅领班
招聘:【招聘】鲜町居酒屋招主管餐厅主管/领班薪资面议百官街道1-2年工作经验学历不限人数不限岗位介绍本店招前厅主管/领班若干名,有类似餐饮经验者优先入职,公司信息公司名称:鲜町寿司居酒屋公司介绍:本店是一家日式料理店,现在需要招各位职务小伙伴若干名,有意向的小伙伴可以来电咨询,欢迎小伙伴的加入联系方式:联系人...
浙江绍兴湄池泊雅酒店招前台收银,客房打扫工资4000-6000包吃住,交五险,熟练工优先
客房服务员酒店前台
湄池泊雅酒店招前台收银,客房打扫工资4000-6000包吃住,交五险,熟练工优先
面点洗碗工
单位食堂招聘招聘以下岗位:面点主管1名:7000-8000面点大工1名:5000-5500铁板小吃1名:5000-5500洗刷工2名:3000-3500节假日带薪放假每周单休一天地址,玉兰广场电话159****6285
酒店前台
招聘:前台接待薪资:3千-4千【岗位职责】<br/>负责酒店前台日常接待工作,包括客人入住、退房手续办理及问询解答<br/>准确处理客房预订、变更及取消等操作,确保系统信息及时更新<br/>管理客房状态,协调客房清洁与维护事宜<br/>处理客人投诉及特殊需求,提供个性化服务解决方案<br/>执行现金及电子支付操作,确保账目准确无误<br/>维护前台区域整洁有序,保持专业服务形象<br/>【岗位要求】<br/>具备良好的服务意识与职业素养<br/>普通话标准,具备基础英语沟通能力<br/>能够熟练操作办公软件及酒店管理系统<br/>具备较强的应变能力与团队协作精神<br/>可适应轮班工作制(含夜班)<br/>有酒店前台工作经验者优先<br/>【福利待遇】<br/>提供免费工作餐、住宿入职满一年后享受每年5天年假
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绍兴酒店经理找人5000一月在线招聘信息,主要招聘绍兴酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。