绍兴上虞万豪酒店招聘万豪管事员包工作餐

前厅经理有酒店前厅管理经验，会操作OTA平台熟悉收银流程，做事细心有责任心。1.门店整体运营管理，排班及人员管理2.OTA线上平台（携程、美团）房态、价格、订单维护3.前台收银、入住退房、账务核对4.督查客房清扫、公共区域卫生5.接待客人，处理客诉，维护门店口碑薪资福利:面议，待遇从优

前台工作微笑接待，善于交流和沟通，工作认真负责踏实，做事让人放心

职位介绍 招聘酒店前台 5000-7000元／月 有经验优先录取 可包住有餐贴 酒店地点： 杭州市拱墅区石祥路59号新华SOHO酒店 工作内容：酒店前台接待 岗位职责： 1．负责酒店前台的服务，总机电话接听、房间预订、解答问询等服务，及时高效地接待客人，解答客人的问题和需求。 2．协助客人办理入住、退房等手续，保证操作流程标准，确保客人的满意度。 3、熟悉预订资料，熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取的经济效益；4、保持前台清洁整齐。 岗位要求 1、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 2、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类。福利待遇： 基本待遇：可提供住宿、有餐补，交五险 额外福利：节日福利、高温补贴、交通补贴 工作时间：两班倒，每月休息4-7天，8点到8点

该岗位是酒店对客服务的核心窗口,负责高效办 理入住、退房、预订及账务手续,解答宾客咨 询,协调各类服务需求,并维护前台运营秩序与 安全合规。要求应聘者年龄18-40周岁,高中及 以上学历,形象端正,普通话流利,具备良好的 服务意识和沟通能力,能熟练操作办公软件,中 高端酒店岗位需有基础英语听说能力;有相关经 验者优先,无经验但学习能力强也可提供培训。

招酒店前台和客房服务员

招聘酒店前台和客房服务 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务规范安全 5.维护前台区域整洁有序，配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求： 1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 能适应轮班制（含夜班），具备责任心与抗压能力 5.学历不限，中专/高中及以上学历优先

岗位职责： 1.全面负责日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效的服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护牌形象与安全稳定运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析与决策 4. 服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

绍兴市越城区招泥瓦工(泥水工)

绍兴市越城区招工地小工/杂工

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

招铝合金制作按装，师傅，学徒若干名

负责不锈钢制品安装(家装：普通踢脚线，楼梯踢脚线，窗套，门套，电视壁龛)， 要求具备不锈钢安装及氩弧焊实操经验，电视壁龛需要做满焊无缝处理，500一天，包吃住，不太专业，手艺不太行的不要联系。

海友语言大学酒店招聘值班经理一名客房服务员一名（工资面谈）有相关工作经验者优先法定节假日三薪包三餐住宿，团队氛围好五险及其他福利待遇酒店地址：北京市海淀区五道口语言大学同：

招聘：酒店驻店经理薪资：1.5万-2万主要工作内容：<br/>1、协助总经理保证酒店各个部门的运营管理；<br/>2、提升服务品质，并应对的各媒体平台的评分提升；<br/>3、开发与更新宾客在店的活动体验内容，组织员工高质量完成每一场活动与接待，并活动宾客好评。<br/>任职要求：<br/>1、有度假酒店运营总以上职位工作背景，且做过高房价的酒店，运营部门出身最佳（前厅、客房优先）；<br/>2、对市场自媒体平台在酒店营销板块的运用非常精通；<br/>3、擅长活动内容的策划与设计，能敏锐的洞察到度假宾客的情绪价值并提供；<br/>4、擅长服务体系设计与落地，对高房价的度假产品组合有一定成熟的经验，且有较强的执行能力；<br/>5、积极主动，性格活泼开朗，沟通能力强，有共情能力。工作地点：崇左，50岁以内<br/>薪资：面议，能接受绩效考核（背景，非诚勿扰）<br/>联系：（添先发简历）

北京怀柔雁栖湖酒店需要管事部经理2人，前厅部经理一人、总助一人加班另计，综合工资高18000元，包吃包住，男女不限，年龄40到60岁，六险二金有的帮忙联系，有推荐奖励，联系电话刘志祥

因酒店发展需要，特招聘前厅经理一名要求年龄25-45，在十堰市知名酒店工作过者优先。薪资待遇7000/9000不成勿扰，打游击者勿扰！诚心应聘者电话联系面试！，从不拖欠工资！

刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名，负责整个酒店的运营，男女不限，工资6000-10000加提成，一天公休服务员5名，有工作经验的优先，工资3000-5000，加提成，一天公休小时工多名欢迎来我们刘汤村大家庭地址，埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系

 专家接待：1人18日-21日9-21贵宾接待：1人18日-19日9-21代表签到处：18日9-211男1女接待是在绍兴咸亨大酒店和咸亨酒店，签到是在绍兴会展中心，价240，形象好一点的，发我照片。

招聘：【招聘】酒店前台酒店前台4000-4300元/月小越街道经验不限学历不限人数不限岗位介绍招聘酒店前台做六休三，轻松稳定！岗位：酒店前台班次：三白三夜休三（白8:00-18:00｜夜18:00-8:00）薪资：试用期3500（1个月，熟练可提前转正）｜转正4000+好评提成...

绍兴人民西路桔子酒店招聘:客房服务员一名，房间小，单间多。招聘PA一名，都是做六休一，要求能吃苦耐劳，服从安排，享受一切福利待遇!电话，!非诚勿扰!欢迎大家推荐和转发[抱拳]

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招聘：前台服务大使薪资：3000-40001. 宾客全流程接待：负责客人到店迎接、入住登记、续住、换房、退房结账、离店送别全套流程，熟练操作华住PMS系统、华掌柜自助设备，精准录入客人信息，保障办理流程高效顺畅。2. 前台日常运营：实时监控、维护客房房态，核对当日预订订单，规避超售、错房问题；负责前台收银、、账单核对、发票开具，每日做好账务盘点、台账登记、交接班记录，确保账实相符、数据无误。3. 宾客服务与答疑：耐心解答客人关于酒店设施、房型、早餐、停车、周边交通、景点、餐饮等各类咨询；主动提供叫醒、行李寄存、物品借用、延时退房等增值服务。4. 客诉与应急处理：温柔妥善处理宾客日常投诉、服务问题及前厅突发。情况，及时上报异常问题，快速跟进闭环，维护门店口碑与宾客满意度。5. 会员营销转化：熟悉华住会会员体系，主动向到店、在店客人推广华住会员、房型升级、早餐及门店增值产品，完成门店会员发展及销售指标。6. 环境与物资管理：保持前台、前厅公共区域干净整洁、物品摆放规整；管理前台小商品、办公用品、钥匙、备用物资，做好定期盘点与保管。7. 配合门店工作：遵守酒店规章制度，配合店长及服务经理完成日常巡检、服务复盘、门店活动、卫生整改等各项工作

汉庭酒店客房清扫员：1名，，40-55岁，无经验均可，包吃缴纳社保，上班时间8:00-16:30，做六休一。工作内容：打扫房间卫生，铺床，保底12间，，续住5元一间。联系人：张地址：嵊州大道115号（宝龙广场斜对面）

招聘柏莱登酒店招聘[庆祝]酒店前台1名客房服务员1名客服主管1名工资面议，有经验者优先。地址：东方中学对面联系电话：

岗位要求： 形象大方，18-30岁身高160以上，待人热情，有服务意识，有无经验均可。 工作时间：晚班，班次灵活 薪资待遇：日结+提成+奖金，月综合收入可观，每天按时发放，包住宿。 团队氛围简单融洽，管理人性化，期待积极上进的你加入！ 联系：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专及以上学历优先

绍兴人人民西路桔子酒店招聘:客房服务员一名，房间小，单间多。招聘PA一名，都是做六休一，要求能吃苦耐劳，服从安排，享受一切福利待遇!电话，!非诚勿扰!

招聘：宾客服务经理薪资：5千-8千【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店宾客服务团队的管理与运营，确保对客服务标准符合集团五星级质量要求。<br/>2、监督并协调前台、礼宾、总机等岗位的日常工作，处理宾客投诉及突发事件，提升客户满意度。<br/>3、制定并执行宾客关系维护计划，包括VIP接待、会员忠诚度计划及个性化服务方案。<br/>4、定期分析宾客反馈数据，牵头优化服务流程，提高网评分数及客户复住率。<br/>5、负责部门员工的排班、培训、考核，打造高凝聚力、高执行力的服务团队。<br/>6、配合前厅经理完成预算控制、成本优化及物资管理，确保部门运营效率。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历，需具备优秀的沟通协调能力及服务意识，能够用标准普通话及英语进行工作交流。<br/>2、5年以上工作经验，有酒店前台、宾客关系或同岗位工作经历者优先考虑。<br/>3、年龄不限，要求性格开朗、抗压能力强，能适应倒班及节假日工作安排。<br/>4、熟练操作酒店管理软件及办公自动化系统，具备基本的数据分析能力。<br/>5、具备强烈的责任心与团队精神，能够以身作则，带领团队完成服务指标。