绍兴上虞万豪酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

绍兴上虞万豪酒店招聘管事主管，提供工作餐。

城西上虞城西酒店招聘服务主管2名，服务员若干名。服务主管薪资面议。工作地址位于上虞区曹娥街道江西路大通e享城108号。联系人：章经理，联系电话：135********。

井号绍兴苏宁希尔顿酒店及公寓招聘经理值班经理值班工程师（）

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 2.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据与物料消耗，确保账实相符并控制运营成本 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能承受工作压力 3.熟悉餐饮服务流程及食品安全规范 4.具备基础的数据统计与报表整理能力 5. 责任心强，具备团队管理潜质

岗位职责 督导服务标准落实：管控迎宾、点餐、上菜、结账、客诉处理全流程，提升顾客用餐体验。 团队管理：组织员工岗前培训、在岗实操培训，监督员工仪容仪表、工作纪律，调动员工积极性。 现场管控：营业高峰巡场，及时协调处理突发状况、顾客投诉，妥善化解矛盾，维护门店口碑。 物料与成本管理：管控餐具、耗材、物料申领与损耗；配合店长做好库存核对，控制运营成本。 卫生与安全管理：落实餐桌、区域环境卫生， 做好上下级沟通，及时反馈一线问题，传达门店各项规章制度 任职要求 年龄25–35岁，2年及以上餐饮前厅主管经验，中餐/特色餐饮店经验优先。 熟悉餐饮前厅整套运营流程，具备独立带团队、处理客诉能力。 善于沟通，应变能力强，做事细心有责任心，抗压能力强，适应晚班 拥有基础培训能力，能够制定简单服务培训内容，管理员工情绪。 遵守食品安全规范，注重门店卫生管理，有成本意识 上班时间长夜班，下午四点半到凌晨四点半 薪资：试用期6000！

，大专以上文凭，50岁以内，有餐饮管理经验，能吃苦耐劳，提供免费食住。

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绍兴市柯桥区招塔吊司机、指挥/司索工

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与固定 2.配合电工完成线缆敷设、接线及基础电气连接工作 3. 协助搬运材料、清理施工场地 4.服从现场管理，落实安全防护措施，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高空作业 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.有工地小工、建筑杂工或光伏安装相关经验者优先 4. 工资30元/小时，不下雨每天9小时。工资日结，下班就转账

绒布仓库帮工6000元，40岁以下，9点到下午7点，1个半小时休息，吃住自理。每个星期日休息上午半天要求：会电脑，有仓库管理经验者优先，招熟手，新手勿扰工作地址：浙江省绍兴市柯桥区柯北开发西开路海杰氨纶内右边第二栋二楼犇阳仓库柳

绍兴市越城区招指挥/司索工

招聘连锁酒店主理人1名。工作内容：全面负责酒店日常运营管理工作，制定并执行年度经营计划与预算方案；统筹前厅、客房、餐饮等各部门协作，优化服务流程以提升宾客满意度；主导市场营销策略落地，拓展商务及散客渠道，确保营收指标达成；建立标准化管理体系，严控运营成本，定期开展服务质量检查与整改；负责团队建设与人才培养，营造积极氛围，处理重大突发事件及客诉。任职要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业，具备五年以上同岗经验；精通酒店全盘运营逻辑，熟悉酒店行业相关流程及法律法规；具备优秀的商业敏锐度、数据分析能力及卓越的跨部门沟通协调能力；持有相关职业资格证书者优先，拥有成熟品牌连锁酒店管理经验更佳；抗压能力强，认同企业文化，能适应弹性工作制。薪资及福利：月薪6000-8000元+，单休，五险、带薪年假、提供工作餐、年度旅游、专业培训、团建活动等。联系人：周老师。面试地点：昆明市盘龙区奥斯迪商务中心B座18楼整层。

招聘前厅经理/主管，要求38岁以下，负责酒店前厅运营管理。薪资3500~5000。招聘人数2名。工作地址：格林豪泰酒店孟津白鹤店。

招聘前厅经理/主管2名，要求38岁以下，负责酒店前厅运营管理。薪资3500~5000。工作地址：洛阳富帅酒店。

酒店招聘经理2名工资待遇面议有5年工作经验以上传菜部部长一名工资待遇面议传菜员底薪2600-3000服务员2800-3200收银员3000-3500电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，形象端正，具备职业素养与责任心

知名连锁品牌招聘人员地址:绍兴，宁波，杭州，南京储备厨师长9000-11000+分红炉灶：8000-10000冷菜:7500-9000切配：5800-7000蒸或炸灶:5500-6500打荷:4800-5200洗碗杀鱼若干名4800起应聘者要求有相关岗位经验月度分红年终奖励当地社保房补600/月包吃包住国定假日270一天。人品好，稳定，有团队精神联系电话:

知名连锁品牌招聘人员地址:绍兴，宁波，杭州，南京储备厨师长9000-11000+分红炉灶：8000-10000冷菜:7500-9000切配：5800-7000蒸或炸灶:5500-6500打荷:4800-5200洗碗杀鱼若干名4800起应聘者要求有相关岗位经验月度分红年终奖励当地社保房补600/月包吃包住国定假日270一天。人品好，稳定，有团队精神联系电话:

雷迪森一楼餐厅招聘领班一名。要求45周岁以下，男女不限，形象良好，有相关管理工作经验，善于沟通，有较强的工作责任心。学历不限，需有3-5年工作经验。薪资面议。工作地址位于上虞雷迪森云厨。联系人：王，联系电话：159********。

客房阿姨：1名55岁以下长白班免费工作餐月休4天上班时间：8:00-下午4:30月薪3000元起交社保具体面议联系人：盛女士

新昌县锐思特酒店有限公司诚聘前台：1名岗位要求：人品好，恳干，有责任心！薪资范围：面谈公司福利：上一休2，有年休假，有年终奖，节日福利！联系人：石女士

锐思特酒店--诚聘--客房阿姨: 1名，58岁以下， ，有年终奖，工作认真负责，工作上1天休2天，包吃，有工作经验者优先，待遇从优，具体面议联系人:盛女士

招聘酒店前台人员。负责宾客接待、登记入住与退房手续办理，熟练操作收银系统完成账务结算，处理客户咨询与简单投诉，提供贴心服务。工作时间：上班24小时，休48小时（做一休二），缴纳社保。薪资待遇：3800元左右，补贴500元，法定节假日当天三倍工资。要求有酒店前台或客服经验者优先，熟悉办公软件操作，具备基础收银能力，有连锁或经济型酒店工作经验者更佳。地址：江杨南路113号，华驿精选酒店（原如家酒店）。联系电话：，联系人：金老板。

地址：嵊州大道南693号、山忙忙鸡煲店（请下午3:30后打电话联系）-----------------------------收银员（小龙坎火锅店）：4300-6000元前厅主管（小龙坎火锅店）：5000-7000元配菜员（小龙坎火锅店）：4500-5500元服务员（小龙坎火锅店）：4300-6000元【急】打锅员（小龙坎火锅店）：4500-5500元联系电话：

招聘：地址：城西维尼丁酒店内容：前台接待。客房保洁要求：身体健康。干活利落。有酒店保洁经验优先。薪资待遇面谈联系人：任女士

锐思特酒店--诚聘--客房阿姨: 1名，58岁以下， ，有年终奖，工作认真负责，工作上1天休2天，包吃，有工作经验者优先，待遇从优，具体面议联系人:盛