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酒店经理月结全职五险一金年终奖包住包工作餐过节福利
【任职要求】 1、年龄20-30! 2、 大专及以上学历,管理类相关专业优先; 3、 具备2年以上同岗位管理经验,熟悉酒店各环节运营流程优先考虑; 4、 拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力,服务意识强。 【岗位职责】 1、 全面负责酒店日常运营管理,统筹各部门工作; 2、 制定并落实运营标准与服务流程,把控成本核算,优化前台和客服管理,提升宾客满意度; 3、 处理旅客投诉与突发状况,积极协调解决,维护良好氛围。 4、负责酒店各平台线上运营和销售目标达成; 5、负责抖音、视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营 【工作时间】 白班,具体班次面议,做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资:6000-6500元/月 - 五险一金、包住、包工作餐、加班补助,节假日福利,年终奖分红。
大堂经理1-2人月结
招聘大堂经理1名。要求大专学历,有较强的服务意识及应急事务处理能力,具备酒店客诉处理经验。薪资5500元起,缴纳社会保险、公积金,享有工龄工资、奖金提成、年终奖、节假日福利等,提供食宿。工作地址位于千岛湖大道2888号(浙旅学院对面)。
杭州
7月10日 16:41拨打电话
酒店经理月结
招聘预订部主任。薪资为5千-6千。岗位职责包括按照酒店专业标准接受预定和操作系统,始终保持专业的销售态度。人员要求:男女不限,18-30周岁,五官端正;工作仔细,吃苦耐劳,有责任心。任职资格:有酒店相关工作经验者优先考虑。
杭州
7月11日 06:30拨打电话
酒店经理月结
招聘前厅部副经理,薪资为6千-8千。岗位职责包括:协助前厅部经理制定并执行部门运营计划,确保服务标准与品牌要求一致;监督前台接待、礼宾、预订等日常运营,优化工作流程,提升宾客入住及离店体验;处理宾客投诉及突发事件,维护庄园声誉,确保客户满意度;培训、考核及排班管理前厅员工,提升团队服务技能与工作效率;协调与其他部门的沟通,保障信息传递准确及时;定期分析运营数据,提出改进建议并推动落实;参与酒店VIP接待及重要活动安排,确保高端服务细节执行到位。岗位要求包括:学历、专业、工作经验不限,酒店管理或相关专业背景优先;具备优秀的服务意识、沟通协调能力和应变能力;熟悉前厅部操作流程,有相关经验者优先;责任心强,能承受工作压力,适应倒班及节假日工作安排;具备基础团队管理能力或潜质;热爱酒店行业,形象良好,注重细节,具备较强学习意愿。
杭州
7月16日 10:12拨打电话
酒店经理月结
招聘大堂副理。薪资为3000-5000元。岗位职责包括:协助前厅部经理负责整个饭店的运作,收集对客服务过程中所产生的问题信息;负责处理宾客的问题和投诉;负责重要宾客的迎领工作;进行酒店大堂日常的设备检查工作;解决当班期间发生的突发问题;向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求:中专以上学历,有同岗位工作经验1年以上;办公软件操作熟练;仪表端庄,热爱酒店工作,善于交际,具有较好的沟通协调能力;注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
杭州
7月16日 15:28拨打电话
餐饮主管
任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
招聘小吃主管
餐饮主管
合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 主要负责客房部分,其他部门为协助 1、客房管理与标准制定 负责制定、落地酒店客房清洁标准化流程、卫生检查标准、布草一客一换标准、房间消杀、异味处理、杯具消毒、查房验收等全套客房作业规范;每日巡检客房卫生、服务细节,整改问题,把控客房整体品质与合规标准。 2、客房人员管理 全面负责客房保洁阿姨的日常排班、工作分配、技能培训、现场督导、绩效考核;纠正不规范操作,带动团队积极性,做好人员日常管理、心态引导及团队氛围建设。 3、协助酒店整体运营管理 配合前台经理统筹酒店日常运营工作,协助把控前厅服务规范、仪容仪表、客诉处理、日常纪律、卫生巡检等整体门店管理工作,保障酒店服务标准化、规范化落地。 4、餐厅协助管理 兼顾酒店餐厅日常管理工作,督导餐厅环境卫生、餐前餐后清洁、餐具消毒、食材摆放、现场卫生巡检、员工纪律,配合做好餐厅日常运营及品质把控。 5、安全与合规管理 负责客房区域安全巡查、用电安全、房间异常排查、布草间标准化管理,落实各项安全制度,规避卫生抽检、暗访、客诉风险。 6、团队协作 跨部门互帮互助,眼里有活、主动补位,带动团队正能量,杜绝负能量传播,维持门店良好工作氛围。 任职要求 1、年龄25–35岁,有酒店客房管理经验优先,熟悉酒店卫生标准、日常运营流程; 2、会带团队、懂管理、执行力强,能落地各项卫生整改与制度要求; 3、做事细致负责、抗压能力强,有服务意识、合规意识、安全意识; 4、服从管理、沟通顺畅,能配合门店整体运营、兼顾客房+前厅+餐厅联动管理。
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
厨师
8000-9000元/月
工地厨师1-2人月结
杭州工地招聘厨师一名,工资9500!工地食堂,大锅菜加小炒,捣江湖勿扰。工地上比较辛苦要求吃苦耐劳。食堂招人大锅菜师傅。
杭州余杭区招防盗门安装工,铝合金窗安装师傅。熟练者优先。能吃苦耐劳的师傅,请联系可长期做。
300-400元/天
防盗门铝合金门窗长期1-2人
杭州市余杭区招防盗门安装工,铝合金窗安装师傅。熟练者优先。能吃苦耐劳的师傅,请联系可长期做。
杭州 余杭区
7月17日 18:40拨打电话
杭州上城区招指挥/司索工2名工资5500加班20来就上班,联系电话
5000-6000元/月
司索工指挥工1-2人月结
杭州上城招指挥/司索工2名工资5500加班20来就上班,联系电话
杭州 上城区
7月17日 18:40拨打电话
电梯司机1-2人月结
杭州余杭区需要1名电梯司机工资4500+20宿舍原因,44岁以内最好是那种服从管理的吃苦耐劳的有的联系我
杭州 余杭区
7月17日 18:39拨打电话
浙江杭州今晚附近装车,30一小时,要一两个人,大概三个小时左右,有空的联系
30元/时
装卸工1-2人
今晚附近装车,30一小时,要一两个人,大概三个小时左右,有空的联系
杭州
7月17日 18:39拨打电话
厦门翔安区兴恒大酒店招聘前厅经理。工作地点位于马巷镇巷北路869号。
酒店经理
兴恒大酒店招聘前厅经理。工作地点位于翔安区马巷镇巷北路869号。
厦门 翔安区
7月17日 18:22拨打电话
厦门翔安区兴恒大酒店招聘前厅经理。地址位于马巷镇巷北路869号。薪资待遇请电话联系了解。
酒店经理
兴恒大酒店招聘前厅经理。地址位于翔安区马巷镇巷北路869号。薪资待遇请电话联系了解。
厦门 翔安区
7月17日 18:22拨打电话
酒店经理1-2人
沙县如玉湖国际酒店招聘前厅主管1名。薪资面议。岗位要求:年龄25至40岁以内,身体健康,无不良犯罪记录,有一年以上相关酒店前厅管理工作经验者优先考虑。其他福利:含工作餐,月休4天,生日福利,工龄补贴等。工作地址:沙县区虬江金泉路5号如玉湖国际酒店。有意者请点击下方电话联系,应聘请在上午9:00至12:00、下午14:30至17:30时间段内联系。
三明 沙县区
7月17日 18:12拨打电话
大堂经理
某大型洗浴中心招聘大堂经理!年龄:30-50之内,男女均可,形象好,气质佳,有经验者优先!薪资待遇!面谈非诚勿扰!工作地点:迁安联系人:季姐
唐山 迁安市
7月17日 18:11拨打电话
大堂经理月结
招聘大堂经理。薪资为5000-10000元/月。任职要求:熟悉现场管理,能够把控全场、处理客诉并管理员工。岗位职责:负责订房及维护客户,提成上不封顶。门店环境良好,客源稳定,薪资可观。欢迎有意向或想更换工作平台的人员加入。
烟台
7月17日 18:11拨打电话
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐厅领班月结
招聘主管:1名薪资待遇:6500元-7000元要求:做过管理的,会名档点菜,吃苦耐劳,责任心强包吃包住、宿舍近地址:新农都联系人:周女士
杭州
7月9日 14:03拨打电话
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
餐厅领班月结
招聘招领班男女不限要求60岁以下,上班8小时4000,月休4天,加班另外算,浙江省杭州市翁梅地铁站附近联系电话:
杭州
7月14日 20:03拨打电话
浙江杭州招聘客房主管西湖边桔子酒店联系电话,
客房经理
招聘客房主管西湖边桔子酒店联系电话,
杭州
7月14日 10:34拨打电话
客房经理月结
招聘客房经理,要求具备同岗位工作经验。薪资福利包括包食宿、五险一金,月工资8000到9000元,查房和做房另有提成。
杭州
7月11日 18:45拨打电话
浙江杭州汉庭酒店招聘临时兼职客房服务员10元一间,可供吃住,有意向的姐妹联系
客房服务员
汉庭酒店招聘临时兼职客房服务员10元一间,可供吃住,有意向的姐妹联系浙江杭州
杭州
7月9日 10:15拨打电话
餐厅领班月结
钱塘、上城、海宁许村食堂招聘前厅经理4名待遇:8000-9000转正底薪+绩效+提成月休三天要求:1.2.年龄28-453.有过快餐、食堂主管3年及以上经验或一年经理经验4.具备基本计算机办公软件能力5.具备独立组织团队能力以及培训能力6.具备客户开拓及管理能力联系电话:()
杭州 钱塘区
7月8日 20:44拨打电话
厨师长
杭州脆鱼记,连锁餐饮门店火热扩招!正规连锁品牌,平台稳定高薪岗位等你来战门店要求店长(若干)综合薪资:11000-15000元/月负责门店运营、团队及日常管理,有连锁火锅餐饮管理经验优先录用,能力优秀薪资可面议!②厨师长(若干)综合薪资:10000-14000元/月负责菜品品质把控、后厨及食材管理,手艺扎实、责任心强,适合长期稳定发展!准时发薪:每月15号准时发薪,不拖欠、不压薪,薪资超靠谱!作息友好:10小时工作制,无熬夜加班,月休4天,轻松不内耗吃住全包:免费包吃包住,省钱存钱无压力带薪全假:年假、婚假、丧假、专属生日假,暖心福利全覆盖节日福利:端午专属福利,中秋、春节双份福利,仪式感拉满火热推荐:欢迎亲友推荐,成功入职必有丰厚答谢!应聘热线:(佟先生,同号,优先咨询)
杭州
7月17日 16:06拨打电话
浙江杭州 招客房服务员联系电话
客房服务员
 招客房服务员联系电话
杭州
7月10日 15:35拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供杭州大堂经理招人4500一月在线招聘信息,主要招聘杭州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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