常熟龙腾希尔顿酒店招聘管事员（计时） 包工作餐

井号苏州龙之梦酒店 诚聘 安全员（18-40岁） 中餐收银员（18-35岁） 礼宾员（18-30岁） 前台主管/领班/前台接待 餐饮收银员/预订员 销售经理 所有岗位八小时上五休二，足额五险一金，过节费、高温费、年终奖。 欢迎推荐 联系方式：刘女士 地址：苏州高新区科技城龙山路111号

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招聘 大堂经理一名 服务员N名底薪加提成 传菜俩名 包吃包住 工资面谈也可以打电话 电话 塘市西街杏福酒店

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做好门店前厅工作，接待服务卫生，培训管理等

负责酒店管理

收银主管店长

协助领导安排工作，听从指挥

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

周四协鑫光电 招聘工人（月结） 18-40周岁 高中，中专以上学历 ；两班倒，轻松。 主要做太阳能板 工作内容：抬太阳能板 工资： 白班250＋餐补20元/天（270元/天） 夜班250＋餐补30元/天（280元/天） 体检：普通入职体检，（如果员工有三个月之内的体检单，可以。 地址：大澞河路111号 电话☎ 工作时间:面议

叉车工 工作地址:工业园区苏虹路126号西路。。 ，上六休一，两班倒，综合出勤27-30天左右。要求长期工 叉车工：点对点工作制 270元/天（叉车工每天有额外补贴）额外补贴。全勤 150元，综合工资: 7500-9000，要求长期工 叉车工每天有额外补贴，全勤 150元 18-42周岁，叉车工要求有证 工作时间:面议

12点要工人2名.点对点260.包吃.搬箱子.拉货.包吃.

招临时车位一个装袖子和装领子

招熟练花捻机2名，做到，苏州吴中区，临时，长期都可以，电话

关上酒店招聘·主管1名·服务员2名工资面谈， 厨房切配5000， 打和3000月休 春节初一至初七放假，有合适的朋友相互介绍 工作时间:面议

招聘启示 新阳酒店招聘以下人员 面案 中工1名 客房房嫂 长白班月休4天 前台若干 三班倒 前厅经理 1名 有工作经验 以上职位待遇从优，包吃包住，有工龄工资 工作地址:阳曲新阳酒店 联系电话:韩经理

招聘：酒店前台接待/领班/主管 薪资：面议 职责：办理宾客入住/退房手续；解答问询，处理预订；提供行李服务；维护大堂区域秩序与良好形象。 一、薪资待遇： 我们提供具有竞争力的薪酬结构，薪资范围在每月2.5K至5K之间。除此之外，我们还为员工带来一系列的福利待遇。 二、福利待遇： 1. 提供食宿：我们为员工提供了舒适的就餐环境和营养均衡的餐食，同时为员工提供舒适的住宿环境。 2. 月休四天：我们尊重员工的时间和精力，确保每月有充足的休息时间。 3. 晋升空间大：我们为员工提供了完善的晋升机制和培训机会，鼓励员工不断提升自我。 4. 弹性工作制：我们理解员工的需求，提供灵活的工作时间，确保工作与生活的平衡。 要求：普通话标准，形象气质良好，沟通表达能力佳；熟练操作办公软件及酒店管理系统；有酒店前台工作经验者优先。

酒店招聘 1、假期工，100元/天； 2、酒店运营经理需有经验：薪资5000-8000元； 3、中餐服务员需有经验：薪资3700+300元（加提成）； 4、洗碗工需有经验：薪资2800-3000元； 5、前台及礼宾：薪资2400-3000元（提成）； 联系电话：

天水市麦积区嘉枫酒店招聘： 主管一名：工资4500+200 部长一名：工资3500+200 服务员一名：工资3000+200 以上岗位月三天，每月聚餐过生日，加业绩提成，每月15号准时发工资。 联系电话☎：

岗位名称：安全员；中餐收银员；礼宾员；前台主管/领班/前台接待；餐饮收银员/预订员；销售经理。岗位要求（精简）：1.年龄符合要求（如安全员1840岁）；2.具备良好的服务态度和团队合作精神；3.有相关岗位工作经验或专业知识优先考虑。 薪资待遇：八小时上五休二，足额五险一金，过节费、高温费、年终奖。

酸奶店店长

  急招长期客房人员，需要工作的欢迎！！ 1、舟山长桥鹈鹕酒店需要6名客房服务员，、不限吃、住在酒店。单价20/间 ，每天保底200元 2、常州万枫酒店急招客房服务员5名 单价15/间 ，保底13间 3.苏州万豪酒店需要客房服务员3名 单价15.5 保底12间 4.苏州万豪万丽酒店需要客房服务员6名，单价1元 保底10间 5.无锡拈花湾需要客房服务员10名，单价16..5元 保底12间 6.苏州国际会议中心需要客房服务员10名 单价15元 保底12间 以上包涵工作餐包住！ (新手免费培训) 生手18-50岁 熟手年龄18-55岁 联系电话：

【湖畔·雅宴】薪跳加速，职等你来，给梦想更多可能 诚聘： 前厅经理：工资面议 销售经理：5000元-5万元 服务员：综合6000元左右 传菜阿姨：综合4000元左右（识字） ★打酱油的请飘过~ 社保，意外险，优秀晋升，提供食宿。有法定节假日，每月4天休息，满一年5天年假，每月超完成营业额团队奖金，年终超完成营业额团队奖金，年终红包。 地址：太仓市海运堤80-8号 联系电话：（

岗位名称：切配（昆山城南天虹购物中心）;服务员（昆山城南天虹购物中心）;火锅厨师（昆山城南天虹购物中心）;阿姨切配（昆山城南天虹购物中心）;连锁餐饮店长经理（苏州）。 岗位要求：1.切配：具备一定的切割、配搭能力，熟悉食材的特性和处理方法。2.服务员：具备良好的服务意识和沟通能力，能熟练处理各类客户问题，保持餐厅卫生整洁。3.火锅厨师：熟悉火锅制作流程，精通各种火锅烹饪技巧，具备独立处理食材和调配酱料的能力。4.月休4天。 薪资待遇：1.切配：45006000元/月。2.服务员：45006000元/月。3.火锅厨师：60008000元/月。4.阿姨切配：45005500元/月。5.连锁餐饮店长经理：60008000元/月。

瑞幸咖啡店长/副店长招聘启事 岗位职责： 1.以身作则，带领团队严格执行公司制度，确保门店高质量运营； 2.统筹日常运营管理，包括客户体验优化、成本控制及运营指标提升； 3.管控损耗产品，降低门店损耗率； 4.负责员工招募、培训及团队建设； 5.处理对外协调（如物业对接、客诉等）； 6.保障饮品及轻食的标准化出品。 任职要求： -大专及以上学历，1-3年餐饮店长经验； -具备连锁门店管理经验者优先； -适应轮班制，抗压能力强； -薪资范围：7-9K/月（具体面议）。 -福利待遇：五险一金 工作地点：苏州市工业园区时代广场附近 瑞幸咖啡连锁咖啡品牌，晋升空间大，有意向欢迎您的加入

客房阿姨 年龄50 - 58岁 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:常熟支塘

岗位职责： 1.负责餐饮门店的日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及现场问题处理，确保门店高效运转 2.制定并执行销售计划，监控经营数据，提升顾客满意度与营业额 3.管理食材采购、库存控制及成本核算，保障食品安全与出品质量 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力，营造积极工作氛围 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客关系 任职要求： 1.具备3-5年餐饮行业工作经验，有连锁餐饮门店管理经验者优先 2.熟悉餐饮运营全流程，具备较强的数据分析与成本控制能力 3.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效激励员工 4.具备较强的应变能力和服务意识，能妥善处理突发情况和客户诉求 5.工作地点适应性强，能接受门店实际运营需求的工作安排

客房打扫员 年龄30到48岁，男女不限。打扫客房，上班时间8点到17点左右，新员工可学习3天 薪资福利:每间房18元，月休息2到4天可根据自己安排，包吃，月工资6000到8000 招工人数:5名 工作地址:树山路88号

吴江急需前厅经理1万左右联系电话刘总 说我介绍邢总