
废气处理 监工 项目经理
8000-12000元/月
工程经理项目经理3-5年大专VOC废气工程部项目管理现场施工管理废气工程部统筹管理设备运维环保公司3年以上现场施工管理经验独立管理100万以上废气项目案例环保公司工程部经理经验优先
岗位招聘具体要求一、(可配合长期驻场),身体健康,无恐高、心脏病等职业禁忌证,能适应户外及工地现场工作,接受合理加班及项目驻场安排。 学历要求:大专及以上学历,土木工程、环境工程、机电工程、建筑工程等相关专业优先;有3年以上工程监工经验者,学历可放宽至中专。 品行端正,责任心极强,原则性强,能严格执行施工规范,杜绝违规操作,无不良从业记录,具备良好的职业素养和团队协作意识。 能熟练使用CAD等Office办公软件及工程相关工具(如卷尺、水平仪等),具备基础的施工资料整理、进度报表填写能力,能看懂施工图纸、技术交底文件。 持有有效身份证、健康证,有驾照且能熟练驾驶机动车者优先,能配合项目跨区域调配。二、核心工作经验要求 有3年及以上环保工程(优先废气处理工程)监工经验,熟悉废气处理设备安装、管道铺设、系统调试等施工流程,了解施工工艺标准及质量验收规范,有完整项目监工案例者优先。 具备工业工程、市政环保工程现场监工经验,熟悉施工安全管理、进度管控、人员调度流程,能独立处理施工现场常见问题(如施工偏差、人员协调等)。 有2年以上工程监理、施工管理相关经验,了解国家及地方工程施工、安全环保相关法规,能配合技术团队完成施工交底、质量巡检,愿意深耕环保工程监工领域者可考虑(公司提供专项培训)。三、岗位核心能力要求 质量管控能力:能严格按照施工图纸、技术规范及合同要求,对施工工序、材料质量、施工工艺进行全程监督,及时发现并制止违规施工,确保工程质量达标。 安全管理能力:熟悉施工现场安全规范,能定期开展安全巡检,排查施工安全隐患(如用电安全、高空作业安全等),组织施工人员进行安全交底,杜绝安全事故发生。 进度把控能力:能根据项目总进度计划,拆分施工节点,监督施工进度,协调解决施工过程中的进度滞后问题,确保项目按期完工。 沟通协调能力:能高效对接施工队、技术部、采购部及客户,及时传达施工要求、反馈现场问题,协调解决施工过程中的人员、材料、设备调配矛盾,保障施工顺利推进。 问题处理能力:具备较强的应急处置能力,能快速响应施工现场突发情况(如设备故障、施工纠纷等),提出合理解决方案,避免影响施工进度及质量。四、加分项 持有相关职业资格证书(如监理工程师证、施工员证、安全员证、质量员证)者。 有废气处理工程、环保设备安装监工经验,熟悉RTO/RCO、活性炭吸附等设备施工流程者。 具备基础的工程预算、工程量核算能力,能协助整理工程竣工资料者。 有大型工业园区、工业企业环保工程监工经验,能独立负责单个项目监工工作者。五、其他补充 认同公司企业文化,服从公司项目安排,能长期驻场施工,具备较强的抗压能力。 严格遵守公司规章制度及施工现场管理要求,注重自身及施工人员安全,维护公司品牌形象。 愿意主动学习新的施工技术、环保规范,提升自身监工专业能力,配合公司完成项目验收工作。
纯废水工程项目经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专半导体行业经验
【岗位职责】
1. 负责纯废水工程项目的全面管理与执行
2. 确保项目按照既定目标和时间表顺利进行
3. 与团队紧密合作,确保工程质量和效率
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调项目各方资源
2. 具有团队合作精神,能够迅速适应并融入团队工作
3. 拥有持续改进工作方法的能力,以提高项目效率
4. 能适应长期出差
5. 熟练掌握CAD、revit等制图软件
建筑项目经理/项目负责人
8000-13000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责纯废水类项目的全流程管理,包括前期勘探、方案设计、施工组织、进度管控及竣工验收
2. 主导项目成本控制与资源协调,对工期、质量、安全及成本负最终责任
3. 独立对接客户,精准理解需求并高效响应,维护长期合作关系
4.统筹现场班组管理,协调施工方、供应商及监理单位,保障现场高效协同
5.熟悉纯废水领域常用材料、设备及施工工艺,能独立解决技术与实施问题
任职要求:
1.3年以上纯废水行业项目管理经验,完整主导过2个及以上落地项目
2. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理意识,处事圆融、责任心强
3.熟悉国家及地方环保、水务相关法规与验收标准
4. 能适应阶段性驻场工作,具备较强的抗压能力与问题解决能力
5.学历不限,持有一级/二级建造师(机电专业)者优先
项目负责人(自动化)
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专安装调试水利自动化水利水电水泵控制柜接线
安装调试工程师
【岗位职责】
1. 有数采器,温度、压力、差压、转速、振动等传感器等相关安装调试经验者优先(水利行业优先)。
2. 能够承担信息系统、网络工程或监控工程施工调试工作,熟悉水利行业者优先。
3. 能够对项目进度、质量、成本实施有效的管理和控制。
4. 能够做好项目成本、变更、收入等预算。
5. 有责任心,具备较强沟通协调及统筹管理能力,抗压能力强,能适应出差。
6. 有相关证书者优先考虑。
【岗位要求】
1. 工业自动化或计算机及机电等相关专业,大专及以上学历。
2. 2年及以上相关工作经验。
现场主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限安装/调试工业自动化项目管理现场施工管控机电设备运维
工作职责
需要出差和长期驻外
1. 主导工业自动化项目现场的全面管理,推进项目从设备安装到最终验收的全过程实施,确保各阶段按既定计划顺利完成。
2. 负责施工现场日常巡查,严控安装质量、安全标准及工程进度,快速识别并处理现场突发问题。
3. 独立承担机电设备的安装与调试任务,熟练理解电气图纸,指导团队完成布线、接线等关键作业环节。
4. 负责现场物料清单管理,实时跟踪材料消耗情况,合理调配资源,防止材料浪费或供应不足。
5. 组织项目现场临时用工的招募与管理工作,保障施工各阶段人力充足且配置合理。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上工业自动化或机器人项目现场管理经验,熟悉机械与电气安装全流程。
3. 能够独立识读电路图,掌握电气与机械设备安装调试技术,具备现场技术故障判断与处理能力。
4. 能适应长期外出差的工作安排,具备较强的抗压性与突发事件应对能力。
5. 具备良好的沟通协调能力,可高效对接客户单位、施工队伍及供应商,确保现场协作有序开展。
招聘项目经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年大专
工作内容
1.负责工地施工人员管理,人员调配,考勤,
2.工程进度管理,严格按照工程合同要求与甲方沟通项目进度,有增减项的与甲方确认好增减项单
3.配合公司财务,做工程收款所需的资料,收款节点把控。
4.配合与工程验收,从开始进场开始就准备验收的资料,按照合同进度,准备不同阶段的验收。
5.需要长期驻在工地,工作时间9小时每天
机电项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作经验5年以上,有废水工程项目管理经验优先,带一级建造师或持二级建造师有经验和B证
维保单位机电安装项目经理
1.5-2.5万元/月
项目经理10年以上大专
基础属性:
年龄30-50岁,大专及以上学历,机电工程、建筑机电、设备安装等相关专业;持二级建造师(机电方向)/安全员证/特种作业操作证者优先.
行业经验:
1. 3年以上机电安装维保行业一线施工管理经验,熟悉零星维保项目全流程(单项目金额通常≤50万,周期≤15天);
2. 管理过10人以上施工班组;
3. 熟悉维保类项目特点,涉及专业多,能应对临时变更需求。
专业能力:
1. 技术硬技能:熟练使用AutoCAD绘制简易施工图纸(管道走向图、配电柜布局图),能独立核算管材/线缆/辅材用量;
2. 规范掌握:熟记《施工现场临时用电安全规范》《建筑机电安装工程施工质量验收标准》,能识别现场安全隐患并整改;
3. 现场实操:会操作常用工器具,能指导班组完成配电柜安装、管道焊接/法兰连接、工作台制作等典型任务,
软性特质:
1. 团队管理:能通过早晚会/工具箱会议传递安全要求,每月完成班组人员考核(施工效率、差错率、安全违规次数);
2. 服务意识:能与业主方顺畅沟通技术细节,妥善处理验收时的调整需求;
3. 抗压能力:可接受临时加班、紧急抢修任务(如节假日突发设备故障需到场协调)
4.有外资企业承包商施工管理经验优先
薪酬预期:综合年薪15-25万
不符合条件者误投
现场经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责项目现场的全面管理(如设备收发货、安装、调试、验收、交付等);
2. 负责制定现场施工计划,对项目的进度、质量、成本、安全等进行有效管控;
3. 协调和解决项目进展中现场可能出现的问题;
4. 负责项目施工现场管理类文件、施工技术文件的审核及管理;
5. 负责项目施工进度,协助项目经理进行现场勘查、施工进场沟通、现场施工条件协调;
6. 负责现场物料管理、人员管理、工具租赁及管理。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、自动化等相关专业;
2. 熟悉非标自动化项目设计、施工及验收规范;
3. 两年以上非标自动化行业项目现场管理经验;
4. 具有良好的计划执行、沟通协调能力及高度的责任感;
装饰装修项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专硬装项目质量管理进度管理装修管理成本管理安全管理材料管理办公地产厂房办公区、生产区洁净厂房
装饰装修项目经理
【岗位职责】
1. 全面负责装饰装修项目现场管理,统筹施工进度、质量、安全、成本管控,协调甲方、监理、班组及材料供应商。
2. 编制施工计划,把控工期节点,落实现场安全文明施工,处理现场技术变更、签证及现场问题。
3. 管理施工班组,做好劳务协调,管控材料进场、验收,负责项目竣工验收及移交。
4. 做好项目资料、台账整理,对接回款相关现场工作。
【岗位要求】
1. 建筑类二级建造师以上,安全员B证,大专及以上学历,建筑装饰、土木工程等相关专业优先。
2. 3年及以上装饰装修工程项目现场管理经验,熟悉家装/工装施工全流程,懂工艺、懂现场协调。
3. 熟悉装修施工规范、安全文明施工要求,能独立带队完成项目,具备签证、变更处理能力。
4. 沟通协调能力强,抗压,能驻项目现场;持有二建、安全员证书优先。
5. 有较强成本意识,责任心强,具备风险管控意识。
【福利待遇】
1. 薪资:底薪+项目绩效提成综合10000~15000,具体面议
2. 缴纳五险一金
3. 项目包住宿,公司办公自理住宿
4. 上六休一,享受节日福利
小工拆除
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建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.8万元/月
项目经理10年以上中专/中技
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限(建议5年以上房建或公建项目实战经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处理能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
项目管理人员
1-1.2万元/月
项目经理
招聘的管理人员任职有以下要求:
1、思想品德端正,责任心。
2、大专以上学历,工业与民用建筑专业,5年以上工作经验,年龄25—40之间
3、掌握工程办公软件及项目管理工具,具备良好的文档编制和汇报能力(混塔维修项目日常资料及新项目的入场报验资料)。
4、有加固维修经验优先。
建筑装修项目经理
1-1.3万元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底与现场验收
3. 编制并执行项目总体计划,动态监控关键节点,及时预警并解决实施偏差
4. 负责工程款申报、签证办理及竣工结算等全过程商务管理工作
5.主导项目团队建设与日常管理,落实安全生产责任制与文明施工要求
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限
2. 有建筑项目经理/项目负责人相关经验,经验要求不限
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准
5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理兼总工
1.5-1.8万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责市政、钢结构、房建等工程项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 兼任项目总工程师,主导施工组织设计、技术方案编制与重大技术问题处理
3. 统筹协调设计、监理、分包及政府监管部门,保障项目合规高效推进
4. 组织竣工验收、资料归档及项目总结,推动经验沉淀与持续改进
5. 落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,确保零重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 3年以上建筑工程项目经理兼总工复合岗位经验,熟悉市政/钢构/房建多类型项目
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程或市政公用工程)资格证书,具备中级及以上工程类职称优先
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与现场决策能力
5. 责任心强,具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力
综合维修工1-2人月结
(同步)报名地址:璟源揽境物业服务中心城东山姆招聘工程人员1名,年龄60周岁以内,持高电工证,月休4天,月休4天,工资面议,
设施节能项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 独立开展工厂厂务设施(如暖通、空压机、水泵等)现场勘查与能源评估,高效编制技术方案及报价文件
2. 主导技术沟通与商务洽谈(掌握EPC/EMC模式),负责合同技术条款的制定与确认
3. 全程管控项目进度、质量与成本,确保顺利交付并通过验收,对最终节能成效承担责任
4. 运用AI算法优化运行控制策略,熟悉PLC自动化系统,具备与自控工程师协作实施的能力
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、热能、自动化、电气等相关专业背景
2. 5年以上节能领域工作经验,曾独立主导至少3个完整EMC/EPC项目(涵盖勘察至交付全流程)
3. 精通中央空调、空压机、水泵风机等系统节能技术(如变频控制、群控策略、高效机房方案)
4. 了解AI在暖通节能中的实际应用,能够理解或设计PLC控制逻辑
5. 具备快速出方案、技术对接及项目执行落地的综合能力
加分项: 持有注册暖通工程师、能源管理师、PMP、CEM等证书;具备客户资源;可独立编写PLC程序
薪酬: 底薪+项目提成+节能效益分成
综合维修工社保包吃1-2人月结
综合维修工一名,,年纪50岁左右,月工资5500元,缴纳社保。白班8小时,上六休一。包吃,联系电话:上班地点:车坊东堰里路
消防工程项目经理
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责消防项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期保质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底与现场问题处理
3.编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案,严格把控安全生产与文明施工标准
4.负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理,配合审计与竣工验收工作
5.定期向公司汇报项目进展,及时识别风险并提出有效应对措施
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限,持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书
2.有3年以上施工现场管理经验,独立承担过中型及以上房建或公建项目者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的组织协调与抗压能力
4.精通CAD、Project等常用工程软件,能熟练编制施工计划与成本分析报表
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职包住,长期招聘
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
保安保洁综合物业主管
4000-7000元/月
物业管理员社保五险生日福利中专/中技
任职要求:
1. 学历中专以上 ,身体健康,精通办公软件,具备良好的沟通表达与服务意识,有责任心和团队协作精神
2.持有物业管理员证、消防设施操作员证或相关从业资格者优先
3.具备相关管理经验。
物业小区保安、保洁主管工作要点
一、工作要点
(一)保安队伍管理
1. 人员管理:严格执行考勤制度,规范交接班流程,确保人员在岗在位;定期开展员工培训,涵盖安保礼仪、应急处置、消防知识、小区规章制度等内容,提升队员专业素养;关注队员工作状态,及时沟通解决问题,营造团结协作的团队氛围。
2. 岗位职责落实:明确门岗、巡逻岗、监控岗等岗位的工作标准,要求门岗严格执行来访登记、车辆进出管理,巡逻岗按规定路线定时巡查小区,监控岗实时监控重点区域,确保各项安保工作无漏洞。
(二)安全防控
1. 治安管理:加强小区出入口、停车场、楼道、绿地等重点区域的巡逻力度,及时发现并制止违规行为,保障小区居民人身财产安全;建立治安隐患排查机制,定期排查可疑人员、违规停放车辆、安全隐患等问题,做到早发现、早处理。
2. 消防管理:定期检查消防设施、器材,确保其完好有效;督促整改消防通道堵塞、消防设施损坏等问题;组织开展消防演练,提升队员及业主的消防安全意识和应急处置能力。
3. 应急处置:制定完善的应急预案,针对火灾、盗窃、突发疾病、自然灾害等情况,组织队员开展应急演练;发生突发事件时,第一时间赶赴现场,妥善处置并及时上报上级领导和相关部门。
(三)设施设备管理
定期检查监控设备、门禁系统、对讲设备、道闸等安保设施设备,发现故障及时报修,保障设施设备正常运行,发挥安保作用。
(四)沟通协调
加强与业主、居委会、派出所等单位的沟通联系,及时反馈安保工作情况,协调解决业主反映的安保问题,提升业主满意度。
二、保洁主管工作要点
(一)保洁队伍管理
1. 人员管理:合理安排保洁人员排班,确保小区各区域清洁工作全覆盖;制定保洁工作考核标准,定期对保洁人员的工作质量进行检查、评比;加强员工培训,提升保洁人员的专业技能和服务意识,规范作业流程。
2. 岗位职责落实:明确楼道、楼梯、电梯、公共卫生间、小区道路、绿化带等区域的清洁标准和频次,要求保洁人员严格按照标准完成清洁工作,保持小区环境整洁。
(二)环境卫生管理
1. 日常清洁:组织保洁人员做好日常清扫、垃圾清运工作,确保垃圾日产日清,楼道无杂物、电梯轿厢无污渍、公共区域无卫生死角;定期对小区公共设施进行擦拭清洁,保持设施干净整洁。
2. 专项清洁:针对雨季、冬季等特殊季节,开展专项清洁工作,如清理排水口、积雪清扫、消毒杀菌等;定期对小区绿化带、垃圾桶周边进行深度清洁,改善小区环境质量。
(三)物料与设备管理
合理领用保洁工具、清洁剂等物料,做好登记管理,避免浪费;定期检查保洁设备,如扫地机、洗地机、高压水枪等,确保设备正常使用,故障设备及时维修或更换。
(四)沟通协调
及时了解业主对环境卫生的意见和建议,积极整改存在的问题;加强与物业其他部门的协作配合,共同提升小区整体服务水平。
三、通用工作要点
1. 制度建设:建立健全保安、保洁工作管理制度和流程,规范工作行为,确保各项工作有序开展。
2. 检查监督:定期对保安、保洁工作进行巡查、抽查,及时发现问题并督促整改,持续提升工作质量。
3. 成本控制:合理控制人力、物料、设备等成本,避免资源浪费,提高工作效益。
4. 业主服务:始终以业主为中心,积极回应业主诉求,为业主提供安全、整洁、舒适的居住环境,提升业主满意度和幸福感。
岗位职责:
1.负责物业区域日常巡检、设施设备运行监控及报修跟进,保障服务区域安全、整洁、有序
2.受理业主/租户咨询、投诉与报修,及时响应、协调处理并做好闭环记录
3.协助开展物业费收缴、公共收益公示、装修管理及社区活动支持等基础服务工作
4. 配合消防、防汛、应急等安全管理工作,参与应急预案演练与现场处置
5.整理归档物业管理相关台账资料,确保信息准确、完整、可追溯
苏州吴中区尼盛万丽酒店、AC酒店及MEA酒店招聘AC楼层服务员。提供工作餐。
5000-8000元/月
楼层服务员月结全职
苏州尼盛万丽酒店、AC酒店及MEA酒店招聘AC楼层服务员。提供工作餐。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家港装修公司招聘项目经理信息网在线招聘信息,主要招聘苏州建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。