招聘前台经理，要求3年以上同岗位经验。负责管理前台和礼宾，确保高效接待与宾客满意度。处理突发事件及VIP客人的特殊需求。

招聘前台经理，要求3年以上同岗位经验。岗位职责：管理前台及礼宾工作，确保高效接待与宾客满意度；处理突发事件及VIP客人的特殊需求。

岗位职责： 1、负责夜班期间客人入住、退房手续的办理，确保流程顺畅； 2、提供夜间客户服务，解答客人咨询，处理客人需求； 3、维护前台区域的整洁与安全，确保夜间营业环境良好； 4、管理夜间账务，确保账目准确无误； 5、处理夜间突发状况，及时向上级汇报重大问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对夜间客户需求； 2、熟练使用电脑及酒店管理软件，有前台工作经验者优先； 3、责任心强，能够独立处理夜班期间的事务； 4、性格开朗，适应夜间工作，具有良好的团队合作精神； 5、持有相关资格证书或具备相关经验者优先考虑。

白班在前台开入住，登记

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

在招聘，在招聘：薪资待遇等详情麻烦看完下面： 酒店前台接待，对客服务，办理入住与退房手续 解答客人咨询 保持前台区域整洁 配合各部门完成日常服务保障工作。 底薪加提成，包吃，可以提供住宿 综合薪资4000，实习期底薪2520，转正后底薪加500。总共八十多间包含长租，上四休二，有夜班。两早两夜两休，八点到八点。 感兴趣可以到店里来面试，未成年勿扰！不经常看信息，请谅解

岗位职责: 1.负责客人的日常开房及退房工作。 2.开发新会员，并维护好现有会员关系。 3.处理客户咨询，确保客户满意度。 4.处理客诉; 5.服从领导安排; 6.夜班上班时间00:00-8:00，1:00-7:00可以坐班 任职要求: 1.具备良好的客户服务意识。 2.能够熟练操作酒店前台系统。 3.具有良好的人际交往能力和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询及酒店服务相关信息 3.处理客房预订及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 需要轮班制 月休四天 三班倒 轮休 早班：8-17:00 中班：14:00-23:00 夜班：23:00-8:00 底薪4000 +好评会员卡红酒提成 上不封顶 ！有经验者优先！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、叫车、行李寄存等基础服务，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、账务核对及发票开具等日常事务 4. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，具备团队协作精神 5. 学历不限，有酒店前台工作经验者优先

廉江分包项目需求：铆工5人，工资500-550/9小时，加班1:1（1）培训5-7天后入场（有补贴）（2）（3）工伤保险（4）工资（5）包住（6）大铆要求：干过罐子会看图纸能独立识图有一定组织能力（能合理分配工作合理安排时间）（有核电经验对gb50128储罐验收规范国标熟悉者优先）人员要求：年龄50岁以下，需提供无犯罪记录证明和，技校生也可。联系电话：

湛江市招地坪/自流平/固化

有经验者优先，服从工作安排，有力气。刻苦耐劳！薪资待遇优厚！

广东湛江电白县招光施工队

湛江市赤坎区招光伏安装

招聘前厅经理，有工作经验者优先。薪资福利包括底薪加提成、公休、工龄奖及福利。工作地址位于大名县北京路五得利大厦维也纳酒店。

赛湖酒店招聘一名管家，男女不限，年龄要求25岁以上。需具备赛湖前台、管家、接待经验，并熟悉赛湖景区情况。提供住宿，有饭补。工作地点在重庆。

【编号B2382】[庆祝]庄河希尔顿惠庭酒店招聘：1.客房服务员2.保洁3.保安4.前台接待5.前台服务经理6.万能工薪资面议。电话：地址：大连庄河市城关街道鑫邦小区2号楼

苏州尼盛万丽、AC及MEA酒店招聘万豪AC及MEA管事员。提供工作餐。

绍兴上虞万豪酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

招聘前台接待员。薪资为2900元以上每月。职责包括负责接听电话，办理客房业务预定，指引客人。要求形象好，熟练电脑打字。假期方面，享受每月4天例假，另享有法定假、生日假、年假等。福利方面，员工享有全勤奖50元每月，工龄工资50元每月每年。食宿由酒店提供，包括电梯、空调房、无线网络，并有员工班车接送。购买社会保险。

招聘前台一名。，年龄18至35岁，形象气质佳，五官端正，普通话标准流利，懂电脑基本操作，服务意识强，性格开朗，善于与人沟通，具备良好的敬业精神和职业道德操守。月薪2600至4000元。工作地址位于徐闻县南山镇南山下村372号柏亚智能酒店（徐闻港码头店）。

招聘客房服务员和前台接待各1名。前台接待需会使用电脑。客房服务员负责打扫房间卫生、接听电话及清洁工作。薪资为2500元，有社保。工作时间两班倒，每班8小时。工作地址在徐闻县红旗一路。

招中怡酒店前台兼职，一天100元！工作内容：哪位员工休息，就顶替对方班次，周末、节假日有人休假也需要过来顶班，排班灵活。希望你勤奋努力、性格开朗，做事不计较，有前台工作经验优先。不包吃不包住，需要上早班，中班，夜班！年龄23岁到45岁！！合适的朋友请私聊我！电微：

全国Ai自助连锁酒店

中怡酒店招聘前台兼职[庆祝]薪资：100元/天工作内容：员工休息时顶替对应班次，周末、节假日有人休假同样需要顶班，排班灵活安排。班次时间早班：08:00—16:00中班：16:00—24:00夜班：00:00—08:00任职要求年龄23-38岁，五官端正性格开朗勤快，遇事能够灵活处理，为人不计较；有酒店前台工作经验优先。备注：不包吃不包住，需要接受轮夜班有意向欢迎私聊咨询！电微：黄小姐

招聘前台接待员1名。学历不限，年龄要求18至33岁，语言要求普通话，工作经历不限。薪资福利：底薪3000元，加全勤奖100元，加提成，加夜班补贴10元/晚，综合工资3000至5000元，有社保。工作地址：湛江市经济技术开发区东山街道维也纳酒店湛江东海岛店。

招聘客房服务员1名，负责打扫房间卫生。薪资为2500元，有社保。工作时间两班倒，每班8小时。工作地址在徐闻县红旗一路。

招聘酒店前台接待员。要求形象气质佳，具有良好的沟通能力和服务意识；普通话标准流利，具备一定的英语沟通能力者优先；熟练使用办公软件和酒店前台管理系统；具备团队合作精神，能适应轮班工作制度；有酒店前台工作经验者优先考虑。工作内容包括：热情接待每一位到店的宾客，提供专业、友好的服务，展现酒店的良好形象；熟练办理宾客的入住登记和退房手续，确保准确无误；解答宾客的咨询和问题，提供有关酒店设施、服务及周边景点等信息；协调酒店各部门，处理宾客的特殊要求和投诉，确保宾客满意度；负责前台区域的整洁和秩序，维护酒店的良好环境；准确录入宾客信息，做好相关报表和记录。

招聘客房主管。要求熟悉国际客房服务流程，持有管家认证者优先。工作内容包括：监督客房清洁、布草管理及设备维护；制定服务标准培训计划，控制部门成本。