通州次渠招主管一名，

北京市通州区急招店长一名一万五一个月 供住不供吃，1200平，老板靠谱 这两天能上岗的联系我哈 （）

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负责店内业务运营，员工招聘以及管理，客户管理

店长 年龄20 - 45岁，有经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:通州乔庄

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超市营业员，会分区域，零食区服装区鞋区化妆品区等，每人负责一个区域，商品摆放整齐。 上班时间：9:00-22:00 (中间休息一个半小时) 做二休一 薪资5500，刚去就是固定薪资，做的好会加工资不用担心 发薪日：15日 福利：法定节假日三薪

招聘店员一名 1.负责店内商品陈列、销售及顾客接待。维护店铺环境整洁，完成日常货品清点与补货； 协助处理收银、订单核对等基础工作。 1.年龄50—20岁，形象端正，沟通表达能力强；热情开朗。有相关经验者优先，无经验可带薪培训； 长期稳定者优先。 工资面谈， 地址：良乡大学城

【白酒店员招聘】 岗位：白酒店员 薪资：8000-10000元/月 工作内容： 1. 接待到店顾客，热情介绍各类白酒产品，为顾客答疑解惑，促成销售； 2. 负责店内白酒的陈列摆放、补货整理，维护店铺整洁有序； 3. 协助进行库存盘点、收银结算等日常运营工作。 任职要求： 1. 有无销售经验均可，对白酒行业感兴趣或有快消品销售经验者优先； 2. 性格开朗外向，具备良好的沟通能力与服务意识； 3. 工作认真负责，能踏实完成店铺日常事务。 联系电话：

来了可以学习相关技术，之后只要从事这个方向就不用担心没工作。 年龄不限，欢迎退休人员。 工作内容:主要工作内容是门店商品管理及销售，维护店铺正常运营。 工作时间:9:00-18:00，午休时12:00-13:00; 要求:身体健康，无不良嗜好，能使用电脑，有一定的学习能力 工资:5K-8K(店员)不封顶工资; 发展前景:对基础工作和门店商品有一定的了解后，主要从事下列工作: 门店销售:帮助到店客人选购、推荐合适的假发。 假发技术:能够钩织、佩戴影视假发，熟练掌握假发常用造型、处理等技术，后期升级假发造型师。 本地生活平台运营:进行主流本地生活平台的营销与导流等。 电商运营:电商平台的商品推广与销售策略执行等。

辅助机器生产零件，机械自动化，工资280-300一天，日结供吃住 要求18-38周岁，无犯罪，不查纹身烟疤 工作时间：11小时。上六休一 上班可以带手机，烟，工作轻松没有体力活儿 工资，剩余加班差额次月15号结清，综合月薪7500 住宿在工厂对面，走路五分钟 地址:北京通州区海斯坦普星海厂

北京市通州区招钢筋绑扎、钢筋工，腊月二十五放假

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北京市通州区招工地学徒工 4号下午13点北京通州善为正子医药有限公司需要小工，保底8小时220，加班25，卸车，体力活，搬搬抬抬，能来的联系。

1、电工大工，钳工大工40/小时，要求留年，有补贴，中途可预支，人走3天内结清。 2、要求有电工证，年龄23-50岁，工期三个月 3、包住不包吃，附近优先 岗位职责：动力锂电池设备接线工作细心，有责任心，可接受加班。做过非标自动化设备装配，配电柜，化成容量柜二次接线，PLC接线优先

邯郸艾灸馆招聘[庆祝][庆祝]店长数名，要求5一10年工作以上，做过店长3一5年，工资面议，月休息四天，长期 [庆祝][庆祝]调理师数名，在艾灸馆工作过优先，工资面议，月休息四天，长期，丛台区东环路， 联系电话

沈阳桔子影业有限公司-影楼门店店长 沈阳就近分配 | 大东区本土摄影企业 ✅ 出差/夜班/不倒班 | 接受店长经验可培养 ⏰ 工作时间：10:00-19:30，月休4天，作息规律不加班 薪资待遇：责底薪3000元+高额业绩提成，上不封顶，多劳多得 任职要求：26-35岁，有销售相关经验优先，零基础可带教 核心职责：协助门店日常运营管理，配合团队完成业绩目标，工作简单易上手。 ☎同步

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蛋糕店 招聘店长 内容：主要负责店内日常门店经营管理工作 要求：40周岁以下 节假日各项福利+保险 8.00-17.00 13.30-22.30 月休 4⃣天 延大店：4000～7000 7:00-16:00 12:00-21:00 月休 3⃣天 天池店：4000～5000 ☎：

全国各地招店长/店员 有鲜丰、老果农、百果园经验优先录用， 岗位职责: 1.负责水果连锁店的日常运营管理，确保店面运作顺畅。 2.监督和管理店内员工，提升团队服务品质。 3.负责商品销售及客户服务，维护良好的顾客关系。 4.确保商品陈列符合公司标准，保持产品的吸引力。 5.参与制定销售策略，推动销售增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客问题。 2.对水果类商品有一定的了解和热情。 3.能够熟练操作收银及称重系统，确保交易准确无误。 4.具有良好的团队合作精神，能够激励和带领团队达成销售目标。 5.具备良好的组织能力和责任心，能够管理库存和确保店铺整洁。

【招聘岗位】：储备店长 【晋升路线】： 助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 3、匹配客户需求，为客户提供优质的看房体验； 4、促成买卖双方交易达成，协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限；2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强；3、具有较好的亲和力，协调能力以及抗压能力； 4、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，有团队合作精神。。 【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪5000元，转正后享有行业超高提成30%-75%，入职1年平均工资6000-8000元；努力多，收获多；2、提供员工住宿房源信息，需要员工个人承担约1000-1500元（分区域）；3、。4、缴纳五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）；5、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，；6、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月）。 【人才发展通道】： 1.经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。 2.管理路线为：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部储备管理池（MVP俱乐部），70%异地分公司高管及管理者来自北京链家，支持优秀的北京总部人员往异地输出，并且职位晋升一级。​ 【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地，链家学院，5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念：我承诺，我做到我们的核心价值观：诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取 【加入链家】，有任何疑问请电话、微信咨询，请与我取得联系 【招聘流程】：投递简历——面试——offer——培训（包食宿）——签约入职

招聘 1.品牌：依文深山集市 职位： 导购1人 工作地点：通州湾里王府井 要求： 1.有销售工作经验，积极热情，正能量性格开朗，表达能力强。 2.工作时间：随商场时间 3.年龄:20-45岁 4.薪资面议 4，活动档期是— ☎：（同步）

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厂家直招 月结打卡 ，年龄50周岁以下，有健康证、有售卖经验 六日门店 永辉通州万达 永辉鸿坤广场 永辉槐房万达 小象超市万柳店 赛汗苏招聘商超督导推广队： 基本工资+销售提成+交通补助+北京社保，月休4天，45岁以下； 1、熟悉商超门店业务工作； 2、有较强的促销销售能力； 3、有带队开展周末促销活动能力； 4、有推广队促销经验优先； ☎同步

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招聘：兼职 年活动摆摊人员 小吃 游戏 岗位职责 负责园区摆摊售卖及看守套圈等游戏。 年龄45岁以内，男女不限 180/天 10号-23号 工资三日一节 工作地址：北京市通州区于家务大耕垡村第五季龙水凤港 联系电话：刘先生

负责公司内勤工作，商品整理，商品包装等