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酒店经理
岗位要求: 1.负责酒店全面日常运营管理; 2.负责与政府等相关部门的沟通与协调工作; 3.负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等; 4.负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成; 任职要求: 1、有酒店行业从业经验,熟悉酒店运营体系,在店长职位上至少1年的任职经验,优先考虑在连锁酒店行业内业绩优秀者; 2、自信、开朗;敬业,有责任心;过往工作无违反财务规范、职业道德等不良记录; 3、有良好的沟通能力、营销能力、团队建设与管理能力; 4、岗位全国外派,一般在江浙沪皖
服务经理
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
店长
7千-1万/月
酒店经理1-2人全职
1.负责公寓日常运营,执行公司运营标准; 2.完成公司下达的销售指标和经营指标; 3.负责培训员工的业务技能、服务标准、礼仪规范等; 4.负责酒店消防及安全监督、资产管理等工作; 5.完成公司下达的其他工作。 6.打游戏者勿扰,打游戏者勿扰,打游戏者勿扰。
酒店经理1-2人月结全职男女不限,有责任心,愿意从事酒店服务业
杭州淳安长运发展有限公司 (柏曼酒店杭州千岛湖景区银泰店) 职位名称:连锁酒店值班经理(前厅经理) 人数:1 薪资:4000-6000元/月 学历:高中 有无经验可培训带教,有责任心,吃苦耐劳优先
杭州萧山区大堂经理
7-8千/月
大堂经理1-2人
大堂经理
酒店经理
7-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
6-7千/月
酒店经理3-5人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
餐厅领班
需要有经验的
酒店前台
酒店前台月结兼职
酒店前台夜班服务员
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
杭州余杭区招电梯拆除,等离子切割,气割
8千-1.3万/月
气割工拆除6-10人月结专业师傅焊工证
杭州余杭招电梯拆除,等离子切割,气割
杭州 余杭区
11月7日 10:01拨打电话
杭州西湖区地产配套户式水机1000台要pPR热熔管师傅4人工资(可点工可包工)
300-400元/天
热熔管
地产配套户式水机1000台 要pPR热熔管师傅4人工资(可点工可包工)
杭州钱塘区招二保焊/气焊
320-400元/天
二保焊气保焊长期3-5人月结技术好焊工证
杭州市钱塘区招二保焊/气焊
杭州 钱塘区 下沙
11月7日 10:00拨打电话
杭州滨江区招装修木工夜班夜班
300-400元/天
装修木工
杭州市滨江区招装修木工 夜班夜班
杭州 滨江区
11月7日 10:00拨打电话
酒店经理酒店迎宾员
天瑞华花园酒店诚聘1. 前厅经理1名熟悉酒店前厅全套运营,有前厅管理经验优先,负责前厅运营、人员管理、订单核对、客诉处理等。上班时间、薪资及福利:面谈。2. 前厅接待1名班次:早8:00-晚20:00,上四休二薪资:底薪3700+晚餐补贴+夜班补贴+法定节假日福利,团建福利,不包住。地址:天瑞华花园酒店(星光夜市附近)联系人:饶女士(电话)
丽江
11月7日 08:56拨打电话
酒店经理1-2人
主管有酒店经验优先薪资福利:薪资面议✓底薪+提成✓具体工资面议✓节假日福利✓年终奖招工人数:1名工作地址:南浔人瑞西路1599号
湖州 南浔区
11月7日 08:53拨打电话
黑龙江七台河前台经理兼顾前台所有的工作事项不会可以学看个人能力管理好前台人员。前台经理
酒店前台
前台经理兼顾前台所有的工作事项不会可以学看个人能力管理好前台人员。前台经理
七台河
11月7日 08:43拨打电话
前台经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,善于跨部门协作 4. 熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 有责任心、职业素养高,认同服务行业价值观
酒店经理月结
厅面经理有2年以上酒店厅面管理经验工作的优先薪资福利:待遇:4K-5K,五险,包吃住,通勤车,提成优厚同步工作地址:金沙滩街7号(万达颐华酒店)
淄博
11月7日 07:59拨打电话
餐饮主管
山野厨房(杭钢遗址公园店)·澳牛山野厨房烤肉·招募主理人 山野厨房·专注于户外场景下的澳牛主打的牛排,以“户外场景+高端食材”为核心模式,品牌IP已形成口碑效应. 大 IP : 杭钢公园 大流量:日均客流2万+ 大单品:澳洲全系牛肉牛排 小投入:投资小, 大场地:户外山野风 上手快:专注澳洲牛肉烧烤,品质对标中高端,已跑通堂食+外卖配送模型,公司出品牌、出流量、出场地、出供应链,你出人力+小额投入,利润分大头 需要你做什么? 这不是一份“打工”的活儿,是给自己干。 你全权负责该分店的日常运营:从接单、烤制、出餐到外卖打包、门店卫生。 简单说:店是你的,利润是你的,客户口碑也是你的。 我们提供什么?(平台赋能) · 品牌IP:杭钢公园自带话题流量,无需你从0推广。 · 供应链支持:澳洲牛肉稳定低价直供,解决你最头疼的货源问题。 · 全套SOP培训:产品烤制流程、外卖平台运营策略、客户服务话术,我们手把手教会。 · 运营中台:线上推广引流、营销活动策划由公司统一负责,你只管落地执行。 你需要具备什么?(硬性门槛) 1. 资金:能承担小额投入(具体面议,金额在同类项目中极低)。 2. 守店:前6个月必须亲自守店,不得雇人替代(公司会严格考核)。 3. 责任心:自己当老板,而不是当一天和尚撞一天钟。 4. 基础餐饮经验:有后厨或外卖经验者优先,0基础但愿意吃苦学习也欢迎。 我们特别欢迎这样的人: · 厌倦了职场内卷,想低成本试水餐饮创业。 · 能接受前半年扎根一线,把每道工序练成肌肉记忆 · 人在杭州,敢想敢干。
酒店客房服务员
6-8千/月
客房服务员月结全职
招聘酒店客房服务员,打扫房间卫生。
牛肉面烧鸟店长
1.2万/月
餐饮店长
底薪12000绩效
餐厅领班月结全职主管领班店长烤肉韩料
浙江杭州新开韩料店招聘前厅主管一名,薪资待遇首月5600,次月5800+200全勤+绩效奖励。月休4天,节假日另外补休,包食宿,有经验者优先,联系:赵先生
店长
9千-1万/月
餐饮店长月结全职
老碗会店长招聘启事 岗位名称:门店店长 工作地点:上海,杭州,苏州 薪资范围:面议(底薪+绩效+分红+福利) 品牌介绍: 老碗会,传承陕西面食精髓,以手工油泼面、臊子面为核心,融合西北风味小吃,打造地道“大碗吃面”的烟火气体验。我们坚持现做、现煮、现调,用匠心食材传递秦军文化,致力成为顾客心中“最值得回味的面馆” 岗位职责** 门店运营管理 全面负责门店日常运营,包括人员排班、原料管控、食品安全、成本核算及利润目标达成。 监督面食出品标准,确保每一碗面“分量足、味道正、温度够”,提升顾客满意度。 团队建设与培训 招聘、培训、考核门店员工,重点强化手工制面、浇头制作、出餐效率等技能。 打造高效协作团队,传承“老碗会”热情、利落的服务文化。 顾客体验优化 处理客诉,收集反馈,针对性改进服务流程与产品体验。 维护社群口碑(如大众点评、微信群),策划门店引流活动。 品牌标准落地 严格执行公司VI、卫生、SOP标准,确保门店形象统一。 精准管控食材损耗,实现“零浪费”目标。 任职要求** 经验 3年以上连锁餐饮门店管理经验,有面馆/中式快餐经验者优先。 熟悉餐饮成本结构(食材占比、人力成本、毛利率等)。 能力 精通门店数字化工具(POS系统、库存管理软件)。 具备突发问题解决能力,如高峰时段出餐协调、客诉应急处理。 特质 热爱面食文化,对“手工面口感”“浇头风味”有极致追求。 抗压性强,适应早晚班及节假日高峰工作节奏。 以身作则,能带动团队“干得痛快、吃得开心”。 薪酬激励:行业竞争力薪资+清晰晋升通道(区域经理
来呗公寓
100-110元/件
客房服务员日结兼职
招招招保洁阿姨 丁桥桃花湖附近 客房保洁、换布草 要求:爱干净、勤快、稳定 就近上岗,有意私聊!
餐饮店长月结全职
招聘启事 | 餐饮店员 我们是一家人气餐饮店,因业务发展需要,现招聘全职店员数名! 岗位要求 - 年龄 20-40岁,男女不限 - 工作认真负责,有团队精神 - 有餐饮行业经验者优先 工作内容 - 切配、备餐、出餐、打包 - 保持店面整洁卫生 !!! 薪资福利 - 薪资:5000-7000元/月左右 - 节假日福利 工作时间 - 轮班制 工作地点:九堡家苑三区 欢迎热爱餐饮、积极开朗的你加入我们的团队!
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
杭州萧山区客房服务员/包吃住/交五险/节假日三倍薪资
6-7千/月
客房服务员月结全职
客房服务员/包吃住/交五险/节假日三倍薪资
杭州钱塘区下沙地区招聘木饰面木门安装师傅,要求有经验且当日有空闲时间。有意者可报名。
木门安装
杭州下沙地区招聘木饰面木门安装师傅,要求有经验且当日有空闲时间。有意者可报名。
杭州 钱塘区 下沙
11月7日 10:01拨打电话
客房清扫员
5-7千/月
客房服务员月结全职
急聘客房清扫员!岗位职责:负责客房日常清洁、布草更换及物品归置,确保客房环境整洁达标。岗位要求:55岁以下,手脚麻利,有责任心,有无经验均可。薪资福利:底薪+绩效+全勤奖,包吃住,月休4天
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