
浙江杭州招聘:杭州酒店店长薪资:6000-8000元岗位职责:1、根据公司要求能够出色完成
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:杭州酒店店长
薪资:6000-8000元
岗位职责:1、根据公司要求能够出色完成公司下达的各类经营指标;2、创建快乐、团结、积极的酒店团队;3、负责酒店内外日常管理事务,为酒店经营创造一个良好的环境;4、负责所管辖各单店的安全管理工作,确保宾客和酒店的人身、财产安全;5、制作酒店年度预算工作,负责酒店人事报表的制作。6、保证酒店按照布丁运营标准正常健康运营。7、按照公司的培训体系和职业生涯的规划进行人才培养8、负责单店与职能部门公共关系维护;岗位要求:1、3年以上酒店管理工作经验,担任过经济型酒店店长、店助、高值或星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务;2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规;3、乐观积极、工作敬业、责任心强;4、认同布丁企业价值观,专业的服务意识、很强的学习能力;5、执行力强,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令;6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;7、能接受公司外派;职位招聘人
浙江杭州招聘:前厅经理(主管)薪资:5千-7千酒店发展需要,目前招聘前厅经理(主管)一位:
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅经理(主管)
薪资:5千-7千
酒店发展需要,目前招聘前厅经理(主管)一位:<br/>1.负责酒店前厅接待管理工作。<br/>2.负责酒店客房整体工作安排。<br/>3.有酒店管理工作经验,主管以上岗位工作经验,愿意长期酒店行业发展。<br/>招聘联系电话:
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
欢迎加入我们,推荐有礼!!
【豪庭大酒店】
酒店经理
招聘:前厅管家
1、男女不限,形象较好,工作认真负责,具有良好的沟通和接待能力,有相关酒店前台工作经验。
2、12小时上班制(做4休2),额外享受Work in提成、夜班补贴等福利。
酒店经理
岗位名称:前厅主管;
岗位要求:1.具备丰富的服务接待经验;2.能够进行团队管理,具备良好的沟通协调能力;3.熟悉酒店前厅业务流程及标准;
薪资待遇:面议;福利待遇:缴纳五险、全勤奖、生日福利、节日福利、月休6天、高温补贴等。
酒店经理酒店前台
临安棋盘山居酒店
一、店助管家
岗位职责:
1、前台办理入住、退房登记、收银等日常工作;
2、做好酒店日常接待问询工作;
3、完成每日营业报表及各类统计表;
4、完成领导安排的各项工作。
任职要求:
1、会操作酒店系统和OTA线上订单的对接;
2、身体健康、五官端正、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感;
3、亲和力强,且具有乐意与人交流、适应能力强;
4、有一年以上酒店行业工作经验者优先;
薪资待遇底薪3500元+五险+食宿(要求23至45岁的男女都行)。
二、保洁阿姨一位
1.身体健康,有餐饮酒店服务工作经验的优先;
2.熟悉酒店民宿卫生技能(认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品),有较强的服务意识;
3.对工作认真踏实,能吃苦耐劳;
4.能做好客房公共卫生及管理工作;
工作地址:天目山镇横塘村横塘岭
薪资待遇:面仪。
联系电话: 褚
酒店经理
岗位要求:
1.负责酒店全面日常运营管理;
2.负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;
3.负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等;
4.负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成;
任职要求:
1、有酒店行业从业经验,熟悉酒店运营体系,在店长职位上至少1年的任职经验,优先考虑在连锁酒店行业内业绩优秀者;
2、自信、开朗;敬业,有责任心;过往工作无违反财务规范、职业道德等不良记录;
3、有良好的沟通能力、营销能力、团队建设与管理能力;
4、岗位全国外派,一般在江浙沪皖
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
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酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
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主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
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【豪庭大酒店】
酒店经理1-2人月结
店长
酒店管理专业,男女不限,年龄18 - 28周岁,高中及以上学历,形象气质佳,沟通能力强,身体健康,有酒店从业经验或酒店管理经验者优先;热爱本职工作,吃苦耐劳,责任心强,遵守公司制定的各项规章制度,服从管理。
薪资福利:薪资待遇面议,提供食宿,缴纳五险,福利待遇齐全。
招工人数:1名
报名自2026年1月7日起至2026年2月6日止。
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工作地址:桐庐县合村乡合村村民间文化艺术馆三楼办公室
啤酒厂临时工做到年底结清工资+320一天可日结+包吃住
8000-10000元/月
长白班操作工车间啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:32/小时,,月薪保底8000-10000!!!
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【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工,主要负责做一些
简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督
一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种
文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等
(4)工作地址:涉及工作城市芜湖
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杭州临平区招带班司机2人。开九米六的,300元一天。短途,附近来回跑的。详情打电话自己问下
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招带班司机2人。开九米六的,300元一天。短途,临平附近来回跑的。详情打电话自己问下。田柴
酒店经理
酒店经理
有酒店管理经验,年龄在四十五岁以下。俪斯酒店招聘酒店经理
薪资福利:面议,月休四天
招工人数:若干
工作地址:查看详情
酒店经理
酒店领班
年龄45岁以下,有工作经验优先。俪斯酒店招聘酒店领班
薪资福利:面议
招工人数:若干
工作地址:查看详情
四川南充前厅运营主管有相关工作经验优先。薪资福利:4000-5000元/月招工人数:1名工
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅运营主管
有相关工作经验优先。
薪资福利:4000 - 5000元/月
招工人数:1名
工作地址:南部县金泰国际酒店
服务员
因酒店发展需要招聘
前厅主管3名
工资3600—4000元
前厅服务员8名
工资3200—3500元
工作地址汉江路1989创意园门口
联系电话
客房服务员
1.急招杭州江汉路地铁附近酒店定点早班.中班服务员各1名,工资按八小时12间单价16.5元一个班计算。。
2.急聘杭州近江地铁附近定点酒店客房服务员多名,单价18元,生手可培训,包吃住。
3.急聘杭州大关地铁附近定点酒店客房服务员多名,熟手年龄50以内生手50以内,单价18-19元。
招聘,杭州各大星级酒店客房服务员,需过年不回去的,春节八天双倍,熟手年龄50以内生手45以内,单价15-19元,熟练后月薪6000以上。
联系电话
客房服务员
1.广州客房,--短期客房
广州越秀区附近酒店需要短期客房熟手数名
白班:保底270/天,15间房以上超房18/间
大夜班:晚六早七,跑服务20一小时,夜间做房另算20/间。
除夕到初六,七天双薪。管两餐管住
完活
2.杭州市西湖区招聘客房服务员
待遇:17元/间,分房12-20间,法定三薪,不数布草,没有酒水,出租率稳定,房量很高,酒店管吃,公司管住。
要求:做过五星级酒店优先,男女不限,杭州本地健康证。
3.诚聘:南京江宁区管事部洗碗工
长期岗位:年龄18-60以内
班次:23:00-07:00大夜班
8小时150
管吃管住
联系:(同步!!)
浙江杭州电竞酒店客房服务员30-55岁,男女不限;不限学历、不限经验;细心负责,能认真完成
7000-7500元/月
客房服务员月结
电竞酒店客房服务员
30 - 55岁,男女不限;不限学历、不限经验;细心负责,能认真完成客房清洁任务。负责日常客房清洁、卫生整理、客房服务,保障客房环境整洁达标
薪资福利:薪资标准:7000 - 7500元/月(底薪4000元/月 + 计件提成);福利:缴纳社保、包住、包吃、;结算方式:月结
招工人数:若干名
工作地址:杭州市滨江区长河街道泰安路9号星光中心1101、1201室
浙江杭州周二福电竞酒店招聘前台一名:责任心强,沟通、处事能力强,会熟练操作电脑做一休一薪资
4000-4500元/月
酒店前台月结
周二福电竞酒店招聘
前台一名:责任心强,沟通、处事能力强,会熟练操作电脑
做一休一
薪资:综合每月4000至4500元
电话:
地址:千岛湖镇环湖北路17号美都综合楼五楼
客房服务员
1.广州客房,--短期客房
广州越秀区附近酒店需要短期客房熟手数名
白班:保底270/天,15间房以上超房18/间
大夜班:晚六早七,跑服务20一小时,夜间做房另算20/间。
除夕到初六,七天双薪。管两餐管住
2.杭州市西湖区招聘客房服务员
待遇:17元/间,分房12-20间,法定三薪,不数布草,没有酒水,出租率稳定,房量很高,酒店管吃,公司管住。
要求:做过五星级酒店优先,男女不限,。
3.诚聘:南京江宁区管事部洗碗工
长期岗位:年龄18-60以内
班次:23:00-07:00大夜班
8小时150
管吃管住
联系:(同步!!)
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结
岗位职责:
1、负责酒店客房的日常清洁、整理和检查工作,确保客房环境整洁、卫生;
2、为客人提供优质的入住和退房服务
薪资待遇:
开业前期打扫一间50元
底薪3800+300餐补
保底8间,退房大床8元/间,标间10元/间,三人间12元/间,四/五人间15元/间,
包住不包吃,月休4天,朝九晚六
共30个房间
任职要求:
1.有相关工作经验者优先
浙江杭州招聘:楼层整房员薪资:3000-4500岗位职责1.负责楼层客房清洁整理,保证房间
3000-4500元/月
客房服务员月结
招聘:楼层整房员
薪资:3000-4500
岗位职责
1. 负责楼层客房清洁整理,保证房间整洁卫生
2. 及时补充客房用品,检查设施设备是否正常
3. 协助处理客人需求,反馈特殊情况
任职要求
1. 有客房服务经验优先
2. 具备良好沟通能力,能耐心服务客人
3. 工作认真负责,抗压能力较强
工作时间
一天工作8小时,月休6天,具体工作时段根据酒店安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州急聘酒店经理5500一月在线招聘信息,主要招聘杭州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。