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招聘前厅经理一名。要求具备四钻及以上国际连锁酒店工作经验，以及优秀的领导能力与团队协作精神。薪资福利包括提供食宿、缴纳社保、绩效奖金、带薪年假、法定节假日福利以及万达酒管全疆职业晋升通道。工作地址位于乌鲁木齐水磨沟区春阳巷8号恒创大厦。

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那拉提景区周边酒店招聘副手一名工资7000-7500有需要上班的可以联系我

招聘酒店店长新店：二道桥大巴扎要求：有连锁酒店管理经验，熟悉OTA运营、客房管理、消防公安检查、人员管理。全面负责门店经营管理，底薪+业绩提成，待遇优厚面议。联系电话：

招聘前厅经理1名。要求有中高端餐厅、星级酒店销售经理工作经验。薪资福利为8000元以上每月。

新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈联系方式

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餐饮前厅领班、销售各2名 要求：形象气质佳，热情主动，普通话标准，能吃苦耐劳，执行力强，团队意识强，组织能力强，有良好的沟通及服务意识，有经验者优先，薪资面议！

乌鲁木齐东林茂源餐饮管理有限公司招聘川湘菜师傅1名。薪资为5500-6500元/月。

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个人信息乌鲁木齐某医院餐厅招聘洗碗工北京时间8:0015:00下班下午17:00上班8:00下班每月工资4000元休息4天自愿联系

新市区陆航邮件处理中心招长期工【招聘人数】：30个【工作时间】:一个月白班，一个月夜班儿制度，1天12个小时【工要作求】长期工，签合同，不管住管饭11元工资4800～5400【工作地点】乌鲁木齐区市新城北主干道陆航邮件处理中心地铁一号线宣仁或墩者大堡窝地站下车导开航行步800米就到这信息长期有效联系人：阿布力米提手机：

乌鲁木齐天山区需要一个下水道改造的大师傅三个月的活，一天400元想来的师傅联系我。

单位3：克州振鑫酒店管理有限公司岗位：见习人员1名电话：

招聘前厅经理。要求年龄25-45岁，具备1-3年同岗位管理经验者优先。综合薪资6000-10000元。福利包括包食宿、一日三餐、宿舍配备空调、节日福利、带薪休假、员工聚餐、生日宴会等。工作地址位于许昌市许州路与前进路红绿灯交叉口路东院内。

经区泉乐坊，临港区酒店便利店招管理员年龄不限，会开车优先。工资待遇面议，多劳多得，干早晚班，休息时间长。杨

汉庭酒店3.51(海淀区)招聘高级值班经要求华住经验，有责任心。福利待遇高温补贴｜年终奖｜带薪年假节日福利｜法定节假日三薪工作环境舒适温馨，团队氛围融洽！联系电话：

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米东区轻工学院附近川野小馆汉餐，招聘砧板主管一名工资7000左右有意者电话联系

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高铁站万达悦华酒店诚聘：客房服务员数名薪资待遇：3600–6000（退房续住计件8.5元/间）交社保店龄工资享受带薪年假节假日福利提供食宿联系人:连女士地址：儿童村天华广场B座一楼高铁站万达悦华酒店

如家酒店招聘客房服务员保安1底薪+满勤+提成节假日福利早八晚五上六休一提供食宿地点：军分区对面如家酒店，老八中对面联系电话

吾悦广场全季酒店招客房服务员啦！薪资3400-6000，计件多劳多得包吃包住、缴五险、节日福利、带薪培训年龄25-50，有无经验均可，上手快（己满）工作地点：乌鲁木齐水磨沟区会展中路2999号（富力城对面）吾悦广场全季酒店有意速联：

需要3个客房服务员，工资3500一4000干活到9月底

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招聘客房服务人员。薪资为2070元以上/月。岗位职责包括：负责客房日常清洁与整理工作，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准；按照服务流程及时响应客人需求，提供毛巾、洗浴用品等客房物资补充；检查客房设施设备运行状况，发现故障或异常及时上报维修；协助办理客人入住、退房相关辅助工作，配合前台完成信息传递与交接；维护楼层公共区域（如走廊、电梯厅）的清洁与秩序，保持环境整洁有序；遵守酒店服务规范与安全操作规程，保障客人隐私与财产安全。任职要求包括：年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，具备良好的个人卫生习惯；具备基本沟通能力与服务意识，能用普通话进行清晰交流；吃苦耐劳，责任心强，适应轮班制及节假日工作安排；有酒店客房服务或相关生活服务行业工作经验者优先；服从管理，遵守酒店规章制度，具备团队协作精神。

1. 负责全店菜品研发、菜单更新、口味统一，定期推出新品、时令菜、特色菜； 2. 把控每道菜品火候、分量、摆盘、口味标准，杜绝差评、退菜问题； 3. 管控出餐速度，高峰期合理分工，避免客人长时间等待。 2. 食材成本管控 1. 制定每日食材申购清单，验收食材品质、数量，杜绝劣质原料入库； 2. 严控食材损耗，边角料合理利用，降低浪费，完成月度成本指标； 3. 定期盘点库存食材，防止食材过期变质、积压亏损。 3. 后厨人员管理 1. 安排后厨排班、分工、轮休，制定考勤制度； 2. 培训新厨师厨艺、操作规范，考核员工技能，调动团队积极性； 3. 调解内部矛盾，打造稳定后厨团队。 4. 食品安全与卫生管理 1. 严格落实食品卫生规范，厨具、操作台、冰箱、地面每日清洁消杀； 2. 执行生熟分开、食材储存规范，规避食物中毒、卫生检查处罚风险； 3. 监督全员持健康证上岗，穿戴工装、帽子、口罩。 5. 设备安全与维护 1. 定期检查灶台、蒸箱、冰柜、切配器械等设备使用状态； 2. 下班检查水、电、燃气总阀门关闭，杜绝火灾、漏气安全隐患。 6. 跨部门协同对接 1. 对接前厅前台、服务员，处理菜品投诉、定制餐、宴席需求； 2. 配合门店营销活动，推出套餐、优惠菜品； 3. 对接采购，反馈食材品质问题。