【招聘】 ⭐海鲜排挡店长1名。 ⭐ （经验丰富优先，待遇从优） - 店长薪资：底薪9000-12000元（能力卓越者面议） -包吃包住、月休2天。 岗位职责 1. 全盘运营：统筹日常运营，管理仓储、后厨、前厅，保证高效运转。 2. 品控安全：严格把控食品安全、卫生标准及菜品口味，杜绝安全事故。 3. 成本管控：负责食材、能耗、人力等成本核算，降低损耗，确保效益。 4. 团队管理：招聘、培训、考核员工，打造高执行力团队。 5. 服务维护：处理就餐反馈，维护良好口碑。 ✅ 任职要求 1. 经验：2年以上/管理经验。 2. 资质：持有健康证，熟知食品安全法规。 3. 能力：懂成本、强沟通、能抗压，责任心强。 4. 状态：身体健康，无不良嗜好。 面试地点：上海市浦东新区塘桥 联系人：黄总 ---------------

浦东新区菏泽路附近招聘和面、包锅贴、馄饨工一名，工资待遇6500-7000。招聘店长一名，工资7500加提成。提供食宿。联系电话姚。

坚果零食行业资深店长 1. 我们是谁？ 我们是一支充满激情的初创团队，即将在上海开设一家主打“新鲜、健康、高性价比”的线下坚果零食铺。作为开拓者，我们看到了健康零食市场的巨大潜力，但对于坚果这一细分赛道的“门道”还在深度探索中。我们不只想开一家店，更想打造一个懂行、专业的品牌。 2. 我们在找谁？ ● 你是“老炮”：在坚果炒货、休闲零食行业摸爬滚打过，无论是做过采购、做过销售、开过铺子，还是做过供应链，只要懂行，我们都欢迎。 ● 你是“行家”：你能分得清巴旦木和杏仁的区别，你知道什么样的核桃口感最好，你了解不同产地的瓜子有什么不同风味。 ● 3. 这个岗位是做什么的？ 这不是一份简单的“看店”工作，而是一次深度的行业知识共建。我们需要你： ● 精通“干货”：需要具备辨别坚果的品质（如：如何看色泽、闻香气、辨干湿）；了解不同品类的进货渠道和成本构成。 ● 参与选品：结合市场趋势和本地口味，一起搭建第一批核心产品矩阵 ● 共创模式：如果你有资源或想法，我们甚至可以探讨合伙经营模式，一起把这家店做成区域标杆。 4. 我们能提供什么？ ● 灵活的合作方式：全职、兼职、顾问、合伙，都可以聊。 ● 可观的回报：根据你的经验和贡献，提供行业内有竞争力的薪酬+绩效提成，优秀者可参与门店分红。 ● 成长的空间：未来可能拓展连锁或线上业务，你将是核心元老。 5. 你只需要具备以下条件（任职要求） ● 有1年以上坚果、炒货、干货或休闲零食相关行业经验（有开店经验者优先）。 ● 热爱零食行业，对产品有敏锐的感知力。 ● 性格开朗，愿意沟通，不藏私，愿意带团队。 ● 有责任心，能和初创团队一起面对挑战。 6.面试地点和时间可议，不拘于传统面试方式

②上海浦东新区临港新城500平家常菜海鲜店招聘 招聘店长一名：要求年龄 32-48 周岁，有店长相关工作经验10年以上，月休四天，工价1万至1万1，可交社保，包吃住， 联系电话丁总：

上海市浦东新区羽山路烧鸟店招聘： 煮台 刺身 寿司通岗：8500 刺身 寿司 煮台通岗：8000 烧鸟中工：7000 烧鸟大工：8500 资深服务员：6000 日料前厅主管：8000 店长：10000+ 工作要求：勤劳肯干。能胜任工作。捣浆糊的勿扰。 月休4天 包吃包住 联系人：

岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，包括销售业绩、人员管理、库存控制及成本核算。 2、制定并执行门店销售计划，确保完成公司下达的业绩指标。 3、负责门店团队建设，包括员工招聘、培训、考核及激励，提升团队凝聚力和工作效率。 4、监督门店装修施工进度和质量，确保施工符合公司标准和客户要求。 5、处理客户投诉及售后服务，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 6、定期分析门店经营数据，提出改进措施，优化运营流程。 7、确保门店环境整洁、安全，符合公司形象和卫生标准。 8、与总部保持良好沟通，及时反馈门店运营情况及市场动态。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先。 2、3年以上连锁门店管理经验，有装修行业经验者优先。 3、具备较强的领导能力和团队管理能力，能够有效激励员工。 4、熟悉门店运营流程，具备优秀的销售技巧和客户服务意识。 5、具备良好的数据分析能力，能够根据经营数据制定改进方案。 6、具备较强的沟通协调能力，能够处理突发事件和客户投诉。 7、工作责任心强，能够承受较大的工作压力。 8、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。

岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务流程监督、设备维护与场地管理； 2. 制定并执行门店营销活动（周赛、会员储值、抖音推广等），提升到店客流与营收； 3. 负责门店人员培训与管理，提升服务质量与客户体验； 4. 处理客户投诉与突发情况，维护门店口碑； 5. 负责门店物资盘点、成本控制与营业数据统计。 任职要求： 1. 有台球厅/棋牌室/休闲娱乐行业管理经验 2. 熟悉台球设备维护与保养，了解中式八球规则； 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能和不同类型的客人顺畅交流； 4. 能接受晚班/轮班制，有责任心，做事踏实； 5. 自身球技过关 有自己的客户助教群体 岗位福利： 1. 薪资构成：基础工资+业绩提成+全勤奖+活动奖金，多劳多得； 2. 包吃/餐补+晚班交通补贴； 3. 定期团建+员工台球福利+节日福利； 4. 完善的晋升通道，可参与门店分红； 5. 工作环境轻松，团队氛围简单，无复杂职场内耗。

老板有2家巴比，一家传统外带店，一家新模式堂食店，需要一名堂食店大师傅兼店长，基本工资9000/月门店利润分红，要有一定经营管理经验，提供单人间住宿，月休2天，

浦东新区菏泽路附近招聘和面、包锅贴、馄饨工一名，薪资待遇为6500-7000元。招聘店长一名，薪资为7500元加提成。提供食宿。招聘22岁、勤快好学、希望稳定的点心师或冷房工作人员，要求提供食宿。

维护大众点评 小红书以及员工培训等 近两年内以事业为主 日料烧鸟店做过至少5年以上，有足够的日料经验 岗位职责： 1．负责餐厅的日常管理事务，确保服务质量 2．维护和提升客户满意度，确保客户关系良好； 3．制定和优化服务流程，提高工作效率； 4．管理餐厅内部制度，确保员工遵循。 5.负责处理客人对餐厅服务的工作意见、建议各投诉； 任职要求： 1．具备良好的团队合作精神，能够有效管理团队； 2．拥有出色的沟通能力和服务意识 3．能够适应快节奏的工作环境； 4．对餐饮行业有浓厚的兴趣，愿意接受新挑战 5.协助厨房打印资料文件等 上班时间 早班10：00-14：00 16：00-22：00 中班12：00-14：00 16：00-24：00

配送1~3公里 固定区域短距离配送 工资可日结400-500 全职/寒假工/短期工/兼职/周结工

焊工师傅一名 要有焊工证 小工一名会熟练使用角磨机等工具

岗位职责： 1.负责进出口单证的制作、审核与归档，包括发票、装箱单、提单、原产地证等 2. 与货代、海关、客户及内部部门协调，确保单证及时、准确、合规流转 3.跟踪报关进度，处理清关异常及退单问题，保障货物顺利通关 4. 维护单证管理系统，确保数据完整、可追溯，定期提交单证执行报表 5.配合财务完成收付款核对及信用证交单工作，防范单证风险 任职要求： 1.熟悉国际贸易流程及《UCP600》《INCOTERMS2020》等规则 2.具备单证操作经验，能独立处理海运/空运各类出口单证 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件及ERP系统，英语读写熟练者优先 5. 最低学历不限，有国际贸易、物流、商务英语等相关专业背景者更佳

上海市浦东新区招强电、水电，有需要的朋友联系。

上海市浦东新区招吊车司机

招聘：社区康养站运营负责人（店长） 一、岗位职责 1. 社群运营 - 负责社区500人精准健康群日常维护 - 每日发养生科普、门店动态、用户案例、公益预告 2. 社区渠道对接 - 对接物业、快递驿站、周边商户、社区居委会 - 落地社区公益义诊、健康讲座、邻里福利活动 - 维护社区口碑，保持门店每日自然人气 3. 门店数据管理 - 管理每日到店客流、茶饮销量、体验数据、转化数据 - 整理用户改善案例、前后对比、真实流水 - 输出可用于总部招商、股东招募、矩阵扩张的标准数据报表 4. 客户服务与升单 - 配合调理师做客户跟进、体质解读、售后维护 - 负责疗程卡、月度卡、会员锁客、老客转介绍 - 不硬推销、靠专业+信任自然转化 5. 标准化执行 - 严格执行总部SOP，把单店模式跑成可复制模板 - 为后期全国康养站输出标准运营体系 二、任职要求 1. 年龄25–40岁，会社群、懂社区、耐得住沉淀、做事稳定 2. 做过社区运营、美业运营、大健康、物业对接、宝妈社群优先 3. 热情，情商高、会说话、懂邻里关系、擅长做信任、做口碑 4. 执行力极强，能每天落地：引流、维护、活动、数据 5. 不浮躁、不急功近利、认可大健康长期事业 三、薪资待遇 1. 底薪+提成，月休4天，弹性工作时间（店长和店员轮流值班） 底薪3000元/月 2. 个人业绩提成 - 艾灸、痛症、茶饮、会员、疗程卡 适老化产品 检测产品 单店提成：4% 全店总流水提成（上不封顶） 四、.额外奖励（激励拓客、拓店、招商） 1. 每落地一场社区公益达标：奖励 100–300元 2. 每复制成功一个新站点：新店永久1%分红

招聘水育师，工作地点位于龙湾半岛商场二楼的母婴店。招聘人数为若干。薪资为底薪3000元加提成。

上思县老厂美食招聘店长1人： 1.全面管理：负责餐饮店的日常运营管理，确保各项工作顺利进行，包括前厅和后厨的协调与管理。 2.员工管理：招聘、培训和管理员工，提升团队的专业素质和服务水平，确保员工遵守公司的规章制度。 3.客户服务：处理顾客的投诉和建议，维护良好的客户关系，确保顾客满意度。 4.岗位要求：具有门店管理经验，餐饮行业优先，熟悉门店管理流程，学习能力强，能快速接受相关培训。 联系电话 感兴趣投递简历：井号:///

诚聘·资深女装批发店长小花佳—深耕女装批发22年实力强、货源稳、中淑风格爆款多产品竞争力强，发展空间巨大任职要求•5年以上服装批发管理经验•具备独立店铺运营操盘能力•有客户资源、渠道资源者优先薪资待遇待遇优厚，潜力无限薪资面议，直接跟老板谈地址：中纺中心服装城4012小花佳电话：，有能力，就来挑战自己！欢迎自荐或推荐！

老意法三楼，韩系女裤店长： 1名三年以上一批店长经验、管理能力强，会带团队销售穿版：1名2 年以上经验，销售能力强 ，懂得维护客户，有责任心联系方式：，同步

分拣员:8000-12000/月 (想挣钱不怕类的来)岗位福利:法定节假日三倍工资，薪资准时发给员工缴纳意外险，对员工全方位保障门超市内工作，无需外出和配送工作环境:环境很好(有空调，微波炉，饮水机等)工作地址:上海市各区就近安排，没住宿的也可以提供住宿房源新店开业岗位多多，总有合适你的岗位，欢迎留言或投简历，全市100家店就近安排

工作内容：顾客在超市app上下单购买超市商品，负责在超市中拿到对应商品进行打包好，让外卖员送走就可以； 工作时间：8-24点之间排班，每个班次12个小时，做六休一，月休4天 薪资待遇：综合薪资7000-9000； 吃住情况：不提供吃，需要住宿可以提供住宿，房费不用自己先出，！

1、完成门店生鲜、常温商品收货、上架、补货、保质期检查，仓库储存与管理; 2、掌握生鲜及常温商品基本知识与属性，掌握商品验收、储存、出清、下架标准; 3、掌握收银、自助收银及货币结算基本流程，经内部考核合格，可独立上岗，符合顾客服务要求，掌握会员拉新基本流程; 4、掌握线上履约复核、拣货、打包流程，掌握基本问题处理流程;5、掌握生鲜果切出样标准，面销基本技巧，经内部考核合格，可独 立上岗; 5、上班时间：11点到9点 6、包干当日责任区域商品卫生、基本环境卫生。 任职资格: 品行端正，服从管理，年龄50岁以内，擅于沟通者佳，具备商超同类生鲜岗位经验者优先录取。

招顶班猪肉师傅一名，一天300元/天，地点：浦东新区惠南镇电话

岗位职责: 1. 负责鱼类、虾类等水产品的日常养殖、宰杀、处理及保鲜工作，操作有机器辅助； 2. 及时处理库存异常问题，确保水产供应稳定； 任职要求: 1. 熟练掌握杀鱼、处理海鲜等技能，有相关经验者优先； 2. 长白班（7-19，8-20，9-21），上六休一 薪资福利: 1. 薪资范围8000-10000元，每月15号准时发薪； 2. 法定节假日三倍薪资，支持薪资预支； 3. 提供住宿，就近分配工作地点。

日结200-270+超市仓库分拣打包理货员长期小时工 招聘要求： 1、年龄25——45岁。 工作内容：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 上班时间： 白班：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；（白班男女不限） 夜班：21：00-次日7点之间排班 薪资情况：21/小时 地址：看下图

岗位职责：年龄18-32岁 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪 2.协助会务、活动等场合的现场秩序维护、流程衔接及临时支援工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的语言表达与应变能力

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上海市浦东新区羽山路烧鸟店招聘： 煮台 刺身 寿司通岗：8500 刺身 寿司 煮台通岗：8000 烧鸟中工：7000 烧鸟大工：8500 资深服务员：6000 前厅主管：8000 店长：10000+ 工作要求：勤劳肯干。能胜任工作。捣浆糊的勿扰。 月休4天 包吃包住 联系人：

收银员，理货员