岗位职责： 1.全面负责日常运营管理 2.上班时间下午1点到晚上11点 3.可包住 任职要求： 1. 有较强的市场洞察力、团队领导力与跨部门协同能力 2.具备优秀的沟通表达、谈判协调及问题解决能力 3.学历不限，具备大专及以上学历者优先

招聘部门主管。要求具备一年以上大型超市相关工作经验。热爱零售行业，有志在零售行业长期发展。具备较强的学习能力、沟通协调能力、计划与执行能力。工作积极主动、吃苦耐劳、富有责任感。工作地址为上海市浦东新区鸿音路临港万达广场（泥城店）-1F。

井号新店--店长/店员招募[庆祝][庆祝][庆祝]【品牌】：IIIVIVINIKO【地点】：PRISMA浦东新嘉中心（线巨峰路）【职位】：店长/店员【班次】：做一休一【薪资福利】店长：底薪+店提+工龄工资（综合收入1w+）店员：底薪+个提+工龄工资（最高8%）入职当月缴纳五险一金、节假日三薪、法定带薪年假（5-15天）、节日福利等要求：40岁以内，性格开朗热情积极向上、具备优秀服务意识、有服装销售工作经验者优先联系方式：陈女士（）

浦东新区菏泽路附近招聘店长一名。薪资为8000元左右加提成。提供食宿。联系电话为姚。

维护大众点评 小红书以及员工培训等 近两年内以事业为主 日料烧鸟店做过至少5年以上，有足够的日料经验 岗位职责： 1．负责餐厅的日常管理事务，确保服务质量 2．维护和提升客户满意度，确保客户关系良好； 3．制定和优化服务流程，提高工作效率； 4．管理餐厅内部制度，确保员工遵循。 5.负责处理客人对餐厅服务的工作意见、建议各投诉； 任职要求： 1．具备良好的团队合作精神，能够有效管理团队； 2．拥有出色的沟通能力和服务意识 3．能够适应快节奏的工作环境； 4．对餐饮行业有浓厚的兴趣，愿意接受新挑战 5.协助厨房打印资料文件等 上班时间 早班10：00-14：00 16：00-22：00 中班12：00-14：00 16：00-24：00

浦东新区菏泽路附近招聘店长一名。薪资为7500元加提成。提供食宿。联系电话为姚。

岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，包括销售业绩、人员管理、库存控制及成本核算。 2、制定并执行门店销售计划，确保完成公司下达的业绩指标。 3、负责门店团队建设，包括员工招聘、培训、考核及激励，提升团队凝聚力和工作效率。 4、监督门店装修施工进度和质量，确保施工符合公司标准和客户要求。 5、处理客户投诉及售后服务，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 6、定期分析门店经营数据，提出改进措施，优化运营流程。 7、确保门店环境整洁、安全，符合公司形象和卫生标准。 8、与总部保持良好沟通，及时反馈门店运营情况及市场动态。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先。 2、3年以上连锁门店管理经验，有装修行业经验者优先。 3、具备较强的领导能力和团队管理能力，能够有效激励员工。 4、熟悉门店运营流程，具备优秀的销售技巧和客户服务意识。 5、具备良好的数据分析能力，能够根据经营数据制定改进方案。 6、具备较强的沟通协调能力，能够处理突发事件和客户投诉。 7、工作责任心强，能够承受较大的工作压力。 8、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。

岗位详情 上班时间6:00:-90:00:00 有午休3小时 包吃住 18—50岁左右 转正4.5-6.5k 店长6.6-7.5k 当天经理会电话联系，约面试时间 上岗前需办理食品行业健康证， 工作内容：门店产品切剁 拌料，招呼顾客 收起

招聘内容 一、主要工作内容 产品制作，打扫卫生，备货，收银，招待顾客等 二、福利待遇 1、试工期100/天 实习期4000+600餐补+900房补 转正需要考核，通过后薪资4500+600餐补+900房补+绩效 2、月休3天，星期五六日不允许休 3、每月15日发放工资 4、每天工作11小时

1．负责商品展示与推荐，引导顾客了解并购买产品； 2．协助维护商品陈列，确保货架整洁有序； 3．提供顾客咨询服务，解答相关产品问题。 4 . 具备良好的服务意识，能主动为顾客提供帮助。

现场电工带机修，有国家认可电工证，年龄不超50岁，文化初中以上，大中型工地十年以上工作经验，有国家电网变电站土建工作经历优先，无抽烟喝酒不良嗜好，能吃苦耐劳，工作认真负责，性格开朗活泼，安全意识强

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有证工资高，没证工价低 长期工 混日子的勿扰 多劳多得 包吃包住

负责送附近10栋楼小区 只负责送 提供车 提供住宿 可短期 可长期，工作时间8小时 提供住宿 没有押金 招聘10人薪资范围;13000-14000元/月

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 开始接单[庆祝][庆祝][庆祝]天悦府店宁家结庄附近找长期工人2名。上班时间早3:00-下午1:30。主要是:煮佳肴。要求:干活麻利，干净利索，不偷懒。最好是干过有经验的优先，薪酬4500元/月，(年轻能力强，干活好的薪资还有上升空间，可以面议）管吃管住。有事请假，年龄55岁以内。能接的联系我夏店长

招聘店长一名。年龄要求为20到45岁。要求能吃苦耐劳，具备团队合作意识和责任心。薪资福利为3000+到5000+。提供节假日福利和任务奖励。工作地址位于永宁大道与京宁路交叉口行政服务中心楼下。

招聘店助。年龄要求为20到45岁。要求能吃苦耐劳，有团队合作意识，责任心强。薪资为3000+到5000+。提供节假日福利和任务奖励。工作地址位于永宁大道与京宁路交叉口行政服务中心楼下。

7号仓库:服装品牌连锁店公司直营，签合同+社保，还可以包住岗位：店长，领班，店员薪资：4500～7000+提成+激励+五险+股份月休4天+年假+淡季旅游工作地址:武汉市内各门店1.男女不限，18-40岁(优秀者可放宽年龄)2.有服务意识，吃苦耐劳3.工作态度积极，执行力强联系人：冷经理电话：

招聘店助。年龄要求20到45岁，需能吃苦耐劳，具备团队合作意识，责任心强。薪资福利为3000+到5000+。提供节假日福利及任务奖励。工作地址位于永宁大道与京宁路交叉口行政服务中心楼下。

J33Y0126 关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 初中以上文化程度（暂不接收学生和实习生） 普通灵工：年龄18-35岁；每周最少上岗3天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于96个小时； 兼职+灵工：年龄18-40岁；每周最少上岗6天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于180个小时。 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 普通灵工：日结，时薪制，多劳多得； 兼职+灵工：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：上海肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

J33Y0127 关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 初中以上文化程度（暂不接收学生和实习生） 普通灵工：年龄18-35岁；每周最少上岗3天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于96个小时； 兼职+灵工：年龄18-40岁；每周最少上岗6天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于180个小时。 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 普通灵工：日结，时薪制，多劳多得； 兼职+灵工：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：上海肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

根据你住的位置就近安排门店上班，有意者可直接投递简历或电话联系。 综合薪资：7000-8000元 【工作内容】 1、按照岗位要求进行商品分拣、打包、上架等工作； 2、做好仓内货品和环境6S清洁、整理等工作； 3、服从店内工作安排。 【职位要求】 1、有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑，全职兼职皆可； 2、良好的沟通表达能力，吃苦耐劳，强烈的责任心与服务意识； 3、年龄：18-40周岁。 发薪时间：固定每月15号发薪，如遇周末顺延周一。

上海浦东新区p0停车场招聘收银员一名，洗碗工一名联系电话，黄

儿童乐园营业员 工作内容 1. 热情接待到店顾客，解答游玩相关咨询，引导入场离场。 2. 售卖门票、各类会员卡及储值卡，推广门店优惠活动。 3. 负责礼品兑换、游玩用品发放与整理，做好物资补给。 4. 维护现场秩序，保障店内服务正常开展。

生鲜超市招聘！无学历限制，无经验限制！！！年龄18-44岁 【本公司承诺】 此职位不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 该岗位工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手，有单就做，多劳多得，公司保证单量充足，工作简单，不需要高学历，没有体力活，让每一个想要高薪的求职者都有这个机会！ 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪+绩效+打包提成+奖金，综合薪资8000-10000；多劳多得，上不封顶； 2、各类津贴：工龄津贴、绩效奖金、单量阶梯奖金。 【职位描述】 1、负责产品的现场打包：生鲜果蔬零食等。 2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3、货品的及时补充及摆放。 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。 可就近分配，不用看下面的地址。 可就近分配，不用看下面的地址。 可就近分配，不用看下面的地址。

新店开业 需要小时工通岗店员 收银理货都要一起做，薪资25.5/h 工作时间6:30-22:30排班，上班时间6-9小时，做一休一 ，做三休一，做六休一任选，50岁及以下 有超市经验通岗店员优先，没经验也可。 通岗店员主要工作内容: 1、完成门店生鲜、常温商品收货、上架、补货、保质期检查，仓库储存与管理; 2、掌握生鲜及常温商品基本知识与属性，掌握商品验收、储存、出清、下架标准; 3、掌握收银、自助收银及货币结算基本流程，经内部考核合格，可独立上岗，符合顾客服务要求，掌握会员拉新基本流程; 4、掌握线上履约复核、拣货、打包流程，掌握基本问题处理流程; 5、掌握生鲜果切出样标准，面销基本技巧，经内部考核合格，可独立上岗; 6、包干当日责任区域商品卫生、基本环境卫生。 任职资格: .初中及以上学历，擅于沟通者佳，具备商超同类生鲜岗位经验者优先录取。 .掌握收银、自助收银及货币结算基本流程，经内部考核合格，可独立上岗，符合顾客服务要求，掌握会员拉新基本流程; .掌握线上履约复核、拣货、打包流程，掌握基本问题处理流程; .掌握生鲜果切出样标准，可独立上岗; .包干当日责任区域商品卫生、基本环境卫生。 任职资格: 初中及以上学历，品行端正，服从管理，45岁以内，擅于沟通者佳，具备商超同类生鲜岗位经验者优先录取。

招聘办公楼膳食理货员[玫瑰][咖啡]办公楼膳食理货员，年龄，35岁一50岁，4名，，做过超市[庆祝]和便利店[烟花]优选[礼物]必须有文化，会智能手机，做五休二上班时间8:00一17:00工资6000元/月地址:浦东新区衘桥路969号智慧岒T2联系电话宁地铁11号线康恒路1号口4号口出门就到

职位描述 主要负责打包，理货。顾客在app上下单，我们负责去货架上找到相应商品打包好放进袋子里。没有体力活，轻松不累，不搬东西，纯白班。 【薪资待遇】 月综合薪资7000元-9000元，多劳多得，有拿一万以上的 【工作地址】： 上海各区域就近分配。就近安排，市区个别门店提供住宿

工作稳定性好，一年内频繁换工作者勿扰。 接待顾客：欢迎顾客进入店内，询问需求，提供导览，确保顾客满意度。 ﹣收银：正确收取商品金额，包括小数点，找零和处理退款。 找零：确保所有商品都已收完全部，对找零进行记录。 ﹣核对库存：每日检查库存，与卖出的商品数量进行核对，汇报异常情况。 ﹣维护店内秩序：保持店内的清洁和整洁，对于顾客及员工的不当行为进行处理。 ﹣完成其他任务：遵守公司规定，执行其他任务， 协助其他部门的工作。 -拥有食品健康证。 工作时间：周日-周四9：30-22：00，周五周六9：30-22：30（做六休一） 试用期：综合4500（一个月），正式：综合5000，发薪日：当月15日发上个月工资 地点：临港新城