
棋牌桌游店店长。需会拼桌。
8千-1.2万/月
店长1-2人月结全职形象好,情商高,态度好
薪资福利:底薪8500元/月+门店利润3%提成(上不封顶),做六休一/弹性排班,有餐补,无住宿(如需住宿按1800折扣)
岗位职责:统筹棋牌桌游馆日常运营(包间管理/设备维护)、团队管理与培训、客诉处理+老客维护、线上平台(美团/抖音)运营及简单活动策划、成本管控。
任职要求:形象气质佳,情商高善沟通;1年以上棋牌室/茶楼/餐饮等服务业管理经验优先;懂棋牌基础规则,能独立处理突发情况;会线上引流/活动策划经验加分。
便利店店长
8千-1.1万/月
店长1-2人月结全职老板好
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升门店区域影响力
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与月度经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 有较强的目标意识、团队协作能力及抗压能力
3. 具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软件
4. 良好的沟通表达与问题解决能力,善于激励一线员工
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
门店店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职招聘技师,没有招聘能力的人不要
薪资:底薪 +业绩提成,综合上不封顶,薪资细节、分红福利面谈
参与整体规划、团队搭建
岗位职责
1.全权负责门店全盘运营管理,把控服务品质、日常门店运转
2.策划营销拓客活动,提升门店业绩,做好成本管控
3.搭建管理及服务团队,人员招聘、培训、团队氛围管理
二,任职要求
1.店长实操管理经验,熟悉整套运营流程
2.懂业绩运营,会带团队,懂得人员留存管理
3.责任心强,执行力好,必须要能招聘技师
影院值班经理(浦东,4500-5000元/月)
4-5千/月
店长
任职要求:
25-40岁,大专及以上学历,有服务业现场管理经验,能接受轮班、夜班,擅长沟通应急处理,有影院管理经验优先。
岗位职责:
1. 负责影院当班期间全面运营管理,统筹现场售票、卖品、场务、放映各岗位工作,合理排班,监督员工在岗状态,保障营业流程顺畅;
2.负责卖品部的商品订货、收货、库存盘点及损耗控制;负责卖品设备的日常检查、保养及故障报修;
3.处理现场突发情况:客诉、设备故障、观影秩序维护、应急事件处置,快速妥善解决顾客问题,提升观影体验。
4.执行总部及影院下达的营销活动,落地现场活动执行,配合完成票房、卖品业绩目标。
棋牌室店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责棋牌室顾客接待、引导入座及基础服务工作
2.熟练操作计时系统,准确记录台费及消费明细
3. 保持场地整洁有序,及时补充茶水、纸巾等用品
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,维护良好服务体验
5.配合店长完成日常盘点、交接班及安全巡查任务
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,沟通表达清晰
2. 有服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
3. 能适应早晚轮班制(10:00-02:00),责任心强、踏实肯干
4.学历不限,具备基本读写算能力及手机操作能力
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
花艺师
7千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
巴比新模式招聘大师傅店长待遇9000老板不自己经营
9千-1万/月
店长1-2人月结
老板有2家巴比,一家传统外带店,一家新模式堂食店,需要一名堂食店大师傅兼店长,基本工资9000/月门店利润分红,要有一定经营管理经验,提供单人间住宿,月休2天,
装卸工包住餐补月结
汇识才主推一手项目上海浦东快递转运中心地址:浦东新区南汇男18-53女18-48岗位:拆倒包/装车/卸车(男岗)班次(固定班次,不轮岗)小夜班:19:30-07:30大夜班:01:30-13:30(每月额外补贴300元)白夜两头班:07:30-13:00;19:30-00:00薪资综合岗位:6000-8000元装卸岗位:7000-10000元休息:月休3天,节假日可增休,排班制福利1.宿舍:4人间,仅平摊水电费,无其他2.餐补:饭卡每月补贴400元3.节日福利、生日会要求:能接受夜班、长时间站立,无犯罪记录试岗1天,未入职资;入职满7天补贴试岗薪资160元入职材料:身份证、银行卡、体检报告(胸透/心电图/血常规/尿常规/肝功能)面试时间:周一至周五9:00-11:3013:00-18:00(周末面试需提前报备)政策:打卡15天返600联系电话
配送员/骑手
6千-1万/月
专送外卖骑手免费培训6-10人月结上手简单提供车辆有住宿
有意者随时联系 微信同号 电话全天在线
小象超市专送骑手和传统骑手不一样 只有一个商家 不用你跑多个商家绕路拿货 系统自动派单 都是顺路单 不同抢单 全天有单 单量充足 单价稳定 下班之后来兼职 晚上时间空余的可以来兼职 全天兼职也可 班次自由 长期干 短期过渡 提供车辆提供住宿购买保险 想要挣钱的速速联系我 上不封顶 干得多挣得多 只要你有想法,我们就有办法
后勤专员岗位
7-8千/月
后勤经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责办公用品、劳保物资及日常耗材的采购、入库、发放与台账管理
2. 统筹安排车辆调度、维修保养及驾驶员管理工作,保障出行安全高效
3. 协助开展物业协调、环境卫生、绿植维护及设施报修等行政支持工作
4. 组织会议筹备、接待安排及活动后勤保障,提升员工办公体验
5. 完成领导交办的其他综合性事务性工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
3. 有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先
4. 能适应多任务并行,具备一定的应急处理能力
5. 遵守规章制度,服从安排,具备团队协作精神
保洁
3-4千/月
保洁开荒保洁长期3-5人月结全职
任职要求:
1. 工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神
2.身体健康,能适应基础体力劳动,无传染性疾病
3.有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4.遵守工作纪律,服从管理安排,能按时保质完成任务
5.学历不限,年龄一般在50-60周岁之间,符合岗位实际用工要求
上海浦东新区招管道/通风保温、铁皮/白铁保温、设备保温
420-460元/天
铁皮保温设备保温通风保温1-2个月1-2人点工技术好二把刀勿扰专业师傅
上海市浦东新区招管道/通风保温、铁皮/白铁保温、设备保温
店长1-2人月结
诚聘蔬菜水果主管各一名底薪7500加提成包吃包住月休3天要求:实干型,会做销量,懂运营,懂控损,责任心强联系电话:同步,
店长理货员
【招聘岗位】门店员工,店长(有零售经验优先)【岗位要求】18-45岁,无经验可教,吃苦耐劳,负责卸货理货,有团队精神,服从管理【薪资待遇】底薪3200+满勤200+稽核奖励200+绩效奖励,月休2天包住宿【工作内容】门店卸货,理货,收银,班次:早班8:00-17:00,晚班13:00-22:00【联系电话】万总【工作地址】沧州师范学院内赵一鸣门店(运河区青海南大道16号)
店长1-2人月结
【】招聘岗位:运营店长1名任职要求:学历:专科及以上学历,市场营销等相关专业工作经历:3年以上招商、销售类工作经验,有大型企业商务运作经历者优先素质要求:能承担较大压力技能要求:具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力工作职责:根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解;保证营销的开拓与合理布局;分析市场动态,撰写分析报告;提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力;维护与客户长期良好的合作关系;根据营销计划,定期进行渠道动态调整;负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实薪资福利:6000-8000+五险联系电话:工作地点:奎屯市瑞豪电子商务产业园
店长1-2人月结
大龙开发区龙城人力推送最新招聘信息:玉屏县“骆驼”户外品牌服装店招聘店长1名要求:年龄23-39岁,形象气质好,性格热情开朗,学习能力强,服从管理且具备团队精神,有销售经验者优先!综合薪资:3500-10000其他待遇:月休团建外培节假日及年终福利等上班时间:早班:9:00-16:30晚班:14:30-22:00工作地点:旺加惠广场二楼联系电话:
销售店长导购
深耕6年土特产品牌,现阶段跨越式快速发展,现面向社会诚聘人才,岗位如下:一、门店店长1名(25-38岁)统筹门店日常运营,管理店员、管控库存,带领团队完成门店销售目标,月休4天。薪资:基本工资+提成+社保+奖金,享有团建聚餐福利。二、门店导购若干名(21-35岁,有销售经验优先)负责土特产、非遗文创、朱砂银饰产品接待、讲解与销售;8小时两班倒,月休4天。薪资基本工资+提成+餐补+社保+奖金,免费岗前培训,定期团建聚餐。三、市场营销核心人员2名薪资给力:基本工资+五险+餐补+提成+年终分红,月薪轻松过万,收入上不封顶!福利多多:股份分红、定制化培训、团队旅游、节日福利,保障齐全。不管你是渠道拓客能手,还是品牌策划人才,平台发展空间广阔,共享成长红利,实现收入与个人价值同步提升!面试地址:江与城1栋403联系电话:张女士
桌游助教
1-3万/月
营业员日结桌游助教助教私影助教
岗位职责:
1。协助桌游教练进行游戏规则的讲解和玩家引导;2。维护游戏过程中的秩序,确保玩家体验顺畅;3。收集玩家反馈,协助优化
4。参与组织桌游活动,提升客户参与度和满意度;
任职要求:
1。具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2。有责任心,能够在快节奏环境中保持专注;3。有服务行业背景,优先考虑4.
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排
4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生
5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
导购员
5-8千/月
导购销售1-2人月结全职
NEWERA 潮牌帽饰复地活力城招聘启事
诚聘导购1名
一、岗位要求
1. 年龄 35 岁以下,形象气质出众,具备良好的职业形象与亲和力。
2. 责任心强,工作稳定踏实
3. 拥有两年以上销售经验
二、薪资待遇
1. 薪资构成:底薪 + 岗级 + 店级 + 提成 + 激励,综合薪资 5000-7000元左右,丰厚的收入等你来挑战。
2. 完善福利:五险一金,每逢节日更有贴心福利相送,还有丰富的培训机会助力个人成长,享受带薪年假
三、工作时间
做二休一
四、联系方式
郭:(微信同步)
上海浦东新区招聘,收银员,售货员,计时工,要求眼中有活,能叫卖,对工作认真负责!
6-7千/月
营业员1-2人月结全职
招聘,收银员,售货员,计时工,要求眼中有活,能叫卖,对工作认真负责!
乐悠悠弹珠坊店长
6-9千/月
店长1-2人月结全职不考勤
乐悠悠弹珠坊
店长招聘
寻找懂玩乐·会经营的合伙人
玩转潮流弹珠,执掌人气店铺
一起打造超有趣的线下潮玩空间
我们需要这样的你
1. 全面负责门店日常运营、人员管理、顾客接待
2. 维护店铺秩序,优化游玩体验,提升顾客满意度
3. 策划门店趣味小活动,带动人气与消费
4. 负责货品管理、弹珠设备检查、账目核对
5. 负责店内弹珠机日常维修维护
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热爱潮玩、亲子业态,沟通能力在线
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工作地点:张江大橘天地二楼
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收银员
5-6千/月
收银员长期3-5人月结全职包吃
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付设备,每日进行账款核对与交接
3.保持收银区域整洁有序,及时补充耗材,维护设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,妥善处理退换货及投诉
5.配合门店开展促销活动,执行价格调整、会员积分等系统操作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
3. 具备良好沟通能力与服务意识,有零售或收银经验者优先
4. 遵守职业道德,无不良信用及财务违规记录
5. 能熟练使用主流收银系统及移动支付工具
便利店店员
20-30元/时
店员免费培训交通补助3-5人月结兼职全职责任心和执行力强根据个人能力有月奖励和年终奖金上班排班可及时沟通,灵活变通
便利店店员
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货等业务流程
4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录工作
5.及时反馈顾客意见与市场信息,配合店长优化门店运营
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
4.身体健康,能适应轮班制及节假日工作安排
清美门店店长招聘
6-9千/月
店长月结
培训好,福利好,发展好!!!!
目前我们正在诚招浦东,宝山,闵行,虹口区域清美门店的店长。
上海清美绿色食品(集团)有限公司,它是一家专注于生鲜食品全产业链发展的现代企业集团。清美集团旗下有多种零售业态,涵盖清美便利店、清美会员店、品上生活超级市场、清美鲜达、清美云超等多种模式。
岗位职责:
1.负责门店的日常运营工作,对门店所有事务负责
2.熟悉生鲜品类,会做简易数据分析能力
3.执行力强,能够有效落实门店整体工作,确保所门店人员业务流程执行力和准确性
4.个人必须有吃苦耐劳和动手能力,具备跨部门沟通和协调能力
任职资格:
1.具备生鲜商超店长工作经验2年以上
2.有一定门店生鲜品类实操经验
3.熟悉各类报表有分析数据能力
4.品行端正,责任心强,有激情且执行
没有以上工作经验的别来!!!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浦东新区超市店长招聘240一天在线招聘信息,主要招聘浦东门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。