
店长
招聘酒店店长(城市便捷酒店)。薪资为3000-9000。要求年龄在28-48岁之间,具备3年以上单体或快捷酒店店长经验,精通OTA运营与收益管理。工作地址位于云浮市云城区云城街道兴云东路227号城市便捷酒店。
云浮云城区城市便捷酒店酒店店长,招聘要求:28-48岁,3年以上快捷/单体酒店店长经验;精
3000-9000元/月
酒店经理月结
城市便捷酒店酒店店长,招聘要求:28-48岁,3年以上快捷/单体酒店店长经验;精通OTA运营收益管理,有提升入住率评分成功案例;熟悉劳动法规可处理用工工伤劳资纠纷;擅长能耗耗材人力成本优化;抗压沟通强能处置突发,服从管理稳定长期发展接受轮班夜间应急;薪资3000-9000,工作地址云浮市云城区云城街道兴云东路227号城市便捷酒店,联系电话:
酒店前台接待员
4000-6000元/月
酒店前台月结全职五险,包吃包住,完整晋升通道
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店总经理(店总)
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作,制定门店经营方案
把控营收业绩,完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标,策划节假日、淡季引流活动
成本管控:管控人力、水电、布草、耗材、采购成本,审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资
客户服务管理:处理客诉、差评、特殊入住纠纷,提升 OTA 评分、复购率,维护线上平台(美团、携程、飞猪)店铺
团队管理:招聘、培训、考核、排班、激励员工,搭建服务标准,稳定员工流失率
安全与合规:落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范,定期安全巡检,配合市场监管、公安检查
设施维护:对接维修师傅,跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修
对接投资人 / 总部,定期上交经营报表、收支台账,汇报门店问题与优化方案
二、任职要求
硬性条件
年龄 28–48 岁,有 1 年及以上同规模酒店店长经验;连锁酒店(如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店)管理经验优先,一定要会OTO。
熟悉酒店全套运营流程:OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准
会做经营数据分析,能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表
无不良征信、无犯罪记录,能长期稳定驻店上班
能力素质
极强沟通应变力,擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接
懂人员管理,会带团队、做服务培训,抗压能力强,节假日、晚高峰能在岗顶岗
具备基础财务对账能力,每日核对营收、现金、线上回款,账目清晰无差错
有营销思维,会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户
自律细心,重视卫生、消防安全,做事有条理
加分项
持有消防证、酒店职业经理人证书
手上有协议公司、旅行社渠道资源
有 2 家以上门店操盘盈利提升案例
可接受门店住宿
三、薪资福利
底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖,综合薪资 XX–XX 元
包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红
业绩达标额外奖励,盈利门店年终分红
完善晋升通道:单店店长→区域督导
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款工作
5. 保持前台区域整洁有序,协助完成交接班记录与报表填写
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作
急聘前台包吃住
5000-6000元/月
酒店前台月结包吃包住,免费培训,月休四天
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职善长沟通灵活主动服务意识良好
岗位晋升路径:前厅接待-前厅领班-前厅主管-前厅经理-酒店总经理
岗位职责:
1、为顾客办理入住、离店手续;
2、负责访客的接待及相关访客留言的处理;
3、提供客人叫醒、问询服务;
4、负责总机接听、电话转接、文件传真等工作;
5、销售客房,推广和销售会员卡;
6、领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、性别不限;
2、身体健康,形象气质佳;
3、工作细致严谨,具良好的沟通能力、服务意识及团队合作精神;
4、能讲流利的国语;
5、能配合轮班工时制;
6、有相关工作经验者优先。
三班倒上班时间:早班 8:00-16:00、中班 16:00 -24:00、晚班 24:00-8:00
(1)底薪+提成+补贴+奖励
(2)三班倒,包吃包住,8小时制;
(3)五险、年假、夜班补贴;
(4)锦江集团标准化sop学习流程和操作手册,良好的晋升学习平台及空间。
店长/前厅主管
8000-15000元/月
餐厅领班月结
门店类型:正餐衡阳土菜 + 夜宵岳阳烧烤大排档
岗位职责
1. 全盘负责门店前厅、后厨整体运营管理。
2. 管控毛利成本、食材损耗、日常收支与门店业绩。
3. 把控土菜菜品口味、烧烤出品质量、卫生与服务标准。
4. 人员招聘、排班管理、团队搭建与员工培训。
5. 负责日常客诉处理、活动策划、引流拓客,提升营业额。
任职要求
1. 28-45岁,有湘菜土菜+夜宵大排档店长经验优先。
2. 精通餐饮控本、带团队、懂夜宵经营模式。
3. 执行力强,责任心重,能适应夜宵营业时间。
4. 做事沉稳,有独立操盘整店能力,经验丰富者优先。
薪资福利
• 综合薪资:8000-15000 + 业绩提成 + 月度绩效
• 包吃住,待遇从优,能力强者薪资可面谈
• 长期稳定发展,优秀者可参与门店分红
维修设备维修电工低压电电气工包吃五险1-2人专业师傅技术好机械仪器持证保养维修有机械常识能看懂图纸焊工证技工证电工证
岗位职责:
1、遵守公司规章制度,严格按照作业指导书工作,积极查找安全隐患,及时汇报安全隐患和事故,提出安全合理化建议,通过不断改进,创造安全健康的工作环境。
2、保障现场交付,快速响应现场故障,处理设备问题并提出相应设备优化改善,提升设备开动率,降低故障,提升生产效率指标。
3、根据项目、计划保质保量完成设备日常维护、保养内容,发现并整改设备隐患。
4、响应并支持生产、工艺、质量等其他部门需求,参与班组活动,积极创建良好团队氛围。
5、协助班长、工程师进行疑难问题的调查、分析、解决,提出个人的想法助力设备改善并组织相应培训,促进团队共同提升。
6、服从领导工作安排,参与新项目新设备的现场安装调试工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械/电气/自动化专业。
2、有3年以上现代制造企业设备维修工作经验。
3、有低压电工证,具备电气控制、电工维修等相关知识,熟悉电气原理,拥有电气图纸阅读能力。
4、了解DCS/PLC的工作原理, 能读懂DCS/ PLC程序,利用DCS/PLC程序能够分析一般的电气硬件故障。
5、能够操作工业仪表进行校准、轨迹调整等,掌握机器常规保养内容。
6、有化工企业从业经历,熟悉DCS/PLC应用者优先。
酒店经理
前厅主管/领班/具备良好的沟通协调、现场管理及应急处理能力,服务意识强;能吃苦耐劳,适应倒班、节假日轮班,责任心强,执行力高;形象气质佳,待人亲和,有团队管理经验优先有2年以上酒店工作经验20—40岁
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
酒店运营
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理1-2人
招聘前厅经理一名,。要求具备岗位从业经验,乐于从事服务行业,有上进心。薪资福利为底薪加提成,具体金额需店内面谈。工作地址位于高安大道汽运城华晖酒店二楼海港乐厨。
云浮云城区招聘前台收银员1名,工作地点位于安居楼金杏酒店。薪资为3000元。
3000元/月
酒店前台月结
招聘前台收银员1名,工作地点位于云城区安居楼金杏酒店。薪资为3000元。
楼面经理
新兴时代广场肯德基急招:1楼面值班经理:年龄18-30岁(有相关工作经验优先)2储备经理:年龄18-30岁(以上大专学历优先,择优录取,名额有限)电话:
酒店迎宾员月结
新兴悦港酒店招聘餐厅咨客。,年龄18至40岁,身高158厘米以上,需会粤语和普通话。工作内容包括迎宾及引导客人入座。工作时间为8:00至13:30以及17:00至20:00。薪资面议。工作地址为新兴悦港酒店。
酒店前台月结
丽都大酒店招聘前台收银员,工作地点位于新兴县新洲大道南20号。该岗位为专职夜班,招聘人数若干。薪资面议。
广东云浮新煮意肥牛火锅招前厅主管、领班有餐饮管理经验,形象气质好优先发展空间大,晋升快电话
餐厅领班
新煮意肥牛火锅招前厅主管、领班有餐饮管理经验,形象气质好优先发展空间大,晋升快电话:
客房服务员
招聘假期工客房服务员。要求责任心强、吃苦耐劳,服从安排,肯学习。若怕辛苦请勿打扰。综合工资2000元左右。招工人数1名,性别不限,无经验及学历要求。上班时间为下午13:00至19:00,至少需工作至8月底。联系方式为微信同号。
酒店前台酒店迎宾员
裕丰酒店招聘前台接待员。薪资为2500-3000元。要求五官容貌端正,性格开朗,服务意识好。工作为三班轮班制,以坐班为主。工作地址位于广东省云浮市云城区云城街道裕华西路24号。
广东云浮招聘楼面阿姨一名。薪资福利为工资面议。上班时间为下午4点到2点,每月休息2天。
楼面经理月结
招聘楼面阿姨一名。薪资福利为工资面议。上班时间为下午4点到2点,每月休息2天。
酒店前台
酒店招聘夜班前台,工作地点为新中旅大酒店客房部,招聘人数若干。薪资待遇为岗位工资加绩效加提成,提供食宿并购买社保。
酒店迎宾员月结
招聘前厅接待(夜班)岗位。工作地点为百盛商务酒店,位于新兴。招聘人数为若干。薪资面议,包含底薪、全勤奖、绩效奖和提成。
栏目概述
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