
酒店经理
招聘酒店前厅主管。岗位职责包括带领团队为客人提供热情、准确、迅速的工作服务;制定前厅部员工排班计划,确保合理的人力配置;具有较强的团队服务意识和执行力,服从上级安排;负责督导员工提高优质服务,对客服务中检查员工仪容仪表及工作状态;主持班前会例会,分配工作任务给当班员工;确保前台工作有序,同时处理突发情况及客户投诉,安抚宾客情绪,保障客户满意度。任职要求为男女不限,年龄26至35岁。工作时间为8小时制,三班倒。要求有良好的语言能力及沟通能力,有担当,工作中要有责任心和奉献精神,协助前厅经理管理部门团队,有酒店工作经验者优先。工作地点位于云浮市云城区环市西路266号祥云广场1栋维也纳国际酒店。联系人为范小姐。
云浮云城区城市便捷酒店酒店店长,招聘要求:28-48岁,3年以上快捷/单体酒店店长经验;精
3000-9000元/月
酒店经理月结
城市便捷酒店酒店店长,招聘要求:28-48岁,3年以上快捷/单体酒店店长经验;精通OTA运营收益管理,有提升入住率评分成功案例;熟悉劳动法规可处理用工工伤劳资纠纷;擅长能耗耗材人力成本优化;抗压沟通强能处置突发,服从管理稳定长期发展接受轮班夜间应急;薪资3000-9000,工作地址云浮市云城区云城街道兴云东路227号城市便捷酒店,联系电话:
店长
招聘酒店店长(城市便捷酒店)。薪资为3000-9000。要求年龄在28-48岁之间,具备3年以上单体或快捷酒店店长经验,精通OTA运营与收益管理。工作地址位于云浮市云城区云城街道兴云东路227号城市便捷酒店。
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
高端青旅酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结宿舍店长酒店管理青年社区管理生活宿舍
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 做事负责,具备高度责任心。接受应届生或者转行人员,但需要具备管理岗的工作或实践经验
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.具备餐饮店长管理经验优先。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.统筹食材验收、库存管理与成本控制,确保出品符合越泰料理地道标准与集团品质要求
3.带领团队执行品牌服务标准,营造高雅舒适、细致贴心的用餐体验
4.协同采购与东南亚本地供应商对接,保障食材新鲜与供应链稳定
5.推动员工培训与发展,建设专业、高效、富有文化认同感的服务团队
任职要求:
1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有高端休闲餐饮背景者优先
2. 热爱餐饮事业,具备良好的服务意识、沟通协调能力及抗压能力
3.具备基础财务与数据分析能力,能独立完成营收分析与运营优化
4. 学历不限,有国际餐饮品牌或连锁餐饮管理经验者更佳
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
包吃住/待遇可面议
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务
监督服务流程,处理简单客诉,维持用餐秩序
安排员工站位、翻台、卫生,配合店长管理
高峰期统筹协调,提升顾客体验
餐饮主管
新品牌入驻深圳,为新店筹备管理人员。前厅,厨房都招
岗位职责:
1.协助经理管理餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
3.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
4. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与目标管理意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关卫生规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
服务员面点厨师洗碗工
[庆祝][庆祝]新兴酒店自助餐厅招聘炒锅师傅:2名,6000到6500元;粉面档厨房工人:多名,3500到4000服务员:多名,3200洗碗工:多名,3000电话地址:新兴县县城
云浮新兴县招高空证。给南方电网做运维。350一天,包吃包住。长期做。有提成。
300-400元/天
强电工长期包住包吃1-2人
招高空证。给南方电网做运维。350一天,包吃包住。长期做。有提成。
山东济宁夕阳红居家养老服务中心招聘2名社区推广管理人员。要求大专以上文凭,养老相关经验优先
酒店经理1-2人
夕阳红居家养老服务中心招聘2名社区推广管理人员。要求大专以上文凭,养老相关经验优先。
北京诚聘陶然亭大型酒店需要一名前厅经理,要有中高端饭店经验的.待遇面议张总
酒店经理1-2人月结
诚聘北京陶然亭大型酒店需要一名前厅经理,要有中高端饭店经验的.待遇面议张总
烧菜
郁南金海岸宵夜档招炒菜师傅1名,楼面啊姨一名,上班时间下午4点到2点,月休息2天,工资面议。联系电话
楼面经理月结
招聘楼面领班。年龄要求为18至40岁,身高需达到158厘米以上,具备管理经验者优先考虑。薪资福利为3300至3800元以上,另加绩效奖金。招聘人数为2名。工作地址位于新兴县惠中路翰林春天1期1幢5-8号商铺(天天鲜酒家)。
酒店前台
裕丰酒店前台接待员,招聘要求:五官端正开朗亲和善于沟通;三班制8-16、16-24、0-8点,薪资2500-3000以坐班为主轻松工作量小,工作地址云浮市云城区云城街道裕华西路24号,联系电话:
酒店迎宾员月结
百盛商务酒店招聘前厅接待(夜班)岗位,工作地点位于新兴县县城,招聘人数为若干。薪资待遇为面议,包含基本工资、全勤奖、绩效奖及提成。月休4天,上班时间为0:00至8:00。
楼面经理月结
招聘餐饮部楼面主管。薪资为6600元以上每月。要求为2026届大专或本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、空中乘务、连锁经营管理等相关专业优先。对餐饮服务行业有热情,性格开朗,形象端庄,具备良好的服务意识。具备一定的组织协调能力和抗压能力,能适应度假村高强度、快节奏的工作,含节假日及周末轮班。普通话标准,有基础英语口语能力,能进行简单点餐、问询交流者优先。熟练使用手机点餐系统、Office办公软件者视为加分项。有校园餐饮类勤工俭学、宴会服务志愿者、社团后勤管理经历者优先考虑。
云浮新兴县兴桥宾馆位于,招聘客房假期工1名。综合薪资约为2000元左右。
2000元/月
客房服务员月结
兴桥宾馆位于新兴,招聘客房假期工1名。综合薪资约为2000元左右。
酒店前台酒店迎宾员
裕丰酒店招聘前台接待员。薪资为2500-3000元。要求五官容貌端正,性格开朗,服务意识好。工作为三班轮班制,以坐班为主。工作地址位于广东省云浮市云城区云城街道裕华西路24号。
酒店迎宾员月结
新兴悦港酒店招聘餐厅咨客。,年龄18至40岁,身高158厘米以上,需会粤语和普通话。工作内容包括迎宾及引导客人入座。工作时间为8:00至13:30以及17:00至20:00。薪资面议。工作地址为新兴悦港酒店。
楼面经理
云浮市罗定市需招一名营业经理,9000/月楼面经理8000/月,男女不限新场筹备中!有推荐的可以跟我联系黄生
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云浮大堂经理急聘230一天在线招聘信息,主要招聘云浮酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。