岗位职责： 1.热情迎接宾客，提供礼貌、专业的迎宾与登记服务 2. 准确办理入住、退房及问询手续，确保信息录入及时无误 3. 协助处理宾客投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 5.配合各部门完成日常运营支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或接待相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，普通话标准，具备基础英语沟通能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.掌握岗位工作程序和方法，正确使用电脑操作及各种服务设施，确保为客人提供高效服务。 2.负责接转酒店电话，确保通讯畅通，及时准确地传达信息。 3.熟知酒店各营业部门的基本情况，帮助各部门与客人开展有效的沟通，促进部门间的协作。 4.熟知前日、当日及次日的客房出租情况及安排，以便快速准确地回答客人问询。 5.保持酒店大堂区域内的清洁、卫生，维护酒店形象。 6.建立并保持同宾客的良好关系，及时处理客诉，并将客人意见及时反馈给酒店管理人员。 7.当客人遇到需要其他部门解决的问题时，及时协调相关部门，确保在客人要求的时间内完成。 8.服从上级的工作安排，遇紧急情况立即上报，确保问题及时解决。 9.完成酒店领导及上级交办的临时任务，服从安排职责外的工作，展现团队合作精神。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地解决客人遇到的问题。 2.有责任心，能够承受工作压力，具备团队合作精神。 3.熟练操作电脑及相关服务设施，能够高效地为客人提供服务。 4.具备处理突发事件的能力，能够及时向上级汇报，确保问题及时解决。

工作内容: 1.办理客人入住，查检退房 2.回复客人咨询，处理店里临时问题 3.线下接待上门客看房接单，维护房源，提升好评 4.管理线上账号后台，执行公司销售政策 要求： 1.爱笑乐观，易沟通，高中或中专以上学历； 2.熟练电脑打字和Office，打字速度50以上； 3.沟通表达，亲和力，客服意识强。 4.踏实有责任心，稳定性强；

职要求： 1、年龄在35岁及以下，形象气质佳，身高在1.6米及以上 。 2、高中及以上学历，有酒店前台接待工作经验者优先。  3、具备良好的服务意识和沟通能力，能够熟练使用办公软件和酒店管理系统。 4、具备一定的听说读写能力，能够与外宾进行简单的交流。 5、能够适应轮班工作制度，服从上级领导的工作安排。 福利待遇 1、五险+节日福利； 2、底薪+绩效+业绩提成（具体薪酬面议）。 3、工作时间：月休4天，排休制。 4、酒店免费提供工作餐。

任职要求：熟练使用计算机，普通话流利。 岗位福利：月休4天，节假日补休，节假日员工福利等 行业经验：1年以上

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新 4.协调与其他部门的沟通，确保客人需求得到及时响应与处理 5.维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的职业形象和仪容仪表 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心，能应对高峰期工作压力 2.有酒店前台工作经验者优先 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统 4.形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳 5.学历不限，持相关服务行业资格证书者可优先考虑

1.接待客户 2.态度好，有礼貌

一、岗位定位 作为庄园核心服务执行者与宾客体验总负责人，统筹高端客群（私人度假、商务宴请、家庭聚会等）全流程服务，通过定制化、精细化、私密性服务，传递庄园的高端品质与人文底蕴，打造专属奢华体验。 二、核心职责 1. 客户全周期服务管理：提前对接宾客需求（行程规划、饮食偏好、特殊要求等），制定个性化服务方案；全程跟进宾客入住/活动期间的吃、住、行、游、娱等环节，及时响应并解决各类需求，确保体验无缝衔接。 ​ 2. 服务团队协同统筹：协调庄园内客房、餐饮、安保、工程、园艺等部门资源，明确服务标准与时间节点，确保各项服务高效落地。 ​ 3. 高端服务场景执行：负责商务会谈、私人晚宴、家庭派对等场景的现场统筹，包括流程把控、细节优化、突发情况处理，保障服务质感与私密性。 ​ 4. 客户关系维护：建立宾客档案，记录偏好与反馈；离店后进行回访，维系长期良好关系，促进复访与口碑传播。 ​ 5. 服务品质管控：严格执行庄园服务标准，定期自查服务流程，收集宾客意见并反馈优化，提升整体服务水平。 三、任职要求 1. 工作经验：1年以上高端酒店、私人庄园、高端会所等相关服务管理经验，熟悉高端客群服务逻辑优先免试用。 ​ 2. 核心能力：具备极强的沟通协调能力、细节把控力与应急处理能力；善于洞察客户需求，提供定制化服务方案。 ​ 3. 职业素养：形象气质佳，举止优雅得体，具备高度的责任心与服务意识；严格遵守保密制度，维护宾客隐私。 ​ 4. 加分项：具备双语沟通能力（英语优先）；熟悉高端生活方式（如雪茄、红酒等）相关知识；有私人管家认证或相关高端服务培训经历。 四、薪资福利 1. 薪资：综合底薪4000+点评提成+新媒体提成+红酒提成+会员卡提成（综合薪资5k+），另有年终奖金。 ​ 2. 福利：提供高端住宿环境、餐饮补贴、五险、带薪年假、节日福利、定期培训与晋升机会。

在前台接待客人入住，帮助客人登记身份身份证，发放房卡给客人。工作时间早上八点半到下午五点半。

招聘人数：3人 薪资报酬：5000-6000元/月 【全职、兼职均可，福利待遇好，工作轻松无压力】 工作内容： 负责酒店前台日常接待工作，确保服务质量；完成领导日常交代任务。 岗位基本条件： 接受小白、应届生。要求年满18周岁，初中以上，身体健康，无传染性疾病；具备服务意识，能上夜班。

各位你们好，在新兴有2十万红砖要切楼层3.1~3.2高共有8层有意者电话以12墙为主少量18。

[爱心][爱心]云浮翔海光电: 7️⃣元/小时，不用体检，不查纹身，不查案底，临时/电子身份证都可以，宿舍在厂里当天安排宿舍，当天下午安排就餐[勾引][勾引][勾引] (1) 岗位:品质，搞钱的岗位哦 [红包][红包]7️⃣元/小时，必须做过的熟手点灯岗位22+元岗位津贴，工作内容:成品区检查画面，看检查电视，电脑显示屏，没做过点灯岗位的不安排，要求坐满两个月，品质岗位年龄要求:16~38，男女不限，身体健康，能适应两班倒.穿无尘服.站班，临时身份证/电子身份证都可以安排 (2)普通外观岗位: [红包]无需工作经验，元/小时，工作内容，简单。不看画面，检查电视机，电脑的外观，要求坐满两个月，，夜班补贴10元/晚，无尘服补贴100/月， 普通岗位年龄要求:16~40周岁，身体健康，能适应两班倒.穿无尘服.站 临时身份证/电子身份证都可以 吃住在厂里 食宿无忧：包吃三餐，伙食丰盛；4—6人间宿舍，空调、热水器配齐，水电费平摊，拎包入住 通勤便捷：紧邻云浮高铁东站，出行超方便 工作环境：全新车间，规范管理，白夜班两班倒（早8:30-晚20:30），工作节奏清晰 [玫瑰]工作地点云浮高铁东站附近 东区11点集合发车 萝岗/石桥集合10点发车 自到的一点半厂门口 [爱心][爱心]免费发车，带行李！带上身份证复印件一张

云浮市都杨全新电子厂招聘普工 全新厂房全新宿舍 男生：16~43 岁，女生：16~45 岁 两班倒，空调车间 生产产品：液晶显示屏，打包，质检，工作简单 薪资待遇：18元/小时，综合工资5000～5500元，穿连体衣服补贴100元/人/月 质检岗位：补贴500元/人/月 以上补贴，如有变动，以厂公示为标准。 食宿:包吃3餐，全新宿舍空调热水网络齐全 4-6人间 工作满 7 天可预支 300~ 500元 每月15 号左右发上个月工资 工作地址：广东云浮市都杨工业区（近云浮东站） 每天下午一点半统一安排车间，面试入职

全新厂房全新宿舍，工作轻松 男生：16~43 岁，女生：16~45 岁 两班倒，空调车间，需要穿防护服 生产产品：液晶显示屏，组装，打包，质检，工作简单 薪资待遇：18元/小时，综合工资5000～5500元，穿连体衣服补贴100元/人/月 质检岗位：补贴500元/人/月 以上补贴，如有变动，以厂公示为标准。 食宿:包吃3餐，全新宿舍空调热水网络齐全 4-6人间 工作满 7 天可预支 300~ 500元 每月15 号左右发上个月工资 入职准备：身份证复印件1张 工期：60天～长期 工作地址：广东云浮市都杨工业区（近云浮东站） 每天下午一点半统一安排车间，面试入职

云浮市都杨全新电子厂 (暂时以fi质检为主) 全新厂房全新宿舍 男生：16~43 岁，女生：16~45 岁 两班倒，空调车间 生产产品：液晶显示屏，组装，打包，质检，工作简单 薪资待遇：18元/小时，综合工资5000～5500元，穿连体衣服补贴100元/人/月 质检岗位：补贴500元/人/月 以上补贴，如有变动，以厂公示为标准。 食宿:包吃3餐，全新宿舍空调热水网络齐全 4-6人间 工作满 7 天可预支 300~ 500元 每月15 号左右发上个月工资。

酒店前厅主管有相关工作经验，有责任心薪资福利:月薪3500-4000招工人数:1名工作地址:东星时代广场西门对面

储备干部 大专及以上学历，专业不限，热爱酒店服务行业，应届毕业生优先 薪资福利:平台稳健背书，清晰透明的晋升通道，成长不设限；极具市场竞争力的薪酬体系，搭配绩效激励、业绩提成，多劳多得；完善的福利保障：全勤奖、每月带薪休假、免费食宿；丰富的团队建设活动，暖心和谐的团队氛围 招工人数:5名 工作地址:河南南阳西峡·鹳河国际饭店/国色天香河畔酒店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

1.实时对接前厅部房态信息，高效确保房间的销售和房态的正确率，以及提前规划房态的数量和销售价格，以及促销活动，定期提交运营分析报告。 2.指导培训前台员工接待礼仪，培训并指导员工需要达成业绩具备的培训技能。 3.做好前台物资的控管，以及布草的使用、库房的管理等； 4.熟练掌握各平台的促销策略，以及房态的上架、下架等基本工作。

需要有三至五年酒店经验，年龄30至50岁

尚客优连锁酒店招聘信息 【招聘岗位】 前厅接待员 【岗位要求】 ，年龄20-40岁，形象好，熟悉电脑相关知识，服从管理，无经验者可培训，能接受轮班制 【上班时间】 早：8:00-16:00 中：16:00-24:00 晚：00:00-08:00 【薪资待遇】 底薪+全勤+提成+餐补+夜班补贴+达标奖励+工龄奖，月休4天 电话： 同步 地址：新兴县新城镇环城东路4-6号

:.极速版 招聘单位：裕丰酒店 职位名称：前台接待员 工资待遇：2500-3000元左右 五官容貌端正，服务意识好，具有亲和力，善于沟通。 三班（8点-16点，16点-24点，0点-8点) 联系电话： 工作地址：云浮市云城区云城街道裕华西路24号

前厅接待 男女不限，能接受上夜班，中专以上学历，18 - 30岁，懂电脑，形象气质佳，沟通能力强，有较强的团队服务意识和执行力，服从上级安排，有酒店工作经验者优先。负责前厅接待和收银；接取订单,接待客人，办理入住及退房 薪资福利:月薪2600 - 4500，试用期底薪2400 + 提成，转正底薪2600 + 提成 招工人数:1名 面试合格者直接录用；

金杏酒店本酒店现招前台收银员一名 (专职通宵班)月休四天，国家法定节假日另补休.地址：安居楼桥头侧金杏酒店联系人：徐小姐 有意者请在8点到9点前联系

城市优品酒店前台收银员 会说普通话粤语。年轻有活力，初中或以上文化，会简单电脑，身体健康，责任心强，能服从管理和安排。有相关工作经验者优先。1.负责酒店前台的收银工作，确保交易准确、高效完成。2.熟练操作相关电脑系统，进行入住登记、退房结算等流程。 薪资福利:2000 - 3000元/月，底薪2000元，，+奖金，包工作餐。 招工人数:1名 工作地址:罗定市罗城街道泷洲南路113号

招聘：前厅收银员 薪资：2500-3000元/月 1，负责前台客服，介绍酒店的房间类型，帮助客人办理入住 2，会使用的电脑操作 3，能接受三班倒，有夜班津贴，包食宿， 4，有酒店前台等相关工作的优先录用 5，笑容亲切，待人有礼貌 6，全职，不接受临时工暑期工

前台收银 18 - 35岁，男女不限，会电脑打字，不招短期工。办理入住和退房，处理客人问题，保持大堂整洁（需要会电脑，打字）；负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等；完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。每日上班12小时制，早8点至8点，夜班：8点至早8点，两班制轮班，一个月休10天 薪资福利:3200元+提成（预计3800左右）

前台接待员1.能接受上通宵班（一个月1个星期）。2.懂基本办公软件。3.服务意识强，有良好的职业道德。4.服从管理。前台接待客人，登记住房信息等薪资福利:3500-4500元/月招工人数:2人工作地址:云浮市云城区世纪大道东223号维也纳国际酒店

# 招聘单位：雅苑商务酒店 职位名称：兼职客房阿姨 工资待遇：100/天 工作内容：需要打扫25间客房才能下班 工作地址：兴云东路258号雅苑商务酒店 联系电话：

前台 早班需熟手，需服从安排优先，能接受加班优先，新熟手都可。开房退房处理客诉独立操作，早班8:00-16:00，中班16:00-00:00，晚班00:00-8:00 薪资福利:2700 - 3000，月休2天 招工人数:3名