岗位职责: 1.协助总经理进行酒店日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理酒店员工，提升团队工作效率； 3.参与制定和执行酒店销售策略，增强市场竞争力； 4.维护客户关系，确保客户满意度； 5.处理客户需求，确保客户服务质量。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧； 2.能够根据市场动态调整销售策略； 3.具有良好的客户服务意识，能够处理客户需求； 4.具备优秀的组织和沟通能力，能够有效管理客户关系； 5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。

1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。 2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。 3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。 4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。 5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。 6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

岗位职责: 1.负责酒店前厅的日常管理工作，确保服务质量和客户满意度 2.协调各部门工作，保证前厅运营的顺畅 3.处理客人咨询和投诉，提供优质的服务解决方案 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够有效管理前厅运营，确保服务流程的顺畅执行 3.对工作有高度的责任心，能够在快节奏环境中保持良好的工作状态

黄店长 紫薇店 前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金 地址：深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号 电话：

招聘：前台经理薪资：4000-8000职位详情：1、熟悉本岗位的工作；督导前厅员工服务质量标准、操作流程标准并对各项工作实施全面监管；<br/>2、维护客际关系，能独立有效地处理宾客投诉；<br/>3、提升培养下属人员的专业知识及业务能力；<br/>4、协助上级处理突发事件。<br/>待遇：底薪+提成+奖金+其它福利；月休4天；

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

招聘: 部长:5000-5500元/月 服务员4500-4800元/月 两个饭市， 月休三天，包吃包住，国家节假日补休，过年放假，有空调热水器。 ️ 未及时接听电话，可加微信。 地址:广州市番禺区大学城

1. 餐厅部长（3名） ◦ 薪资：月薪3600元起，叠加全勤奖与绩效奖金，业绩优异者收入上限可观，多劳多得。 ◦ 福利：免费提供一日三餐与舒适员工宿舍，从生活细节处为你减负，让工作更安心。 • 联系人：刘小姐 • 联系电话： • 工作地址：霞山区安平路3号（悦林本味鸡饭店） 我们期待热情、负责的你加入，一同在美食行业发光发热！

岗位职责： 1、负责门店营运管理，分析和把握经营状况，控制经营成 本； 2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标，确保门 店销售额稳定增长； 3、统筹门店订货管理，损耗管理，值班管理； 4、负责门店产品品质以及服务品质，稳定提高门店 QSC: 任职要求： 1、具有一年及以上连锁品牌门店管理经验优先； 2、熟悉门店经营管理流程，有新店筹备及开店经验； 3、精通团队建设、目标管理、具备较强的数据分析能力； 4、良好的沟通协调能力和责任心，具备创新和拼搏精神。 薪资范围：5500-7000元十，上不封顶页 发薪日：15日 员工福利：餐补，房补，绩效奖金，营业额奖金，加班 费，员工饮品。 工作时长：9H/天

深圳市光明区要电工证，厂房，拉电，气。250pvc管，。400元。现在能过来打电话，自带工具，要有电工证，5天的活，附近的附近，半桶水的不要来，

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丽都温泉酒店招聘岗位 区域经理 综合薪资：7000+ 收银员 综合薪资：7000+ 前台接待 综合薪资：4500+ 服务员 综合薪资：4000+ 休闲服务员 综合薪资：3700+ 锅炉工 综合薪资：3700+ 松骨保洁 综合薪资：3200+ 洗衣工 综合薪资：2700+ 公司福利：满勤奖/提成/工龄奖/奖金/带薪年假/生日福利/免费食宿/免费洗浴/免费Wi-Fi 联系方式：

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招聘：前厅经理 薪资：4000-6000元 <p>岗位职责：</p><p>1、负责酒店前厅日常运营管理，协调各部门工作流程；</p><p>2、处理客户入住与离店事务，确保服务流程＊＊＊顺畅；</p><p>3、监督前台服务质量，提升客户满意度与品牌形象；</p><p>4、制定并执行前厅服务标准与操作规范。</p><p><br></p><p>任职要求：</p><p>1、具备良好的服务意识与沟通协调能力；</p><p>2、熟悉酒店前厅业务流程及管理系统操作；</p><p>3、有较强的责任心与团队管理能力；</p><p>4、能适应酒店行业工作节奏，具备抗压能力。</p>

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深圳内部接待单位需要驻场管理经理2人！ 工作要求：具有客房管理经验，良好语言表达能力，应急能力。45岁之内。 工作内容：负责客房及公区管理，员工培训，物料管理， 成本管控，对接甲方，做好重要接待任务等。 工资待遇：底薪7500元--8000元/月，买深圳社保。提供吃住。 工作地点：深圳市南山区内部接待单位 深圳南山区酒店需要客房查房主管3人 工作要求：具有客房查房经验，服务从管理，年龄47岁之内。 工作内容：查住退房间，配合经理完成日常工作， 做好重要接待任务，员工日常培训等。 工资待遇：工资面谈5500元-6000元+社保，提供吃住。 工作地点：深圳市南山区。 联系电话：王女士，同步详细咨询。

1、主要负责前台办理入住退房 2、会员配送任务 3、简单处理客诉 4、善于表达具有良好的沟通表达能力 5、对客服务态度端正 岗位福利:包吃包住缴纳五险节日有礼品法定假日有3薪月休4或者5天8小时三班倒 6、有经验优先，可放宽学历要求 7、要求年龄20-25岁

打扫卫生，22元一间房，做多少算多少，熟手每天可以做11到15间房，熟手男女不限，可做长期或临时，要留年。包吃住，宿舍步行8分钟就到。 生手可以培训

找长期客房打扫阿姨一名，苗寨博物馆后面，联系电话：

东北烧烤店招聘前厅经理

高端粤菜私房菜会所，招聘楼面主管/经理，工资6000-8000，业务提成除外，招聘服务员，男女不限，工资5500-6000，业务提成除外。具体根据个人能力情况面议。要求，，身高1米58以上，，有1年以上餐饮经验，有中高端会所餐饮类管理经验优先。联系人

越晟商务招聘： 1、（留年）福田市民中心小酒店10日-27号（7天双倍）需客房服务员1名，15元/间，要求熟手，分房16-24间。 2、(留年)2月13-22号10天深圳福田华强北某酒店需客房服务员1名，要求做完工期，熟手，14元/间，(16-22日七天双倍) (留年)另2月15-22号(16-22日七天双倍)深圳福田华强北某酒店需增加客房服务员1名 ，要求熟手，做完工期，14元/间，分房20间左右，包吃包住。 3、深圳南山科技园附近酒店需长期客房服务员1名，要求熟手，52岁以下，16元/间，下班早，工作轻松 ，月房量500间左右，酒店包吃不包住. 4、深圳南山后海某酒店需长期客房服务员1名，要求：熟手，，50岁以下，19元一间，月房量400-500间，酒店包吃包住。 招长期洗碗工1名，20元/小时，年龄56岁以下，男女不限，8小时制，月休4天，加班另计，酒店包吃住， 有意者请联系，

厅面主任 薪资福利:工资面谈，每天工作8.5小时，每月休4 - 5天，节假日上班补假期二天，一年有年假，准时发工资，购买社保，包吃住，宿舍近5 - 10分钟，有空调、洗衣机、沙发、Wi-Fi等 工作地址:深圳南山万象天地（高新园地铁站）旁

岗位名称：营销经理；楼面经理；茶艺主管。 岗位要求：1.3年以上餐饮工作经验；2.1年管理经验；3.38岁以下。 薪资待遇：1.营销经理：底薪1万，提成另计。2.楼面经理：薪资70008000元。3.茶艺主管：薪资60007000元。包吃住。